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文檔簡介
2024年病休期滿解除協(xié)議書模板
甲方(用人單位):_____________________________
地址:_________________________________________
法定代表人:_____________________________________
乙方(員工):___________________________________
身份證號碼:_____________________________________
地址:_________________________________________
鑒于:
1.乙方因健康原因自____年__月__日起開始病休,至____年__月__日病休期滿。
2.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,雙方就病休期滿后的解除事宜達成如下協(xié)議:
第一條病休期滿解除勞動合同
1.雙方同意,自本協(xié)議簽訂之日起,解除雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同(合同編號:_______________)。
2.甲方應(yīng)按照《勞動合同法》的規(guī)定,向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金,具體金額為人民幣__________元(¥___________)。
第二條工資及福利結(jié)算
1.甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi),向乙方支付至病休期滿之日的工資,合計人民幣__________元(¥___________)。
2.甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi),為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),并支付至病休期滿之日的社會保險費用。
第三條工作交接
1.乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi),完成與甲方的工作交接事宜。
2.乙方應(yīng)確保交接工作內(nèi)容的完整性和準確性,不得隱瞞或遺漏任何重要信息。
第四條保密及競業(yè)限制
1.乙方承諾,對于在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息,將繼續(xù)承擔保密義務(wù),不得泄露或用于任何商業(yè)目的。
2.根據(jù)雙方簽訂的保密協(xié)議,乙方在解除勞動合同后______年內(nèi),不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位任職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。
第五條違約責任
1.如甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟補償金、工資及其他費用,每逾期一日,應(yīng)向乙方支付應(yīng)付金額千分之五的違約金。
2.如乙方違反保密及競業(yè)限制條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣__________元(¥___________)。
第六條爭議解決
雙方因履行本協(xié)議所發(fā)生的任何爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第七條其他
1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):____________________
法定代表人(簽字):______________
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