聊城移動營業(yè)員合同協(xié)議

聊城移動營業(yè)員合同協(xié)議?甲方：中國移動通信集團山東有限公司聊城分公司法定代表人：[具體姓名]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方：[姓名]身份證號碼：[身份證號]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，乙方具備相應的工作能力和條件，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方擔任聊城移動營業(yè)員事宜達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)時長]。二、工作內(nèi)容與工作地點1.工作內(nèi)容乙方擔任聊城移動營業(yè)員崗位，負責為客戶辦理移動業(yè)務，包括但不限于開戶、銷戶、套餐變更、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理等相關(guān)工作，確?？蛻裟軌蝽樌褂弥袊苿拥母黝愅ㄐ欧?。2.工作地點乙方的工作地點為甲方指定的位于聊城市[具體地點]的營業(yè)廳。三、雙方權(quán)利與義務（一）甲方權(quán)利與義務1.權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營管理需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務，并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。按照公司薪酬福利制度，確定乙方的薪酬待遇，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進行相應調(diào)整。在乙方違反公司規(guī)章制度或本合同約定時，有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定進行處理。2.義務為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，配備相應的辦公設備和工具。按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。對乙方進行相關(guān)業(yè)務培訓，提高乙方的業(yè)務水平和服務能力。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻，給予相應的獎勵和晉升機會。（二）乙方權(quán)利與義務1.權(quán)利按照合同約定獲取勞動報酬和享受福利待遇。要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障自身的合法權(quán)益。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。依法享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等帶薪假期。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照甲方要求的工作標準和流程，認真履行崗位職責，為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、熱情的服務。保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。不斷學習和提升自身業(yè)務能力，積極參加甲方組織的培訓和考核。維護甲方的企業(yè)形象和聲譽，不得從事任何有損甲方利益的行為。四、勞動報酬與福利待遇1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月基本工資為人民幣[x]元?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作業(yè)績、服務質(zhì)量、業(yè)務指標完成情況等進行考核發(fā)放，績效工資的具體數(shù)額按照甲方的績效考核制度執(zhí)行。甲方于每月[具體日期]以貨幣形式足額支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.福利待遇乙方享受甲方規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。五、工作時間與休息休假1.工作時間乙方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體工作時間為[上午工作時間][下午工作時間]，中間休息[休息時長]。若實行不定時工作制，乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作需要靈活安排，但應保證完成工作任務。若實行綜合計算工時工作制，乙方的工作時間按照以[計算周期，如周、月、季或年]為周期綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間應與法定標準工作時間基本相同。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期。具體休假天數(shù)和要求按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、社會保險與住房公積金甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方應按照國家規(guī)定承擔個人應繳納的部分，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。七、培訓與服務期1.培訓甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，有權(quán)組織乙方參加各類培訓，培訓內(nèi)容包括但不限于業(yè)務知識、服務技能、職業(yè)道德等。乙方應積極參加甲方組織的培訓，并按照要求完成培訓任務。2.服務期若甲方為乙方提供了專項培訓費用，對乙方進行了專業(yè)技術(shù)培訓，雙方可以另行簽訂服務期協(xié)議。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓費用，且乙方支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。八、保密與競業(yè)限制1.保密乙方在工作期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[保密期限時長]年。2.競業(yè)限制若乙方在工作期間接觸到甲方的商業(yè)秘密或?qū)追降慕?jīng)營有重大影響的信息，雙方可以另行簽訂競業(yè)限制協(xié)議。競業(yè)限制的范圍、地域、期限由雙方協(xié)商確定，但競業(yè)限制期限不得超過二年。在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方應按照約定向乙方支付經(jīng)濟補償。乙方違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。九、合同的變更、解除與終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的。甲方經(jīng)營管理發(fā)生重大調(diào)整，致使本合同無法繼續(xù)履行的。乙方因身體健康原因不能繼續(xù)從事原工作的。其他經(jīng)雙方協(xié)商一致需要變更的情形。變更合同應當采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方的規(guī)章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責任的。本合同約定的其他解除情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。未及時足額支付勞動報酬的。未依法為乙方繳納社會保險費的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。本合同約定的其他解除情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同解除或終止的手續(xù)合同解除或終止時，雙方應按照法律法規(guī)和甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應在解除或終止本合同之日起十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，并結(jié)清乙方的工資等費用。乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方提供的財物和文件資料等。十、違約責任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方勞動報酬、提供勞動條件或履行其他義務的，應按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的法律責任。2.若乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應按照損失情況向甲方支付賠償金。賠償金的數(shù)額根據(jù)甲方的實際損失確定，但不得低于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟損失。3.若乙方違反保密義務或競業(yè)限制約定的，應按照本合同的相關(guān)約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭議解決本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止等事宜，如雙方發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同