防火道管理制度

防火道管理制度?一、總則（一）目的為加強公司防火道的管理，確保防火道的暢通無阻，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保障公司員工生命財產(chǎn)安全，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有防火道及其相關(guān)設(shè)施的管理。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則通過加強日常巡查、維護和管理，及時發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。2.確保暢通原則防火道必須保持暢通無阻，不得堆放任何物品，以確保在火災(zāi)發(fā)生時消防車輛和人員能夠順利通行。3.責任明確原則明確各部門和人員在防火道管理中的職責，做到責任到人，確保管理工作落到實處。二、防火道定義及范圍（一）定義防火道是指為防止火災(zāi)蔓延，在建筑物之間或建筑物內(nèi)部設(shè)置的具有一定寬度和耐火性能的通道。（二）范圍1.公司內(nèi)建筑物之間的公共通道，包括但不限于主干道、次干道等。2.建筑物內(nèi)部的疏散通道、樓梯間、前室等。3.與防火道相連的消防車道、回車場等設(shè)施。三、管理職責（一）安全管理部門1.負責制定和完善防火道管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.定期組織對防火道進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處理火災(zāi)隱患。3.協(xié)調(diào)各部門之間的工作，確保防火道管理工作的順利進行。（二）各部門1.負責本部門區(qū)域內(nèi)防火道的日常維護和管理，確保通道暢通。2.教育本部門員工遵守防火道管理制度，不得在防火道上堆放物品或進行其他妨礙通行的行為。3.配合安全管理部門開展防火道的巡查和隱患整改工作。（三）物業(yè)部門（如有）1.按照合同約定，負責對公司公共區(qū)域防火道進行保潔和維護，確保通道整潔、無雜物。2.協(xié)助安全管理部門進行防火道的巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并協(xié)助處理。四、防火道建設(shè)與規(guī)劃（一）設(shè)計要求1.防火道的寬度應(yīng)符合國家相關(guān)標準和規(guī)范要求，確保消防車能夠順利通行。2.防火道的地面應(yīng)采用不燃或難燃材料鋪設(shè)，其耐火極限應(yīng)滿足規(guī)定要求。3.防火道兩側(cè)的墻壁應(yīng)具有一定的耐火性能，防止火災(zāi)向其他區(qū)域蔓延。（二）施工管理1.防火道的建設(shè)應(yīng)嚴格按照設(shè)計圖紙和施工規(guī)范進行，確保工程質(zhì)量。2.施工過程中，應(yīng)做好安全防護措施，防止發(fā)生安全事故。3.建設(shè)單位應(yīng)組織相關(guān)部門對防火道進行驗收，驗收合格后方可投入使用。（三）標識設(shè)置1.在防火道的顯著位置設(shè)置明顯的標識，標明防火道的走向、寬度等信息。2.標識應(yīng)采用反光材料制作，確保在夜間也能清晰可見。3.定期對標識進行檢查和維護，如有損壞或褪色應(yīng)及時更換。五、防火道日常巡查（一）巡查頻次1.安全管理部門應(yīng)每日對防火道進行巡查，確保通道暢通無阻。2.各部門應(yīng)在工作日內(nèi)至少對本部門區(qū)域內(nèi)的防火道進行一次巡查。（二）巡查內(nèi)容1.防火道是否被占用、堵塞，通道內(nèi)是否堆放雜物。2.防火道的標識是否清晰、完好，有無損壞或褪色。3.防火道兩側(cè)的墻壁、門窗等是否完好，有無破損或變形。4.與防火道相連的消防設(shè)施是否正常運行，有無損壞或故障。（三）巡查記錄1.巡查人員應(yīng)如實填寫巡查記錄，記錄巡查時間、地點、巡查內(nèi)容及發(fā)現(xiàn)的問題等。2.巡查記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。六、防火道維護與保養(yǎng)（一）日常維護1.各部門負責本部門區(qū)域內(nèi)防火道的日常清掃工作，保持通道整潔。2.不得在防火道上隨意張貼廣告、懸掛物品等，如有需要應(yīng)經(jīng)安全管理部門批準。（二）設(shè)施保養(yǎng)1.