小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)（18篇）

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)(18篇)

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)(通用18篇)

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇1

本學(xué)期以來，在馮書記的指導(dǎo)、團(tuán)總支老師的領(lǐng)導(dǎo)和宿管部

所有成員的共同努力下，宿管部各方面日常工作都順利完成，取

得了明顯進(jìn)步。本學(xué)期即將結(jié)束，我部在此歸納經(jīng)驗(yàn)，找出不足，

用積極認(rèn)真的態(tài)度迎接新學(xué)期的到來，也為今后更好地工作打下

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。宿管部是一個(gè)與廣大學(xué)生日常生活密切相關(guān)的部門，

本部本著全心全意為同學(xué)們服務(wù)的宗旨走進(jìn)宿舍，貼近同學(xué)，及

時(shí)了解和解決同學(xué)們在宿舍生活中所遇到的困難。同時(shí)，定期進(jìn)

行宿舍衛(wèi)生檢查，促進(jìn)同學(xué)們健康文明生活習(xí)慣的養(yǎng)成，在做好

本職工作的同時(shí)，也積極配合其他部門的工作。

一、工作回顧

1、日常工作

(1)每周一檢查一次衛(wèi)生，每周四晚檢查一次違章用電器,

每周五晚檢查一次晚歸。

(2)實(shí)行不定期抽查和定期檢查的方式對各級(jí)各棟寢室進(jìn)行

違規(guī)用電器的嚴(yán)格檢查與整頓。

(3)組織各級(jí)男女生干部進(jìn)行級(jí)與級(jí)交換檢查。

(4)把每一次日常檢查的結(jié)果進(jìn)行匯總后通報(bào)全系，把各級(jí)

優(yōu)秀率與不合格率匯總上報(bào)團(tuán)總支老師，通過我們部門全體成員

的.努力工作，我系涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀文明寢室。

2、宿舍安全

宿管部于十月份組織了干部假期值班，在十一假期間，宿舍

沒有出現(xiàn)任何嚴(yán)重事故。

3、宿舍文化

在學(xué)生活動(dòng)月期間我們部門舉行了“宿舍創(chuàng)新設(shè)計(jì)比賽”的

評比活動(dòng)，通過我們部門的努力及同學(xué)們的積極配合，使得活動(dòng)

圓滿結(jié)束。

4、宿舍文娛

宿管部于十一月份舉行了舍歌大賽活動(dòng)，在活動(dòng)期間我們邀

請了主席團(tuán)及各部部長支持我部的工作，參賽宿舍表現(xiàn)都很積極,

以致活動(dòng)順利結(jié)束。

5、支持其他部門

積極配合了其他部門的工作，如：“笑星聯(lián)盟之相聲小品大

賽”中本部門承擔(dān)著準(zhǔn)備工作和會(huì)場秩序的維持工作。

二、存在的問題及不足

在這一學(xué)期的工作當(dāng)中，既有值得我們驕傲的方面和成功的

經(jīng)驗(yàn)，同樣也有許多不足的地方和失敗的教訓(xùn)I。

1、充分調(diào)動(dòng)各寢室積極性的作用還未完全發(fā)揮。

2、在日常工作中偶有工作不徹底的現(xiàn)象。

3、防偷、防盜方面有所疏漏。

三、今后的設(shè)想

1、加強(qiáng)本部男女生與宿管部的交流，相互了解，相互借鑒經(jīng)

驗(yàn)，共同提高工作效率，便于工作的順利開展。

2、加大防火、防偷、防盜的宣傳力度。

3、把宿舍管理與宿舍文化相結(jié)合，提高同學(xué)們的素質(zhì)修養(yǎng)。

當(dāng)然成績只代表過去，目前，我們宿管部正在積極努力，不

斷更新，提高整體綜合素質(zhì)。我部會(huì)繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐

勞的精神，創(chuàng)出佳績。我部會(huì)在老師的指導(dǎo)和關(guān)心下，在成員的

共同努力和勞動(dòng)下，在其他各部門的共同合作和幫助下，為了給

同學(xué)們創(chuàng)造更好的環(huán)境而貢獻(xiàn)自己的一份力量。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇2

20_是南校區(qū)宿管部起步并成長的一年，本學(xué)期以來，在輔

導(dǎo)員老師、學(xué)長學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)和宿管部所有成員的共同努力下，各

方面日常工作都順利完成，取得了明顯進(jìn)步，本學(xué)期即將結(jié)束，

我部認(rèn)真總結(jié)過去的工作，歸納經(jīng)驗(yàn)，找出不足，用積極認(rèn)真的

態(tài)度迎接下一新學(xué)期的到來，也為今后更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基

礎(chǔ)。

、學(xué)期總體工作回顧

本學(xué)期，宿管部堅(jiān)持以“自我服務(wù)，自我管理，自我教育”

為宗旨，以“自我教育”為中心，以推進(jìn)學(xué)生生活全面發(fā)展為主

線，以學(xué)生公寓為主要陣地，以營造健康、安全、文明的生活環(huán)

境為目的，不斷的開拓創(chuàng)新，積極組織開展了常規(guī)工作、寢室安

全預(yù)防工作、“文明寢室”評選等工作，各項(xiàng)計(jì)劃都順利完成，

各項(xiàng)工作都取得良好成效。

（一）常規(guī)工作

1、定期對學(xué)生寢室進(jìn)行衛(wèi)生檢查，每周三晚七點(diǎn)宿管聯(lián)合檢

查各個(gè)宿舍衛(wèi)生，并記錄衛(wèi)生狀況，作為以后評選文明宿舍憑據(jù)，

通過老師與我們宿管部平時(shí)的檢查。了解各個(gè)寢室的衛(wèi)生情況，

加大管理力度，使公寓能夠保持好的環(huán)境，為同學(xué)們營造更好的

環(huán)境。

2、更新寢室衛(wèi)生檢查表，明確各檢查項(xiàng)目的具體細(xì)則和評分

標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)同學(xué)反映的對檢查內(nèi)容不知曉、各項(xiàng)目規(guī)定過于籠統(tǒng)

的問題和衛(wèi)生檢查工作中切實(shí)存在的不足，宿管部重新制定規(guī)范

的衛(wèi)生檢查表，明確與細(xì)化了評分標(biāo)準(zhǔn)，做到每天檢查小組由不

同班級(jí)同學(xué)組成，做到了更好地幫助同學(xué)們明確檢查內(nèi)容，同樣

也規(guī)范檢查工作的項(xiàng)目，減少了錯(cuò)誤的發(fā)生幾率，增強(qiáng)了公平性，

大大提高了常規(guī)衛(wèi)生檢查工作質(zhì)量。

（二）寢室安全預(yù)防工作

針對禁止公寓學(xué)生使用大功率電器事宜，宿管部在每周定期

對宿舍衛(wèi)生檢查的基礎(chǔ)上，還不定期對寢室大功率電器、違禁電

器進(jìn)行抽查，若有發(fā)現(xiàn)大功率電器存在或正在使用的情況，就對

其進(jìn)行沒收并上報(bào)學(xué)校處理。

（三）宿舍文化方面

本學(xué)期我們宿管部舉行了“百佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”的活動(dòng)，主

要對象是13級(jí)新生。在活動(dòng)中得到同學(xué)的積極響應(yīng)，也得到了老

師們的肯定。在“百佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”活動(dòng)中，同學(xué)們都積極參

加。通過舉辦這次“百佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”評選，旨在調(diào)動(dòng)同學(xué)們

的積極性，活躍學(xué)校氣氛，使同學(xué)們提高警覺性，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作

的精神，依靠集體智慧共同建設(shè)好宿舍，同時(shí)，通過同學(xué)之間的

共同合作，互相關(guān)心、互相幫助，營造一個(gè)和諧、美好的人文環(huán)

境，使同學(xué)們的生活更加豐富多彩。

二、存在問題及不足

1、從衛(wèi)生狀況來看，多數(shù)宿舍內(nèi)部衛(wèi)生狀況良好，但與文明

寢室的差距還有一定的差距，需要我們宿管部的重點(diǎn)監(jiān)督和大力

整頓。

2、現(xiàn)有的‘定期衛(wèi)生檢查機(jī)制對同學(xué)的約束力只是表面的，

且部分同學(xué)存在僥幸心理，遠(yuǎn)不及同學(xué)自身養(yǎng)成的良好衛(wèi)生習(xí)慣

達(dá)成的效果持久和顯著，我們還需精心研究，設(shè)計(jì)一種比定期衛(wèi)

生檢查更有效的機(jī)制。

3、部分寢室的同學(xué)對宿管部的日常工作存在一些不理解，甚

至有抵觸情緒，偶爾發(fā)生同學(xué)不配合我們工作的情況，這些都需

要我們更加耐心、更加有責(zé)任感去認(rèn)真做好工作。

三、改進(jìn)的措施

1、寢室衛(wèi)生檢查工作中應(yīng)加大檢查的力度，創(chuàng)造性地開展衛(wèi)

生檢查工作，多開展有意義的活動(dòng)，幫助一些同學(xué)養(yǎng)成良好的衛(wèi)

生習(xí)慣。

2、在實(shí)際工作過程中，實(shí)行分工負(fù)責(zé)與整體工作相結(jié)合，并

加強(qiáng)各宿管部成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)

精神。

3、加強(qiáng)對宿管部的查寢工作重要性的宣傳，爭取得到所有同

學(xué)的配合和支持，以利于開展查寢工作，提高查寢效率。

當(dāng)然成績只代表過去，我會(huì)繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的

精神，創(chuàng)出佳績。在老師和學(xué)長學(xué)姐的指導(dǎo)和關(guān)心下，在我們的

共同努力和勞動(dòng)下，在其他各部門的共同合作和幫助下，我們明

天將會(huì)更加輝煌。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇3

自從去年秋，被校園領(lǐng)導(dǎo)從一線教學(xué)人員抽調(diào)到宿舍管理員

崗位以來，牢固樹立宿舍管理為一線的教育教學(xué)服務(wù)，為學(xué)生生

活服務(wù)的思想。一學(xué)年來，在校園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在校園后

