職工安置補(bǔ)償合同協(xié)議

職工安置補(bǔ)償合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（職工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方因[具體原因]進(jìn)行企業(yè)改制、重組、關(guān)停等情況，需要對(duì)乙方進(jìn)行安置補(bǔ)償，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方的安置補(bǔ)償事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、安置補(bǔ)償?shù)谋尘凹耙罁?jù)甲方因[詳細(xì)說明企業(yè)面臨的具體情況，如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營困難等]，導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，需對(duì)職工進(jìn)行安置補(bǔ)償。此次安置補(bǔ)償是依據(jù)國家法律法規(guī)及政策要求，結(jié)合甲方實(shí)際情況進(jìn)行的。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.安置方式解除勞動(dòng)關(guān)系：甲方與乙方協(xié)商一致，解除雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方按照乙方在本單位的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于甲方所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。社保及公積金補(bǔ)繳：甲方按照國家法律法規(guī)及當(dāng)?shù)卣咭?guī)定，為乙方補(bǔ)繳勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。職業(yè)培訓(xùn)及再就業(yè)幫助：甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助乙方提升就業(yè)技能，同時(shí)協(xié)助乙方辦理失業(yè)登記等相關(guān)手續(xù)，提供再就業(yè)信息及指導(dǎo)。2.補(bǔ)償金額及支付方式經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額：經(jīng)雙方核算，乙方在甲方工作[x]年[x]個(gè)月，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。支付方式：甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[x]個(gè)工作日內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號(hào)：____________________3.社保及公積金補(bǔ)繳甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的[x]個(gè)工作日內(nèi)，向當(dāng)?shù)厣绫＜肮e金管理部門提交補(bǔ)繳申請(qǐng)，并按照相關(guān)部門要求的時(shí)間和金額完成補(bǔ)繳手續(xù)。補(bǔ)繳完成后，甲方應(yīng)向乙方提供補(bǔ)繳憑證。乙方應(yīng)積極配合甲方提供補(bǔ)繳所需的相關(guān)資料，如身份證復(fù)印件、勞動(dòng)合同等。若因乙方原因?qū)е卵a(bǔ)繳手續(xù)延誤或無法完成，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)及政策要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況制定職工安置補(bǔ)償方案。有權(quán)要求乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及相關(guān)資料，以便進(jìn)行安置補(bǔ)償工作。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的方式和時(shí)間，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、補(bǔ)繳社保及公積金，并提供職業(yè)培訓(xùn)及再就業(yè)幫助。向乙方如實(shí)告知企業(yè)改制、重組、關(guān)停等情況及安置補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)和程序。為乙方辦理解除勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)手續(xù)，如出具解除勞動(dòng)合同證明等。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、補(bǔ)繳社保及公積金，并提供職業(yè)培訓(xùn)及再就業(yè)幫助。有權(quán)對(duì)甲方的安置補(bǔ)償工作進(jìn)行監(jiān)督，提出合理的意見和建議。2.義務(wù)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及相關(guān)資料，配合甲方完成安置補(bǔ)償工作。在收到甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后，按照本協(xié)議約定與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系，不再向甲方主張任何勞動(dòng)權(quán)益。遵守國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，在離職前做好工作交接，確保企業(yè)正常運(yùn)營不受影響。四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、補(bǔ)繳社保及公積金，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、補(bǔ)繳的社保及公積金金額，并按照未支付金額的[x%]支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定配合甲方完成安置補(bǔ)償工作，如提供虛假資料、拒絕辦理工作交接等，甲方有權(quán)暫停支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的損失。3.若一方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)因此給對(duì)方造成的全部損失，并按照本協(xié)議約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額的[x%]向?qū)Ψ街Ц哆`約金。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：______________