送貨司機(jī)違章管理制度

送貨司機(jī)違章管理制度?一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司送貨司機(jī)的交通安全管理，規(guī)范送貨司機(jī)的駕駛行為，減少交通事故的發(fā)生，保障公司貨物運(yùn)輸安全及人員生命財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有從事送貨業(yè)務(wù)的司機(jī)。（三）基本原則1.安全第一原則：司機(jī)必須將交通安全放在首位，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，確保送貨過程安全無事故。2.依法合規(guī)原則：司機(jī)的駕駛行為必須符合國家法律法規(guī)及地方交通管理規(guī)定。3.教育與處罰相結(jié)合原則：通過加強(qiáng)安全教育，提高司機(jī)安全意識(shí)，同時(shí)對(duì)違章行為進(jìn)行嚴(yán)肅處罰，以促進(jìn)司機(jī)遵守交通規(guī)則。二、交通法規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)（一）定期組織法規(guī)學(xué)習(xí)1.公司每月至少組織一次送貨司機(jī)交通安全法規(guī)學(xué)習(xí)活動(dòng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括國家最新交通法規(guī)、本地交通管理規(guī)定、典型交通事故案例分析等。2.每次學(xué)習(xí)活動(dòng)需安排專人進(jìn)行講解，并做好記錄，司機(jī)應(yīng)認(rèn)真聽講，積極參與討論。（二）培訓(xùn)與考核1.新入職送貨司機(jī)必須參加公司組織的交通安全法規(guī)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少于[X]小時(shí)。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋交通法規(guī)基礎(chǔ)知識(shí)、公司送貨業(yè)務(wù)特點(diǎn)及相關(guān)安全要求等。2.培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)新司機(jī)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括理論知識(shí)和實(shí)際操作。理論知識(shí)考核采用書面考試形式，實(shí)際操作考核通過模擬送貨場(chǎng)景進(jìn)行駕駛技能及安全意識(shí)評(píng)估?？己撕细窈蠓娇缮蠉徸鳂I(yè)。3.對(duì)于老司機(jī)，每年進(jìn)行一次交通安全法規(guī)復(fù)訓(xùn)，復(fù)訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)當(dāng)年交通法規(guī)變化及實(shí)際工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。復(fù)訓(xùn)結(jié)束后同樣進(jìn)行考核，考核不合格者需再次參加培訓(xùn)直至合格。（三）鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí)1.鼓勵(lì)司機(jī)自主學(xué)習(xí)交通法規(guī)知識(shí)，可通過網(wǎng)絡(luò)課程、交通法規(guī)宣傳資料等多種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí)。2.對(duì)于在自主學(xué)習(xí)交通法規(guī)方面表現(xiàn)突出，能夠積極分享學(xué)習(xí)心得并帶動(dòng)其他司機(jī)共同學(xué)習(xí)的，公司給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。三、駕駛行為規(guī)范（一）出車前準(zhǔn)備1.司機(jī)應(yīng)提前檢查車輛狀況，包括但不限于車輛外觀是否有損壞、輪胎氣壓是否正常、剎車系統(tǒng)是否靈敏、燈光是否齊全有效、燃油及冷卻液是否充足等。如發(fā)現(xiàn)車輛存在問題，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并進(jìn)行維修，嚴(yán)禁駕駛故障車輛上路。2.確保攜帶齊全有效的駕駛證、行駛證、從業(yè)資格證等相關(guān)證件。3.規(guī)劃好送貨路線，了解沿途交通狀況，盡量避開交通擁堵路段和事故多發(fā)地段。（二）行車過程中1.嚴(yán)格遵守交通信號(hào)燈、交通標(biāo)志和標(biāo)線，不得闖紅燈、超速行駛、違法超車、逆行、隨意變道等。2.保持安全車距，根據(jù)路況和車速合理調(diào)整車距，避免急剎車導(dǎo)致追尾事故。在市區(qū)道路行駛時(shí)，車距應(yīng)保持在[X]米以上；在高速公路行駛時(shí)，車距應(yīng)保持在[X]米以上。