勤團(tuán)隊(duì)的幫忙和寄宿生的努力中，我在宿舍管理崗位主要做了以

下幾方面的工作：

一、通過常規(guī)化精細(xì)化的管理，搞好宿舍的環(huán)境衛(wèi)生。

由于宿舍衛(wèi)生是宿舍管理中的重要方面，因此，我在接管宿

舍管理的前期階段通過頻繁的深入宿舍巡查和查后的反思總結(jié)，

將宿舍衛(wèi)生環(huán)境的管理常規(guī)化和細(xì)致化。在管理中為了激發(fā)寄宿

生用心參入宿舍管理，充分發(fā)揮寄宿生在宿舍管理中的主體作用，

將宿舍衛(wèi)生的常規(guī)檢查評比權(quán)下放給舍長。通過專門召開的舍長

會(huì)議，向他們進(jìn)一步細(xì)化了對宿舍衛(wèi)生檢查打分的標(biāo)準(zhǔn)和要求。

為防止舍長在每日衛(wèi)生常規(guī)檢查中出現(xiàn)疲勞感和枯燥感，實(shí)行輪

班倒的'方式進(jìn)行查寢，每班檢查一周。另外，將每班又分成男舍

長組和女舍長組，分別檢查男生宿舍和女生宿舍。大大縮減了舍

長在衛(wèi)生檢查中所占用的時(shí)間。

同時(shí)，在寄宿生集會(huì)中強(qiáng)調(diào)，宿舍衛(wèi)生的常規(guī)檢查評比打分

的目的，不是光為打分而檢查，重要的是期望在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生

打掃存在的問題，能及時(shí)的對問題進(jìn)行整改。最終為自己建立一

個(gè)干凈、整齊的宿舍居住環(huán)境。親臨現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo)，指導(dǎo)舍長怎

樣量化打分，示范指導(dǎo)舍員如何將蓋被子折疊整齊，將墊單子鋪

平整。對于低年級(jí)的小同學(xué)，還安排高年級(jí)的大同學(xué)進(jìn)行一對一

的幫扶。通過一學(xué)期的檢查評比與指導(dǎo)，宿舍的衛(wèi)生環(huán)境到達(dá)了

天天干凈，日日整齊的效果。

二、運(yùn)用深入巡查法和評比打分的方式，管好寄宿生的紀(jì)律。

宿舍寄宿生紀(jì)律的好與壞，不僅僅會(huì)影響到寄宿生良好休息

習(xí)慣的養(yǎng)成，還會(huì)影響到寄宿生在宿舍的人身安全。首先利用宿

舍的文化牌，指導(dǎo)寄宿生對“做禮貌舍員，創(chuàng)禮貌宿舍”的資料

進(jìn)行了學(xué)習(xí)與要求。然后針對部分宿舍的寄宿生違紀(jì)的現(xiàn)象，制

定了一些實(shí)用而便于操作的的紀(jì)律管理打分辦法和獎(jiǎng)懲措施。在

紀(jì)律管理中，除了制定紀(jì)律管理的打分辦法和獎(jiǎng)懲措施外，管理

員還對宿舍進(jìn)行一日早、中、晚至少三次的深入巡查。發(fā)現(xiàn)問題

就及時(shí)的當(dāng)場處理，從而保證了寄宿生在校住宿的睡眠質(zhì)量，為

第二天的課堂學(xué)習(xí)帶給有效的保障。

三、經(jīng)過曉之以理，動(dòng)之以情的情感教育，配合校園做好寄

宿生的思想工作。

經(jīng)過近一年的宿舍管理，使我感悟最深的就是，宿舍管理并

不像很多不知情的教師想象的那樣簡單。只是開關(guān)宿舍門，清點(diǎn)

一下寄宿生的人數(shù)，督促寄宿生打掃一下衛(wèi)生就能搞定的表面事。

其實(shí)，它和搞班務(wù)管理一樣，重在育人。也就是要做好寄宿生的

思想工作，管住寄宿生的心。在這一學(xué)年中，我碰到過各種不良

的現(xiàn)象。應(yīng)對寄宿生這些不良的行為，宿舍管理員的處理方式與

方法是否得當(dāng)？是否及時(shí)？它都會(huì)影響到宿舍的風(fēng)氣，影響到寄

宿生生活的人文環(huán)境是否穩(wěn)定，甚至?xí)o形地影響到寄宿生在課

堂中的學(xué)習(xí)效果。為此，我總是采取曉之以理，動(dòng)之以情的情感

教育方法，利用課余休息時(shí)間進(jìn)行個(gè)別談話，或集中寄宿生實(shí)行

群眾教育等方式教育寄宿生。通過因人而異，因事不同的教育，

此刻宿舍中的不良現(xiàn)象基本沒有了，宿舍風(fēng)氣也好多了。

在這一年的宿舍管理中，我雖然是盡職盡責(zé)，但是由于經(jīng)驗(yàn)

不足，工作中還是出現(xiàn)了一些難以預(yù)料的失誤，內(nèi)心感到內(nèi)疚與

不安。期望校園領(lǐng)導(dǎo)與家長能給予理解與原諒。相信我會(huì)在今后

的管理中不斷總結(jié)教訓(xùn)，完善管理措施，盡量減少失誤。將宿舍

管得更好。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇4

在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和后勤的支持、關(guān)心下，在學(xué)院后勤指導(dǎo)下，開

展了一系列工作，努力引導(dǎo)宿管會(huì)成員不斷學(xué)習(xí)，給公寓學(xué)生做

思想工作，得到院領(lǐng)導(dǎo)和生活輔導(dǎo)員的認(rèn)可，現(xiàn)將這段時(shí)間的工

作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)修養(yǎng)

作為宿管，首先要各成員學(xué)習(xí)宿舍管理規(guī)度，只有提高自身

修養(yǎng)，從自身行為做起，才能有資格去管理學(xué)生。因?yàn)槲覀児ぷ?/p>

時(shí)間比較特殊，不像學(xué)生會(huì)是利用白天時(shí)間工作，我們宿管的工

作時(shí)間都是在晚上別人休息的'時(shí)候工作，工作比較辛苦，在工作

中難免出現(xiàn)情緒波動(dòng)，這就讓我們生活輔導(dǎo)員以及副主任不斷的

給大家做思想工作。在宿管會(huì)成立以來，不斷深入辦公室和領(lǐng)導(dǎo)

討論工作上的細(xì)節(jié)問題，也和宿舍學(xué)生相互交流，逐步了解學(xué)生

的生活問題以及思想動(dòng)態(tài)，有利于宿管在今后開展工作。平時(shí)以

高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作學(xué)習(xí)積極進(jìn)取，倡導(dǎo)求實(shí)精神，不要

認(rèn)為個(gè)別學(xué)生捉住平時(shí)工作出現(xiàn)管理的錯(cuò)誤，不要為了受到影響

就對工作的不積極性，要用實(shí)際情況地協(xié)調(diào)心理壓力，做好個(gè)人

思想問題。

二、踏實(shí)認(rèn)真工作，積極努力創(chuàng)新

我們踏實(shí)認(rèn)真工作，有理可說，慢慢做好學(xué)生思想工作，堅(jiān)

持執(zhí)行值班制度以及考勤制度，做到責(zé)任到位。也堅(jiān)持每周給各

部門部長開例會(huì)，每兩周全體成員開例會(huì)，討論工作中所遇到問

題，以及工作分配出現(xiàn)的漏洞，也能得到及時(shí)解決，不斷為求創(chuàng)

新讓各部門做到“人人有事干、事事有人干”，從細(xì)節(jié)上做到分

工明確，讓每位成員在工作當(dāng)中得到鍛煉。注重實(shí)踐工作，不斷

進(jìn)行工作交流，同時(shí)也派代表到基地宿舍學(xué)習(xí)基地宿管會(huì)的管理

模式與工作計(jì)劃。同時(shí)，宿管會(huì)還不斷向?qū)W生會(huì)與團(tuán)委干部進(jìn)行

工作交流，學(xué)習(xí)別人的工作經(jīng)驗(yàn)。以提高宿管會(huì)的工作質(zhì)量，讓

大家拓展視野，增長才干，達(dá)到鍛煉自己的目的，為以后工作做

好準(zhǔn)備

三、正視工作不足，努力迎頭趕上

工作上的失誤和不足，主要是我們對一些問題的認(rèn)識(shí)不夠明

確，經(jīng)驗(yàn)不足。對外宣傳，工作力度不夠。遇到復(fù)雜事情時(shí)，沒有

找到正確的處理方法。以上就是近期的工作總結(jié)。如有不足，希

望各位領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)的提示與指導(dǎo)。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇5

1、早5：40叫學(xué)生起床，督促學(xué)生整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)，做好宿

舍值日工作，等待學(xué)生全部離開后，關(guān)閉宿舍燈、開水器、所好

大門，對晚出的學(xué)生記名。

2、用三餐時(shí)維持學(xué)生就餐秩序，防止擁擠、打鬧。督促學(xué)生

不浪費(fèi)飯菜，做好餐廳值日工作，桌面、地面清理干凈，碗盤輕

拿輕放。

3、看完早餐，回宿舍查看衛(wèi)生，學(xué)生做不位的宿管員補(bǔ)充,

并做記錄。

4、晚上按時(shí)開宿舍大門，督促學(xué)生安全有序的'進(jìn)入宿舍，

按時(shí)洗漱、就寢，對違紀(jì)學(xué)生記錄上報(bào)。

5、查房記錄準(zhǔn)確詳實(shí)，掌握并注明開宿舍原因。

6、學(xué)生靜止前，宿管員必須在樓道里、宿舍里巡查，11點(diǎn)按

考勤，在本層值班室就寢。

7、輪流的夜巡人員到12點(diǎn)，1—4層巡查后，做記錄，按考

勤。

8、每周五學(xué)生離校時(shí)，宿管員必須得本層學(xué)生全部離開后,

逐個(gè)宿舍查看，關(guān)好門、窗、水電方可離開。

9、學(xué)生返校時(shí)按時(shí)到崗，考勤，學(xué)生在宿舍逗留時(shí)，不間斷

巡查，督促學(xué)生及時(shí)出宿舍。

10、非就寢時(shí)間回宿舍的學(xué)生要有老師的開條，并作登記，

待學(xué)生離開后，關(guān)門離開。

11、自己的門卡，嚴(yán)禁學(xué)生借用開門。

12、輪流值白班的宿管員打掃本層公共區(qū)域衛(wèi)生，或協(xié)助維

修工作。

13、禁止閑人進(jìn)入值班室，外來人員訪問登記，注明姓名、

原因、時(shí)間、具體事宜。

14、如遇檢查等臨時(shí)任務(wù)，隨時(shí)對宿舍內(nèi)部及公共區(qū)域衛(wèi)生

清潔、整理。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇6

回顧過去的一個(gè)年，宿管部在系領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會(huì)主席團(tuán)幫助和

指導(dǎo)下，在廣大同學(xué)的大力支持和合作配合下，在學(xué)生會(huì)各部的

相互協(xié)調(diào)和共同努力下，在發(fā)揚(yáng)宿管部干事的優(yōu)良品質(zhì)下，以創(chuàng)

建健康，衛(wèi)生，舒適，文明的宿舍環(huán)境為目標(biāo)，不斷的開拓創(chuàng)新。

切切實(shí)實(shí)地做好本職工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體宿管干事有針對性地展

開了一系列豐富多彩的活動(dòng)。雖然宿管部工作性質(zhì)相對單一，但

管理難度不小。在廣大干事的努力下，我們?nèi)〉昧丝上部少R的成

績。為此，在本月我部門主要做了以下幾個(gè)方面：

一、常規(guī)工作：

1、定期開會(huì)，及時(shí)總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù)，宿管部堅(jiān)持

