聘用勞務工合同協(xié)議

聘用勞務工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞務工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方工作需要，擬聘用乙方為勞務工，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協(xié)商，就甲方聘用乙方事宜達成如下協(xié)議：一、勞務內容及要求（一）勞務內容乙方同意根據甲方工作需要，擔任[具體勞務崗位名稱]崗位工作，具體工作內容為[詳細描述工作任務和職責]。（二）工作要求1.乙方應按照甲方制定的工作標準、流程和規(guī)范，認真履行工作職責，按時、保質、保量完成工作任務。2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務信息、技術資料、客戶資料等。3.乙方在工作期間應遵守國家法律法規(guī)及相關行業(yè)規(guī)定，不得從事任何違法違規(guī)活動。二、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。甲方因工作需要變更工作地點的，應提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。三、工作時間和休息休假（一）工作時間1.甲方實行[工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。2.乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間上下班，如有特殊情況需要請假或調整工作時間的，應提前按照甲方規(guī)定的請假程序辦理請假手續(xù)。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。2.乙方在甲方工作期間，甲方應按照國家規(guī)定及甲方內部規(guī)定保障乙方的休息休假權益。如乙方因工作需要未能按時享受法定休假的，甲方應按照國家規(guī)定支付相應的加班工資或安排補休。四、勞務報酬及支付方式（一）勞務報酬1.甲方支付乙方的勞務報酬為每月人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。此勞務報酬為固定報酬，包含乙方完成工作任務所需的全部費用，除本協(xié)議約定的情況外，甲方不再向乙方支付其他任何費用。2.甲方有權根據乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績等情況對勞務報酬進行調整，但應提前通知乙方。（二）支付方式1.甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞務報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應在領取勞務報酬時簽字確認，如乙方對勞務報酬有異議，應在領取后的[x]個工作日內與甲方溝通解決，否則視為乙方認可該勞務報酬金額。五、社會保險及福利待遇（一）社會保險甲方按照國家及地方有關規(guī)定，為乙方繳納[乙方應繳納的社會保險種類，如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等]，乙方應繳納的社會保險費用由甲方從乙方勞務報酬中代扣代繳。（二）福利待遇1.乙方在甲方工作期間，享有甲方提供的與勞務崗位相關的福利待遇，如[具體福利待遇，如工作餐、工作服、勞動保護用品等]。2.乙方不享受甲方正式員工的福利待遇，如年終獎金、住房公積金、補充商業(yè)保險等。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定履行工作職責，按時、保質、保量完成工作任務。有權根據工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，對乙方的工作崗位、工作內容、工作時間等進行合理調整，但應提前通知乙方。有權按照本協(xié)議約定對乙方的勞務報酬進行調整和支付。有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核，對乙方違反甲方規(guī)章制度或工作要求的行為，有權按照甲方規(guī)定進行處理。2.義務按照本協(xié)議約定向乙方支付勞務報酬，并為乙方繳納社會保險。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。對乙方進行必要的培訓和指導，幫助乙方提高工作技能和工作效率。按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方的合法權益，不得無故解除本協(xié)議。（二）乙方權利和義務1.權利有權按照本協(xié)議約定獲得勞務報酬，并享受相應的社會保險和福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障自身在工作過程中的人身安全和身體健康。有權對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。在本協(xié)議解除或終止后，有權按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，并要求甲方支付應得的勞務報酬和辦理社會保險減員手續(xù)。2.義務按照本協(xié)議約定認真履行工作職責，按時、保質、保量完成工作任務。遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)秘密和工作機密。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核，對甲方提出的改進意見和要求，應積極配合并及時整改。如因乙方自身原因導致工作失誤或給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。在本協(xié)議履行期間，不得與其他用人單位建立勞動關系或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務活動。七、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議的任何變更或補充需經甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.因不可抗力或國家法律法規(guī)政策調整等原因導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方應協(xié)商變更本協(xié)議相關內容。（二）協(xié)議解除1.經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協(xié)議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；被依法追究刑事責任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞務報酬或提供勞動保護、勞動條件的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.除上述情形外，任何一方解除本協(xié)議均應提前[x]日以書面形式通知對方。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自行終止。2.本協(xié)議因下列情形之一終止：本協(xié)議約定的終止條件出現(xiàn)的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付勞務報酬或提供勞動保護、勞動條件等，應按照國家法律法規(guī)規(guī)定向乙方支付賠償金，并承擔乙方因此遭受的損失。2.如甲方違反本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議，應按照乙方應得勞務報酬的[x]倍向乙方支付賠償金，并為乙方辦理社會保險減員手續(xù)。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本協(xié)議約定履行工作職責，給甲方造成損失的，應按照損失金額向甲方承擔賠償責任。2.如乙方違反甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[協(xié)議終止日期]。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事