簽訂勞動聘用合同協(xié)議

簽訂勞動聘用合同協(xié)議?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘用乙方為其提供相關(guān)勞動服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________________崗位（工種）工作，具體工作職責(zé)和任務(wù)如下：負(fù)責(zé)______________________。按照甲方要求完成______________________。協(xié)助甲方處理______________________相關(guān)事務(wù)。2.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為______________________。甲方因經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實(shí)行____工時制度。標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工作制，乙方的工作時間根據(jù)甲方的工作安排和業(yè)務(wù)需求而定，不受固定工作時間的限制。綜合計算工時工作制，乙方的工作時間以周、月、季或年為周期綜合計算，但其平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣______元（大寫______元整）。試用期工資為月工資的______%，即人民幣______元（大寫______元整）。2.甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益，可依法自主確定工資分配方式和工資水平，但不得違反國家法律法規(guī)的規(guī)定。4.乙方在試用期內(nèi)的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)參保手續(xù)，并提供必要的個人信息。2.福利待遇乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如______。甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況，可對福利待遇進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如______。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品，遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.勞動條件甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境。乙方應(yīng)積極配合甲方改善勞動條件，提高勞動效率。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)，并采取有效的職業(yè)危害防護(hù)措施。乙方有權(quán)了解其工作崗位存在的職業(yè)危害因素，并要求甲方提供相應(yīng)的防護(hù)用品和防護(hù)措施。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利根據(jù)國家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，對乙方進(jìn)行管理和考核。要求乙方按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時間、工作質(zhì)量等完成工作任務(wù)。在乙方違反本合同約定或甲方規(guī)章制度時，有權(quán)依法解除本合同或給予相應(yīng)的處罰。義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。依法為乙方繳納社會保險費(fèi)。按照國家法律法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)權(quán)利按照本合同約定獲得勞動報酬和福利待遇。享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。獲得甲方提供的必要的勞動保護(hù)用品、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)措施。對甲方的管理和考核提出異議，并要求甲方作出解釋。義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。按照本合同約定的工作內(nèi)容、工作時間、工作質(zhì)量等完成工作任務(wù)。接受甲方的管理和考核，積極配合甲方的工作安排。如因乙方原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、合同的變更、解除和終止1.合同的變更本合同履行期間，發(fā)生下列情形之一的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：甲方因經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。乙方因個人原因要求變更工作崗位或工作內(nèi)容的。本合同約定的其他變更情形。變更本合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。2.合同的解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的。被依法追究刑事責(zé)任的。有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。乙方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：提前三十日以書面形式通知甲方的。在試用期內(nèi)提前三日通知甲方的。甲方未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的。甲方未及時足額支付勞動報酬的。甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的。法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。3.合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方被依法宣告破產(chǎn)的。甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.合同解除或終止的手續(xù)合同解除或終止時，雙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括工作交接、離職手續(xù)等。甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后的______日內(nèi)，結(jié)清乙方的工資、獎金、福利待遇等，并出具解除或終止勞動合同的證明。九、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的，應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。給乙方造成損失的，應(yīng)依法賠償乙方的損失。2.乙方違反本合同約定，未按照甲方要求完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。給甲方造成損失的，應(yīng)依法賠償甲方的損失。3.任何一方違反本合同約定，擅自解除或終止本合同的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣______元（大寫______元整）。給對方造成損失的，還應(yīng)依法賠償對方的損失。十、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充