了例會(huì)制度，定期召開宿管例會(huì)，肯定優(yōu)點(diǎn)，指出不足，明確今

后工作重點(diǎn)，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部還要求各

干事經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況，將寢室問題及時(shí)反

饋給學(xué)生會(huì)。

2、每周不定期的檢查宿舍，督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生，查處

大功率用電器，并以每次檢查宿舍的分?jǐn)?shù)評出最差宿舍，公布于

系樓，為同學(xué)們提供一個(gè)良好的宿舍生活空間。

3、積極配合各不搞好各項(xiàng)活動(dòng)，使學(xué)生會(huì)工作得以圓滿快速

的完成。

二、課余活動(dòng)：

1、宿管部于課余時(shí)間組織本部干事聚會(huì)，促進(jìn)各個(gè)干事之間

的感情，增加相互之間的默契，以利于日常開展工作。同時(shí)也與

其他各部舉行小聚會(huì)，促進(jìn)學(xué)生會(huì)之間各部的感情，使個(gè)部相互

配合的能力得以提升。

2、宿舍文化節(jié)，宿管部積極準(zhǔn)備宿舍文化節(jié)，每個(gè)干事都出

謀劃策，爭取舉辦一個(gè)前所未有的宿舍文化節(jié)，使同學(xué)們的日常

生活豐富多彩。

三、相對優(yōu)點(diǎn)

1、宿管部剛經(jīng)歷招新，每個(gè)干事雖然對工作不熟悉，但他們

懷著滿腔的熱情，發(fā)揚(yáng)不懂就問的精神，積極的做好每項(xiàng)工作，

使宿管部得以正?？焖俚倪\(yùn)行。

2、在日常檢查中，宿管部每個(gè)干事，采取公平公正的原貝L

在檢查宿舍中無論是否認(rèn)識(shí)該宿舍的人，始終能做到公平對待。

四、相對缺點(diǎn)

1、由于新學(xué)年剛開始，大一的班委都還不健全，日常檢查也

沒有做到位，導(dǎo)致日常檢查雖然到位，但是結(jié)果卻不理想，尤其

是在院里檢查中，我系檢查方式與院里的有一定出入，導(dǎo)致我系

在院里檢查中結(jié)果不令人滿意。

2、宿舍有大功率用電器，檢查中也遇到了，都會(huì)收取，但這

種現(xiàn)象卻屢禁不止，不能使人滿意。

五、以后工作

在以后的工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)宿管部干事的優(yōu)良傳統(tǒng)，

使我系宿舍在衛(wèi)生與安全方面得以不斷的提高，尤其是在院里衛(wèi)

生檢查中，使我系的成績不停的提高，以發(fā)揚(yáng)我系大系的風(fēng)采。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇7

眾所周知”細(xì)節(jié)打算成敗”隨著中學(xué)生公寓治理社會(huì)化進(jìn)程

的不斷推動(dòng)，高級(jí)中學(xué)于20—年的8月1日全面接收了自己的學(xué)

生公寓治理工作。時(shí)至今日已經(jīng)有四個(gè)月了，首先我介紹一下我

們這支隊(duì)伍的組成，一是沿用了物業(yè)公司的一批力量較強(qiáng)的員工,

二是聘請了局部新員工，三是聘用了在教育事業(yè)上奮斗過多年的

三位老教師。自接收以來，我們宿舍這一塊，在劉校、王主任、傅

主任的大力支持下，間續(xù)建立健全了一系列各項(xiàng)規(guī)章制度，掩蓋

到各崗位，而要真正落實(shí)到這些制度，必需從微小之處入手，從

點(diǎn)滴抓起，做艱難細(xì)致的工作。我的老公也是做物業(yè)的，有時(shí)我

們在探討工作時(shí)，他經(jīng)常對我說，“海不擇細(xì)流，方能成大山，

山不拒細(xì)壤，方能就其高。細(xì)細(xì)想來，在平常的工作中，只有重

視細(xì)節(jié)，討論細(xì)節(jié)，關(guān)注細(xì)節(jié)，解決細(xì)節(jié)，注意細(xì)小工作的積存，

才能夠到達(dá)科學(xué)化治理的要求。現(xiàn)就今日的時(shí)機(jī)對宿舍治理工作

做個(gè)簡要的匯報(bào)，詳細(xì)表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

一、建立健全各項(xiàng)治理制度

為了讓日常的治理工作有章可行，有據(jù)可依，使治理更加科

學(xué)，效勞更加標(biāo)準(zhǔn)，宿舍建立了各項(xiàng)規(guī)章制度。如《南京市高級(jí)

中學(xué)學(xué)生住宿治理規(guī)定》、《南京市高級(jí)中學(xué)學(xué)生住宿獎(jiǎng)懲規(guī)定》

等，在制度落實(shí)的過程中，不是急于求成，而是穩(wěn)打穩(wěn)扎，切切

實(shí)實(shí)的做好此項(xiàng)工作，為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的根底。

1、細(xì)化崗位職責(zé)針對中學(xué)生公寓查衛(wèi)生查房頻次高的特點(diǎn)，

形成了切實(shí)可行的“24小時(shí)倒班”插班、與長期住宿，相互交融

的工作制，治理對象按年級(jí)、樓層落實(shí)到人，明確每位員工的工

作職責(zé)和效勞對象，把工作任務(wù)切切實(shí)實(shí)細(xì)化到人，做到事事有

人管，件件有人抓，細(xì)化崗位職責(zé)，有助于對員工工作的監(jiān)視考

核，促進(jìn)各項(xiàng)工作的有效開展，提高效勞的整體質(zhì)量。

2、細(xì)化效勞標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)中學(xué)生的自身特點(diǎn)及中學(xué)教學(xué)的實(shí)際狀

況，本學(xué)期我們把員工的照片與效勞理念實(shí)行上墻制，同時(shí)對員

工的儀容儀表、行為舉止、日常工作、清潔衛(wèi)生、等都做了明確

的定，其中抓好日常治理工作更是我們工作的重中之重，也就是

做好門廳值班、衛(wèi)生檢查、晚間查房、日常的巡察、修理等日常

事務(wù)，逐條都有詳細(xì)要求，日常的工作可通過《值班記錄》、《日

查房記錄》等臺(tái)賬表達(dá)出來。

二、設(shè)施設(shè)備的完善

目前我們的宿舍一般的狀況下住8人，人多物品多，由于設(shè)

施設(shè)備的不完善，給我們的宿舍治理工作也帶來了或多或少的困

難，比方毛巾、衣服、盆等的擺放，在查衛(wèi)生的過程中都是一些

比擬麻煩的問題，本學(xué)期王校、劉校親自到宿舍了解學(xué)生翻開水

的狀況，為了不使學(xué)生跨樓層打水，對開水機(jī)進(jìn)展了調(diào)整，確保

每個(gè)樓層有開水機(jī)。同時(shí)在每個(gè)宿舍的衛(wèi)生間內(nèi)裝了毛巾架，解

決了床頭掛毛巾，鈍化了學(xué)生之間因水滴在床上而產(chǎn)生的沖突。

考慮到住北邊陽臺(tái)學(xué)生晾衣服的實(shí)際困難，又在北邊的宿舍拉上

了鐵絲。學(xué)校這一塊也在盡最大努力完善宿舍的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備。

三、宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律的檢查

本學(xué)期我們細(xì)化了宿舍內(nèi)務(wù)、紀(jì)律的評分細(xì)則，內(nèi)務(wù)的評分

細(xì)則主要從寢室、床鋪、日常用品的擺放、衛(wèi)生間、宿舍外圍的

這五項(xiàng)常規(guī)進(jìn)展考核，紀(jì)律考核分為出勤、紀(jì)律、安全、熄燈四

個(gè)方面進(jìn)展考核，為了使學(xué)生對宿舍各項(xiàng)考核很明白，治理員在

每個(gè)宿舍衛(wèi)生間那一方墻上，粘貼住宿生治理規(guī)定、宿舍內(nèi)務(wù)四

化標(biāo)準(zhǔn)、住宿生獎(jiǎng)懲規(guī)定、內(nèi)務(wù)、紀(jì)律評分細(xì)則，對每天檢查中

有問題的、沒有問題的，當(dāng)天用反應(yīng)單把宿舍狀況反應(yīng)到各班主

任手中。同時(shí)在宿舍大廳黑板展板公布，告知宿舍存在的問題。

對宿舍衛(wèi)生存在嚴(yán)峻問題的準(zhǔn)時(shí)用短信聯(lián)系班主任回來整改。

利用晚間的時(shí)間對宿舍存在的問題進(jìn)展衛(wèi)生回訪。

從各班級(jí)轉(zhuǎn)交反應(yīng)單同學(xué)的言語中，不難看出在背后悄悄支

持宿管工作的班主任、年級(jí)主任，高一年級(jí)14班、1班在高一年

級(jí)中男生宿舍時(shí)爆發(fā)問題最早的兩個(gè)班級(jí)，在孔主任、張先生、

鄭濤兩位班主任的支持下，分別召開了專題會(huì)議，效果較好。12

班的馮燕穎教師對班級(jí)學(xué)生要求嚴(yán)格，對存在的問題，準(zhǔn)時(shí)主動(dòng)

到宿舍與治理員溝通，13班甘春教師的宿舍小助手，對存在的問

題都能與宿管溝通。陳主任班級(jí)的'宿舍小助手，每次領(lǐng)取反應(yīng)單

時(shí)，都要和宿管聊聊狀況。高二年級(jí)1班朱教師男女生宿舍衛(wèi)生

紀(jì)律不容樂觀，一段時(shí)間后的轉(zhuǎn)變令人贊美不與。3班薛教師、4

班金城教師、12班劉玉鳳教師我們常常在網(wǎng)上溝通宿舍狀況，彭

主任、姚紅玲教師、薛介中教師、包學(xué)成教師、蔣峰教師我們尋

常溝通的不多，但是宿舍這一塊很少操勞。連教師對宿舍反應(yīng)的

問題能準(zhǔn)時(shí)的賜予處理。高三年級(jí)在三個(gè)年級(jí)中的宿舍衛(wèi)生中遙

遙領(lǐng)先，尚主任大部時(shí)間早早就到學(xué)生宿舍，對宿舍衛(wèi)生要求嚴(yán)

格，常常到宿舍查看衛(wèi)生，對不合格的整改到滿足為止。馬明祥

教師對宿舍下發(fā)衛(wèi)生整改，親自帶學(xué)生到宿舍，讓學(xué)生站在門外，

挨個(gè)宿舍整改。13班馬恩來教師、9班的孫銘遠(yuǎn)教師，對每天不

合格的宿舍都會(huì)安排值日者回來清掃。17班李永紅教師、16班夏

杰教師這兩班各方面的變化最大。7班嚴(yán)教師、8班翁教師本學(xué)區(qū)

