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走訪企業(yè)的個人心得體會范文(精選8篇)當(dāng)我們有一些感想時,馬上將其記錄下來,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編收集整理的走訪企業(yè)的個人心得體會,希望能夠幫助到大家。走訪企業(yè)的個人心得體會篇1今天很開心走訪了溫州騰旭服飾有限公司,它是一家集設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)、營銷為一體,并擁有進(jìn)出口自營權(quán)的外向型服飾企業(yè)。這次走訪參觀真是受益匪淺。來到企業(yè),工廠的部門經(jīng)理和助理熱情接待了我們,在他們的指引下我們開始了對服裝加工生產(chǎn)線的參觀。首先,我們來到面料倉庫,各色各樣的面料堆積如山,雖然布料的擺放和陳列略顯凌亂,但在他們的講解下,面料的特點特色都生動起來。之后我們又對工人技術(shù)程度要求最高的裁剪車間里,技工們在裁布臺上熟練地操作裁布機(jī),動作很輕很快,不容有一絲一毫的疏忽,這不僅僅要求工人有豐富的生產(chǎn)知識,而且要在日常的工作中認(rèn)真積累,反復(fù)實踐,才能達(dá)到準(zhǔn)確無誤的操作裁布機(jī)的技能。接下來我們又參觀了生產(chǎn)線,生產(chǎn)步驟流水化操作,各個環(huán)節(jié)緊密配合,我們沿著生產(chǎn)線一路向前走,一摞摞的布片魔術(shù)般變成了一件件漂亮的衣服。因為騰旭公司多做的是外貿(mào)生意,生產(chǎn)車間做的大多是襯衫一類的并非當(dāng)季的服裝。當(dāng)然,這里還有西服一類的精紡服飾。在工廠的流水線上,我們直觀地感受到了合作的重要性,每個操作工只需完成自己熟悉的一部分工作,這些步驟連接起來,就是制衣的全過程。細(xì)節(jié)決定成敗。流水線的作業(yè)由不得一點馬虎,每一個細(xì)節(jié)都會關(guān)系到成衣的合格率。我們的工作也是一樣,一定要認(rèn)真仔細(xì),注重每個細(xì)節(jié),要以科學(xué)的理論知識指導(dǎo)自己的行為。接著我們又參觀了騰旭公司的辦公大樓,整個大樓秩序井井有條,每個樓層分為不同的部門,各位員工也各司其職,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。在走廊里看到了騰旭公司的整個發(fā)展歷程,騰旭公司的創(chuàng)始人徐云旭董事長,她曾榮獲中國百名杰出女企業(yè)家,榮獲中國女企協(xié)20xx輝煌成果獎等多次大獎,真是個了不起的企業(yè)家,我們每個人都對她深感欽佩。因為我是學(xué)設(shè)計專業(yè)的,所以我對公司的設(shè)計部很感興趣,在那里工作人員也滿足了我們強(qiáng)大的好奇心和求知欲,同意我們向他們請教一些專業(yè)上的問題,設(shè)計師告訴我們,現(xiàn)在運用在服飾上的圖案圖樣都是直接用電腦繪制的,直接印到打版紙上,不僅提高了工作效率,而且經(jīng)過電腦計算,將浪費降到最少??梢娖髽I(yè)增加利潤不能僅僅依靠增加投資,擴(kuò)大規(guī)模來完成,尤其是全球面臨金融危機(jī)的今天,企業(yè)想在危機(jī)中生存,靠的應(yīng)該是先進(jìn)的知識及現(xiàn)代化的操作,充分的進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)研,運用技術(shù)革新,開發(fā)新產(chǎn)品;加強(qiáng)科學(xué)管理,降低物耗來提高生產(chǎn)效率,從而提高企業(yè)的比較優(yōu)勢,使企業(yè)在競爭中立于不敗之地。滕旭經(jīng)過幾年的努力,公司承襲了深厚的文化底蘊,在服裝的研發(fā)上不斷創(chuàng)新,將時尚元素與傳統(tǒng)正裝完美結(jié)合。