合同協(xié)議-淘寶勞動(dòng)合同7篇

合同協(xié)議-淘寶勞動(dòng)合同7篇篇1甲方（公司）：____________________地址：____________________________________法定代表人：_____________________________聯(lián)系方式：_____________________________乙方（員工）：____________________性別：_________________________身份證號碼：_____________________________聯(lián)系方式：_____________________________住址：____________________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事淘寶相關(guān)工作的勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方在甲方的工作崗位為淘寶相關(guān)崗位。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地。二、工作時(shí)間和休假制度1.甲方實(shí)行每周工作五天，每天工作八小時(shí)的工作制度。超出部分將按照國家勞動(dòng)法規(guī)定給予加班工資。具體上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定假期、年假和其他帶薪假期的權(quán)利。請假和休假制度按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、薪資待遇和福利1.乙方的薪資由基本工資、績效和獎(jiǎng)金組成。具體薪資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。四、勞動(dòng)保護(hù)和工作安全甲方有責(zé)任提供安全的工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的安全和健康。乙方應(yīng)遵守甲方的安全規(guī)章制度，正確使用設(shè)備工具，防止事故發(fā)生。五、合同期限和試用期1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期為____個(gè)月。2.試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后，正式成為甲方的勞動(dòng)合同制員工。六、合同解除和終止本合同可以在協(xié)商一致的情況下提前解除或終止。此外，符合下列情形之一的，甲方可以單方面解除本合同：乙方在試用期間不符合錄用條件；乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度等。具體條款詳見合同正文。七、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。具體違約情形和違約責(zé)任詳見合同正文。八、其他約定事項(xiàng)篇2甲方（用人單位）：___________________地址：_______________________________乙方（員工）：_______________________住址：_______________________________身份證號碼：_______________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事淘寶相關(guān)工作的勞動(dòng)事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方的淘寶部門從事______工作。2.乙方的工作地點(diǎn)在__________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作八小時(shí)制，每周工作五天的工作制度。具體上下班時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整乙方的休息時(shí)間。乙方應(yīng)在遵守甲方相關(guān)規(guī)定的前提下享有國家法定休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月薪為人民幣_(tái)_____元整，支付方式按月支付。試用期工資按照總工資的___%支付。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)情況和考核制度調(diào)整乙方的薪酬結(jié)構(gòu)。如乙方表現(xiàn)出色，甲方有權(quán)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享有國家法定規(guī)定的福利待遇和甲方規(guī)定的福利政策。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方負(fù)責(zé)提供安全的工作環(huán)境及必要的工作條件，保證乙方在正常工作環(huán)境下工作。對于從事特殊崗位的乙方，甲方應(yīng)提供必要的防護(hù)措施和保障。七、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理。2.乙方不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自將甲方的相關(guān)資料外泄或用于個(gè)人用途。八、合同的變更、解除和終止本合同在雙方協(xié)商一致的情況下可以變更或解除。合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，乙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)并交接工作。合同解除或終止后，乙方仍有義務(wù)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶信息。九、違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。十、其他約定事項(xiàng)篇3甲方（公司）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________聯(lián)系方式：_________________________乙方（員工）：_________________________身份證號碼：_________________________住址：_________________________聯(lián)系方式：_________________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事淘寶店鋪相關(guān)的工作，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方的淘寶店鋪中擔(dān)任_______________崗位，具體職責(zé)詳見甲方崗位說明書。2.工作地點(diǎn)為_____________，如因工作需要調(diào)整，應(yīng)提前告知乙方并得到乙方的同意。二、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，如有加班，需按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。2.休假制度按照國家的法定節(jié)假日及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、薪資與福利1.乙方的工資為每月______元，支付方式____________（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬）。甲方每月______日發(fā)放工資。2.乙方享有國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。四、合同期限與試用期1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。其中，自______年______月______日至______年______月______日為試用期。試用期滿后，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，可轉(zhuǎn)為正式員工。2.試用期工資為每月______元，試用期滿后，工資按甲方規(guī)定調(diào)整。五、保密義務(wù)與競業(yè)限制1.乙方應(yīng)對在工作中了解到的甲方商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密，不得泄露或擅自使用。2.在本合同期內(nèi)及離職后一定期限內(nèi)（詳見下文），乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他業(yè)務(wù)。如需從事相關(guān)工作，需得到甲方的同意。違反此條款的，乙方應(yīng)支付違約金______元。離職后競業(yè)限制期限為______個(gè)月。違約金支付方式及時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。對于違反競業(yè)限制約定的員工，甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。