在衛(wèi)生紀(jì)律比照上學(xué)期進(jìn)步明顯。劉家身教師對宿舍反映的問題,

與學(xué)生說的狀況不吻合，到宿舍核實(shí)，畢竟誰對誰錯(cuò)，女孩認(rèn)為

男教師不行到女生宿舍，你沒法核實(shí)問題。

由于時(shí)間的關(guān)系我不能一一說出，在此請我們年級(jí)主任轉(zhuǎn)達(dá)

我們?nèi)w宿舍治理員對每一位班主任的感謝，感謝他們對宿管工

作的支持。固然我們的工作還需要賜予理解，如今的孩子在家里

過著飯來張口，衣來伸手的日子，現(xiàn)在送到學(xué)校來，許多家長對

治理員的要求是高的，他們盼望治理員每天為學(xué)生們清掃宿舍衛(wèi)

生，每天把水沖好送到宿舍，關(guān)門、關(guān)水、關(guān)電等等這些事，應(yīng)當(dāng)

由宿管來做，其實(shí)有些小事作為宿管而言舉手之勞，何樂而不為

呢？在這樣的環(huán)境里我們也應(yīng)當(dāng)放手讓他們?nèi)グ緹挘屗麄內(nèi)ジ?/p>

受，只有進(jìn)過磨練，他們才能學(xué)會(huì)感恩，而不是一味的承包究竟。

四、狠抓制度的落實(shí)，檢查工作常抓不懈。

再好的制度假如不能落實(shí)，都將成為一紙空文，也就不能為

日常治理所用，因此制度細(xì)化后，要狠抓制度的落實(shí)，對制度的

執(zhí)行狀況進(jìn)展必要的檢查。使其在日常治理中盡可能的發(fā)揮最大

作用。如何開展靠制度的落實(shí)工作，我個(gè)人認(rèn)為從四個(gè)方面做起。

首先，不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，與時(shí)俱進(jìn)，在工作崗位上不斷轉(zhuǎn)

變效勞態(tài)度，變被動(dòng)效勞為為主動(dòng)效勞，以被效勞者的滿足度作

為檢驗(yàn)我們效勞工作是否到位的尺子。在潛移默化中拉近員工與

學(xué)生的距離，到達(dá)相互理解、相互支持、共同為學(xué)生營造一個(gè)溫

馨的生活環(huán)境。

其次，效勞態(tài)度轉(zhuǎn)變了，效勞工程增加了，效勞質(zhì)量提高了，

不能滿意現(xiàn)狀，沾沾自喜，要不斷總結(jié)閱歷，解決新沖突新問題、

要連續(xù)深化細(xì)化效勞標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，堅(jiān)持常抓不懈，提高效勞質(zhì)量。

然后加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)力量提高，有做好工作的良好愿望而沒

有實(shí)踐工作的本事，是不行能成為合格的治理員的，一流的產(chǎn)品

來自一流的技能，力量是供應(yīng)優(yōu)質(zhì)效勞的前提保證，所以要想使

效勞標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到實(shí)處，就要加強(qiáng)自身力量的提高。

最終，加強(qiáng)與學(xué)生的溝通，學(xué)生是我們效勞的主體，架起溝

通的橋梁，有助于我們平常工作的開展，與班主任多一份溝通，

工作中我們就多一份了解，多一份支持。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇8

宿管工作細(xì)則

1、值班期間不得以任何理由缺崗。

2、認(rèn)真填寫好交接班記錄，做好本崗位的交接工作；

3、做好晚歸學(xué)生的登記工作，必須詳細(xì)記載姓名、班級(jí)及班

主任姓名；教育違紀(jì)學(xué)生遵守校規(guī)校紀(jì)；

4、熄燈后禁止學(xué)生外出，若學(xué)生本人確因急需外出者，必須

做好登記手續(xù)，并督促其盡早歸宿；

5、認(rèn)真處理學(xué)生宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件（包括打架斗毆、

集群糾紛、醫(yī)務(wù)急患、財(cái)物失竊、火災(zāi)等），應(yīng)第一時(shí)間內(nèi)上報(bào)學(xué)

校及上級(jí)主管部門，并協(xié)助制止或采取措施，且做好事情的詳細(xì)

經(jīng)過做好詳細(xì)記錄；

6、每晚必須準(zhǔn)時(shí)督促學(xué)生熄燈，熄燈后一小時(shí)內(nèi)巡查宿舍,

發(fā)現(xiàn)有開燈或產(chǎn)生噪音的行為，應(yīng)及時(shí)制止、解釋、教育;

7、關(guān)心和愛護(hù)學(xué)生，對學(xué)生提出的.一切疑問要耐心解釋，

不準(zhǔn)推諉，禁止與學(xué)生發(fā)生正面沖突或不文明的言行舉止；

8、熟識(shí)本樓層放置的消防器材，掌握其使用方法。了解電源

開關(guān)位置，按規(guī)定時(shí)間開關(guān)電源；遇到突發(fā)事件，應(yīng)及時(shí)向?qū)W生

進(jìn)行解釋并通知總務(wù)處進(jìn)行維修。

9、貴重物品和學(xué)校財(cái)物出入，務(wù)必驗(yàn)證登記；

10、確保完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所交辦的臨時(shí)任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行宿舍管

理規(guī)定。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇9

20—年，是我們宿管工作不斷提高，不斷完善的一年，也是取

得較好成績的一年。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持下和學(xué)生處的領(lǐng)導(dǎo)下，各分

院和有關(guān)部門的配合下，我們齊心協(xié)力以高度的責(zé)任感，努力完成

學(xué)院交給我們的各項(xiàng)工作。下面就20—年度工作作如下總結(jié)：

一、改革創(chuàng)新，優(yōu)化宿管員隊(duì)伍,堵住住宿漏洞

1、改革創(chuàng)新，優(yōu)化宿管員隊(duì)伍建設(shè)。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)

導(dǎo)的支持下，今年我們對宿管員隊(duì)伍進(jìn)行了大膽的改革創(chuàng)新。取消

了樓道長管理制度，由科室一對一的管理。宿管員由原來的31名，

管理不到3000學(xué)生。經(jīng)過改革，我們學(xué)?，F(xiàn)在有3300多名學(xué)生,

現(xiàn)在有24名宿管員進(jìn)行管理。雖說他們管理的學(xué)生增加了，管理

難度和工作量也大了，但他們的收入也多了，收入增加了他們的工

作積極性也上去了，他們的責(zé)任心和管理水平也相應(yīng)提高了。總的

來說改革創(chuàng)新是為了更好的發(fā)展，只有創(chuàng)新才能提高管理水平，才

能提高責(zé)任心，才能節(jié)約成本，經(jīng)過改革每年為學(xué)校節(jié)約成本近8

萬余元。當(dāng)然了節(jié)約成本是一方面，提高管理水平才是我們改革的

方向，最重要是為以后的宿管工作奠定了基礎(chǔ)?，F(xiàn)在看來我們宿管

改革是非常成功的，宿管員的管理水平、責(zé)任心和素質(zhì)都有一個(gè)質(zhì)

的飛躍，比以前天地之差別。當(dāng)然了，一個(gè)好的管理模式必須有一

個(gè)好的制度跟上去。我們相應(yīng)制定了《宿管員考核細(xì)則》，對違反

細(xì)則其中一條的從200元浮動(dòng)工資中扣除，連續(xù)三個(gè)月扣完200元

的作辭退處理。我們不僅對他們進(jìn)行愛崗敬業(yè)的教育，而且多次對

他們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)I,以激發(fā)他們的工作熱情，發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)

性，提高他們的管理水平和責(zé)任心。

2、改革創(chuàng)新，嚴(yán)格住宿管理。今年暑期開學(xué)我們要求宿管員

在安排學(xué)生寢室的同時(shí)，并作好交費(fèi)發(fā)票登記工作，住宿費(fèi)交多少,

學(xué)費(fèi)交多少登記清楚，沒有交費(fèi)的不安排寢室。不象往年在學(xué)期中

間還要宿管員一個(gè)一個(gè)問：“學(xué)生住宿費(fèi)交了沒有？發(fā)票讓我看

看”。并且做起來難度很大，有的學(xué)生不配合,還說：“問，問，煩不

煩?。∧銈?nèi)?lián)管理這么落后，我有沒有交費(fèi)你們可以到財(cái)務(wù)查啊!

別再來煩我了”。今年暑期開學(xué)改變了這種情況，并且誰交費(fèi)了沒

有不用在問學(xué)生本人，查看一下登記就非常清楚了，不再做重復(fù)工

作，堵住了住宿費(fèi)不交的漏洞。

二、頭腦清醒，時(shí)刻繃緊安全管理這根弦

宿舍安全工作是我們一直強(qiáng)調(diào)的，也是重中之重的工作，安全

無小事，出事沒有回頭路。今年初我們學(xué)校發(fā)生的3.28事件。事

后，真對這一事件我們立即組織宿管員進(jìn)行了認(rèn)真反思，再次強(qiáng)調(diào)

安全管理的重要性，要求宿管員做好學(xué)生的按撫工作，同時(shí)摸清每

個(gè)學(xué)生的思想，把責(zé)任落實(shí)到人,把安全管理工作放到首位。

1、對于那些私拉電線或使用花錢，躺在床上吸煙，使用明火，

使用大功率電器。我們進(jìn)行不間斷的宣傳，并以教育引導(dǎo)為主，學(xué)

生上課時(shí)要求宿管員進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立

即沒收，今年沒收大功率電器共計(jì)60余件，消除了安全隱患。另外,

我們要求同學(xué)們要相互提醒，共同監(jiān)督。

2、建立了寢室安全檢查制度，每月二次對各寢室進(jìn)行全面安

全檢查，對檢查結(jié)果要求每月中旬和月底上報(bào)科室，并責(zé)任到人。

主要檢查學(xué)生寢室的線路、設(shè)施設(shè)備、大功率電器、管制刀具等，

力爭在源頭上消除安全事故發(fā)生。

3、工作制度化、規(guī)范化，要求宿管員不間斷的巡查樓層，發(fā)現(xiàn)

安全隱患及時(shí)采取措施解決，力爭做到學(xué)生寢室安全有序，無外來

人員留宿現(xiàn)象。

4、抓好學(xué)生晚歸、不歸。我們嚴(yán)格遵守查房點(diǎn)名制度，做好

查房記錄，對晚歸、不歸學(xué)生，宿管員總是想盡辦法利用發(fā)短信、

打電話與學(xué)生聯(lián)系，查清去向，做好記錄，次日把晚歸、不歸信息送

給各分院。今年住宿率96%左右、晚歸率2%，不歸率1%o

5、我們要求宿管員時(shí)刻摸清學(xué)生的思想，每月要對所管理的

學(xué)生進(jìn)行思想排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)有思想情況的學(xué)生及時(shí)上報(bào)科室，今