3.嚴(yán)禁疲勞駕駛，連續(xù)駕駛時(shí)間不得超過[X]小時(shí)。如有疲勞感，應(yīng)及時(shí)選擇安全地點(diǎn)停車休息，待恢復(fù)精力后再繼續(xù)行駛。4.不得酒后駕駛、醉酒駕駛或服用國家管制的精神藥品、麻醉藥品后駕駛車輛。出車前嚴(yán)禁飲酒，如有飲酒情況，應(yīng)安排其他司機(jī)代班。5.駕駛過程中不得接打手機(jī)、查看短信、觀看視頻等妨礙安全駕駛的行為。如需使用手機(jī)，應(yīng)將車輛停在安全地帶，熄火并拉手剎后再操作。6.注意觀察道路情況，禮讓行人、非機(jī)動(dòng)車和其他車輛。遇到特殊天氣或路況復(fù)雜的路段，應(yīng)減速慢行，謹(jǐn)慎駕駛。7.如遇交通事故或交通堵塞，應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司，并配合交警部門進(jìn)行處理，不得擅自逃離現(xiàn)場(chǎng)。（三）收車后1.將車輛停放在公司指定的停車場(chǎng)或安全地帶，關(guān)閉發(fā)動(dòng)機(jī)，拉起手剎，鎖好車門。2.對(duì)車輛進(jìn)行簡(jiǎn)單清潔和檢查，如發(fā)現(xiàn)車輛有異常情況，應(yīng)及時(shí)記錄并報(bào)告公司。3.將送貨過程中產(chǎn)生的相關(guān)票據(jù)、文件等整理好，交回公司相關(guān)部門。四、車輛維護(hù)與保養(yǎng)（一）定期保養(yǎng)計(jì)劃1.公司制定車輛定期保養(yǎng)計(jì)劃，司機(jī)應(yīng)按照計(jì)劃按時(shí)將車輛送至指定的維修保養(yǎng)點(diǎn)進(jìn)行保養(yǎng)。2.定期保養(yǎng)內(nèi)容包括車輛的機(jī)油更換、濾清器清洗或更換、輪胎換位、剎車系統(tǒng)檢查、燈光系統(tǒng)調(diào)試等。（二）日常維護(hù)1.司機(jī)應(yīng)做好車輛的日常維護(hù)工作，每天出車前、行車途中和收車后對(duì)車輛進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除車輛故障隱患。2.保持車輛內(nèi)外清潔，定期清理車廂內(nèi)的貨物殘?jiān)⒗?，確保車輛整潔衛(wèi)生。（三）維修與更換1.如車輛出現(xiàn)故障，司機(jī)應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司，由公司安排專業(yè)維修人員進(jìn)行維修。維修過程中，司機(jī)應(yīng)配合維修人員，提供車輛故障的詳細(xì)情況。2.對(duì)于車輛需要更換的零部件，應(yīng)選用符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品，并做好更換記錄。更換下來的廢舊零部件應(yīng)交由公司統(tǒng)一處理。五、違章處理（一）違章記錄與通報(bào)1.公司通過交通管理部門網(wǎng)站、監(jiān)控設(shè)備等渠道獲取司機(jī)的違章信息，并及時(shí)進(jìn)行記錄。2.每月對(duì)司機(jī)的違章情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和通報(bào)，將違章司機(jī)名單、違章時(shí)間、違章地點(diǎn)、違章行為等信息在公司內(nèi)部進(jìn)行公示，以便全體司機(jī)知曉。（二）違章處罰1.對(duì)于司機(jī)的違章行為，公司視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰：輕微違章（如未按規(guī)定車道行駛、不系安全帶等），每次給予警告處分，并要求司機(jī)寫出書面檢討。一般違章（如超速[X]%以下、違反交通信號(hào)等），每次罰款[X]元，扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)金的[X]%，同時(shí)進(jìn)行交通安全法規(guī)再培訓(xùn)[X]小時(shí)。嚴(yán)重違章（如超速[X]%以上、酒后駕駛、發(fā)生交通事故負(fù)主要責(zé)任等），每次罰款[X]元，扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)金的[X]%，停職[X]天進(jìn)行交通安全法規(guī)專項(xiàng)培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可重新上崗。如因嚴(yán)重違章導(dǎo)致交通事故給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，司機(jī)需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.