



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
大學教師聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):[甲方公司名稱],地址:[甲方公司地址],聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話],郵箱:[甲方聯(lián)系郵箱]。乙方(受聘方):[乙方姓名],身份證號:[乙方身份證號],地址:[乙方聯(lián)系地址],聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話],郵箱:[乙方聯(lián)系郵箱]。第一章:合同雙方1.聘用方(甲方):系依法設立并具有合法用人資格的單位,主要從事[甲方主要業(yè)務范圍]等相關工作。2.受聘方(乙方):具備相應的專業(yè)知識和技能,能夠勝任甲方所聘崗位的工作要求。第二章:聘用期限1.合同期限:本合同為有固定期限的聘用合同,合同期限自[合同起始日期]起至[合同結束日期]止。2.試用期:試用期自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止,試用期包含在合同期內(nèi)。試用期內(nèi),甲方可以隨時解除本合同,乙方如提出解除本合同,應提前[X]日通知甲方。第三章:工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容:乙方同意在甲方[具體崗位名稱]崗位工作,主要負責[工作內(nèi)容詳細描述]等工作任務。乙方應按照甲方的工作安排和要求,認真履行崗位職責,按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務。2.工作地點:乙方的工作地點為[具體工作地點],甲方有權根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作地點。第四章:工作時間和休息休假1.工作時間:甲方實行[工作時間制度,如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制等],乙方的工作時間為[具體工作時間安排]。2.休息休假:乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權利。甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定,為乙方安排休假。第五章:勞動報酬1.工資待遇:乙方的月工資待遇為[具體工資數(shù)額]元。乙方的工資待遇將根據(jù)甲方的薪酬制度和乙方的工作表現(xiàn)進行調(diào)整。2.獎金及津貼:乙方有權獲得甲方根據(jù)工作業(yè)績和考核結果發(fā)放的獎金及津貼。獎金及津貼的發(fā)放標準和方式由甲方另行制定。3.支付方式:甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定,以[具體支付方式,如銀行轉賬、現(xiàn)金支付等]方式支付乙方的工資和獎金。乙方的工資支付周期為[具體支付周期,如每月15日等]。第六章:社會保險和福利待遇1.社會保險:甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定,為乙方繳納社會保險費用,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家和地方的有關規(guī)定,繳納個人應承擔的社會保險費用。2.福利待遇:乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于住房補貼、交通補貼、餐補等。福利待遇的具體內(nèi)容和標準由甲方另行制定。第七章:工作紀律和規(guī)章制度1.遵守法律法規(guī):乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。2.遵守學校規(guī)章制度:乙方應遵守甲方所在學校的規(guī)章制度,服從學校的管理和安排。第八章:合同的解除和終止1.雙方協(xié)商解除:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.法定解除情形:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;乙方嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;乙方被依法追究刑事責任的;乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。3.終止情形:有下列情形之一的,本合同終止:本合同期滿的;乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;甲方被依法宣告破產(chǎn)的;甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九章:保密和競業(yè)限制1.保密條款:乙方對在工作過程中知悉的甲方的商業(yè)秘密、工作秘密等負有保密義務。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方披露、泄露或使用這些秘密。2.競業(yè)限制條款:乙方在合同期內(nèi)及離職后[競業(yè)限制期限]內(nèi),不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。乙方違反競業(yè)限制約定的,應向甲方支付違約金,并賠償甲方的經(jīng)濟損失。第十章:違約責任1.雙方違約情形及責任:雙方在履行本合同過程中,如違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。具體違約責任由雙方協(xié)商確定或按照法律規(guī)定承擔。2.違約金的支付:如一方違約,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定或按照法律規(guī)定確定。第十一章:爭議解決1.爭議解決方式:雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁機構申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。2.管轄法院:如雙方選擇向人民法院提起訴訟,由[具體管轄法院]管轄。第十二章:其他事項1.合同的變更:雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。變更本合同應采用書面形式。2.合同的生效:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.合同的份數(shù)及留存:本合同一式兩份,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 凌云、樂業(yè)交界地區(qū)壯族婦女經(jīng)商行為研究
- 基于深度學習的中文影評文本情感分析研究與應用
- 基于代數(shù)公式的改進的湍流過渡模型
- 遺產(chǎn)活化視角下的青海伏俟城遺址保護與利用研究
- CMOS施密特觸發(fā)器的HPM效應研究
- 二胎家庭中幼兒父母反思的過程機制研究-基于扎根理論的分析
- 基于無人機多光譜數(shù)據(jù)鹽地堿蓬群落信息提取研究
- ABA介導下OsDSR3參與水稻耐堿性的調(diào)控研究
- 固相顆粒對油水分離水力旋流器內(nèi)油滴運移軌跡影響
- 2023-2024學年山東省濱州市陽信縣重點名校中考數(shù)學模試卷含解析
- 醫(yī)院保潔服務投標方案(完整技術標)
- 廣東省深圳市寶安區(qū)2022-2023學年二年級下學期期末數(shù)學試卷
- 譯林版英語八年級下冊語法知識總結
- 幼兒園規(guī)范化幼兒園參評自評報告
- 光伏發(fā)電售后合同范本
- 《水資源管理》機考題庫及答案開放大學考試題庫 答案
- 菜鳥WMS(大寶)操作手冊 (修復的)
- 東南亞藝術概論智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年云南藝術學院
- 衛(wèi)生經(jīng)濟學智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年華中科技大學
- (完整版)食品安全自查、從業(yè)人員健康管理、進貨查驗記錄、食品安全事故處置保證食品安全規(guī)章制度
- 替普瑞酮聯(lián)合硫糖鋁治療慢性非萎縮性胃炎伴糜爛的療效及安全性分析
評論
0/150
提交評論