年我們共排查出有心理和身體問題的學(xué)生15名，并及時(shí)通報(bào)給了

各分院。

三、宿舍管理，堅(jiān)持以服務(wù)為主

宿管工作是個(gè)比較繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等

都是我們?nèi)粘Ｒ獔?bào)修為學(xué)生服務(wù)的工作。對于故意損壞公物的學(xué)

生，除了批評教育還要追交賠款，收交的賠款有20—余元。為了更

好的服務(wù)學(xué)生，讓學(xué)生在學(xué)校感受到象家一樣溫暖，我們女生宿舍

配備了針、錢、溫度計(jì)、創(chuàng)傷貼等。宿管員幫助學(xué)生縫補(bǔ)衣物，有

的學(xué)生想改善口味，我們宿管員還從家里給他們帶吃的。他們大部

分都是第離開父母，有些學(xué)生生活上不能自理，我們要求對待學(xué)生

要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學(xué)生生病，我們的宿管員陪同

去醫(yī)院，為方便學(xué)生，每個(gè)樓層都有微波爐。并利用黑板報(bào)做好各

種宣傳，做好寢室用電安全的警示、個(gè)人物品保管、好人好事的表

揚(yáng)、天氣變化的預(yù)報(bào)、增添衣服各種通知等等。

四、服從大局，做好寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整工作

每學(xué)期放假后寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整是我們宿管科要做的最辛

苦工作。其工作相當(dāng)累、相當(dāng)臟。5百多個(gè)寢室需要逐一打掃，在

調(diào)整之前，為了合理安排住宿、學(xué)生行李。首先，由科長作出寢室

調(diào)整方案，再開宿管員動(dòng)員大會(huì)，為了不作重復(fù)工作，大家討論方

案是否可行，并對每一項(xiàng)工作都做了精心計(jì)劃，確保寢室調(diào)整工作

不出現(xiàn)差錯(cuò)，學(xué)生物品不丟失。我們買了三種顏色的布，并做成布

條，按分院把顏色定好分給每位學(xué)生，讓學(xué)生寫好名子系在打好的

包上。其后宿管員一一排查每一件行李是否符合要求，標(biāo)簽是否系

好，并對每位學(xué)生的行李做好登記，誰管理、誰負(fù)責(zé)到底。我們的

宿管員大部分都是女的，但他們從不叫苦，不叫累，兢兢業(yè)業(yè)的把

工作完成好。寒假遇年關(guān)，天又特別冷，調(diào)整寢室搬運(yùn)行李打掃衛(wèi)

生時(shí)還下著大雪，暑假天熱到38度左右，其中的辛苦是可想而知。

數(shù)據(jù)如下：

1.寒假我們共搬運(yùn)行李750余只包裹，調(diào)整寢室120余間，打

掃衛(wèi)生465間，包括265個(gè)洗漱間，擦洗柜子、桌子、凳子等寢室

內(nèi)設(shè)施設(shè)備。

2.暑假我們共搬運(yùn)行李800余只包裹，調(diào)整寢室200余間，打

掃衛(wèi)生465間，包括265個(gè)洗漱間，拆洗420臺(tái)電扇。擦洗窗戶465

間，柜子、桌子、凳子等等。

3、檢查寢室設(shè)施需報(bào)修項(xiàng)目，及時(shí)報(bào)維修科修理。

五、做好“文明寢室”評比工作

寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難，為了改變這一狀況，促使學(xué)生養(yǎng)

成良好的生活習(xí)慣，營造一個(gè)文明的學(xué)習(xí)、生活和休息環(huán)境。我們

每月不定期的對各樓層寢室進(jìn)行逐一檢查，評出“月文明寢室”

通過校廣播站給予宣傳表揚(yáng)，臟、舌L、差的寢室要求宿管員督促整

改，也作為考核宿管員管理工作的一項(xiàng)指標(biāo)。經(jīng)綜合評定上半學(xué)期

評出文明寢室20個(gè)，下學(xué)期評出25個(gè)，給予了精神獎(jiǎng)勵(lì)和一定的

物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，通過長抓不懈寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。

六、20_年工作中的不足

在我們完成任務(wù)、取得成績的同時(shí)，應(yīng)該看到工作中存在的不

足。

1、男生寢室衛(wèi)生狀況難以令人滿意，賭博、玩電腦到深夜還

存在；

2、寢室失竊仍有發(fā)生；

3、員工素質(zhì)和管理水平有待進(jìn)一步提高；

4、安全管理工作還有待加強(qiáng)。

七、20_年工作計(jì)劃

1、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，提高自己管理水平；

2、提高員工工作素質(zhì)，培養(yǎng)員工管理能力；

3、繼續(xù)開展文明寢室評比活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生集體榮譽(yù)感；

4、對賭博、打麻將、打架、玩電腦到深夜的加強(qiáng)管理力度;

5、制定新的措施把學(xué)生寢室衛(wèi)生搞好。

回顧即將過去一年，我們完成的了學(xué)院交給我們的各項(xiàng)工作,

為學(xué)校做出了一定貢獻(xiàn)。但我們清醒地認(rèn)識(shí)到，離校領(lǐng)導(dǎo)的要求還

有一段距離，展望未來，我們緊緊圍繞正德厚生，務(wù)實(shí)創(chuàng)新的育人

理念，把宿舍管理工作做得更好，爭取更上一層樓

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇10

回顧開學(xué)到現(xiàn)在，宿管部的一切工作都進(jìn)行得很順當(dāng)。僅管

部門的干事比較少，人手不足，但是在督查部與生活部的關(guān)懷下，

進(jìn)行了一些人員的調(diào)動(dòng)，我們順當(dāng)?shù)赝瓿闪嗣吭聦Υ笠淮蠖信?/p>

宿舍的檢查，在確定的程度上熬煉了干事們的膽識(shí)、與人相互溝

通的力氣。雖然干事不是很多，但是，干事們對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，

讓我感到特別地欣慰。在開展宿舍檢查以來，干事們與人相互溝

通的力氣強(qiáng)了，學(xué)習(xí)力氣強(qiáng)的而我們部門，也跟督察部與生活

部合作，讓干事去督察、生活部幫忙，檢查早讀晚修，檢查教室

衛(wèi)生，讓干事了解其他部門的工作狀況，工作的范圍比較寬敞，

提高他們的力氣，并讓他們從中學(xué)習(xí)。

從開學(xué)到現(xiàn)在，我部門主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

、常規(guī)工作:

1、定期開會(huì)，準(zhǔn)時(shí)總結(jié)工作、布置任務(wù)，定期召開例會(huì)，確

定優(yōu)點(diǎn)，指出不足，明確今后工作重點(diǎn)，提升各位干事工作水平。

2、為了給同學(xué)們締造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活設(shè)施齊全的環(huán)境。

我部門每月都會(huì)進(jìn)行兩次的宿舍檢查、管理工作。為了達(dá)到督促

同學(xué)們締造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活設(shè)施齊全的環(huán)境，我們將檢查

的結(jié)果準(zhǔn)時(shí)統(tǒng)計(jì)整理，準(zhǔn)時(shí)向?qū)W校以及有關(guān)老師反映宿舍的檢查

狀況。

3、這學(xué)期開頭，我們著重熬煉干事的辦事力氣，讓干事們自

己支配宿舍檢查的時(shí)間，設(shè)計(jì)宿舍文化節(jié)的邀請函等，讓干事們

充分發(fā)揮自己的力氣。

二、課余活動(dòng)：

我部門參預(yù)了媒體學(xué)院學(xué)院首屆宿舍文化節(jié)的會(huì)場布置活動(dòng)。

最終，在接下來的工作中，我們照舊連續(xù)努力，做到最好！

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇11

時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)瞬間又到了這個(gè)學(xué)期的期末，這一年，我和幾

位宿管教師一同負(fù)責(zé)治理女生宿舍樓，我們通力協(xié)作、協(xié)作默契，

工作很快樂。下面就20—年度工作作如下總結(jié)：

一、宿舍安全治理方面

宿舍安全工作是始終強(qiáng)調(diào)的，也是重中之重的工作，安全無

小事，出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全治理工作始終

放到首位。

1、時(shí)刻警覺著私拉電線，使用明火和使用大功率電器的現(xiàn)象

消失。這一年來，我們不連續(xù)的宣傳，并以教育引導(dǎo)為主，學(xué)生

上課時(shí)我們進(jìn)展排查，發(fā)覺有寢室使用大功率電器的馬上沒收，

消退了安全隱患。另外，我們還要求同學(xué)們之間要相互提示，共

同監(jiān)視。

2、抓好學(xué)生晚歸、不歸現(xiàn)象。我們嚴(yán)格遵守查房點(diǎn)名制度,

做好查房記錄，對晚歸、不歸學(xué)生，總是想盡方法利用發(fā)短信、

打電話與學(xué)生聯(lián)系，查清去向，做好記錄，次日把晚歸、不歸信

息送給各分院。

3、我們要求自己時(shí)刻摸清學(xué)生的思想，每月要對所治理的學(xué)

生進(jìn)展思想溝通，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺有思想狀況的學(xué)生準(zhǔn)時(shí)疏導(dǎo)、上報(bào)。

二、宿舍治理效勞方面

宿管工作是個(gè)比擬繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等

都是我們?nèi)粘Ｒ獔?bào)修為學(xué)生效勞的工作。對于有意損壞公物的學(xué)

生，除了批判教育還要追交賠款。

為了更好的效勞學(xué)生，讓學(xué)生在學(xué)校感受到象家一樣暖和，

我們女生宿舍配備了針、錢、打氣筒等。宿管員幫忙學(xué)生補(bǔ)綴衣

物，有的學(xué)生想改善口味，我們宿管員還從家里給他們帶吃的。

他們大局部都是第一次離開父母，有些學(xué)生生活上不能自理，我

們要求對待學(xué)生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學(xué)生生病，

我們的宿管員伴隨去醫(yī)院。并利用黑板報(bào)做好各種宣傳，做好寢

室用電安全的警示、個(gè)人物品保管、好人好事的表揚(yáng)、天氣變化

的預(yù)報(bào)、增加衣服各種通知等等。

三、宿舍衛(wèi)生方面

寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難，為了轉(zhuǎn)變這一狀況，促使學(xué)生

養(yǎng)成良好的'生活習(xí)慣，營造一個(gè)文明的學(xué)習(xí)、生活和休息環(huán)境。

我們每個(gè)星期不定期的對各樓層寢室進(jìn)展逐一檢查，評出“文明

寢室”通過榮耀榜賜予宣傳表揚(yáng)，并對臟、舌L、差的寢室進(jìn)展催

促整改。通過長抓不懈，寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。

回憶馬上過去一年，我們完成了學(xué)院交給我們的各項(xiàng)工作，

為學(xué)校做出了肯定奉獻(xiàn)。但我們糊涂地熟悉到，離校領(lǐng)導(dǎo)的要求

還有一段距離，展望將來，我們緊緊圍繞正德厚生，務(wù)實(shí)創(chuàng)新的

育人理念，把宿舍治理工作做得更好，爭取更上一層樓。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇12