最終目的就是要讓公司的產(chǎn)品和服務(wù),更有生命力。時刻追求設(shè)計引領(lǐng)時尚、生產(chǎn)保證質(zhì)量、營銷開拓市場、服務(wù)贏得信譽(yù)。作為一個外向型企業(yè),騰旭公司自始至終以拓展國際市場為首任,采取多元化營銷模式,全力開拓國際市場,在法國、英國、美國、及我國香港等國家和地區(qū),建立了一批屬于騰旭的專業(yè)國際營銷隊伍及國際營銷網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)品已相繼進(jìn)入歐盟、美國、拉美及東南亞等地市場??梢婒v旭公司的發(fā)展前景無可限量。最后,工作人員把我們請到了會議室,跟我們說了很多企業(yè)的近況和發(fā)展前景,連我們這些參觀的人都興奮地充滿成就感。最后還跟我們說了一些在未來求職時的經(jīng)驗,令我們長了見識,從中也深受啟示。這次來騰旭企業(yè)考察學(xué)到了很多東西,看到了他們員工的工作態(tài)度我也深深的感覺到工作也是一件很有樂趣的事,總以要完成某件事情為目標(biāo),又以圓滿完成為結(jié)果。從一名馬上就畢業(yè)的大學(xué)生到未來工作上能獨當(dāng)一面的職業(yè)人,還需要不斷的學(xué)習(xí)、實踐和領(lǐng)悟,相信這些寶貴的企業(yè)走訪經(jīng)驗會對我將來的工作和人生發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。走訪企業(yè)的個人心得體會篇2早上九點鐘,我們準(zhǔn)時從學(xué)院出發(fā),驅(qū)車來到滕旭。公司的徐經(jīng)理和人事部的經(jīng)理熱情接待了我們,在他們的指引下我們開始了對服裝加工生產(chǎn)線的參觀。首先,我們走進(jìn)了滕旭的熨燙包裝車間,這里是生產(chǎn)線的最后工序,一件件做成的服裝經(jīng)過師傅們細(xì)致的熨燙和嫻熟的包裝,成品服裝就可以裝箱出廠,流向世界各地的商鋪賣場,來到消費者身邊了。接下來我們又參觀了生產(chǎn)車間,生產(chǎn)步驟流水化操作,各個環(huán)節(jié)緊密配合,我們沿著生產(chǎn)線一路向前走,看著一摞摞的布料由布片魔術(shù)般地變成了完整的衣服,我不禁想到自己在上工藝課的場景。在學(xué)校里我們經(jīng)過畫圖、打板、裁布、車縫到完成要經(jīng)歷一個漫長的過程,而在這里,大家互相配合,各司其職,很快一件成衣便出現(xiàn)在了我們眼前。這讓我明白了為什么工廠能夠在短期內(nèi)大批量的生產(chǎn),還有團(tuán)隊合作的力量。然后我們來到了滕旭的核心部門——設(shè)計部。首先看到的是他們的展廳,造型生動的禮服、優(yōu)雅成熟的女裝、充滿趣味的童裝,每一件都能看到設(shè)計師們獨具的創(chuàng)造力。接著我們來到了設(shè)計師們工作的辦公室,這里環(huán)境優(yōu)雅舒適,令人向往。設(shè)計師的.身后擺放著兩條長長的衣架,上面掛滿了衣服。隨手拿起一件童裝看到上面設(shè)計師手寫的各種尺寸、面料的說明等,雖然還不是太明白這里面的工序,但這樣的一件樣衣出來一定需要反復(fù)的研討與修改,可見設(shè)計也并非易事。參觀了這一系列的工序,我們來到了溫州服裝大廈的會議室。在這里我們坐下來交流學(xué)習(xí)。徐總為我們講述了騰徐服裝企業(yè)的起源發(fā)展,并向我們講解現(xiàn)在企業(yè)需要什么樣的設(shè)計人才,讓我對今后的個人發(fā)展確立了方向。這次的企業(yè)走訪活動令我受益匪淺,我不但學(xué)習(xí)到了很多生產(chǎn)知識,直觀了解了生產(chǎn)流程,對企業(yè)運作的參觀使我悟出了許多道理:1.我們一定要把專業(yè)知識學(xué)習(xí)扎實才能融會貫通,更好的為企業(yè)所用。2.重視團(tuán)隊合作。