




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
咖啡師招聘合同協(xié)議?甲方(招聘方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(受聘方):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)咖啡業(yè)務(wù),需要招聘咖啡師提供專業(yè)的咖啡制作及相關(guān)服務(wù),乙方具備相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),愿意受聘于甲方。雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方受聘擔(dān)任甲方咖啡師事宜,達(dá)成如下合同協(xié)議:一、合同標(biāo)的及服務(wù)內(nèi)容1.服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求,在甲方指定的工作場(chǎng)所(具體地址:____________________),負(fù)責(zé)咖啡飲品的制作。包括但不限于根據(jù)不同的咖啡豆品種、烘焙程度,運(yùn)用專業(yè)的沖泡技巧制作出符合品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的咖啡;熟練掌握拉花等咖啡裝飾技藝,制作出具有美觀造型的咖啡飲品。協(xié)助甲方進(jìn)行咖啡原材料的管理,包括咖啡豆的驗(yàn)收、儲(chǔ)存、烘焙建議等,確保原材料的品質(zhì)符合甲方的經(jīng)營(yíng)需求。為甲方的員工及顧客提供咖啡知識(shí)培訓(xùn),介紹不同咖啡的特點(diǎn)、沖泡方法、品鑒技巧等,提升甲方整體的咖啡文化氛圍和員工的咖啡專業(yè)素養(yǎng)。根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)策略和市場(chǎng)需求,開發(fā)新的咖啡飲品,并及時(shí)向甲方反饋顧客對(duì)咖啡飲品的意見和建議,以便甲方調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和服務(wù)質(zhì)量。2.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)乙方制作的咖啡飲品應(yīng)符合甲方制定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),包括但不限于口感、香氣、外觀等方面。具體質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)如下:咖啡口感醇厚、平衡,無苦澀、焦糊等異味。拉花圖案清晰、美觀,比例協(xié)調(diào),符合藝術(shù)審美要求。飲品外觀整潔,無浮沫、雜質(zhì)等。乙方提供的咖啡知識(shí)培訓(xùn)應(yīng)具備專業(yè)性和實(shí)用性,培訓(xùn)內(nèi)容準(zhǔn)確、易懂,能夠有效提升受眾的咖啡認(rèn)知水平。乙方開發(fā)新咖啡飲品時(shí),應(yīng)遵循甲方的成本控制要求,確保新飲品在口感和市場(chǎng)接受度上達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn),并在開發(fā)過程中保留詳細(xì)記錄,包括配方、制作流程、成本核算等。二、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,提出改進(jìn)意見和建議。有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位、工作時(shí)間和工作內(nèi)容,但應(yīng)提前通知乙方,并協(xié)商一致。2.義務(wù)按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件,包括但不限于工作場(chǎng)所、咖啡制作設(shè)備、原材料等。尊重乙方的勞動(dòng)成果,不得擅自使用乙方開發(fā)的咖啡飲品配方等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。協(xié)助乙方解決工作中遇到的困難和問題,提供必要的支持和配合。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持,以順利履行工作職責(zé)。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排提出合理建議和意見,與甲方協(xié)商解決工作中的爭(zhēng)議。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,誠(chéng)實(shí)守信,勤勉盡責(zé)地履行工作職責(zé)。按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量地完成工作任務(wù),為甲方提供優(yōu)質(zhì)的咖啡制作及相關(guān)服務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于咖啡飲品配方、客戶信息、經(jīng)營(yíng)策略等,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。定期參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提升自身的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核,根據(jù)甲方提出的意見和建議及時(shí)改進(jìn)工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬:乙方的月基本工資為人民幣_(tái)_____元,每月______日以貨幣形式支付。乙方制作的咖啡飲品銷售額達(dá)到人民幣_(tái)_____元以上(含______元),超出部分按照______%的比例作為乙方的提成。提成部分在每月______日與基本工資一并支付。乙方開發(fā)的新咖啡飲品經(jīng)甲方評(píng)估通過并投入市場(chǎng)后,甲方給予乙方一次性獎(jiǎng)勵(lì)人民幣_(tái)_____元。獎(jiǎng)勵(lì)在新飲品投入市場(chǎng)后的第一個(gè)月工資中支付。2.支付方式甲方將勞動(dòng)報(bào)酬通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付至乙方指定的銀行賬戶:開戶銀行:____________________銀行賬號(hào):____________________四、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周______天,每天工作______小時(shí)。具體工作時(shí)間為______至______,甲方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,但應(yīng)保證乙方每周至少休息______天。甲方因經(jīng)營(yíng)需要安排乙方加班的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。