20_-20_學(xué)年，是我校宿管工作不斷提高，不斷完善的一年,

也是取得較好成績的一年。在學(xué)校總務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下，各位班主任

的配合下，他以高度的責(zé)任感，努力完成學(xué)校的各項(xiàng)工作，下面

就本學(xué)期的宿管工作總結(jié)如下：

、指導(dǎo)思想:

培養(yǎng)學(xué)生自理能力，使其養(yǎng)成良好的就寢、生活習(xí)慣，營造

一個(gè)安定，舒心的學(xué)習(xí)環(huán)境，使學(xué)生全面健康的發(fā)展。

二、情況分析。

我校有女住校生74人，學(xué)生來源于張家壩、長壩、唐家溝、

觀音寺、仙臺(tái)壩、黑河壩等幾個(gè)村，通過上學(xué)期的要求、教育，大

部分住校生已養(yǎng)成了良好的就寢、生活習(xí)慣，被子、毛巾、盆子

能做到一條線，就寢迅速，講究衛(wèi)生，寢室干凈、整潔。夜晚大小

便能入池，沒有亂撒亂拉現(xiàn)象。舍長對工作比較負(fù)責(zé)，能及時(shí)匯

報(bào)晚上就寢情況。但也一些不足，少數(shù)學(xué)生晚上就寢后小聲說話，

偷吃東西。鑒于上述情況，本學(xué)期做好以下工作。

三、宿舍安全管理方面：

宿舍安全工作是一直強(qiáng)調(diào)的，也是重中之重的一項(xiàng)工作，安

全無小事，出事沒有回頭路。所以宿管工作方面我們是把安全管

理工作放在首位。

1、抓好學(xué)生的考勤方面。我們嚴(yán)格遵守午休、晚休查房點(diǎn)名

制度，做好宿舍管理日志，對沒有按時(shí)住宿就寢的學(xué)生，及時(shí)和

班主任或?qū)W生進(jìn)行聯(lián)系，查清去向，做好記錄。

2、時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的情況，如有異常狀況：發(fā)燒、頭疼等不舒

服癥狀，立刻對其進(jìn)行處理。

3、我們要求自己時(shí)刻摸清學(xué)生的思想，每月要對所管理的學(xué)

生進(jìn)行思想交流，及時(shí)發(fā)現(xiàn)有思想情況的學(xué)生及時(shí)疏導(dǎo)、上報(bào)。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇13

眾所周知”細(xì)節(jié)決定成敗”隨著中學(xué)生公寓管理社會(huì)化進(jìn)程

的不斷推進(jìn)，高級(jí)中學(xué)于20—年的8月1日全面接管了自己的學(xué)

生公寓管理工作。時(shí)至今日已經(jīng)有四個(gè)月了，首先我介紹一下我

們這支隊(duì)伍的組成。

一是沿用了物業(yè)公司的一批能力較強(qiáng)的員工

二是招聘了部分新員工

三是聘用了在教育事業(yè)上奮斗過多年的'三位老教師。

自接管以來，我們宿舍這一塊，在劉校、王主任、傅主任的

大力支持下，陸續(xù)建立健全了一系列各項(xiàng)規(guī)章制度，覆蓋到各崗

位，而要真正落實(shí)到這些制度，必須從細(xì)微之處入手，從點(diǎn)滴抓

起，做艱苦細(xì)致的工作。我的老公也是做物業(yè)的，有時(shí)我們在探

討工作時(shí)，他常常對我說，“海不擇細(xì)流，方能成大山，山不拒

細(xì)壤，方能就其高。細(xì)細(xì)想來，在平時(shí)的工作中，只有重視細(xì)節(jié)，

研究細(xì)節(jié)，關(guān)注細(xì)節(jié)，解決細(xì)節(jié)，注重細(xì)小工作的積累，才能夠

達(dá)到科學(xué)化管理的要求?，F(xiàn)就今天的機(jī)會(huì)對宿舍管理工作做個(gè)簡

要的匯報(bào)，具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

一、建立健全各項(xiàng)管理制度

為了讓日常的管理工作有章可行，有據(jù)可依，使管理更加科

學(xué)，服務(wù)更加規(guī)范，宿舍建立了各項(xiàng)規(guī)章制度。如《南京市高級(jí)

中學(xué)學(xué)生住宿管理規(guī)定》、《南京市高級(jí)中學(xué)學(xué)生住宿獎(jiǎng)懲規(guī)定》

等，在制度落實(shí)的過程中，不是急于求成，而是穩(wěn)打穩(wěn)扎，切切

實(shí)實(shí)的做好此項(xiàng)工作，為今后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

1、細(xì)化崗位職責(zé)

針對中學(xué)生公寓查衛(wèi)生查房頻次高的特點(diǎn)，形成了切實(shí)可行

的“24小時(shí)倒班”插班、與長期住宿，相互交融的工作制，管理

對象按年級(jí)、樓層落實(shí)到人，明確每位員工的工作職責(zé)和服務(wù)對

象，把工作任務(wù)切切實(shí)實(shí)細(xì)化到人，做到事事有人管，件件有人

抓，細(xì)化崗位職責(zé)，有助于對員工工作的監(jiān)督考核，促進(jìn)各項(xiàng)工

作的有效開展，提高服務(wù)的整體質(zhì)量。

2、細(xì)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)中學(xué)生的自身特點(diǎn)及中學(xué)教學(xué)的實(shí)際狀況，本學(xué)期我們

把員工的照片與服務(wù)理念實(shí)行上墻制，同時(shí)對員工的儀容儀表、

行為舉止、日常工作、清潔衛(wèi)生、等都做了明確的定，其中抓好

日常管理工作更是我們工作的重中之重，也就是做好門廳值班、

衛(wèi)生檢查、晚間查房、日常的巡視、維修等日常事務(wù)，逐條都有

具體要求，日常的工作可通過《值班記錄》、《日查房記錄》等臺(tái)

賬體現(xiàn)出來。

、設(shè)施設(shè)備的完善

目前我們的宿舍一般的情況下住8人，人多物品多，由于設(shè)

施設(shè)備的不完善，給我們的宿舍管理工作也帶來了或多或少的困

難，比如毛巾、衣服、盆等的擺放，在查衛(wèi)生的過程中都是一些

比較棘手的問題，本學(xué)期王校、劉校親自到宿舍了解學(xué)生打開水

的情況，為了不使學(xué)生跨樓層打水，對開水機(jī)進(jìn)行了調(diào)整，確保

每個(gè)樓層有開水機(jī)。同時(shí)在每個(gè)宿舍的衛(wèi)生間內(nèi)裝了毛巾架，解

決了床頭掛毛巾，鈍化了學(xué)生之間因水滴在床上而產(chǎn)生的矛盾。

考慮到住北邊陽臺(tái)學(xué)生晾衣服的實(shí)際困難，又在北邊的宿舍拉上

了鐵絲。學(xué)校這一塊也在盡最大努力完善宿舍的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備。

三、宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律的檢查

本學(xué)期我們細(xì)化了宿舍內(nèi)務(wù)、紀(jì)律的評分細(xì)則，內(nèi)務(wù)的評分

細(xì)則主要從寢室、床鋪、日常用品的擺放、衛(wèi)生間、宿舍外圍的

這五項(xiàng)常規(guī)進(jìn)行考核，紀(jì)律考核分為出勤、紀(jì)律、安全、熄燈四

個(gè)方面進(jìn)行考核，為了使學(xué)生對宿舍各項(xiàng)考核很明了，管理員在

每個(gè)宿舍衛(wèi)生間那一方墻上，粘貼住宿生管理規(guī)定、宿舍內(nèi)務(wù)四

化標(biāo)準(zhǔn)、住宿生獎(jiǎng)懲規(guī)定、內(nèi)務(wù)、紀(jì)律評分細(xì)則，對每天檢查中

有問題的、沒有問題的，當(dāng)天用反饋單把宿舍情況反饋到各班主

任手中。

四、狠抓制度的落實(shí)，檢查工作常抓不懈。（對管理員的要求）

再好的制度如果不能落實(shí)，都將成為一紙空文，也就不能為

日常管理所用，因此制度細(xì)化后，要狠抓制度的落實(shí)，對制度的

執(zhí)行情況進(jìn)行必要的檢查。使其在日常管理中盡可能的發(fā)揮最大

作用。如何開展靠制度的落實(shí)工作，我個(gè)人認(rèn)為從四個(gè)方面做起

首先，不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，與時(shí)俱進(jìn)，在工作崗位上不斷轉(zhuǎn)

變服務(wù)態(tài)度，變被動(dòng)服務(wù)為為主動(dòng)服務(wù)，以被服務(wù)者的滿意度作

為檢驗(yàn)我們服務(wù)工作是否到位的尺子。在潛移默化中拉近員工與

學(xué)生的距離，達(dá)到相互理解、相互支持、共同為學(xué)生營造一個(gè)溫

馨的生活環(huán)境。

其次，服務(wù)態(tài)度轉(zhuǎn)變了，服務(wù)項(xiàng)目增加了，服務(wù)質(zhì)量提高了，

不能滿足現(xiàn)狀，沾沾自喜，要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，解決新矛盾新問題、

要繼續(xù)深化細(xì)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，堅(jiān)持常抓不懈，提高服務(wù)質(zhì)量。

然后加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)能力提高，有做好工作的良好愿望而沒

有實(shí)踐工作的本領(lǐng)，是不可能成為合格的管理員的，一流的產(chǎn)品

來自一流的技能，能力是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的前提保證，所以要想使

服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到實(shí)處，就要加強(qiáng)自身能力的提高。

最后，加強(qiáng)與學(xué)生的溝通，學(xué)生是我們服務(wù)的主體，架起溝

通的橋梁，有助于我們平時(shí)工作的開展，與班主任多一份溝通，

工作中我們就多一份了解，多一份支持。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇14

20是南校區(qū)宿管部起步并成長的一年，本學(xué)期以來，在輔

導(dǎo)員老師、學(xué)長學(xué)姐的領(lǐng)導(dǎo)和宿管部全部成員的共同努力下，各

方面日常工作都順當(dāng)完成，取得了明顯進(jìn)步，本學(xué)期即將結(jié)束，

我部認(rèn)真總結(jié)過去的工作，歸納閱歷，找出不足，用主動(dòng)認(rèn)真的

態(tài)度迎接下一新學(xué)期的到來，也為今后更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基

礎(chǔ)。本學(xué)期宿管部各項(xiàng)工作具體總結(jié)如下：

一、學(xué)期總體工作回顧

本學(xué)期，宿管部堅(jiān)持以“自我服務(wù)，自我管理，自我訓(xùn)練”

