醫(yī)院用工合同標準文本

醫(yī)院用工合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（醫(yī)院名稱）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（員工姓名）：________________________

性別：________________________

身份證號碼：________________________

住址：________________________

鑒于：

1.甲方為合法注冊的醫(yī)院，具有獨立法人資格，主要從事醫(yī)療、預防、保健等工作。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意為甲方提供勞動服務。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前__________個月，甲方應書面通知乙方是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方同意在甲方指定的地點工作，從事__________崗位的勞動。

2.乙方應按照甲方的要求，完成本職工作，保證工作質(zhì)量。

三、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作五天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元，支付方式為__________。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應的獎金和福利。

五、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方對乙方進行必要的職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

六、違約責任

1.甲方未按約定支付工資、社會保險和住房公積金的，應當支付相當于應付金額百分之__________的賠償金。

2.乙方未按約定完成工作任務的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失。

3.任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應當承擔相應的法律責任。

七、爭議解決

1.乙方與甲方因履行本合同發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.任何一方不得以任何方式干擾、阻撓對方依法維護自身合法權(quán)益。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷、資格證書復印件

3.乙方體檢報告復印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.甲方稅務登記證復印件

6.甲方組織機構(gòu)代碼證復印件

7.甲方開戶銀行及賬號

8.甲方法定代表人身份證復印件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（醫(yī)院名稱）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（員工姓名）：________________________

性別：________________________

身份證號碼：________________________

住址：________________________

第三方主體（勞務派遣公司名稱）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鑒于：

1.甲方為合法注冊的醫(yī)院，具有獨立法人資格，主要從事醫(yī)療、預防、保健等工作。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意為甲方提供勞動服務。

3.第三方為合法注冊的勞務派遣公司，具備勞務派遣資質(zhì)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前__________個月，甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方同意在甲方指定的地點工作，從事__________崗位的勞動。

2.乙方應按照甲方的要求，完成本職工作，保證工作質(zhì)量。

3.第三方負責乙方的人事管理、工資支付、社會保險繳納等工作。

三、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作五天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元，支付方式為__________。

2.第三方負責按照甲方要求，及時足額支付乙方工資。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應的獎金和福利。

五、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方對乙方進行必要的職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

六、第三方的責任與義務

1.第三方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、解雇等。

2.第三方負責按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.第三方應確保乙方在工作中的合法權(quán)益得到保障。

七、甲方的權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應的獎金和福利。

3.甲方有權(quán)對乙方進行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除本合同。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有違反國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度等行為，甲方有權(quán)解除本合同。

2.乙方如有嚴重違反工作紀律、損害醫(yī)院利益等行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應責任。

3.乙方不得在甲方任職期間兼職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

九、爭議解決

1.乙方與甲方及第三方因履行本合同發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商補充。

第三方介入的意義和目的：

第三方勞務派遣公司的介入，有利于甲方降低人力成本，提高人力資源管理水平，確保乙方合法權(quán)益得到保障。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過設定乙方的權(quán)利與義務，明確甲方的權(quán)益，確保醫(yī)院正常運營，提高醫(yī)院效益。

附件：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷、資格證書復印件

3.乙方體檢報告復印件

4.第三方營業(yè)執(zhí)照復印件

5.第三方稅務登記證復印件

6.第三方組織機構(gòu)代碼證復印件

7.第三方開戶銀行及賬號

8.第三方法定代表人身份證復印件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（企業(yè)名稱）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（員工姓名）：________________________

性別：________________________

身份證號碼：________________________

住址：________________________

第三方主體（勞務派遣公司名稱）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鑒于：

1.甲方為合法注冊的企業(yè)，主要從事生產(chǎn)、加工等工作。

2.乙方具有完全民事行為能力，愿意通過第三方為甲方提供勞動服務。

3.第三方為合法注冊的勞務派遣公司，具備勞務派遣資質(zhì)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎上，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿前__________個月，乙方有權(quán)決定是否續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方同意通過第三方為甲方提供勞動服務，從事__________崗位的勞動。

2.乙方的工作地點為甲方指定的場所。

3.第三方負責乙方的工作安排和調(diào)度。

三、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工時制，每周工作五天，每天工作__________小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣__________元，支付方式為__________。

2.第三方負責按照甲方要求，及時足額支付乙方工資。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，獲得甲方或第三方的獎金和福利。

五、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件，確保乙方的人身安全和健康。

2.甲方或第三方對乙方進行必要的職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

六、第三方的責任與義務

1.第三方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、解雇等。

2.第三方負責按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.第三方應確保乙方在工作中的合法權(quán)益得到保障。

七、乙方的權(quán)益與責任

1.乙方有權(quán)要求甲方或第三方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)要求甲方或第三方提供職業(yè)培訓和晉升機會。

3.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績，獲得相應的獎金和福利。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有違反國家法律法規(guī)、侵害乙方合法權(quán)益等行為，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應責任。

2.甲方不得擅自調(diào)整乙方的工作崗位，如需調(diào)整，應與乙方協(xié)商一致。

3.甲方不得要求乙方從事超出其工作職責范圍的工作。

九、爭議解決

1.乙方與甲方及第三方因履行本合同發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三方另行協(xié)商補充。

乙方為主導的目的和意義：

乙方通過第三方勞務派遣公司的介入，可以更好地保護自身權(quán)益，獲得更好的工作條件和福利待遇，同時通過合同條款的設定，確保自身在勞動過程中的合法權(quán)益不受侵害。

弱化甲方為主導的意義和目的：

甲方作為合同的一方，其權(quán)益和責任在合同中有所體現(xiàn)，但乙方通過合同條款的設定，確保了自身權(quán)益的優(yōu)先性，弱化