篇4甲方（用人單位）：___________________________地址：_______________________________________聯(lián)系方式：_______________________________乙方（員工）：_____________________________住址：___________________________________聯(lián)系方式：_______________________________鑒于甲乙雙方同意遵循平等、自愿、互利的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為確立雙方的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立本合同協(xié)議。一、合同期限1.合同簽訂日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同結(jié)束日期：____年__月__日二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的淘寶平臺(tái)上從事______工作。2.乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)和范圍等詳見甲方制定的崗位說明書。三、工作時(shí)間、休息休假1.甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方的工作時(shí)間根據(jù)甲方制定的時(shí)間表執(zhí)行。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假等休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方的加班工資、績效獎(jiǎng)金等。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲乙雙方應(yīng)按照國家的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享有甲方規(guī)定的員工福利。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定，確保工作安全。七、勞動(dòng)紀(jì)律1.甲乙雙方應(yīng)遵守國家的勞動(dòng)紀(jì)律和法律法規(guī)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。八、保密義務(wù)1.乙方在工作期間及離職后一定時(shí)期內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。九、合同的變更、解除和終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.甲乙雙方的合同解除和終止應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定。十、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)遵守本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)承擔(dān)因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。十一、其他約定（在此添加其他需要約定的內(nèi)容）十二、爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。十三、附則1.本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定處理。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。篇5甲方（雇主）：___________乙方（員工）：___________鑒于甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，特訂立本合同協(xié)議。一、工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，擔(dān)任淘寶平臺(tái)相關(guān)的職位，并履行該職位的職責(zé)和工作內(nèi)容。2.乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方分配的工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度。二、工作時(shí)間及休假1.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.休假：乙方有權(quán)享受國家法定的節(jié)假日休息。具體休假安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、薪資待遇及福利1.薪資：乙方的薪資按照甲方的薪酬制度執(zhí)行，具體薪資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方的工作崗位、工作經(jīng)驗(yàn)、能力等綜合因素確定。2.福利：乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金等。四、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，如雙方繼續(xù)合作，可續(xù)簽合同。五、違約責(zé)任1.若甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付薪資或提供必要的勞動(dòng)條件等，乙方有權(quán)要求甲方改正并支付違約金。2.若乙方違反本合同約定，未按時(shí)完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度等，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、保密條款1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶信息等保密信息嚴(yán)格保密，不得泄露給第三方。2.乙方在離職后，仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或使用。七、其他條款1.本合同的修改、解除、終止均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。2.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：___________（簽字或蓋章）乙方（員工）：___________（簽字）日期：____年____月____日篇6甲方（雇主）：___________乙方（員工）：___________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方從事淘寶相關(guān)工作的勞動(dòng)事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為__個(gè)月，自____年__月__日至____年__月__日。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在淘寶平臺(tái)從事__工作，具體工作內(nèi)容由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地或其他甲方指定的地點(diǎn)。三、工作時(shí)間與休息休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要及國家法律法規(guī)規(guī)定。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息及休假權(quán)利。四、薪酬與福利1.乙方的基本工資、津貼、獎(jiǎng)金等薪酬構(gòu)成，按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益及乙方的工作表現(xiàn)，適時(shí)調(diào)整乙方的薪酬。3.乙方享有國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。五、勞動(dòng)紀(jì)律與保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應(yīng)對工作中知悉的甲方商業(yè)秘密及客戶資料等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。六、合同的變更、解除與終止1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。2.乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件的，甲方可以解除本合同。3.甲乙雙方解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)全面履行本合同的約定，任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金并賠償由此造成的損失。八、其他約定事項(xiàng)1.本合同的未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（雇主）：________________（簽字/蓋章）日期：____年__月__日篇7甲方（雇主）：___________乙方（員工）：___________鑒于甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為確立雙方勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，