造紙企業(yè)安全管理制度

造紙企業(yè)安全管理制度?一、總則1.目的為加強(qiáng)造紙企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工的生命安全和企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制定本安全管理制度。2.適用范圍本制度適用于本造紙企業(yè)內(nèi)所有部門、車間、崗位及相關(guān)人員。包括但不限于生產(chǎn)部門、設(shè)備部門、環(huán)保部門、后勤部門以及一線操作人員、管理人員等。3.安全生產(chǎn)方針與原則方針：堅(jiān)持"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針。原則：遵循管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，實(shí)行全員、全過程、全方位的安全管理。二、安全生產(chǎn)責(zé)任制1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人職責(zé)全面負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。組織制定企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。保證企業(yè)安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。督促、檢查企業(yè)的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。組織制定并實(shí)施企業(yè)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。2.各級(jí)管理人員職責(zé)按照各自的職責(zé)范圍，負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。定期組織安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決安全問題。組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識(shí)和技能。3.各部門職責(zé)生產(chǎn)部門：負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，確保生產(chǎn)安全。設(shè)備部門：負(fù)責(zé)設(shè)備的安全管理，定期維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，確保設(shè)備安全運(yùn)行。環(huán)保部門：負(fù)責(zé)環(huán)境保護(hù)相關(guān)的安全管理，防止環(huán)境污染引發(fā)的安全事故。后勤部門：負(fù)責(zé)提供安全的工作環(huán)境，保障員工的生活設(shè)施安全。4.員工職責(zé)遵守企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理。正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。接受安全培訓(xùn)和教育，掌握必要的安全知識(shí)和技能。發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。三、安全管理制度1.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度新員工入職必須進(jìn)行三級(jí)安全教育培訓(xùn)，即公司級(jí)、部門級(jí)和班組級(jí)安全教育，經(jīng)考試合格后方可上崗。定期組織全體員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程、事故案例分析等。對(duì)特殊工種作業(yè)人員，必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后，方可上崗作業(yè)。建立員工安全培訓(xùn)檔案，記錄培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、考核結(jié)果等信息。2.安全檢查制度定期進(jìn)行全面的安全檢查，包括日常檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查等。安全檢查應(yīng)制定檢查表，明確檢查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)立即下達(dá)整改通知書，責(zé)令相關(guān)部門和人員限期整改。建立安全隱患排查治理臺(tái)賬，對(duì)隱患的排查、整改情況進(jìn)行詳細(xì)記錄。3.設(shè)備安全管理制度建立設(shè)備臺(tái)賬，對(duì)設(shè)備進(jìn)行分類管理，記錄設(shè)備的型號(hào)、規(guī)格、購置時(shí)間、維修保養(yǎng)情況等信息。制定設(shè)備操作規(guī)程，操作人員必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作設(shè)備。定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。對(duì)設(shè)備的安全防護(hù)裝置進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，確保其靈敏可靠。設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)立即停機(jī)維修，嚴(yán)禁設(shè)備帶故障運(yùn)行。4.危險(xiǎn)化學(xué)品管理制度對(duì)企業(yè)內(nèi)使用的危險(xiǎn)化學(xué)品進(jìn)行分類登記，建立危險(xiǎn)化學(xué)品檔案。危險(xiǎn)化學(xué)品的儲(chǔ)存、使用應(yīng)符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，設(shè)置專門的儲(chǔ)存場所，配備相應(yīng)的安全設(shè)施。危險(xiǎn)化學(xué)品的采購、運(yùn)輸、裝卸等環(huán)節(jié)應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保安全。對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品的使用人員進(jìn)行專門的安全培訓(xùn)，使其熟悉危險(xiǎn)化學(xué)品的性質(zhì)、危害和應(yīng)急處置方法。5.消防安全管理制度建立健全消防安全管理制度，明確消防安全責(zé)任人。按照規(guī)定配備消防設(shè)施和器材，并定期進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其完好有效。保持消防通道暢通，嚴(yán)禁在消防通道內(nèi)堆放物品。定期組織員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)和演練，提高員工的消防安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。6.電氣安全管理制度電氣設(shè)備的安裝、維修應(yīng)由專業(yè)電工進(jìn)行，嚴(yán)禁非電工人員擅自操作電氣設(shè)備。定期對(duì)電氣設(shè)備進(jìn)行檢查，確保電氣設(shè)備的接地、接零良好，電線電纜無破損、老化等現(xiàn)象。對(duì)臨時(shí)用電進(jìn)行嚴(yán)格管理，辦理臨時(shí)用電審批手續(xù)，確保臨時(shí)用電安全。