省職業(yè)技能鑒定考評人員行為守則

PAGEPAGE1省職業(yè)技能鑒定考評人員行為守則第一條本行為守則適用于本省內(nèi)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（辦公室、考試院）統(tǒng)一培訓(xùn)、考核并頒發(fā)考評人員證卡的人員。第二條考評人員分為考評員和高級考評員?？荚u員可承擔(dān)初級、中級、高級（職業(yè)資格五、四、三級）以及專項(xiàng)職業(yè)能力的考核和評審工作。高級考評員可承擔(dān)初級、中級、高級、技師、高級技師（職業(yè)資格五、四、三、二、一級）以及專項(xiàng)職業(yè)能力的考核和評審工作。第三條考評人員應(yīng)按照國家和省有關(guān)職業(yè)技能鑒定的政策規(guī)定，客觀公正、科學(xué)規(guī)范地開展考評工作。第四條考評人員證卡的有效期為3年，考評人員證卡到期后必須參加換證培訓(xùn)。證卡過期者，暫停考評任務(wù)委派工作。第五條納入全省考評人員管理系統(tǒng)的考評人員，全省范圍內(nèi)通用。第六條考評人員應(yīng)堅(jiān)持“愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)；鉆研技術(shù)，精益求精；公平公正，廉潔自律；舉止文明，禮貌待人”的職業(yè)道德。第七條考評人員的權(quán)利。（一）有在考評規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)實(shí)施考評活動的權(quán)利；（二）有在考評規(guī)定的職權(quán)范圍內(nèi)對考評現(xiàn)場或鑒定對象的違紀(jì)行為進(jìn)行處理的權(quán)利；（三）有獨(dú)立進(jìn)行考評，并拒絕任何單位或個(gè)人提出更改鑒定結(jié)果等非正當(dāng)要求的權(quán)利；（四）承擔(dān)考評活動后從有關(guān)鑒定機(jī)構(gòu)獲得合理考評報(bào)酬的權(quán)利，具體勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心確定，各市鑒定中心可根據(jù)地方實(shí)際情況和工作復(fù)雜程度參照執(zhí)行；（五）當(dāng)正當(dāng)權(quán)益受到侵害時(shí)，可向委派考評工作的鑒定機(jī)構(gòu)提出申訴。第八條考評人員的義務(wù)。（一）自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度、認(rèn)真履行考評人員職責(zé)、客觀公正地實(shí)施鑒定考試和保質(zhì)保量地完成考評任務(wù)；（二）自覺維護(hù)考評現(xiàn)場秩序，及時(shí)處理違紀(jì)問題，并將處理結(jié)果上報(bào)鑒定部門；（三）執(zhí)行考評任務(wù)時(shí)，必須佩帶考評人員證卡，考評人員證卡如遺失或在辦理中，不得參加考評工作。如有遺失，須以（四）自覺接受人力資源社會保障部門、職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（辦公室、考試院）、質(zhì)量督導(dǎo)人員和考評對象的監(jiān)督；（五）對于納入全省考評人員管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，個(gè)人信息如有變更應(yīng)自覺上網(wǎng)維護(hù)更新個(gè)人基本信息，便于鑒定機(jī)構(gòu)聘用遣派。第九條考評人員的工作要求。（一）考評范圍。在核準(zhǔn)的職業(yè)、等級和類別范圍內(nèi)，對職業(yè)技能鑒定對象進(jìn)行考核和評審，不得超范圍考評；（二）考前檢查。嚴(yán)格按照考場準(zhǔn)備的要求，對考核場地、設(shè)備、材料、工具和檢測儀器等進(jìn)行核查和檢驗(yàn)。如不符合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定或不能滿足鑒定流程及要求的，應(yīng)通知鑒定機(jī)構(gòu)予以調(diào)整或更換。鑒定機(jī)構(gòu)不予采納的，考評人員有權(quán)拒絕執(zhí)行考評任務(wù)，并及時(shí)向所屬職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（辦公室、考試院）報(bào)告；（三）實(shí)施考評。嚴(yán)格按照規(guī)定的考核方式、方法和評分標(biāo)準(zhǔn)，完成檢測、評分任務(wù)，如實(shí)填寫考評記錄并簽章；（四）考務(wù)要求。每次考評應(yīng)成立考評組，并由鑒定機(jī)構(gòu)指定考評組長（首席考評員）一人，考評組長負(fù)責(zé)考評組考評工作的組織、協(xié)調(diào)和最終裁決；考評組在實(shí)施考評任務(wù)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行考培分離及親友、師生、師徒等利益關(guān)系的回避制度。每個(gè)考評組每次輪換不得少于三分之一，在同一職業(yè)技能鑒定所（站）內(nèi)連續(xù)從事考評工作不能超過三次；考評人員按照個(gè)人簽名負(fù)責(zé)制獨(dú)立完成考評任務(wù)，認(rèn)真履行考評職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行鑒定規(guī)程和考場規(guī)則；嚴(yán)格遵守職業(yè)技能鑒定工作的各項(xiàng)保密規(guī)定，認(rèn)真做好試卷保密工作；（五）處理考場違紀(jì)行為。