在工廠的流水線上,我們直觀地感受到了合作的重要性,每個操作工只需完成自己熟悉的一部分工作,這些步驟連接起來,就是制衣的全過程。3.細(xì)節(jié)決定成敗。流水線的作業(yè)由不得一點馬虎,每一個細(xì)節(jié)都會關(guān)系到成衣的合格率。最后我們在溫州服裝大廈門前拍照留念,結(jié)束了本次企業(yè)走訪的課程。滕旭的品牌戰(zhàn)略:一是與世界強(qiáng)企合作,充分發(fā)揮中國紡織品優(yōu)勢與國際品牌優(yōu)勢,整合產(chǎn)業(yè)鏈,提升附加值;二是與高校合作,設(shè)立服裝研發(fā)中心,建立完善的研發(fā)、生產(chǎn)、營銷、服務(wù)等體系。這樣一家優(yōu)質(zhì)的企業(yè)離不開企業(yè)文化的熏陶。公司內(nèi)部、甚至是車間走廊都掛滿了各種裝裱精美充滿設(shè)計感的畫作,或大或小,或有激發(fā)靈感,或是開導(dǎo)人生。相信在這樣的一個企業(yè)里工作,無論是工人還是經(jīng)理都一定會勤奮進(jìn)取,積極向上!走訪企業(yè)的個人心得體會篇3一個難忘的日子。難忘的是,我完成了我的第一次企業(yè)參觀;難忘的是,我完成了交給自己的學(xué)習(xí)任務(wù)--學(xué)習(xí)企業(yè)文化;難忘的是,我完成了和企協(xié)大家庭第一次外出的奇妙之旅。隨著夜幕的降臨,我的第一次企業(yè)參觀之旅也在笑聲之中結(jié)束了。雖然時間如此之短暫,但是,收獲卻是頗為豐富的。隨隊進(jìn)入xx電子有限公司,感覺很舒服。工作人員很客氣,很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為,進(jìn)入一個這么大的公司,自己肯定會有一種卑微的感覺,行為舉止一定會唯唯諾諾的。可是,進(jìn)入xx電子,這種感覺卻消失的無影無蹤了?;蛟S是這里的人、事、物,這里的布局?jǐn)[設(shè)使我改變吧。參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術(shù)產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線,為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。聽著工作人員耐心的講解,原來懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫"激光視盤機(jī)"了。終于了解到電源保護(hù)系統(tǒng)對我們手機(jī)的保護(hù)。終于"開竅"了不少。此外,作為國家520戶重點企業(yè),中國500強(qiáng),電子信息百強(qiáng)企業(yè),這家公司不僅注重技術(shù)研發(fā),產(chǎn)品生產(chǎn),還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。在參觀生產(chǎn)線時,我們會時不時的看到一些溫馨的標(biāo)語,如"今天工作不安全,明天生活無保障";"請保持車間整潔,還你我舒適環(huán)境"......在參觀過程中,和一位工人阿姨閑聊了兩句,從她親切的話語中,不難發(fā)現(xiàn),在這里工作,挺舒服的。從走廊往車間里看,很多工人都是笑著干活的,給人感覺工作很自在,沒有壓力。記得在一塊寫字板上,這樣寫著:"10:30-12:00,計劃生產(chǎn):330;實際生產(chǎn):456。"這不就證明了,讓員工舒服的工作,他們才會更加投入。"科學(xué)管理,高效服務(wù),不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展","勤,誠,學(xué),勇,和""追求卓越,挑戰(zhàn)極限"這是xx電子公司在用實際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。