合資企業(yè)勞動(dòng)合同參考樣例

合同編號(hào)：__________合資企業(yè)勞動(dòng)合同參考樣例根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同主體1.1甲方為_______（合資企業(yè)名稱），乙方為具備勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力的_______（勞動(dòng)者姓名）。1.2甲方依法成立并有效存在，具備簽訂和履行本合同的資格。1.3乙方具備與甲方從事勞動(dòng)合同約定的工作內(nèi)容相關(guān)的技能和條件。二、勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2雙方同意，本勞動(dòng)合同期滿前，如雙方均未提出終止或解除勞動(dòng)合同意向，則本勞動(dòng)合同自動(dòng)續(xù)約_______年。三、工作內(nèi)容3.1乙方在甲方的工作崗位為_______（崗位名稱），主要職責(zé)為_______（崗位職責(zé)）。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日加班工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方的工作績(jī)效考核結(jié)果將作為甲方支付乙方獎(jiǎng)金的依據(jù)。五、試用期5.1本勞動(dòng)合同的試用期為_______個(gè)月，自乙方正式入職之日起計(jì)算。5.2在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力進(jìn)行考察。5.3試用期內(nèi)，乙方的工資待遇為_______元/月。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。6.3乙方在甲方工作期間，享有勞動(dòng)保護(hù)待遇。七、解除和終止勞動(dòng)合同7.1在合同期內(nèi)，如乙方提出解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天書面通知甲方。7.2在合同期內(nèi)，如甲方提出解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)提前_______天書面通知乙方。7.3雙方解除或終止勞動(dòng)合同的原因應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。八、保密協(xié)議8.1乙方同意在勞動(dòng)合同期內(nèi)及解除勞動(dòng)合同后_______年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。8.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：________________簽訂日期：________________注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益，按照法律法規(guī)和本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。（3）雙方在履行合同過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)行為。（4）保密協(xié)議：乙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的保密期限和保密內(nèi)容，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.解決辦法：（1）如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決。（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議，依法具有法律約束力。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)報(bào)酬是指勞動(dòng)者為履行勞動(dòng)合同所提供的勞動(dòng)，用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過立法，為實(shí)現(xiàn)社會(huì)福利保障目標(biāo)，對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)，提供基本生活保障的一種制度。4.保密協(xié)議：保密協(xié)議是指雙方在合同中約定，要求乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。5.爭(zhēng)議解決：爭(zhēng)議解決是指當(dāng)雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等手段，解決雙方糾紛的過程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.試用期延長(zhǎng)：如乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳，甲方需要延長(zhǎng)試用期時(shí)，可在合同中增加如下補(bǔ)充條款：“如甲方認(rèn)為乙方在試用期內(nèi)的表現(xiàn)未能滿足工作需求，甲方有權(quán)延長(zhǎng)試用期，延長(zhǎng)時(shí)間最長(zhǎng)為_______個(gè)月，且需書面通知乙方?！?.項(xiàng)目制工作：若乙方的工作性質(zhì)為項(xiàng)目制，合同中可增加如下補(bǔ)充條款：“乙方同意根據(jù)甲方項(xiàng)目需要，接受項(xiàng)目調(diào)派，出差或加班。項(xiàng)目結(jié)束后，乙方有權(quán)要求甲方按照約定給予相應(yīng)的補(bǔ)償?！?.技術(shù)培訓(xùn)：當(dāng)乙方需要接受技術(shù)培訓(xùn)時(shí)，合同中可增加如下補(bǔ)充條款：“甲方應(yīng)承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)的費(fèi)用，并保障乙方在培訓(xùn)期間的基本工資。培訓(xùn)結(jié)束后，乙方需在甲方工作_______年，否則乙方應(yīng)支付培訓(xùn)費(fèi)用?！?.競(jìng)業(yè)限制：針對(duì)涉及商業(yè)秘密的崗位，合同中可增加如下補(bǔ)充條款：“乙方在解除或終止勞動(dòng)合同后，同意接受競(jìng)業(yè)限制，期限為_______年。在此期間，乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事相同或相近的工作?！备郊斜恚?.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證明復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明4.甲方規(guī)章制度5.乙方的工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)6.保密協(xié)議7.技術(shù)培訓(xùn)協(xié)議8.項(xiàng)目調(diào)派協(xié)議注意事項(xiàng)：1.在合同簽訂過程中，雙方需認(rèn)真閱讀合同內(nèi)容，確保各自權(quán)益。2.合