加班工資的計(jì)算基數(shù)為乙方的月基本工資。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方申請(qǐng)休假應(yīng)提前______天向甲方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方提供的福利待遇,包括但不限于免費(fèi)的咖啡飲品、員工培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利等。甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn),適時(shí)為乙方提供晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)。六、保密條款1.保密范圍乙方在履行本合同過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于:咖啡飲品配方、制作工藝、原材料供應(yīng)商信息等。客戶名單、客戶需求、銷售數(shù)據(jù)等經(jīng)營(yíng)信息。甲方的品牌形象、商標(biāo)、專利、技術(shù)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.保密期限本合同的保密期限為自本合同生效之日起______年。合同期滿后,乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù),直至甲方同意解除保密要求。3.保密措施乙方應(yīng)采取合理的保密措施,防止商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的泄露。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將上述保密信息以任何形式披露給任何第三方,不得用于與本合同無關(guān)的其他目的。乙方離職后,應(yīng)立即向甲方歸還所有與工作相關(guān)的資料、文件、電子數(shù)據(jù)等,并銷毀所有備份。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照乙方在甲方的工作年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若甲方擅自使用乙方開發(fā)的咖啡飲品配方等知識(shí)產(chǎn)權(quán),給乙方造成損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額按照乙方因此遭受的實(shí)際損失計(jì)算。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù),經(jīng)甲方指出后仍未改正的,甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月部分或全部勞動(dòng)報(bào)酬,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的承擔(dān)方式為按照當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬的______%向甲方支付違約金。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額按照甲方因此遭受的實(shí)際損失計(jì)算。若乙方違反保密條款,將甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)泄露給第三方,乙方應(yīng)按照本合同約定的保密期限向甲方支付違約金,違約金金額為人民幣_(tái)_____元。若乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償金額按照甲方因此遭受的實(shí)際損失計(jì)算。同時(shí),甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方返還已支付的勞動(dòng)報(bào)酬。八、合同的變更、解除與終止1.合同變更本合同的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若乙方出現(xiàn)以下情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損失的。同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。被依法追究刑事責(zé)任的。若甲方出現(xiàn)以下情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:未按照本合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的。甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。3.合同終止本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí),本合同自動(dòng)終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,本合同終止。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng),均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 恩施離婚協(xié)議書模板
- 2025園林景觀工程苗木采購(gòu)合同范本
- 2025版裝修施工合同范本
- 建筑防水工程合同書
- 共同保密協(xié)議中對(duì)照
- 2025建筑工程安裝承包合同范本
- 2025年宜春下載貨運(yùn)從業(yè)資格證模擬考試題
- 心理測(cè)試與心理健康知識(shí)試題
- 2025勞動(dòng)法 勞動(dòng)合同新規(guī)定
- 夫妻析產(chǎn)離婚協(xié)議書
- 2025至2030中國(guó)鴨脖子市場(chǎng)營(yíng)銷策略與發(fā)展前景趨勢(shì)研究報(bào)告
- 山東省德州市陵城區(qū)2024-2025學(xué)年下學(xué)期期中考試七年級(jí)數(shù)學(xué)試題(含答案)
- 學(xué)齡兒童體重管理營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)規(guī)范課件
- 客戶維護(hù)合同協(xié)議
- 剪輯考試試題及答案
- 2025陜西建筑安全員C證(專職安全員)考試題庫(kù)
- 火鍋店服務(wù)員接待流程解析
- 2025年上半年福建福州廣播電視臺(tái)招聘重點(diǎn)基礎(chǔ)提升(共500題)附帶答案詳解
- 消毒供應(yīng)中心規(guī)范培訓(xùn)
- 2025重慶華地資環(huán)科技有限公司校園招聘9人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 高中政治經(jīng)濟(jì)主觀題材料對(duì)應(yīng)術(shù)語總結(jié)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論