涿州市社區(qū)工作者招聘真題2024

考生姓名：準(zhǔn)考證考生姓名：準(zhǔn)考證編號：2/2收集整理，僅供參考2024年涿州市社區(qū)工作者

招聘考試筆試試題《綜合知識》（滿分100分時間120分鐘）【說明】

1.遵守考場紀(jì)律，杜絕違紀(jì)行為，確?？荚嚬?；

2.請嚴(yán)格按照規(guī)定在試卷上填寫自己的姓名、準(zhǔn)考證編號；

3.監(jiān)考人員宣布考試開始后方可答題；

4.監(jiān)考人員宣布考試結(jié)束時，請將試題、答題紙和草稿紙放在桌上，待監(jiān)考人員收取并清點(diǎn)完畢后方可離開考場。一、單選題1.夫妻雙失人員認(rèn)定提交的資料:本人身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件、（）、配偶的戶口簿(驗(yàn)原件收復(fù)印件)。A.畢業(yè)證B.獨(dú)生子女證C.離職證明D.結(jié)婚證【答案】：D2.社區(qū)專職工作者要提高群眾工作能力,首先要樹立（）的意識。A.群眾第一B.專業(yè)知識第一C.業(yè)績第一D.效率第一【答案】：A3.趙女士經(jīng)常當(dāng)著外人的面指責(zé)兒子小輝，不是說他學(xué)習(xí)不用功，辜負(fù)了媽媽的期望，就是抱怨他不聽話，總是與媽媽對著干。趙女士的抱怨沒有讓小輝有任何改變，反而讓小輝對媽媽產(chǎn)生了抵觸情緒。社會工作者依據(jù)家庭成員增能的原則，嘗試緩解母子間的緊張關(guān)系。社會工作者對趙女土的下列提問中，符合家庭成員增能原則的是_______。A.“孩子哪些表現(xiàn)讓您不滿意?”B.“您認(rèn)為自己對待孩子的方式與孩子的表現(xiàn)有什么關(guān)系?”C.“您能談一下孩子讓您感到滿意的地方嗎?”D.“您認(rèn)為孩子為什么會這樣?”【答案】：C4.低保評議小?組會議認(rèn)為?評議對象符?合低保條件?的，予以張榜公?示，公示時限不?少于（）個工作日。。A.7天B.9天C.3天D.5天【答案】：C5.社區(qū)管理的構(gòu)建原則中“條塊結(jié)合，以塊為主”，“條”是指進(jìn)行專業(yè)管理的各職能部門，“塊”是指：A.進(jìn)行社區(qū)管理的職能部門B.進(jìn)行社區(qū)服務(wù)的專門機(jī)構(gòu)C.進(jìn)行綜合管理的地域性機(jī)構(gòu)D.進(jìn)行社區(qū)管理的專門機(jī)構(gòu)【答案】：C6.某工業(yè)園區(qū)發(fā)展多年后，大批員工子女陸續(xù)到了入園入學(xué)的年齡，但因工業(yè)園區(qū)周邊教育資源不足、戶籍管理制度限制等同題，員工子女入園就學(xué)難，社會工作者小方經(jīng)充分調(diào)研，向區(qū)政協(xié)提交“關(guān)于解決工業(yè)園區(qū)員工子女入園就學(xué)難問題的建議”提案，建議地方政府、工業(yè)園區(qū)管委會及相關(guān)企業(yè)等多方部門共同解決該問題，小方的上述做法，旨在（）。A.開展特殊群體關(guān)懷服務(wù)B.加強(qiáng)企業(yè)與職工文化建設(shè)C.促進(jìn)企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益D.保障職工工作與生活平衡【答案】：D7.社區(qū)居民委員會是社區(qū)居民自治的組織者、（）、實(shí)踐者。A.管理者B.推動者C.領(lǐng)導(dǎo)者D.引導(dǎo)者【答案】：B8.針對對社區(qū)工作站及居委會相關(guān)部門工作人員開展定期培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容不包括（）。A.專業(yè)法律知識B.物業(yè)管理與當(dāng)前形勢任務(wù)C.維修資金的使用D.物業(yè)管理矛盾和糾紛【答案】：C9.