我想,正是因為這良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。在xx電子,印象最深刻的,莫過于劉文勇主任那生動風(fēng)趣的講座了。"千里之行始于足下"是在告誡我們:有了目標(biāo)就要付諸行動。我自己對這場講座的理解是:確定夢想-將夢想分解-行動。"職業(yè)理想具體化,隔熱設(shè)計科學(xué)化,人生夢想現(xiàn)實化。","pdca"循環(huán)模式。對于我們這些大一新生,如何定位自己,為自己做一個科學(xué)現(xiàn)實的職業(yè)規(guī)劃,不就是很好的指導(dǎo)嗎?再者,正如劉主任所說,一個人的精力是有限的,我們不可能什么都做。我們應(yīng)該把自己有限的,最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開心的工作。學(xué)習(xí)企業(yè)文化,何嘗不是一個在學(xué)習(xí)做人做事的過程?此次企業(yè)文化之旅,我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如,一下車,工作人員就溫馨提示大家"不要踩到草坪上"。整個參觀過程,大家都沒有喧嘩,沒有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲,也正是我應(yīng)該向大家學(xué)習(xí)的。我是學(xué)理科的,文筆一直不好,不會用華麗的語言來表達(dá)自己的內(nèi)心感受。與其說是心得體會,不如說是茶余飯后的閑談。感謝xx電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協(xié)。謝謝大家,讓我學(xué)到了很多。走訪企業(yè)的個人心得體會篇4榮事達(dá)集團(tuán)坐落于雙鳳開發(fā)區(qū),環(huán)境安寧,給我的第一感覺是一位深沉的開拓者,走進(jìn)大門,便可見兩行醒目的大字"態(tài)度決定高度,思路決定出路"當(dāng)時心里在想,集團(tuán)董事肯定經(jīng)常以此兩句教育員工,這應(yīng)該是他們的格言吧。我們一并參觀了企業(yè)文化博物館,路過研發(fā)廳、會計廳、財務(wù)室、職工休息處,而后,在會議室,聆聽集團(tuán)銷售總監(jiān)的話語令我感悟非非.榮事達(dá)的董事長潘保春先生令我敬佩,當(dāng)初的創(chuàng)業(yè)之路是如此的艱辛,而在短短的幾年間,就將產(chǎn)業(yè)規(guī)模發(fā)展如此之大,打造了一個一級品牌,有時候我們經(jīng)常抱怨困難、坎坷,遇到逆境截足而止,從潘保春先生乃至一切的成功人士無不是從逆境中走向輝煌,也許今天的我們微不足道,但只要我們肯努力,不畏艱難,大膽實踐,走出未來的一條康莊大道未嘗不可。說得最多的是人才,在當(dāng)今無處不充滿競爭的社會里,人才始終最為一流"產(chǎn)品"比各種用人單位取用,而作為一名真正的人才就要將自己所學(xué)的理論知識與實踐相結(jié)合,初入職場,我們要從基礎(chǔ)做起,用心學(xué)習(xí),吸取經(jīng)驗,加強(qiáng)悟性,俗話說"萬丈高樓平地起"夯實基礎(chǔ),構(gòu)建上層建筑,踏實前進(jìn),終取高端。我們不要拘泥于眼前的路,將眼光看遠(yuǎn),心有多高,舞臺就有多大,給自己一個寬裕的舞臺,做快樂的舞者。還有一點讓我高興的是,用人單位并不是100%找與其工作對口專業(yè)的畢業(yè)生,剛走入職場的的大學(xué)生并沒有多大的區(qū)別,而只要你適應(yīng)工作,努力工作,學(xué)有所專,則必定專有所成,未來的舞臺是寬廣的,那就看自己怎么把握了。一個成功的人后面必有一群人的支持,建立良好的人際關(guān)系也是我們學(xué)習(xí)的一重要部分,他人的意見與想法也許會給我們帶來意想不到的驚喜,與他人處理好關(guān)系是培養(yǎng)我們良好團(tuán)隊意識的途徑,打造一流的人際關(guān)系是為你將來的職場做一個良好的準(zhǔn)備吧!