2025河南省企業(yè)勞動合同樣本

2025河南省企業(yè)勞動合同樣本河南省企業(yè)勞動合同甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：身份碼：聯(lián)絡方式：聯(lián)系地址：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限本合同為類型勞動合同，期限為年（月），自年月日起至年月日止。（一）固定期限：合同期限為年，自年月日起至年月日止。（二）無固定期限：自年月日起，至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時止。（三）以完成一定工作任務為期限：自年月日起至任務完成時止，該任務的完成標志為。第二條工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位（工種）工作。具體工作內(nèi)容為：。（二）工作地點：乙方同意在甲方地點（省/市/縣）工作。若因工作需要，甲方需要調(diào)整乙方的工作地點，雙方可協(xié)商解決。第三條勞動報酬（一）工資標準：乙方的月工資為元，其中試用期工資為元。甲方應于每月日前以貨幣形式支付乙方工資，如遇節(jié)假日順延。（二）工資調(diào)整：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、技能提升、崗位變動等情況，有權調(diào)整乙方的工資標準，調(diào)整后的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。（三）加班工資：乙方加班工資的計算基數(shù)為本合同約定的月工資，加班工資為：休息日加班：日工資的200%；法定節(jié)假日加班：日工資的300%。（四）獎金與其他福利：乙方享有甲方根據(jù)規(guī)章制度發(fā)放的獎金、績效工資及其他福利。第四條工作時間和休息休假（一）工作時間：乙方每日工作時間為小時，每周工作時間為小時。具體工作時間安排為：。（二）休息休假：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權利，具體休假天數(shù)和程序按照國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條社會保險和福利（一）社會保險：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，乙方個人繳納部分由甲方代扣代繳。（二）福利待遇：甲方根據(jù)自身情況為乙方提供福利（如住房公積金、補充養(yǎng)老保險等），具體標準為：。第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護（一）勞動保護：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，確保乙方在安全、健康的工作環(huán)境中工作。（二）職業(yè)危害防護：乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應如實告知乙方職業(yè)危害及其后果，提供必要的防護措施，并定期安排職業(yè)健康檢查。第七條合同的變更、解除和終止（一）合同變更：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內(nèi)容，變更內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。（二）合同解除：乙方提前日以書面形式通知甲方，可以解除本合同；甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：未按照合同約定提供勞動保護或勞動條件；未及時足額支付勞動報酬；未為乙方繳納社會保險費；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權益。（三）合同終止：本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，合同自然終止。第八條經(jīng)濟補償（一）解除或終止合甲方應支付乙方經(jīng)濟補償?shù)那樾魏蜆藴剩阂曳椒且虮救嗽?，被甲方安排在低于原工資標準或非本人原因調(diào)動的，甲方應支付經(jīng)濟補償；合同解除或終止時，經(jīng)濟補償金按照乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準計算，不滿一年的按月計算。第九條培訓服務期（一）服務期約定：甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，雙方約定服務期為年。服務期內(nèi)，乙方不得單方面解除合同，否則需支付違約金。（二）違約金標準：違約金為元，具體計算方式為：。第十條保密義務（一）保密內(nèi)容：乙方承諾對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及其他機密信息承擔保密義務，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。（二）保密期限：本條款的保密義務自本合同簽訂之日起生效，持續(xù)至甲方秘密信息公開為止。第十一條競業(yè)限制（一）限制范圍：乙方在合同期內(nèi)及合同終止后年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關系的單位從事相同或類似的工作。（二）經(jīng)濟補償：甲方按月支付乙方競業(yè)限制補償金，金額為元。第十二條違約責任（一）甲方責任：甲方未按合同約定支付勞動報酬或繳納社會保險的，乙方有權解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟補償金。（二）乙方責任：乙方違反合同約定或甲方規(guī)章制度的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。第十三條爭議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，應先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：