社會工作者小關(guān)針對社區(qū)中“停車難”問題召開居民會議，引導(dǎo)居民就“停車難”問題的“嚴(yán)重性”和“緊迫性”進(jìn)行了討論。從社區(qū)問題分析的角度看，小關(guān)的做法屬于（）。A.界定問題B.描述問題C.明確問題范圍D.探尋問題起源【答案】：C10.社區(qū)居委會工作者組織某軍休所老干部成立了志愿服務(wù)隊,為他們牽線搭橋服務(wù)社會。老干部中有的在中小學(xué)擔(dān)任校外輔導(dǎo)工作,有的為社區(qū)的環(huán)境綠化提供設(shè)計方案,干得津津有味,樂在其中。社區(qū)居委會工作者協(xié)助軍休干部實(shí)現(xiàn)了（）的功能。A.老有所為B.老有所想C.老有所不為D.倚老賣老【答案】：A11.以下哪一項(xiàng)不是社區(qū)黨委行使“四項(xiàng)權(quán)力”的內(nèi)容。（）A.重要事項(xiàng)決定權(quán)B.社區(qū)人事安排權(quán)C.管理監(jiān)督權(quán)D.財政支配權(quán)【答案】：D12.下列組織中屬于社區(qū)專業(yè)服務(wù)組織是（）。A.社區(qū)黨組織B.物業(yè)管理公司C.社區(qū)居委會D.業(yè)主委員會【答案】：D13.戶籍不在本社區(qū)，在本社區(qū)購房或租房居住滿（）年以上，符合選民資格條件，本人申請參加選舉，并經(jīng)社區(qū)居民代表會議同意參加選舉的選民列入選舉居民名單。A.三B.一C.二D.四【答案】：B14.社會工作者在社區(qū)開展工作時，需要與街道辦事處、居委會、物業(yè)公司、轄區(qū)單位等多種組織建立關(guān)系，共同服務(wù)居民，建設(shè)社區(qū)。在與各類組織打交道的過程中，社會工作者應(yīng)該遵守的一般原則是：A.以感情聯(lián)絡(luò)為紐帶，通過口頭溝通明確合作責(zé)任B.以社區(qū)問題為中心維系關(guān)系，彼此保持一定距離C.盡早開始聯(lián)絡(luò)，為合作奠定基礎(chǔ)D.保護(hù)各方利益，實(shí)現(xiàn)利潤最大化【答案】：C15.在現(xiàn)階段的我國城市社區(qū)中,社區(qū)社會工作人員隊伍主要是指（）。A.社區(qū)居民、社會工作者、社區(qū)志愿者B.社區(qū)專職工作者、社會工作者、社區(qū)居民C.社區(qū)專職工作者、社會工作者、社區(qū)志愿者D.社區(qū)專職工作者、社區(qū)居民、社區(qū)志愿者【答案】：C16.某校擬調(diào)動某廠某人來校工作，發(fā)函應(yīng)屬（）。A.告知函B.請求批準(zhǔn)函C.詢問函D.商洽函【答案】：D17.工資集體協(xié)商雙方有義務(wù)在協(xié)商前開始前（）日內(nèi)，提供與工資集體協(xié)商有關(guān)的真實(shí)情況和資料。A.5B.10C.15D.30【答案】：A18.社會工作的最初目標(biāo)是救助窮人和弱者，后來在逐漸進(jìn)行著發(fā)展變化，其中，強(qiáng)調(diào)發(fā)展、增能取向，反映了社會工作（）的變化。A.目標(biāo)模式B.優(yōu)勢視角模式C.認(rèn)知行為模式D.問題導(dǎo)向模式【答案】：A19.某社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)督導(dǎo)者老張正在為機(jī)構(gòu)新員工分配工作任務(wù)。老張這一做法的權(quán)力來源是（）。A.老張在機(jī)構(gòu)中的職位B.老張對新員工的周到關(guān)懷C.老張與新員工的良好關(guān)系D.老張的專業(yè)知識技能【答案】：A20.在雷雨天不要走近高壓電桿、鐵塔、避雷針、遠(yuǎn)離至少（）米以外。A.1米B.15米C.20米D.10米【答案】：C21.與一般的營利性服務(wù)相比，社區(qū)服務(wù)具有自身的特點(diǎn)，以下哪項(xiàng)不是社區(qū)服務(wù)的特點(diǎn)（）。A.互助性B.福利性C.地域性D.