一年內(nèi)累計(jì)違章達(dá)到[X]次及以上的司機(jī)，公司將進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注，加強(qiáng)安全教育和管理，如仍不改正，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。（三）申訴處理1.司機(jī)如對(duì)違章處罰有異議，可在接到處罰通知后的[X]個(gè)工作日內(nèi)，向公司提出書面申訴。申訴內(nèi)容應(yīng)包括違章事實(shí)、申訴理由及相關(guān)證據(jù)材料。2.公司接到申訴后，將對(duì)司機(jī)的違章情況進(jìn)行重新核實(shí)和調(diào)查。如確實(shí)存在處罰不當(dāng)?shù)那闆r，公司將及時(shí)糾正處罰決定；如申訴理由不成立，公司將維持原處罰決定，并向司機(jī)說明理由。六、交通事故處理（一）事故報(bào)告1.司機(jī)在發(fā)生交通事故后，應(yīng)立即停車，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，開啟危險(xiǎn)報(bào)警閃光燈，并在來車方向設(shè)置警示標(biāo)志。2.迅速撥打報(bào)警電話（122）和急救電話（120），報(bào)告事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、車輛損壞情況、人員傷亡情況等信息。同時(shí)，立即報(bào)告公司相關(guān)負(fù)責(zé)人，不得隱瞞不報(bào)或拖延報(bào)告時(shí)間。（二）現(xiàn)場(chǎng)處理1.在等待交警和急救人員到來的過程中，司機(jī)應(yīng)積極配合現(xiàn)場(chǎng)救援工作，協(xié)助醫(yī)護(hù)人員救助傷員。2.如實(shí)向交警陳述事故經(jīng)過，不得隱瞞或編造事實(shí)。如有其他目擊證人，應(yīng)配合交警聯(lián)系證人作證。3.按照交警的要求，提供相關(guān)證件和資料，如駕駛證、行駛證、保險(xiǎn)單等。（三）事故后續(xù)處理1.公司相關(guān)負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，了解事故情況，并協(xié)助司機(jī)處理后續(xù)事宜。2.配合交警部門進(jìn)行事故調(diào)查和責(zé)任認(rèn)定，按照責(zé)任認(rèn)定結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.對(duì)于因交通事故給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失，根據(jù)事故責(zé)任劃分，由責(zé)任司機(jī)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償方式包括但不限于扣除司機(jī)工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、要求司機(jī)支付賠償金等。4.組織對(duì)事故進(jìn)行分析總結(jié)，找出事故原因，提出改進(jìn)措施，防止類似事故再次發(fā)生。同時(shí)，對(duì)事故處理情況進(jìn)行記錄存檔，作為公司交通安全管理的重要資料。七、獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)（一）安全駕駛獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)于連續(xù)[X]個(gè)月無違章記錄的司機(jī)，公司給予[X]元的安全駕駛獎(jiǎng)勵(lì)。2.在年度內(nèi)累計(jì)無違章記錄的司機(jī)，公司除給予[X]元的安全駕駛獎(jiǎng)勵(lì)外，還將頒發(fā)"年度安全駕駛標(biāo)兵"榮譽(yù)稱號(hào)，并在公司內(nèi)部進(jìn)行表彰和宣傳。（二）優(yōu)秀駕駛員評(píng)選1.公司每年開展一次優(yōu)秀駕駛員評(píng)選活動(dòng)，評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)包括安全駕駛、服務(wù)質(zhì)量、工作態(tài)度、車輛維護(hù)等方面。2.被評(píng)為優(yōu)秀駕駛員的，公司給予[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。優(yōu)秀駕駛員在職業(yè)發(fā)展、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、福利待遇等方面將享有一定的優(yōu)先權(quán)。（三）其他激勵(lì)措施1.對(duì)在交通安全管理工作中表現(xiàn)突出，提出合理化建議并被公司采納，有效降低交通事故風(fēng)險(xiǎn)的司機(jī)，公司給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。2.在公司組織的交通安全法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽、技能比武等