2025職場新人簽訂勞動合同時需警惕哪些風(fēng)險

2025職場新人簽訂勞動合需警惕哪些風(fēng)險勞動合同書本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：住址：鑒于甲乙雙方擬建立勞動關(guān)系，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，并遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動合同期限第一條本合同為年期限的勞動合同，自年月日起至年月日止。第二條合同期滿，雙方可協(xié)商續(xù)訂合同。若不續(xù)訂，甲乙雙方應(yīng)提前日以書面形式通知對方。二、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)。第四條乙方的工作地點(diǎn)為：。若甲方因經(jīng)營需要調(diào)整工作地點(diǎn)，需與乙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第五條乙方的崗位職責(zé)和工作要求詳見《崗位說明書》，該說明書為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。三、工作時間與休息休假第六條甲方實行每周小時工作制，具體工作時間根據(jù)崗位性質(zhì)和工作需要確定。第七條甲方安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第八條乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假等休息休假權(quán)利，具體實施細(xì)則按甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬第九條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元，績效工資根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結(jié)果確定。第十條甲方支付乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第十一條乙方享有加班費(fèi)、獎金、補(bǔ)貼等額外報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方另行約定。五、社會保險與福利第十二條甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。第十三條乙方享有住房公積金待遇，雙方約定的住房公積金繳存比例為：甲方%，乙方%。第十四條甲方為乙方提供以下福利：。具體內(nèi)容詳見《員工福利制度》，該制度為本合同的附件。六、勞動保護(hù)與勞動條件第十五條甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。第十六條乙方在工作過程中若發(fā)生職業(yè)病或其他工傷事故，甲方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并協(xié)助乙方依法享受工傷保險待遇。第十七條乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從管理。若乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處理。七、合同的變更、解除與終止第十八條本合同履行期間，雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更合同內(nèi)容。第十九條在本合同期內(nèi)，若出現(xiàn)《勞動合同法》規(guī)定的情形，甲方可以解除合同。第二十條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反甲方的勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（四）乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（五）因乙方過錯，致使勞動合同無效的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的。第二十一條乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除合同。但雙方協(xié)商一致，可以提前解除。第二十二條本合同終止或解除后，雙方應(yīng)依法辦理工作交接手續(xù)。甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（如需），具體標(biāo)準(zhǔn)按《勞動合同法》執(zhí)行。八、保密與競業(yè)限制第二十三條乙方承諾對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。第二十四條乙方在合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或類似的工作。具體條款詳見《競業(yè)限制協(xié)議》，該協(xié)議為本合同的附件。九、其他條款第二十五條本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二十六條本合同附件包括：崗位說明書；員工福利制度；競業(yè)限制協(xié)議；其他相關(guān)文件。第二十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。第二十八條任何一方違反本合同約定，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：年