2025解除勞動(dòng)合同證明書樣本

2025解除勞動(dòng)合同證明書樣本解除勞動(dòng)合同證明書本解除勞動(dòng)合同證明書（以下簡(jiǎn)稱“本證明書”）由以下雙方于年月日在（地點(diǎn)）共同簽署。甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：地址：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的《勞動(dòng)合同》（以下簡(jiǎn)稱“原合同”），鑒于雙方協(xié)商一致，現(xiàn)就解除原合同的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議，并共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限甲乙雙方原簽訂的《勞動(dòng)合同》約定的勞動(dòng)合同期限為：年月日至年月日?，F(xiàn)因雙方協(xié)商一致，提前解除原合同。二、解除勞動(dòng)合同的原因根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條的規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除原合同。雙方確認(rèn)，不存在任何一方單方面解除勞動(dòng)合同的情形，亦不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議。三、解除勞動(dòng)合同的時(shí)間甲乙雙方同意，原合同自年月日起解除，乙方自年月日起不再擔(dān)任甲方的員工。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條的規(guī)定，甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額如下：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算方式：按乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。工作不滿一年的，按實(shí)際工作月數(shù)計(jì)算。甲方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額為：元（大寫：）。甲方應(yīng)于年月日前以銀行轉(zhuǎn)賬或其他合法方式支付上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。五、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十條的規(guī)定，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系和住房公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)，并向乙方提供必要的協(xié)助。六、檔案轉(zhuǎn)移根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十條的規(guī)定，甲方應(yīng)當(dāng)在解除勞動(dòng)合為乙方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)，并向乙方提供必要的協(xié)助。七、未結(jié)費(fèi)用的處理乙方確認(rèn)，截至本證明書簽署之日，其在甲方處的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等均已結(jié)清，不存在任何未結(jié)費(fèi)用。甲方應(yīng)于年月日前為乙方辦理完所有未結(jié)費(fèi)用的結(jié)算手續(xù)。八、協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的其他約定甲乙雙方確認(rèn)，解除勞動(dòng)合同后，雙方之間不存在任何未了的勞動(dòng)爭(zhēng)議或糾紛。甲乙雙方同意，自本證明書簽署之日起，雙方不再承擔(dān)原合同約定的任何權(quán)利義務(wù)。本證明書簽署后，雙方同意，任何一方不得以任何形式向另一方主張與原合同相關(guān)的任何權(quán)利或責(zé)任。九、違約責(zé)任任何一方違反本證明書的約定，視為違約，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償給守約方造成的全部損失。爭(zhēng)議解決：若因本證明書的履行發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十、生效條件本證明書自雙方簽字蓋章之日起生效。本證明書一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。十一、送達(dá)方式本證明書及所有相關(guān)文件，甲乙雙方均可通過(guò)（如：ems快遞、掛號(hào)信、電子郵件等）送達(dá)對(duì)方。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：簽署日期：年月日乙方（簽字）：簽署日期：年月日附：本證明書所指“工資”為乙方在原合同終止前一個(gè)月的平均工資，具體金額以甲