員工應(yīng)嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程，不得私拉亂接電線，不得在帶電設(shè)備附近堆放易燃、易爆物品。7.環(huán)保安全管理制度加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)管理，防止廢水、廢氣、廢渣等污染物的超標(biāo)排放。對(duì)環(huán)保設(shè)施進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。制定突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)環(huán)境事件的能力。加強(qiáng)對(duì)員工的環(huán)保安全教育，提高員工的環(huán)保意識(shí)。四、安全操作規(guī)程1.造紙生產(chǎn)工藝安全操作規(guī)程備料工序嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作備料設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)行。對(duì)原材料進(jìn)行檢查，防止混入雜物。在備料過程中，應(yīng)采取有效的防塵措施，防止粉塵飛揚(yáng)。制漿工序控制好蒸煮溫度、時(shí)間和壓力等參數(shù)，確保蒸煮質(zhì)量。對(duì)蒸煮后的漿料進(jìn)行洗滌、篩選，去除雜質(zhì)。在制漿過程中，應(yīng)注意防止蒸汽燙傷、機(jī)械傷害等事故。造紙工序調(diào)整好造紙機(jī)的車速、張力等參數(shù)，確保紙張質(zhì)量。對(duì)造紙過程中的濕部、干部進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)處理異常情況。在造紙過程中，應(yīng)注意防止紙張斷頭、卷取不齊等事故。涂布工序控制好涂布機(jī)的涂布量、涂布速度等參數(shù)，確保涂布質(zhì)量。對(duì)涂布后的紙張進(jìn)行干燥、壓光等處理，提高紙張的光澤度和平整度。在涂布過程中，應(yīng)注意防止涂料飛濺、火災(zāi)等事故。2.設(shè)備操作安全操作規(guī)程造紙機(jī)操作開機(jī)前應(yīng)檢查設(shè)備的潤滑、傳動(dòng)、電氣等系統(tǒng)是否正常。按照開機(jī)順序啟動(dòng)設(shè)備，先啟動(dòng)輔助設(shè)備，再啟動(dòng)主機(jī)。運(yùn)行過程中應(yīng)密切關(guān)注設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)停機(jī)處理。停機(jī)時(shí)應(yīng)按照停機(jī)順序依次關(guān)閉設(shè)備，做好設(shè)備的清潔和保養(yǎng)工作。蒸煮設(shè)備操作開機(jī)前應(yīng)檢查蒸煮器的液位、壓力、溫度等參數(shù)是否正常。按照操作規(guī)程進(jìn)行蒸煮操作，控制好蒸煮的各項(xiàng)參數(shù)。在蒸煮過程中，應(yīng)注意防止蒸煮器超壓、超溫等事故。停機(jī)時(shí)應(yīng)先關(guān)閉蒸汽閥門，待蒸煮器內(nèi)壓力降至零后，再打開排汽閥門。電氣設(shè)備操作電工在操作電氣設(shè)備時(shí)，必須穿戴好絕緣防護(hù)用品。嚴(yán)格按照電氣安全操作規(guī)程進(jìn)行操作，嚴(yán)禁帶電作業(yè)。在檢修電氣設(shè)備時(shí)，應(yīng)先切斷電源，并懸掛"有人工作，禁止合閘"的警示標(biāo)志。定期對(duì)電氣設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其安全運(yùn)行。五、事故應(yīng)急預(yù)案1.應(yīng)急救援組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)成立應(yīng)急救援指揮中心，由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任總指揮，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。應(yīng)急救援指揮中心下設(shè)搶險(xiǎn)救援組、醫(yī)療救護(hù)組、后勤保障組、治安保衛(wèi)組、事故調(diào)查組等應(yīng)急救援工作小組。明確各應(yīng)急救援工作小組的職責(zé)，確保應(yīng)急救援工作的順利開展。2.應(yīng)急救援物資與設(shè)備配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護(hù)用品等。定期對(duì)應(yīng)急救援物資和設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其完好有效。建立應(yīng)急救援物資和設(shè)備臺(tái)賬，記錄物資和設(shè)備的名稱、型號(hào)、數(shù)量、購置時(shí)間、維護(hù)情況等信息。3.事故報(bào)告與處理程序發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本單位負(fù)責(zé)人。單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。事故發(fā)生后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，組織搶險(xiǎn)救援工作，保護(hù)事故現(xiàn)場。事故調(diào)查處理應(yīng)堅(jiān)持"四不放過"原則，即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過、事故責(zé)任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實(shí)可行的整改措施不放過。4.應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練定期組織員工進(jìn)行應(yīng)急救援培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括事故應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急救援知識(shí)和技能等。每年至少組織一次應(yīng)急救援演練，演練內(nèi)容包括火災(zāi)事故應(yīng)急演練、危險(xiǎn)化學(xué)品泄漏事故應(yīng)急演練等。對(duì)應(yīng)急救援演練進(jìn)行總結(jié)評(píng)估，針對(duì)演練中存在的問題，及時(shí)修訂完善事故應(yīng)急預(yù)案。六、安全獎(jiǎng)懲制度1.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)形式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下：對(duì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除重大安全隱患，避免重大事故發(fā)生的個(gè)人，給予[X]元獎(jiǎng)金，并授予"安全標(biāo)兵"稱號(hào)。對(duì)在安全技術(shù)創(chuàng)新、安全管理改進(jìn)等方面取得顯著成績的部門，給予[X]元獎(jiǎng)金，并在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)。2.懲罰對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的部門和個(gè)人，給予批評(píng)教育、罰款、警告、降職、撤職等處罰。具