續(xù)勞動合同協(xié)議

續(xù)勞動合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了勞動合同（合同編號：______），現(xiàn)該勞動合同即將到期，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就續(xù)簽勞動合同事宜達成如下協(xié)議：一、續(xù)期期限本次續(xù)簽勞動合同的期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容及工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：（1）按照甲方的要求和標準，完成本崗位的日常工作任務，包括但不限于____________________（詳細列舉工作任務）。（2）遵守甲方制定的各項工作流程和規(guī)章制度，確保工作的準確性和高效性。（3）積極配合甲方其他部門的工作，提供必要的協(xié)助和支持，共同完成甲方的整體業(yè)務目標。2.工作地點乙方的工作地點為____________________。甲方可根據(jù)工作需要及乙方的工作表現(xiàn)，在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行______工時制度，具體如下：（1）標準工時制：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。（2）不定時工時制：乙方的工作時間根據(jù)甲方業(yè)務需求靈活安排，不受固定工作時間的限制。（3）綜合計算工時制：乙方的工作時間以______為周期進行綜合計算，平均每日工作時間和平均每周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權利。具體休假安排按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.工資構成乙方的工資由以下部分構成：（1）基本工資：每月______元，按照甲方的工資發(fā)放制度按時足額發(fā)放。（2）績效工資：根據(jù)乙方的工作業(yè)績、工作表現(xiàn)等考核指標進行發(fā)放，具體金額按照甲方制定的績效考核辦法執(zhí)行?？冃Э己酥芷跒開_____，考核結果與績效工資掛鉤。（3）獎金：甲方根據(jù)經(jīng)營狀況、乙方的工作貢獻等因素，向乙方發(fā)放獎金。獎金的具體數(shù)額和發(fā)放時間由甲方?jīng)Q定。2.工資發(fā)放甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費用。2.福利待遇（1）乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼等，具體標準按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。（2）甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。（3）甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，適時組織乙方參加培訓、學習、旅游等活動。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。2.勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，保障乙方能夠正常開展工作。如因工作需要，甲方需對乙方的工作環(huán)境和工作條件進行變更，應提前通知乙方，并確保變更后的工作環(huán)境和工作條件符合國家規(guī)定。3.職業(yè)危害防護甲方對乙方所在崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)危害進行告知，并采取相應的防護措施。乙方應遵守甲方的職業(yè)危害防護規(guī)定，正確佩戴和使用勞動保護用品，積極配合甲方的職業(yè)健康檢查。七、雙方權利和義務1.甲方權利和義務（1）甲方有權根據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，對乙方的工作進行管理和監(jiān)督，要求乙方按照規(guī)定完成工作任務。（2）甲方有權根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點和工資待遇等，但應提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。（3）甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇。（4）甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。（5）甲方應按照合同約定，按時足額支付乙方工資和獎金。（6）甲方應尊重乙方的人格尊嚴和合法權益，不得歧視、虐待、侮辱乙方。（7）甲方應依法建立和完善勞動規(guī)章制度，保障乙方享有勞動權利和履行勞動義務。勞動規(guī)章制度應經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協(xié)商確定，并向乙方公示。2.乙方權利和義務（1）乙方有權要求甲方按照合同約定，提供勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護，按時足額支付工資和獎金，繳納社會保險和提供福利待遇。（2）乙方有權根據(jù)自身的能力和意愿，提出工作崗位調(diào)整、工作內(nèi)容變更等合理要求，但應提前與甲方協(xié)商一致。（3）乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，按時完成工作任務。（4）乙方應遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，不得泄露甲方的機密信息給任何第三方。（5）乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。（6）乙方應按照國家規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費用。（7）乙方在勞動合同期間內(nèi)，非因甲方原因解除勞動合同的，應提前______日以書面形式通知甲方。八、合同的解除和終止1.合同的解除（1）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；被依法追究刑事責任的。（3）有下列情形之一的，甲方提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方1個月工資后，可以解除本勞動合同：乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。（4）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本勞動合同：未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。（5）乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除本勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除本勞動合同。2.合同的終止有下列情形之一的，本勞動合同終止：（1）勞動合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；（5）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應向對方支付違約金______元，并賠償對方因此遭受的損失。2.乙方違反本合同約定，泄露甲方的商業(yè)秘密和技術秘密，給甲方造成損失的，乙方應按照損失金額的______%向甲方支付賠償金，并承擔相應的法律責任。3.甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資、獎金或者未依法為乙方繳納社會保險費等，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的法律責任，并向乙方支付拖欠金額的______%作為賠償金。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本合同未盡事宜，按照