互動性【答案】：D22.下列勞動者不能勝任工作，且經(jīng)過培訓(xùn)及調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作，則此時用人單位不得依此解除其中哪一人的勞動合同？（）A.連續(xù)工作15年且距法定退休年齡6年的小許B.進(jìn)行了離崗前職業(yè)健康檢查且身體健康狀況良好的劇毒農(nóng)藥生產(chǎn)工人小宋C.患肺結(jié)核且超出規(guī)定醫(yī)療期的小張D.在哺乳期的小林【答案】：D23.集體合同經(jīng)職工代表大會通過后，由雙方首席代表在合同文書上簽字，然后報送當(dāng)?shù)貏趧有姓鞴懿块T（）A.備案B.審查備案C.審批D.決定【答案】：B24.王先生40歲，未婚，年幼時父母離異并各自重組家庭。最近，王先生身體不適，去醫(yī)院檢查后被診斷患有胃癌，需要手術(shù)治療。他備受打擊，心情煩悶。作者介入后，為了幫助王先生應(yīng)對這一變故，引導(dǎo)他說出了自己的成長過程及壓力感受.與家人的關(guān)系以及對未來的期望。上述服務(wù)過程中，社工作者運(yùn)用的收集資料方法是（）A.直接觀察B.評估調(diào)查C.結(jié)構(gòu)訪談D.自我陳述【答案】：D25.社區(qū)是不斷發(fā)展變化的，尤其是（）的出現(xiàn)成為社區(qū)變遷過程的一個嶄新形式。A.功能化社區(qū)B.環(huán)保社區(qū)C.職能化社區(qū)D.文化社區(qū)【答案】：C26.在我國，（）是保證人民當(dāng)家作主的根本政治制度。A.輿論監(jiān)督制度B.政治協(xié)商制度C.人民代表大會制度D.基層群眾自治制度【答案】：C27.社會工作者改善救助對象的勞動就業(yè)環(huán)境屬于貧困救助中（）層面上的社會工作。A.社會結(jié)構(gòu)規(guī)范B.個人適應(yīng)C.社會結(jié)構(gòu)調(diào)整D.個人改善【答案】：C28.下列不屬于社區(qū)內(nèi)部功能的是（）。A.文化教育功能B.居住功能C.休閑娛樂功能D.經(jīng)濟(jì)功能【答案】：D29.某社區(qū)計劃組織治安巡邏隊，準(zhǔn)備邀請居民錢先生加入，社會工作者為此到錢先生家中訪問。在談話中,社會工作者說：“您剛才講好幾家都丟過自行車和晾曬的衣物，你們都覺得小偷太猖獗了?！边@里，社會工作者接觸技巧是（）。A.反映感受B.分享感受C.理解體諒D.探索感受【答案】：A30.關(guān)于定性研究特點(diǎn)的說法，正確的是（）。A.注重獨(dú)特現(xiàn)象與收集非數(shù)字化資料B.注重研究問題的普遍性和代表性C.注重研究者在調(diào)查中保持價值中立D.注重分析可操作變量和統(tǒng)計數(shù)據(jù)【答案】：A31.蘭卡剛住進(jìn)“利君小區(qū)”，由于忙，也沒顧得上到處轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，對該社區(qū)的情況不甚了解，這給她的生活帶來了不少困擾，而社區(qū)工作者小王也注意到了該現(xiàn)象。針對蘭卡的問題，社會工作者小王應(yīng)該采取的策略是（）。A.社區(qū)參與B.提供服務(wù)和發(fā)展資源C.社區(qū)教育D.促進(jìn)居民之間的交流【答案】：C32.戶籍不在本社區(qū)，但在本社區(qū)居住滿（）年以上的可以進(jìn)行社區(qū)自治組織的選舉登記。A.一B.二C.四D.三【答案】：D33.社會工作者小趙對最近在社區(qū)開展的活動進(jìn)行了評估，主要評估的內(nèi)容包括投入的資源和人員配置、一系列工作的優(yōu)先次序、各個程序的進(jìn)展?fàn)顩r等。小趙使用的評估類型是（）。A.效益評估B.成果評估C.任務(wù)評估D.過程評估【答案】：D34.下列陳述中，屬于問卷結(jié)構(gòu)中指導(dǎo)語的是（）。A.本調(diào)查采用不記名方式，您的信息僅作研究之用，不會被公開B.