物業(yè)部門（如有）應(yīng)定期對防火道的消防設(shè)施進行檢查和維護，確保設(shè)施完好有效。2.對防火道的地面、墻壁、門窗等進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)損壞及時修復(fù)。3.按照規(guī)定對防火道進行油漆、粉刷等保養(yǎng)工作，保持通道外觀整潔。（三）維修管理1.發(fā)現(xiàn)防火道存在安全隱患或損壞時，巡查人員應(yīng)及時報告安全管理部門。2.安全管理部門應(yīng)根據(jù)隱患情況，及時安排維修人員進行維修。3.維修工作應(yīng)在確保安全的前提下進行，維修完成后應(yīng)進行驗收，確保維修質(zhì)量。七、防火道使用規(guī)定（一）禁止行為1.嚴禁在防火道上堆放任何物品，包括但不限于貨物、設(shè)備、雜物等。2.不得在防火道內(nèi)停放車輛，確保通道暢通。3.禁止在防火道上進行明火作業(yè)、吸煙等違規(guī)行為。4.未經(jīng)安全管理部門批準，不得擅自改變防火道的用途或結(jié)構(gòu)。（二）特殊情況處理1.因工作需要臨時占用防火道時，需提前向安全管理部門提出申請，經(jīng)批準后方可占用。占用期間應(yīng)采取相應(yīng)的安全措施，確保通道暢通，并在使用完畢后及時清理恢復(fù)原狀。2.如遇火災(zāi)等緊急情況，任何人不得阻礙消防車、救護車等應(yīng)急車輛通過防火道。八、教育培訓（一）培訓計劃1.安全管理部門應(yīng)制定年度防火道管理培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓對象和培訓時間。2.培訓計劃應(yīng)涵蓋防火道的重要性、管理制度、使用規(guī)定、巡查方法等內(nèi)容。（二）培訓實施1.定期組織公司員工參加防火道管理培訓，培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示等多種形式。2.培訓結(jié)束后，應(yīng)對員工進行考核，確保員工掌握防火道管理的相關(guān)知識和技能。（三）宣傳教育1.通過公司內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)站、微信公眾號等渠道，宣傳防火道管理的重要性和相關(guān)知識。2.在公司內(nèi)張貼防火道使用規(guī)定和警示標識，提高員工的安全意識。九、考核與獎懲（一）考核標準1.對各部門防火道管理工作進行考核，考核內(nèi)容包括巡查記錄、隱患整改情況、通道暢通情況等。2.制定詳細的考核評分標準，明確各項指標的分值和扣分標準。（二）獎勵措施1.對于在防火道管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式可包括獎金、榮譽證書等。（三）懲罰措施1.對于違反防火道管理制度的部門和個人，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。2.處罰方式包括警告、罰款、責令整改等。對于造成嚴重后果的，將依法追究相關(guān)責任人員的法律責任。十、應(yīng)急處置（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.安全管理部門應(yīng)制定防火道火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急處置流程、各部門職責和應(yīng)急資源保障等內(nèi)容。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進行演練和修訂，確保其科學性、實用性和可操作性。（二）應(yīng)急演練1.定期組織公司員工參加防火道火災(zāi)應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。2.演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)報警、疏散逃生、滅火救援等環(huán)節(jié)。（三）應(yīng)急處置流程1.發(fā)現(xiàn)防火道發(fā)生火災(zāi)或其他緊急情況時，現(xiàn)場人員應(yīng)立即撥打報警電話，并報告安全管理部門。2.安全管理部門接到報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織人員進行疏散和救援。3.在應(yīng)急處置過程中，應(yīng)確保防火道暢通無