創(chuàng)新是一個社會、時代進(jìn)步的靈魂,企業(yè)的發(fā)展離不開創(chuàng)新精神,從榮事達(dá)可以看出,不管是對產(chǎn)品的改進(jìn)還是市場的開發(fā),創(chuàng)新都在其中發(fā)揮巨大作用,培養(yǎng)咱創(chuàng)新精神就要善于思考,勤于學(xué)習(xí)!現(xiàn)在在大學(xué)里就要好好學(xué)習(xí),充分利用時間,多與外面的社會接觸。走訪企業(yè)的個人心得體會篇5所轄區(qū)共有企業(yè)1031家,其中路區(qū)塊和路區(qū)塊是縣重點企業(yè)、縣納稅大戶的聚集地,我所及時開展企業(yè)大走訪活動,在此我談一些在企業(yè)走訪過程中的幾點體會。一、放下包袱、做到輕松走訪、快樂走訪首先走訪企業(yè)就是去了解企業(yè)、理解企業(yè)、幫助企業(yè)、促進(jìn)企業(yè),我一開始也是從迫于任務(wù)壓力,硬著頭皮去走訪,這樣的走訪流于形式,缺乏動力,在和企業(yè)接觸過程中,自己的心態(tài)也發(fā)生了明顯的改變,到現(xiàn)在樂意走訪,輕松走訪。走訪企業(yè)是一個基層工商所長的基本功,也是工商聯(lián)系企業(yè)、服務(wù)企業(yè)、助推地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的橋梁和紐帶。其次走訪企業(yè)也是有利于改變工作作風(fēng),促進(jìn)工商行政管理事業(yè)的有益載體,走訪也是有助于工商工作,有助于發(fā)展經(jīng)濟(jì)的催化劑,目前國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)均呈下滑態(tài)勢,必將對我縣中小企業(yè)生存造成嚴(yán)重影響,多走訪企業(yè)、傾聽企業(yè)的心聲,能及早了解我縣中小企業(yè)生存狀況,通過相關(guān)調(diào)研可為企業(yè)代言,向政府獻(xiàn)策,出臺相關(guān)扶持措施及政策。二、精心準(zhǔn)備、做到大走訪有目的、有意圖(一)早謀劃,帶著目的去走。在走訪企業(yè)之前,及早將所重點工作進(jìn)行規(guī)劃,做到目的明確,思路清晰。今年我所針對去年十月份后國家財政收入大幅減少,經(jīng)濟(jì)下滑態(tài)勢日趨明顯,國家適時提出保增長、求穩(wěn)定的要求,結(jié)合平時對轄區(qū)企業(yè)的了解,及早設(shè)計磐安縣中小企業(yè)生存狀況調(diào)查表,并在走訪將送政策與創(chuàng)建省、市著名商標(biāo)有機(jī)結(jié)合。(二)早準(zhǔn)備,帶著問題去訪。在走訪企業(yè)之前,首先要初步所需走訪企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營信息,負(fù)責(zé)人姓名,聯(lián)系電話,一要結(jié)合責(zé)任區(qū)監(jiān)管干部日常巡查的相關(guān)信息,及早準(zhǔn)備交流結(jié)合點;二要結(jié)合企業(yè)所在行業(yè)的共性信息,了解企業(yè)可能存在的問題;三要準(zhǔn)備好有針對性的相關(guān)法律法規(guī)和政策,特別是對企業(yè)有幫助的國內(nèi)外信息、各類優(yōu)惠扶持政策。(三)早溝通,帶著任務(wù)去談。工作走訪企業(yè)不應(yīng)流于形式,尤其是基層所,企業(yè)既是監(jiān)管對象又是服務(wù)對象。工商所在具體實務(wù)中會遇到許多困難,如交流會選址問題,有些問題以所層面去直接面對效果會大打折扣,所以及早聯(lián)系請示分管局領(lǐng)導(dǎo),請局領(lǐng)導(dǎo)幫忙,可以達(dá)到事半功倍的效果。