為宗旨，以“自我訓(xùn)練”為中心，以推動(dòng)前進(jìn)同同學(xué)活全面進(jìn)展

為主線，以同學(xué)公寓為主要陣地，以營造健康、平安、文明的生

活環(huán)境為目的，不斷的開拓創(chuàng)新，主動(dòng)組織開展了常規(guī)工作、寢

室平安預(yù)防工作、“文明寢室”評比等工作，各項(xiàng)方案都順當(dāng)完

成，各項(xiàng)工作都取得良好成效。

（一）常規(guī)工作

1、定期對同學(xué)寢室進(jìn)行衛(wèi)生檢查，每周三晚七點(diǎn)宿管聯(lián)合檢

查各個(gè)宿舍衛(wèi)生，并記錄衛(wèi)生狀況，作為以后評比文明宿舍憑據(jù)，

通過學(xué)院老師與我們宿管部平常的檢查。了解各個(gè)寢室的衛(wèi)生狀

況，加大管理力度，使公寓能夠保持好的環(huán)境，為同學(xué)們營造更

好的環(huán)境。

2、更新寢室衛(wèi)生檢查表，明確各檢查項(xiàng)目的具體細(xì)則和評分

標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)同學(xué)反映的對檢查內(nèi)容不知曉、各項(xiàng)目規(guī)定過于籠統(tǒng)

的問題和衛(wèi)生檢查工作中切實(shí)存在的不足，宿管部重新制定規(guī)范

的衛(wèi)生檢查表，明確與細(xì)化了評分標(biāo)準(zhǔn)，做到每天檢查小組由不

同班級(jí)同學(xué)組成，做到了更好地關(guān)懷同學(xué)們明確檢查內(nèi)容，同樣

也規(guī)范檢查工作的項(xiàng)目，削減了錯(cuò)誤的發(fā)生幾率，增加了公正性，

大大提高了常規(guī)衛(wèi)生檢查工作質(zhì)量。

（二）寢室平安預(yù)防工作

針對學(xué)院禁止公寓同學(xué)使用大功率電器事宜，宿管部在每周

定期對宿舍衛(wèi)生檢查的基礎(chǔ)上，還不定期對寢室大功率電器、違

禁電器進(jìn)行抽查，若有發(fā)覺大功率電器存在或正在使用的狀況，

就對其進(jìn)行沒收并上報(bào)學(xué)校處理。

（三）宿舍文化方面

本學(xué)期我們宿管部進(jìn)行了“百佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”的活動(dòng)，主

要對象是13級(jí)新生。在活動(dòng)中得到同學(xué)的主動(dòng)響應(yīng)，也得到了老

師們的確定。在“百佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”活動(dòng)中，同學(xué)們都主動(dòng)參

預(yù)。通過舉辦這次“百佳優(yōu)良學(xué)風(fēng)宿舍”評比，旨在調(diào)動(dòng)同學(xué)們

的主動(dòng)性，活躍學(xué)校氣氛，使同學(xué)們提高警覺性，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作

的精神，依靠集體才智共同建設(shè)好宿舍，同時(shí)，通過同學(xué)之間的

共同合作，相互關(guān)懷、相互關(guān)懷，營造一個(gè)和諧、美而好的人文

環(huán)境，使同學(xué)們的生活更加豐富多彩。

二、存在問題及不足

1、從衛(wèi)生狀況來看，多數(shù)宿舍內(nèi)部衛(wèi)生狀況良好，但與文明

寢室的差距還有確定的差距，需要我們宿管部的重點(diǎn)監(jiān)督和大力

整頓。

2、現(xiàn)有的‘定期衛(wèi)生檢查機(jī)制對同學(xué)的約束力只是表面的，

且部分同學(xué)存在僥幸心理，遠(yuǎn)不及同學(xué)自身養(yǎng)成的良好衛(wèi)生習(xí)慣

達(dá)成的效果恒久和顯著，我們還需細(xì)心爭論，設(shè)計(jì)一種比定期衛(wèi)

生檢查更有效的機(jī)制。

3、部分寢室的同學(xué)對宿管部的日常工作存在一些不理解，甚

至有抵觸心情，間或發(fā)生同學(xué)不協(xié)作我們工作的狀況，這些都需

要我們更加急躁、更加有責(zé)任感去認(rèn)真做好工作。

三、改進(jìn)的措施：

1、寢室衛(wèi)生檢查工作中應(yīng)加大檢查的力度，締造性地開展衛(wèi)

生檢查工作，多開展有意義的活動(dòng)，關(guān)懷一些同學(xué)養(yǎng)成良好的衛(wèi)

生習(xí)慣。

2、在實(shí)際工作過程中，實(shí)行分工負(fù)責(zé)與整體工作相結(jié)合，并

加強(qiáng)各宿管部成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)

精神。

3、加強(qiáng)對宿管部的查寢工作重要性的宣布傳達(dá)，爭取得到全

部同學(xué)的協(xié)作和支持，以利于開展查寢工作，提高查寢效率。

當(dāng)然成果只代表過去，我會(huì)繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的

精神，創(chuàng)出佳績。在老師和學(xué)長學(xué)姐的指導(dǎo)和關(guān)懷下，在我們的

共同努力和勞動(dòng)下，在其他各部門的共同合作和關(guān)懷下，我們學(xué)

院的明天將會(huì)更加輝煌。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇15

20—年，是我們宿管工作不斷提高，不斷完善的一年，也是

取得較好成績的一年。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持下和學(xué)生處的領(lǐng)導(dǎo)下，

各分院和有關(guān)部門的配合下，我們齊心協(xié)力以高度的責(zé)任感，努

力完成學(xué)院交給我們的各項(xiàng)工作。下面就20_年度工作作如下總

結(jié)：

一、改革創(chuàng)新，優(yōu)化宿管員隊(duì)伍，堵住住宿漏洞

1、改革創(chuàng)新，優(yōu)化宿管員隊(duì)伍建設(shè)。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處領(lǐng)

導(dǎo)的支持下，今年我們對宿管員隊(duì)伍進(jìn)行了大膽的改革創(chuàng)新。取

消了樓道長管理制度，由科室一對一的管理。宿管員由原來的31

名，管理不到3000學(xué)生。經(jīng)過改革，我們學(xué)校現(xiàn)在有3300多名

學(xué)生，現(xiàn)在有24名宿管員進(jìn)行管理。雖說他們管理的學(xué)生增加了，

管理難度和工作量也大了，但他們的收入也多了，收入增加了他

們的工作積極性也上去了，他們的責(zé)任心和管理水平也相應(yīng)提高

了?？偟膩碚f改革創(chuàng)新是為了更好的發(fā)展，只有創(chuàng)新才能提高管

理水平，才能提高責(zé)任心，才能節(jié)約成本，經(jīng)過改革每年為學(xué)校

節(jié)約成本近8萬余元。當(dāng)然了節(jié)約成本是一方面，提高管理水平

才是我們改革的方向，最重要是為以后的宿管工作奠定了基礎(chǔ)。

現(xiàn)在看來我們宿管改革是非常成功的，宿管員的管理水平、責(zé)任

心和素質(zhì)都有一個(gè)質(zhì)的飛躍，比以前天地之差別。當(dāng)然了，一個(gè)

好的管理模式必須有一個(gè)好的制度跟上去。我們相應(yīng)制定了《宿

管員考核細(xì)則》，對違反細(xì)則其中一條的從200元浮動(dòng)工資中扣除,

連續(xù)三個(gè)月扣完200元的作辭退處理。我們不僅對他們進(jìn)行愛崗

敬業(yè)的教育，而且多次對他們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以激發(fā)他們的工作

熱情，發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性，提高他們的管理水平和責(zé)任心。

2、改革創(chuàng)新，嚴(yán)格住宿管理。今年暑期開學(xué)我們要求宿管員

在安排學(xué)生寢室的同時(shí)，并作好交費(fèi)發(fā)票登記工作，住宿費(fèi)交多

少，學(xué)費(fèi)交多少登記清楚，沒有交費(fèi)的不安排寢室。不象往年在

學(xué)期中間還要宿管員一個(gè)一個(gè)問：學(xué)生住宿費(fèi)交了沒有？發(fā)票讓我

看看。并且做起來難度很大，有的學(xué)生不配合，還說：問一次，問

一次，煩不煩啊!你們?nèi)?lián)管理這么落后，我有沒有交費(fèi)你們可以

到財(cái)務(wù)查?。e再來煩我了。今年暑期開學(xué)改變了這種情況，并且

誰交費(fèi)了沒有不用在問學(xué)生本人，查看一下登記就非常清楚了，

不再做重復(fù)工作，堵住了住宿費(fèi)不交的漏洞。

二、頭腦清醒，時(shí)刻繃緊安全管理這根弦

宿舍安全工作是我們一直強(qiáng)調(diào)的，也是重中之重的工作，安

全無小事，出事沒有回頭路。今年初我們學(xué)校發(fā)生的3.28事件。

事后，真對這一事件我們立即組織宿管員進(jìn)行了認(rèn)真反思，再次

強(qiáng)調(diào)安全管理的重要性，要求宿管員做好學(xué)生的按撫工作，同時(shí)

摸清每個(gè)學(xué)生的思想，把責(zé)任落實(shí)到人，把安全管理工作放到首

位。

1、對于那些私拉電線或使用花錢，躺在床上吸煙，使用明火，

使用大功率電器。我們進(jìn)行不間斷的宣傳，并以教育引導(dǎo)為主，

學(xué)生上課時(shí)要求宿管員進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的

立即沒收，今年沒收大功率電器共計(jì)60余件，消除了安全隱患。

另外，我們要求同學(xué)們要相互提醒，共同監(jiān)督。

2、建立了寢室安全檢查制度，每月二次對各寢室進(jìn)行全面安

全檢查，對檢查結(jié)果要求每月中旬和月底上報(bào)科室，并責(zé)任到人。

主要檢查學(xué)生寢室的線路、設(shè)施設(shè)備、大功率電器、管制一等，力

爭在源頭上消除安全事故發(fā)生。

3、工作制度化、規(guī)范化，要求宿管員不間斷的巡查樓層，發(fā)

現(xiàn)安全隱患及時(shí)采取措施解決，力爭做到學(xué)生寢室安全有序，無

外來人員留宿現(xiàn)象。

4、抓好學(xué)生晚歸、不歸。我們嚴(yán)格遵守查房點(diǎn)名制度，做好

查房記錄，對晚歸、不歸學(xué)生，宿管員總是想盡辦法利用發(fā)短信、

打電話與學(xué)生聯(lián)系，查清去向，做好記錄，次日把晚歸、不歸信

息送給各分院。今年住宿率96%左右、晚歸率2%,不歸率1%。

5、我們要求宿管員時(shí)刻摸清學(xué)生的思想，每月要對所管理的

學(xué)生進(jìn)行思想排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)有思想情況的學(xué)生及時(shí)上報(bào)科室，

