機(jī)電監(jiān)區(qū)女工中隊(duì)中隊(duì)長安全生產(chǎn)責(zé)任制

機(jī)電監(jiān)區(qū)女工中隊(duì)中隊(duì)長安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章總則第一條為保障機(jī)電監(jiān)區(qū)女工中隊(duì)的安全生產(chǎn)，確保員工的生命安全和資產(chǎn)安全，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)以及公司的具體情況，訂立本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于機(jī)電監(jiān)區(qū)女工中隊(duì)的中隊(duì)長及其下屬全部員工。第三條中隊(duì)長是中隊(duì)安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人，在組織實(shí)施中隊(duì)的生產(chǎn)經(jīng)營活動時(shí)，必需始終把安全生產(chǎn)放在首位，嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度。第二章中隊(duì)長安全生產(chǎn)責(zé)任第四條中隊(duì)長具有以下安全生產(chǎn)職責(zé)：確保中隊(duì)全體員工熟識掌握安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度和安全操作規(guī)程；組織訂立中隊(duì)的安全生產(chǎn)管理制度，并確保其有效實(shí)施；布置中隊(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高員工的安全意識和技能水平；訂立并組織實(shí)施中隊(duì)的應(yīng)急預(yù)案和安全演練，確保員工在突發(fā)事件中有應(yīng)對本領(lǐng)；定期檢查和評估中隊(duì)的安全生產(chǎn)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行整改；負(fù)責(zé)組織處理中隊(duì)發(fā)生的安全事故和事故隱患，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任；向上級匯報(bào)中隊(duì)的安全生產(chǎn)工作情況，接受上級的安全生產(chǎn)監(jiān)督和引導(dǎo)。第五條中隊(duì)長應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：具有較高的安全生產(chǎn)管理本領(lǐng)和經(jīng)驗(yàn)；具備良好的安全責(zé)任心和組織協(xié)調(diào)本領(lǐng)；具備肯定的業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平，能夠嫻熟操作相關(guān)設(shè)備和工具；具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理本領(lǐng)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識。第三章中隊(duì)員工安全責(zé)任第六條中隊(duì)員工在履行崗位職責(zé)的同時(shí)，必需嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。第七條中隊(duì)員工具有以下安全生產(chǎn)責(zé)任：遵守公司和中隊(duì)的安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程，不得違章操作；遵守崗位安全操作規(guī)范，正確使用、保管和維護(hù)工作設(shè)備和工具；定期參加公司組織的安全培訓(xùn)和演練活動，提高安全意識和技能；及時(shí)上報(bào)發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題，搭配中隊(duì)上進(jìn)行安全檢查和整改；在發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，能夠依照應(yīng)急預(yù)案正確行動，保障自身和他人的安全；對于存在違章操作、不安全行為或事故隱患的員工，有義務(wù)及時(shí)進(jìn)行勸阻和報(bào)告。第四章安全生產(chǎn)管理措施第八條中隊(duì)長應(yīng)當(dāng)采取以下安全生產(chǎn)管理措施：訂立中隊(duì)的安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程，確保員工遵守；組織開展安全培訓(xùn)和演練，提高員工的安全意識和應(yīng)急本領(lǐng)；建立健全安全生產(chǎn)信息管理系統(tǒng)，及時(shí)掌握中隊(duì)的安全生產(chǎn)情況；定期檢查和評估中隊(duì)的安全生產(chǎn)情形，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改；組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，提高員工的安全意識和責(zé)任心；加強(qiáng)對中隊(duì)員工的安全教育和監(jiān)督，推行安全生產(chǎn)責(zé)任制。第五章安全生產(chǎn)獎懲措施第九條中隊(duì)長依據(jù)員工在安全生產(chǎn)工作中的表現(xiàn)，采取相應(yīng)獎懲措施。第十條對于符合以下情況的員工，可予以表揚(yáng)和嘉獎：嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，無違章操作記錄；在安全演練和事故處理中表現(xiàn)出色，起到了緊要作用；樂觀參加安全培訓(xùn)和教育活動，提高了安全意識和技能。第十一條對于符合以下情況的員工，可予以警告或其他懲罰：違反安全操作規(guī)程，危及自身和他人的安全；對發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題不及時(shí)報(bào)告或整改；拒不搭配安全檢查和演練工作，干擾了正常的安全生產(chǎn)秩序。第十二條中隊(duì)長應(yīng)當(dāng)公正、公平地對待員工的獎懲事項(xiàng)，并將獎懲情況記錄在員工個(gè)人檔案中，作為員工綜合考評的參考指標(biāo)。第六章附則第十三條對于本規(guī)章制度未涉及的事項(xiàng)，中隊(duì)長應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況訂立相應(yīng)的管理措施，并報(bào)上級審核備案。第十四條中隊(duì)長和員工違反本規(guī)章制度，給公