今年我所就結(jié)合大走訪,將縣城交流會選址方案,作為走訪的任務(wù)之一。三、端正心態(tài),做好大走訪有理解、有溝通(一)抱著相互學(xué)習(xí)提高的心態(tài)去走訪。走訪企業(yè)是一個學(xué)習(xí)提高的過程,所干部經(jīng)常問起走訪企業(yè)應(yīng)該問些什么?我是抱著走走熟熟,去學(xué)習(xí)的一種心態(tài)去理解大走訪。企業(yè)家對經(jīng)濟(jì)態(tài)勢的分析、預(yù)判、財政政策、宏觀微調(diào)等是比較關(guān)心的。走訪前對目前全球性金融危機(jī)的根源(各國長期執(zhí)行凱恩斯主義的擴(kuò)張性財政政策,透支了未來經(jīng)濟(jì)的發(fā)展)、目前通行應(yīng)對危機(jī)的做法等進(jìn)行了解,走訪中,虛心傾聽企業(yè)家講解自身企業(yè)的發(fā)展史,適時提問企業(yè)對目前普遍存在的招工、用工難、融資難等問題的理解,由于每個企業(yè)具體實情的不同,具體理念和做法也是各不相同,從中歸納總結(jié),確實對自己的認(rèn)知理解是一個逐步提高的過程。(二)抱著相互諒解交友的心態(tài)去走訪磐安地方雖小,但規(guī)上企業(yè)也有點架子,這在某一層面也反映了縣政府領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)發(fā)展的重視,現(xiàn)實中,錢雖不是萬能的,但許多企業(yè)家頭頂著市縣人大代表,優(yōu)勢重點企業(yè)、納稅大戶等光環(huán)對基層工商所的走訪難免會有一種我很忙,不重視、不尊重的心態(tài)流露,我們可以適時拋出幾個問題,市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期間,企業(yè)家如何保證自身安全,不觸犯法律底線?企業(yè)轉(zhuǎn)型期間如何規(guī)范出資行為?應(yīng)該講法律、法規(guī)始終是我們手中的利器。走訪企業(yè)同時也是一個發(fā)現(xiàn)問題,提出整改,甚至規(guī)范的良機(jī),我們只要把握監(jiān)管和服務(wù)這個度,企業(yè)家經(jīng)過和我們交流,他們其實也是很愿意交一批平時或多或少對他們有幫助的朋友,抱著交朋友的心態(tài)去走訪,感覺路越走越寬。(三)抱著助推企業(yè)發(fā)展的心態(tài)去走訪以前浙江經(jīng)濟(jì)的飛躍離不開民營企業(yè),今后浙江經(jīng)濟(jì)的再發(fā)展還是更要注重民營企業(yè),這是省民營企業(yè)萬人大會透露出的政策信息,而中小企業(yè)在生存發(fā)展中,會遇到各式各樣的困難,安文所由于是城關(guān)所,人員配置方面可能和兄弟所沒法比,但企業(yè)數(shù)量和質(zhì)量是優(yōu)勢,應(yīng)充分運用這個優(yōu)勢,力所能及地通過走訪企業(yè),幫助有需求企業(yè),爭創(chuàng)省市著名商標(biāo),結(jié)合交流會選址,充分尊重、了解企業(yè)心中意愿,把具體工作做實做細(xì),我想這大概及時企業(yè)大走走訪的目的和意義所在。思路決定出路,我想如果每個工商干部都帶著問題、帶著理念去踏踏實實地走訪企業(yè),走訪將是一種輕松、快樂的享受。走訪企業(yè)的個人心得體會篇6伴著炎炎夏日的腳步,暑假來到了!然而我并沒有為此而放松下來,反而更加激動與欣喜。因為禪城臺商聯(lián)誼會將在7月15日舉辦"第一屆子女參觀企業(yè)活動"!作為暑假里的第一個社會實踐活動,我對此充滿了無限好奇、期待。終于在這天早上7:30,我們到了慧能職校集合,便開始了一天的參觀行程。首先我們在慧能職校的多功能室里進(jìn)行了許多培訓(xùn)游戲,這些游戲讓我們懂得了凝聚力對于一個團(tuán)隊的重要性。同時,徐校長向我們強(qiáng)調(diào)了"要做大樹,而不要做小草"的觀念。