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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
自貿(mào)區(qū)特殊區(qū)域勞務(wù)派遣與勞務(wù)派遣人員權(quán)益保障協(xié)議甲方(勞務(wù)派遣方):甲方名稱(chēng):______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(用工單位):乙方名稱(chēng):______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、勞務(wù)派遣人員描述1.人員資質(zhì)與崗位乙方派遣至自貿(mào)區(qū)特殊區(qū)域的勞務(wù)派遣人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)和崗位技能,符合自貿(mào)區(qū)特殊區(qū)域的相關(guān)規(guī)定。乙方派遣的勞務(wù)派遣人員應(yīng)從事乙方指定的崗位工作,包括但不限于操作工、技術(shù)員、管理人員等。2.人員權(quán)益保障要求乙方應(yīng)保障勞務(wù)派遣人員的合法權(quán)益,包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)等方面。乙方應(yīng)確保勞務(wù)派遣人員在自貿(mào)區(qū)特殊區(qū)域的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生,符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。二、派遣人員數(shù)量與薪酬1.派遣人員數(shù)量甲方預(yù)計(jì)派遣的勞務(wù)派遣人員數(shù)量如下:派遣崗位1:數(shù)量為_(kāi)_____(人)。派遣崗位2(如有):數(shù)量為_(kāi)_____(人)。實(shí)際派遣數(shù)量以甲方最終書(shū)面通知為準(zhǔn),但通知應(yīng)在項(xiàng)目開(kāi)工前______天(具體時(shí)長(zhǎng))發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)與總額派遣崗位1的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月,派遣崗位2(如有)的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月。本協(xié)議派遣人員薪酬總額預(yù)計(jì)為_(kāi)_____元(大寫(xiě):______),該總額根據(jù)預(yù)計(jì)派遣數(shù)量和薪酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算得出,最終總額以實(shí)際派遣數(shù)量和相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算為準(zhǔn)。三、派遣時(shí)間與地點(diǎn)1.派遣時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))將首批勞務(wù)派遣人員派遣至甲方指定的工作地點(diǎn)。對(duì)于后續(xù)批次(如有)的勞務(wù)派遣人員,乙方應(yīng)根據(jù)甲方項(xiàng)目進(jìn)度需求,在接到甲方書(shū)面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)派遣。2.派遣地點(diǎn)乙方將勞務(wù)派遣人員派遣至甲方位于______(詳細(xì)地址)的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)或甲方另行書(shū)面指定的地點(diǎn)。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為_(kāi)_____年,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止本協(xié)議期滿(mǎn)后,如雙方無(wú)異議,可續(xù)簽本協(xié)議;如任何一方提出終止,應(yīng)提前______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。在協(xié)議期限內(nèi),如發(fā)生不可抗力因素或其他特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可終止本協(xié)議。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方派遣的勞務(wù)派遣人員進(jìn)行工作考核,確保其符合崗位要求。有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況調(diào)整派遣人員數(shù)量,但應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務(wù):為勞務(wù)派遣人員提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。保障勞務(wù)派遣人員的合法權(quán)益,按照協(xié)議約定支付薪酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià),并提出改進(jìn)建議。在協(xié)議期限內(nèi),有權(quán)要求甲方按照約定派遣符合要求的人員。義務(wù):按照協(xié)議約定派遣合格的勞務(wù)派遣人員,并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。保障勞務(wù)派遣人員的合法權(quán)益,按照協(xié)議約定支付薪酬和福利,并為其購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)。六、人員考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容應(yīng)包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、技能水平等。乙方應(yīng)配合甲方對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核,并提供必要的考核資料。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的崗位要求和國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如勞務(wù)派遣人員考核不合格,甲方有權(quán)要求乙方更換人員。七、薪酬與福利支付1.薪酬支付勞務(wù)派遣人員的薪酬按照協(xié)議約定支付,支付方式為每月支付一次。甲方應(yīng)在每月的______日前支付勞務(wù)派遣人員的薪酬。2.福利支付甲方應(yīng)按照協(xié)議約定為勞務(wù)派遣人員支付社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付薪酬或福利,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解雇勞務(wù)派遣人員,應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定派遣合格人員,每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除協(xié)議,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方派遣的勞務(wù)派遣人員不符合崗位要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的人員,并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;如因派遣人員原因給甲方項(xiàng)目造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于人員資質(zhì)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完
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