通過對社區(qū)居民的隨機(jī)抽樣，你被選中參加本調(diào)查C.選擇答案“2”的，請直接跳至第5題D.訪問結(jié)束，謝謝您的合作【答案】：C35.“兩級政府，三級管理”改革的核心是（）。A.弱化政府的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)利B.強(qiáng)化區(qū)、街的管理功能C.加強(qiáng)政府的管理能力D.弱化區(qū)、街的管理功能【答案】：B二、多選題36.社區(qū)居民自治必備的基本要素有（）。A.自治區(qū)域B.自治事權(quán)C.自治綱領(lǐng)D.自治組織【答案】：ABD37.社區(qū)工作計劃的重要組成部分包括（）。A.明確目標(biāo)B.制定方案C.實(shí)施管理D.制定策略【答案】：AD38.根據(jù)要求，人員信息除網(wǎng)格員外，還應(yīng)公示（）。A.警官B.律師C.法官D.檢察官【答案】：AB39.根據(jù)《勞動法》規(guī)定，用人單位有下列（）等侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動保障行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金。A.未依法繳納社會保險費(fèi)B.低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資C.未依法與勞動者簽訂勞動合同D.克扣或者無故拖欠勞動者工資【答案】：BD40.有效的小組評估需要制訂一份完整、具體的評估方案。社會工作者在制訂小組評估方案時，應(yīng)該考慮的重點(diǎn)有（）。A.評估指標(biāo)B.同事評價C.評估對象D.督導(dǎo)評價【答案】：BCD41.國家鼓勵殘?疾人（），為社會主義?建設(shè)貢獻(xiàn)力?量。A.自立B.自信C.自尊D.自強(qiáng)【答案】：ABCD42.群防群治所需經(jīng)費(fèi)采取（）等形式解決。A.政府出資B.社會捐助C.個體集資D.單位自籌【答案】：AB43.羅夫曼將社區(qū)工作的目標(biāo)分為（）。A.過程目標(biāo)B.具體目標(biāo)C.發(fā)展目標(biāo)D.任務(wù)目標(biāo)【答案】：AD44.城市外來女性務(wù)工人員面臨較大工作和生活壓力，為此，社會工作者小周開設(shè)了一個成長小組，在第四節(jié)小組關(guān)于“工作壓力”分享環(huán)節(jié)中，組員小花說“其實(shí)沒什么，大家有壓力都很正常，所有人都會遇到的。”組員小圓說：“大家都在說一些無關(guān)痛癢的事情，我感覺所有人都沒有說出真實(shí)想法，在回避問題?！贬槍π』ê托A的表述，小周適宜的回應(yīng)有（）A.“剛才從小花的分享中，我好像沒有聽到實(shí)質(zhì)性的信息，是不是大家不想談?wù)摴ぷ鲏毫Φ脑掝}?”B.“小圓，你能具體說說她們是怎么回避問題的嗎?”C.“謝謝小圓和小花的分享，對于她們的想法，其他人有什么想說的嗎?”D.“謝謝小圓和小花的分享，大家在這里不用隱藏自己的想法，我們不妨試著說出來?！薄敬鸢浮浚篊D45.社區(qū)工作的具體目標(biāo)包括（）。A.提高社區(qū)居民的生活水平B.推動社區(qū)居民參與C.培養(yǎng)相互關(guān)懷和社區(qū)照顧的美德D.善用社區(qū)資源，滿足社區(qū)需求【答案】：BCD46.社區(qū)矯正是積極利用各種社會資源對（）的罪犯進(jìn)行有針對性管理、教育和改造工作。A.罪行較輕B.主觀惡性較小C.經(jīng)過監(jiān)管改造確有悔改表現(xiàn)D.社會危害性大【答案】：ABC47.某社區(qū)通過社區(qū)成員大會依法選舉出居民委員會主任，制定了社區(qū)自治章程，并將殘疾人的社區(qū)康復(fù)作為今年的主要工作之一。這些工作屬于社區(qū)自治事務(wù)的（）。A.財務(wù)自治B.人事自治C.管理自治D.服