成功求職六步走知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋哈爾濱工業(yè)大學

成功求職六步走知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋哈爾濱工業(yè)大學緒論單元測試

職業(yè)發(fā)展模型“CD模型”強調的是人與職業(yè)的互動。

A:對B:錯

答案:對

第一章單元測試

求職從哪里開始?

A:投遞簡歷B:撰寫簡歷C:查找信息D:認識你自己

答案:認識你自己霍蘭德職業(yè)類型論把職業(yè)分為幾種類型?

A:5種B:6種C:2種D:3種

答案:6種霍蘭德職業(yè)類型論中沒有以下哪種類型代碼?

A:EB:DC:RD:C

答案:D霍蘭德類型代碼中哪種類型的人是典型的助人者?

A:R

B:IC:SD:E

答案:S以下哪種方法獲得職業(yè)信息的精度更高?

A:親友介紹B:實習實踐C:查閱企業(yè)網站D:交流會

答案:實習實踐

第二章單元測試

哪種類型的求職者是做過充分準備的人？

A:捶胸頓足型B:一拍即合型C:期待更好型D:猶豫不決型

答案:一拍即合型職業(yè)定位應包含哪些要素？

A:行業(yè)B:企業(yè)C:地域D:專業(yè)

答案:行業(yè)；企業(yè)；地域；專業(yè)職業(yè)收益都包含什么？

A:他人期待B:發(fā)展空間C:錢D:情感

答案:發(fā)展空間；錢；情感如果實在無法明確自己未來定位該怎么辦？

A:去工作輕松的企業(yè)B:去能累積高職業(yè)勢能的企業(yè)C:回家鄉(xiāng)D:去最容易去的企業(yè)

答案:去能累積高職業(yè)勢能的企業(yè)如何才能找到自己的職業(yè)目標？

A:征求他人意見B:把別人的目標當成自己的目標C:隨大流D:做好知己知彼

答案:做好知己知彼

第三章單元測試

哪種簡歷容易被淘汰？

A:健忘癥型B:廢話連篇型C:偷懶癥型D:不認真型

答案:健忘癥型；廢話連篇型；偷懶癥型；不認真型簡歷中的求職意向

A:有一個明確的B:可以寫很多個C:有兩個跨度很大的D:可以不用寫

答案:有一個明確的工作經歷撰寫的要

A:動詞說話B:結果說話C:數字說話D:關鍵詞說話

答案:動詞說話；結果說話；數字說話；關鍵詞說話簡歷幾頁紙完成比較合適？

A:越多越好B:最好1頁C:無所謂D:2-3頁

答案:最好1頁簡歷應包含哪些信息？

A:工作經歷B:教育背景C:個人信息D:求職意向

答案:工作經歷；教育背景；個人信息；求職意向

第四章單元測試

禮儀的首要原則是

A:接納B:尊重C:問候D:體諒

答案:尊重著裝禮儀要符合哪些原則？

A:MoodB:PlaceC:TimeD:Object

答案:Place；Time；Object男士著裝中“三一定律”指的是那三樣東西的一致性？

A:表B:腰帶C:鞋子D:包

答案:腰帶；鞋子；包面試中要注意哪些細節(jié)？

A:肢體語言B:積極傾聽C:眼神D:面部表情

答案:肢體語言；積極傾聽；眼神；面部表情面試后不可以做什么？

A:打電話以示感謝B:發(fā)郵件以示感謝C:急于打探面試結果D:發(fā)短信以示感謝

答案:急于打探面試結果

第五章單元測試

模擬演練可以幾個人進行？

A:很多人B:1人C:2人D:3人

答案:很多人；1人；2人；3人自我介紹有哪些主要功能？

A:緩解緊張情緒B:個人能力的全面展示C:為后續(xù)提問埋下伏筆D:建立初步印象

答案:為后續(xù)提問埋下伏筆；建立初步印象撰寫成就故事包含哪些要素？

A:SituationB:Action/AttitudeC:ResultsD:Task/Target

答案:Situation；Action/Attitude；Results；Task/Target單獨練習要包含哪些步驟?

A:準備后要非常熟悉B:對著鏡子不斷練習C:講給別人聽D:對問題做充分準備

答案:準備后要非常熟悉；對著鏡子不斷練習；對問題做充分準備哪種模擬演練最接近真實的情景?

A:互練B:單練C:沒有D:群練

答案:群練

第六章單元測試

組建求職團隊有哪些好處?

A:可以進行簡歷互評B:可以分享求職信息C:可以提供心理支撐D:可以進行模擬演練

答案:可以進行簡歷互評；可以分享求職信息；可以提供心理支撐；可以進行模擬演練如何組建求職團隊?

A:可以公開召集B:可以是自己學習所在的一個小班C:可以依托于自己常在的活動團體D:可以是某個興趣愛好的團隊組織

答案:可以公開召集；可以是自己學習所在的一個小班；可以依托于自己常在的活動團體；可以是某個興趣愛好的團隊組織求職日程表應包含哪些信息?

A:宣講會地點B:時間C:企業(yè)名稱D:備注信息

答案:宣講會地點；時間；企業(yè)名稱；備注信息求職行動之前你至少要完成哪些準備工作?

A:企業(yè)認知B:自身優(yōu)勢的梳理C:自我認知D:針對目標企業(yè)的簡歷

答案:企業(yè)認知；自身優(yōu)勢的梳理；自我認知；針對目標企業(yè)的簡歷求職行動中哪種方式不可取?

A:參與到求職團隊中B:在大型招聘會中海投簡歷C:做好細致的求職行動日程表D:制作針對目標企業(yè)的專屬簡歷

答案:在大型招聘會中海投簡歷

第七章單元測試

如何能更好地轉換思維模式?

A:多讀書B:多旅行C:多站在對方角度思考問題D:多交友

答案:多讀書；多旅行；多站在對方角度思考問題；多交友我們平時應把注意力放在自己的

A:影響圈B:無所謂C:關注圈和影響圈D:關注圈

答案:影響圈以終為始要注意哪三件事情

A:目標B:計劃C:細節(jié)D:原則

答案:目標；計劃；原則我們要把更多的精力放在什么樣的事情上?

A:重要且緊急B:不重要