員工離場協(xié)議書范本

員工離場協(xié)議書范本?甲方（公司名稱）：統(tǒng)一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系方式：鑒于乙方因[離職原因]向甲方提出離職申請，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方離職相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、離職相關(guān)信息（一）離職日期乙方確認(rèn)其最后工作日為[具體日期]，自該日起正式與甲方解除勞動關(guān)系。（二）工作交接1.乙方應(yīng)在離職前按照甲方的要求和安排，完成工作交接手續(xù)。交接內(nèi)容包括但不限于工作資料、文件、客戶信息、未完成的工作任務(wù)、工作流程、固定資產(chǎn)等。交接過程應(yīng)制作詳細(xì)的交接清單，雙方簽字確認(rèn)。2.乙方應(yīng)向甲方指定的接收人員或部門提供必要的協(xié)助和指導(dǎo)，確保工作交接的順利進(jìn)行。如因乙方原因?qū)е鹿ぷ鹘唤硬煌暾蚪唤友诱`，乙方應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議的約定完成工作交接手續(xù)。在乙方完成工作交接后，按照法律法規(guī)和公司規(guī)定支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動報(bào)酬。有權(quán)對乙方的工作交接情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，如發(fā)現(xiàn)乙方未按照要求完成交接或存在交接不清的情況，有權(quán)要求乙方限期整改。2.義務(wù)在乙方離職后，按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于出具離職證明、辦理社會保險(xiǎn)減員等手續(xù)。對乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。按照本協(xié)議的約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有）。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利在完成工作交接后，要求甲方按照法律法規(guī)和公司規(guī)定支付勞動報(bào)酬。要求甲方按照法律法規(guī)的規(guī)定為其辦理離職手續(xù)。要求甲方對其在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)、全面地完成工作交接手續(xù)，確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性。離職后，遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或工作。未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自使用或披露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。配合甲方完成其他與離職相關(guān)的手續(xù)，如提供離職申請所需的材料、簽署相關(guān)文件等。三、勞動報(bào)酬與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（一）勞動報(bào)酬1.乙方在離職前的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動報(bào)酬，甲方將按照正常的工資發(fā)放周期和支付方式進(jìn)行支付。支付時(shí)間為[具體支付日期]，支付金額為人民幣[x]元。2.乙方確認(rèn)，甲方已按照法律法規(guī)和公司規(guī)定足額支付了乙方在職期間的所有勞動報(bào)酬，雙方不存在任何勞動報(bào)酬方面的爭議。（二）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百七十七條規(guī)定："當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。"以及《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償人民幣[x]元。該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稐l件為乙方按照本協(xié)議的約定完成工作交接手續(xù)。2.甲方將在乙方完成工作交接手續(xù)后的[x]個(gè)工作日內(nèi)，將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一次性支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：[銀行名稱]銀行賬號：[賬號]戶名：[賬戶名稱]四、保密與競業(yè)限制（一）保密義務(wù)1.乙方確認(rèn)，在甲方工作期間，乙方知悉了甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。乙方承諾，在離職后，無論因何種原因，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.保密信息包括但不限于：甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、工藝流程、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶名單、營銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)信息等。3.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[x]年。（二）競業(yè)限制義務(wù)1.鑒于乙方在甲方工作期間接觸到甲方的核心業(yè)務(wù)和商業(yè)秘密，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，雙方同意約定競業(yè)限制條款。乙方承諾，在離職后的[x]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù)，也不得自行從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。2.有競爭關(guān)系的單位包括但不限于：與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品、提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或組織。3.甲方將在競業(yè)限制期限內(nèi)，按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稑?biāo)準(zhǔn)為乙方離職前十二個(gè)月平均工資的[x]%，支付方式為按月支付，支付時(shí)間為每月的[具體支付日期]。4.如乙方違反競業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[x]元，并返還甲方已支付的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方因乙方違約而支付的調(diào)查費(fèi)用、律師費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)損失等。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)、足額支付乙方勞動報(bào)酬或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。2.如甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方辦理離職手續(xù)或泄露乙方的保密信息，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)、全面地完成工作交接手續(xù)，每逾期一日，應(yīng)按照甲方因此遭受的損失金額的[x]%向甲方支付違約金。2.如乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如雙方在本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款（一）協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中，如一方提出解除本協(xié)議，需提前[x]日書面通知對方，并經(jīng)對方書面同意。解除本協(xié)議后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)。（三）通知與送達(dá)1.本協(xié)議履行過程中，雙方的通知應(yīng)按照本協(xié)議首部填寫的聯(lián)系方式進(jìn)行送達(dá)。如一方聯(lián)系方式發(fā)生變更，應(yīng)及時(shí)書面通知對方。2.以書面形式發(fā)出的通知，自送達(dá)對方之日起生效。如通過郵寄方式送達(dá)，以郵件簽收記錄為準(zhǔn)；如通過電子郵件方式送達(dá)，以郵件發(fā)