今年我們共排查出有心理和身體問題的學(xué)生15名，并及時(shí)通報(bào)給

了各分院。

三、宿舍管理，堅(jiān)持以服務(wù)為主

宿管工作是個(gè)比較繁鎖的工作，水、電、門、窗、床、鎖等等

都是我們?nèi)粘Ｒ獔?bào)修為學(xué)生服務(wù)的工作。對于故意損壞公物的學(xué)

生，除了批評教育還要追交賠款，收交的賠款有20_余元。為了

更好的服務(wù)學(xué)生，讓學(xué)生在學(xué)校感受到象家一樣溫暖，我們女生

宿舍配備了針、錢、溫度計(jì)、創(chuàng)傷貼等。宿管員幫助學(xué)生縫補(bǔ)衣

物，有的學(xué)生想改善口味，我們宿管員還從家里給他們帶吃的。

他們大部分都是第一次離開父母，有些學(xué)生生活上不能自理，我

們要求對待學(xué)生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學(xué)生生病，

我們的宿管員陪同去醫(yī)院，為方便學(xué)生，每個(gè)樓層都有微波爐。

并利用黑板報(bào)做好各種宣傳，做好寢室用電安全的警示、個(gè)人物

品保管、好人好事的表揚(yáng)、天氣變化的預(yù)報(bào)、增添衣服各種通知

等等。

四、服從大局，做好寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整工作

每學(xué)期放假后寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整是我們宿管科要做的最辛

苦工作。其工作相當(dāng)累、相當(dāng)臟。5百多個(gè)寢室需要逐一打掃，在

調(diào)整之前，為了合理安排住宿、學(xué)生行李。首先，由科長作出寢

室調(diào)整方案，再開宿管員動(dòng)員大會(huì)，為了不作重復(fù)工作，大家討

論方案是否可行，并對每一項(xiàng)工作都做了精心計(jì)劃，確保寢室調(diào)

整工作不出現(xiàn)差錯(cuò)，學(xué)生物品不丟失。我們買了三種顏色的布，

并做成布條，按分院把顏色定好分給每位學(xué)生，讓學(xué)生寫好名子

系在打好的包上。其后宿管員一一排查每一件行李是否符合要求,

標(biāo)簽是否系好，并對每位學(xué)生的行李做好登記，誰管理、誰負(fù)責(zé)

到底。我們的宿管員大部分都是女的，但他們從不叫苦，不叫累，

兢兢業(yè)業(yè)的把工作完成好。寒假遇年關(guān)，天又特別冷，調(diào)整寢室

搬運(yùn)行李打掃衛(wèi)生時(shí)還下著大雪，暑假天熱到38度左右，其中的

辛苦是可想而知。數(shù)據(jù)如下：

1.寒假我們共搬運(yùn)行李750余只包裹，調(diào)整寢室120余間，

打掃衛(wèi)生465間，包括265個(gè)洗漱間，擦洗柜子、桌子、凳子等

寢室內(nèi)設(shè)施設(shè)備。

2.暑假我們共搬運(yùn)行李800余只包裹，調(diào)整寢室200余間，

打掃衛(wèi)生465間，包括265個(gè)洗漱間，拆洗420臺(tái)電扇。擦洗窗

戶465間，柜子、桌子、凳子等等。

3、檢查寢室設(shè)施需報(bào)修項(xiàng)目，及時(shí)報(bào)維修科修理。

五、做好文明寢室評比工作

寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難，為了改變這一狀況，促使學(xué)生

養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，營造一個(gè)文明的學(xué)習(xí)、生活和休息環(huán)境。

我們每月不定期的對各樓層寢室進(jìn)行逐一檢查，評出月文明寢室

通過校廣播站給予宣傳表揚(yáng)，臟、舌L、差的寢室要求宿管員督促

整改，也作為考核宿管員管理工作的一項(xiàng)指標(biāo)。經(jīng)綜合評定上半

學(xué)期評出文明寢室20個(gè)，下學(xué)期評出25個(gè)，給予了精神獎(jiǎng)勵(lì)和

一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，通過長抓不懈寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的

改觀。

經(jīng)典宿管員年終總結(jié)篇五

一學(xué)期的工作即將結(jié)束，回顧本學(xué)期我在宿舍的管理歷程，

既有成功的經(jīng)驗(yàn)，也有許多不足的方面和失敗的教訓(xùn)?，F(xiàn)將學(xué)生

宿舍管理工作總結(jié)如下：

學(xué)生宿舍管理在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教

導(dǎo)處及嚴(yán)主任和曹主任的大力配合下，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,

堅(jiān)持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則，以育人為核心，以

服務(wù)為宗旨，以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段，積極致力于營造良

好的安全育人環(huán)境。在貫徹上級(jí)的有關(guān)精神之后，將宿舍安全、

衛(wèi)生工作放在首位，扎實(shí)認(rèn)真做好了本學(xué)期的工作。

一、做好公寓樓管理服務(wù)工作

1、做好宿舍調(diào)整工作。為了達(dá)到上級(jí)提出的有關(guān)住宿標(biāo)準(zhǔn),

宿舍管理方面，克服各種困難，積極做好學(xué)生的思想工作，有力

確保了學(xué)校的安全穩(wěn)定大局。

2、為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)了查宿舍人員名單，了解學(xué)

生動(dòng)態(tài)情況。有什么問題及時(shí)上報(bào)。

二、加強(qiáng)管理，探索新形勢下的宿舍管理新模式

堅(jiān)決落實(shí)“依法治?！痹瓌t，注重加強(qiáng)制度建設(shè)。在原有制

度基礎(chǔ)上，吸取管理經(jīng)驗(yàn)，推行程序化管理，規(guī)范統(tǒng)一補(bǔ)充完善

了一系列的宿舍管理制度。

三、進(jìn)一步做好學(xué)生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

(1)加大宣傳力度。對于甲流期間的安全穩(wěn)定工作，我注重正

面引導(dǎo)，加強(qiáng)了信息的公示。并定期消毒，開放門窗流通空氣；一

方面做好規(guī)定的解釋工作；另一方面，對于用電、防火、防盜等安

全事項(xiàng)，進(jìn)行了持續(xù)不斷的宣傳，毫不松懈。這樣，有力確保了

安全與穩(wěn)定工作的順利開展。

(2)加強(qiáng)檢查。為杜絕安全隱患，巡查制度，每天我對各宿舍

樓進(jìn)行安全巡查;有問題及時(shí)上報(bào)，除了平時(shí)的檢查外，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)

班子組、經(jīng)常突擊檢查宿舍衛(wèi)生及管制刀具存放的情況，使用電

器、水等違紀(jì)情況進(jìn)行逐宿舍的徹底清查，對于違章電器堅(jiān)決予

以沒收和教育。

(3)進(jìn)行宿舍安全演練。學(xué)校制定出宿舍學(xué)生在突發(fā)事件來臨

時(shí)的應(yīng)急處理預(yù)案，并專門做了多次的演練操作，讓學(xué)生學(xué)會(huì)在

突發(fā)事件來臨時(shí)的處理方法。

作為在校學(xué)生的家一一宿舍樓那可是一大重點(diǎn)檢查對象，對

于宿舍樓的衛(wèi)生，包括樓梯、樓四周的墻面、窗臺(tái)、玻璃等等，幾

乎三天一小查，五天一大查，天天都可能被抽查，時(shí)時(shí)都可能被

批評，許多值日生漸漸的開始產(chǎn)生了厭煩的情緒，作為一名樓管

人員，我的責(zé)任就是起承接的作用，對上級(jí)要配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的工

作，把上級(jí)的指示及時(shí)的傳達(dá)到位;對下要鼓勵(lì)安撫學(xué)生，讓他們

盡職盡責(zé)，能夠及時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)的要求，雖然有不少的同學(xué)

都產(chǎn)生了厭倦情緒，但我仍然堅(jiān)持上級(jí)的要求。

經(jīng)常找他們談一談，說明特殊時(shí)期，特殊對待，讓大家都堅(jiān)

持一下，并且經(jīng)常在細(xì)節(jié)方面為同學(xué)們提供方便，作為一名合格

的樓管員，主要有一下幾項(xiàng)工作：首先能夠保證上崗率，這一點(diǎn)

我做的還行吧，沒有無故缺崗或離崗過，也沒有長時(shí)間的請假缺

崗過。其次是在每次例會(huì)上的出勤情況，我也是每次都提前到達(dá)，

并且對于領(lǐng)導(dǎo)的安排也能及時(shí)的安排傳達(dá)下去，沒有發(fā)生過失誤

或差錯(cuò)。最后就是在平時(shí)管理好勞動(dòng)周的同學(xué)和勤工助學(xué)同學(xué)的

工作，通過抓好這兩項(xiàng)工作，把宿舍樓的衛(wèi)生工作、安全工作和

其他必要工作做的較好。

對于每周日下午徹底打掃衛(wèi)生，首先對他們的工作進(jìn)行合理

地分工，使他們明確自己的職責(zé)；其次提前告訴他們中將有一部分

為優(yōu)秀、一部分為良好以及及格的區(qū)分，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性，

促使他們認(rèn)真打掃衛(wèi)生，防止他們有偷懶的想法；最后，對他們的

工作進(jìn)行客觀綜合的評價(jià)，讓同學(xué)體會(huì)到信任、做人、工作的艱

辛。

回顧即將過去的一學(xué)期，我在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運(yùn)

轉(zhuǎn)的同時(shí)，為學(xué)校的工作做出了一定貢獻(xiàn)。但我清醒地認(rèn)識(shí)到，

成績有限，差距很大！以后，我將緊緊圍繞學(xué)校的育人目標(biāo)和工作

中心，服從大局，積極探索、開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我校宿舍管理

服務(wù)工作的新局面。總之，作為一名優(yōu)秀的樓管員，同時(shí)處理好

同上級(jí)以及同學(xué)的關(guān)系，使兩者之間能夠連接起來，盡自己的努

力讓領(lǐng)導(dǎo)對我的工作放心，讓同學(xué)們在我所管理的樓上住的安心。

小學(xué)宿管員年終工作總結(jié)篇16

宿管工作是學(xué)校管理工作的重中之重，只有宿舍管好了，領(lǐng)

導(dǎo)和老師們才能吃上一口安心飯，睡上一個(gè)放心覺。這幾年我校

宿管工作，抓得實(shí)，抓得細(xì)，管得嚴(yán)，管得活，取得了很好的成

績，具體我們做了以下幾方面的工作：

一、首先是領(lǐng)導(dǎo)思想重視，認(rèn)識(shí)清楚工作。扎實(shí)把宿管工作

當(dāng)作學(xué)校的一次重要工作來抓，把宿管員當(dāng)作一個(gè)教育工作者，

學(xué)生管理者來看待，從競聘工作、培訓(xùn)上崗、制度管理、組織督

察，環(huán)環(huán)相扣，有力地保障了宿管工作的順利開展。

二、從源頭抓起，宿管員的聘管年年有新意，屆屆有