小時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)范本_第1頁(yè)
小時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)范本_第2頁(yè)
小時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)范本_第3頁(yè)
小時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)范本_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

小時(shí)工聘用協(xié)議書(shū)范本

甲方(雇主):【甲方全稱(chēng)】

乙方(雇員):【乙方全名】

鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要,擬聘用乙方為小時(shí)工,乙方愿意接受甲方聘用,雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方為甲方提供小時(shí)工服務(wù)的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排,在甲方指定的工作地點(diǎn)從事【具體工作內(nèi)容】。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排,但應(yīng)遵守國(guó)家關(guān)于工作時(shí)間的相關(guān)規(guī)定。

2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間到崗,并按時(shí)完成工作任務(wù)。

三、工作報(bào)酬

3.1甲方按照每小時(shí)【具體金額】元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付報(bào)酬。

3.2甲方應(yīng)在乙方完成工作任務(wù)后【具體時(shí)間】?jī)?nèi)支付報(bào)酬。

3.3如遇節(jié)假日或特殊情況,甲方應(yīng)提前通知乙方,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作時(shí)間和報(bào)酬。

四、工作條件

4.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)規(guī)定的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

4.2甲方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全,如因甲方原因?qū)е乱曳绞軅?,甲方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

五、保密義務(wù)

5.1乙方在工作期間獲知的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得泄露給任何第三方。

5.2乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

6.1乙方在工作期間所創(chuàng)作的作品,其著作權(quán)歸甲方所有。

6.2乙方不得將工作中所獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于其他商業(yè)用途。

七、合同變更與解除

7.1雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

7.2.1嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;

7.2.2嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;

7.2.3被依法追究刑事責(zé)任的。

7.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

7.3.1未按照約定支付報(bào)酬的;

7.3.2未提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)規(guī)定的工作環(huán)境的。

八、違約責(zé)任

8.1甲方未按約定支付報(bào)酬的,應(yīng)按未支付金額的【具體比例】%向乙方支付違約金。

8.2乙方未按約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)按未完成工作部分的【具體比例】%向甲方支付違約金。

九、爭(zhēng)議解決

9.1本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

9.2在爭(zhēng)議解決期間,除爭(zhēng)議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。

十、其他

10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期至【具體日期】。

10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

10.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。

甲方(蓋章):【甲方全稱(chēng)】

授權(quán)代表(簽字):【甲方代表姓名】

日期:【簽訂日期】

乙方(簽字):【乙方全名】

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論