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2025最新合同終止勞動(dòng)合同范本精選本合同由以下雙方于年月日簽訂,旨在明確勞動(dòng)合同終止的相關(guān)事宜,保障雙方的合法權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:甲方(用人單位):名稱(chēng):地址:法定代表人:乙方(勞動(dòng)者):姓名:證件號(hào)碼:住址:本合同編號(hào):第一條終止原因1.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意于本合同簽訂之日起,正式終止雙方于年月日簽訂的勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“原合同”)。1.2雙方確認(rèn),終止原合同的原因符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,不存在任何爭(zhēng)議或糾紛。第二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償2.1乙方在甲方的工作年限為年個(gè)月(自年月日起至年月日止)。2.2根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定,甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,具體金額為人民幣元(大寫(xiě):元整)。2.3甲方應(yīng)在本合同簽訂后日內(nèi)以銀行轉(zhuǎn)賬方式將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付至乙方指定賬戶(hù),賬戶(hù)信息如下:賬戶(hù)名稱(chēng):銀行賬號(hào):開(kāi)戶(hù)銀行:第三條工作交接3.1乙方應(yīng)在本合同簽訂后日內(nèi)完成工作交接手續(xù),確保工作平穩(wěn)過(guò)渡。3.2交接內(nèi)容包括但不限于以下事項(xiàng):(1)未完成的工作任務(wù)及交接;(2)甲方提供的設(shè)備、工具、資料等物品的歸還;(3)乙方賬戶(hù)、密碼等相關(guān)信息的移交;(4)其他需要交接的事項(xiàng)。3.3交接清單需由甲乙雙方簽字確認(rèn),甲方負(fù)責(zé)存檔備查。第四條保密義務(wù)4.1乙方承諾,無(wú)論勞動(dòng)合同是否終止,其對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù),不得以任何形式泄露給第三方。4.2保密期限為本合同簽訂后年,自本合同終止之日起算。4.3乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的,甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任,并要求賠償損失。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金5.1甲方在勞動(dòng)合同終止前已為乙方繳納了必備的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,雙方確認(rèn)社保及公積金賬戶(hù)已結(jié)清,不存在任何未繳或欠繳情況。5.2勞動(dòng)合同終止后,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金賬戶(hù)歸屬及相關(guān)事宜由乙方自行負(fù)責(zé)。第六條勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)6.1本合同簽訂后,甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系自年月日起正式終止,雙方不再具備用人單位與勞動(dòng)者的法律關(guān)系。6.2乙方承諾,自勞動(dòng)合同終止之日起,不得以甲方名義從事任何活動(dòng),不得損害甲方的聲譽(yù)或利益。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方因本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),可通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2對(duì)仲裁裁決不服的一方,可在裁決書(shū)送達(dá)之日起日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他事項(xiàng)8.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同如與相關(guān)法律法規(guī)相沖突,以法律法規(guī)為準(zhǔn)。8.3本合同一式份,甲乙雙方各執(zhí)份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.4本合同原件存放于甲方,復(fù)印件由乙方保存,雙方確認(rèn)簽字后具有同等法律效力。8.5本合同簽訂地點(diǎn)為:。甲方(蓋章):法定代表人或授權(quán)代表簽字:日期:年月日乙方(簽字):日期:
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