對考評現(xiàn)場發(fā)生的考生個(gè)人違紀(jì)行為，根據(jù)《廣東省職業(yè)技能鑒定考場違紀(jì)舞弊處理規(guī)定（試行）》作出相應(yīng)的處理措施，并登記在考場記錄表中。對集體違紀(jì)行為，由考評組長請示職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（辦公室、考試院）同意后，給予終止考核、宣布成績無效等處理，并登記在考場記錄表中；（六）閱卷評分前期準(zhǔn)備。實(shí)施閱卷評分前，考評組長（首席考評員）需召集全體考評人員對標(biāo)準(zhǔn)答案、考評方法和評分進(jìn)行認(rèn)真研讀，對評分尺度進(jìn)行充分討論。確保評分標(biāo)準(zhǔn)、工作程序和計(jì)算方法的統(tǒng)一，并根據(jù)考評工作的實(shí)際需要組織好考評人員的分工；（七）閱卷評分。閱卷評分過程中必須屏蔽考生個(gè)人信息。紙筆作答方式的傳統(tǒng)閱卷應(yīng)按照題型分組，流水作業(yè)方式進(jìn)行；實(shí)操考核的檢測評分應(yīng)按工序或考試項(xiàng)目分組進(jìn)行。實(shí)施閱卷評分時(shí)，一份試卷（工件、作品）須由兩名或以上考評人員評閱，并在相應(yīng)的評分欄簽名，未經(jīng)評閱的試卷（工件、作品）不得提前在評分欄上簽名或代簽名；負(fù)責(zé)統(tǒng)分的，應(yīng)在統(tǒng)分人欄簽名；當(dāng)發(fā)現(xiàn)試卷裝訂不規(guī)范、參考答案有誤、工件編號不清晰等異常情況，應(yīng)及時(shí)向考評組長（首席考評員）報(bào)告，不得擅自處理；（八）成績登記。任何考評人員不得提前在空白的試卷、評分表、成績冊上簽字或蓋章，成績登記入冊時(shí)必須認(rèn)真細(xì)致，如有筆誤，必須及時(shí)更正，并在旁簽名確認(rèn)；（九）綜合評審。在實(shí)施技師、高級技師綜合評審時(shí)，必須由至少（十）考評結(jié)果。所有考評結(jié)果應(yīng)由鑒定組織機(jī)構(gòu)按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一公布，在成績正式公布之前，考評人員不得以任何形式公開考試成績和評分細(xì)節(jié)，不得單方面告知考生是否通過；第十條考評人員如存在違規(guī)行為，予以警告、暫?？荚u任務(wù)委派6個(gè)月到1年、取消考評人員資格處理。觸犯法律法規(guī)的，將移送相關(guān)司法部門處理。(一)考評人員發(fā)生下列行為之一的，予以警告：1、未按時(shí)參加考評任務(wù)，或未提前跟鑒定組織機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)，擅自找人頂崗，但沒有對考試秩序造成不良影響；2、在鑒定過程中，做與考評工作無關(guān)的事情，或擅自離開考評崗位，但沒有對考試秩序造成不良影響；3、未佩戴國家職業(yè)技能鑒定考評人員胸卡進(jìn)行考評的；4、因工作不細(xì)心造成漏（錯(cuò)）評或漏填（簽）相關(guān)表格，但不影響考試結(jié)果。（二）考評人員具有下列行為之一的，暫停其所有考評任務(wù)委派6個(gè)月到1年：1、未按時(shí)參加考評任務(wù)，或未提前跟鑒定組織機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)，擅自找人頂崗，對考試秩序造成不良影響；2、在鑒定過程中，做與考評工作無關(guān)的事情，或擅自離開考評崗位，對考試秩序造成不良影響；3、未如實(shí)填寫或擅自涂改考試相關(guān)表格，造成考試結(jié)果受影響；4、對不符合鑒定要求的考評現(xiàn)場和考務(wù)安排，沒有拒絕實(shí)施考評；5、對考場紀(jì)律疏于管理，造成考試紀(jì)律渙散；6、未嚴(yán)格執(zhí)行考培分離或未自覺履行回避制度；7、不配合職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（辦公室、考試院）的監(jiān)督檢查；8、未按照當(dāng)次試題要求、考評（考務(wù)）規(guī)范和評分標(biāo)準(zhǔn)考評，不聽取考評小組的集體決議和意見；9、在鑒定過程中，對鑒定現(xiàn)場發(fā)生的重大突發(fā)事件隱瞞不報(bào)；10、累計(jì)被警告2次（含2次）以上；11、違反考評人員管理有關(guān)規(guī)定，存在其他工作失職行為，造成社會不良影響。（三）考評人員有以下情形之一的，取消其持有的所有職業(yè)（工種）考評人員資格，且不得再從事鑒定考評工作：1.協(xié)助任何機(jī)構(gòu)、考生作弊，干預(yù)其他考評人員正常評分或更改考試結(jié)果；2.兩年內(nèi)累計(jì)二次（含二次）暫?？荚u任務(wù)委派；3.違反考評人員管理有關(guān)規(guī)定，存在其他嚴(yán)重工作失職行為，鑒定結(jié)果有損職業(yè)技能鑒定的公正性和客觀性，造成重大社會不良影響；4.自行竊取、泄漏職業(yè)技能鑒定考試試卷、試題和答案；5.接受任何機(jī)構(gòu)或考生非正當(dāng)利益，濫用職權(quán)，徇私舞弊；6.違反國家法律法規(guī)并受到司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。第十一條對于涉嫌違規(guī)的考評人員，在接受調(diào)查期間，禁止參加考評工作。第十二條考評人員存在主觀故意，違規(guī)考評造成重