想要成為一個團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的集體,"大樹"就要起著重要的領(lǐng)導(dǎo)作用,當(dāng)然我們還要用真誠去面對集體中的每一個人,而不是斤斤計較,所謂"忍一時風(fēng)平浪靜,退一步海闊天空。"彼此之間還要互相幫助,共同分享微笑與淚水,這樣才是一個團(tuán)結(jié)的集體。接著,我們便乘著車,來到了豐富汽配有限公司。進(jìn)入豐富汽配有限公司后,在工廠總經(jīng)理的引導(dǎo)下,我們來到了工廠的培訓(xùn)室,由工廠的余總親自給我們講解了一些汽車的結(jié)構(gòu)以及部分零件的作用。雖然講得很專業(yè),但好奇的我聽完后還是覺得一頭霧水。到了吃午飯的時間,工作人員讓我們排好了隊伍,帶領(lǐng)我們來到了餐廳吃午飯。午飯過后,工作人員帶著我們?nèi)⒂^工廠。之前余伯伯就開玩笑地跟我們說,做這一行的都稱為"黑手"。然而一進(jìn)入工廠。令我驚奇的是,這些工人們的制服全都是純白色的,在工作過程中絲毫沒有沾染到一絲灰塵。之后我們看到了一些汽車的排氣管零件,還看到了許多千奇百怪的汽車零件,還有許許多多的大型機(jī)器……我們是按照生產(chǎn)線的流程來參觀的。這些生產(chǎn)好的零件全都擺放得整整齊齊,還清楚地將個別次品分類——可修復(fù)與不可修復(fù)的。帶領(lǐng)我們參觀的叔叔向我們講解道,在這里每一個零件的完成都需要通過復(fù)雜的工序,事后還要有精密的檢查,確保做到萬無一失。到了下午2:00,我們離開了豐富汽配有限公司,來到了華國光學(xué)器材有限公司。華國主要生產(chǎn)"鏡片"。華國的主管先向我們講解關(guān)于工廠的介紹、經(jīng)營理念以及人才觀,再去參觀生產(chǎn)車間。"以人為本,以事業(yè)貢獻(xiàn)社會"是最重要經(jīng)營理念之一。還有"永績經(jīng)營,共生共榮,強(qiáng)化公司體制,致致力員工照顧"特別強(qiáng)調(diào)了"致力員工照顧",將員工利益看作是企業(yè)利益的基礎(chǔ),保證員工的利益與安全,這樣才會讓員工更有歸屬感與集體榮譽(yù)感。在參觀工廠的同時,隨處可見在走道上張貼著公司的經(jīng)營理念,——"以人為本,真誠相待"員工們做到真誠相待正是企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展的關(guān)鍵。還有些提醒員工保持良好工作心態(tài)的標(biāo)語,比如"在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。"看來正是這些細(xì)微的標(biāo)語讓員工更熱情、愉快地工作。(心得體會)讓我印象深刻的還有一點是華國的育人觀——埋頭苦干,也要抬頭看看。我想:對啊,工人們埋頭苦干固然好,但他們也不應(yīng)滿足于現(xiàn)狀,應(yīng)該要在空余時間及時充實自己。在參觀的時候,我們經(jīng)過了一間"閱覽室",里面擺放了數(shù)不勝數(shù)的圖書,還有些閑暇的工人在這里安靜地看書??磥磉@些"埋頭苦干"后的工人想要在這里能"博覽群書",就是為了要"抬頭看看"吧。仔細(xì)一想,其實在學(xué)校的學(xué)習(xí)正像是這些工廠經(jīng)營的縮影。學(xué)習(xí),我們也要像工廠里生產(chǎn)零件一樣分清順序,整理好學(xué)習(xí)步驟,做到有條不紊,這樣一來就會事半功倍。學(xué)習(xí)的過程是復(fù)雜的,有時也會感到乏味,但我們也要記得"在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。",保持良好的學(xué)習(xí)心態(tài)是很重要的。當(dāng)然還要避免產(chǎn)生錯誤,就像生產(chǎn)汽車零件一樣,即使前幾道工序都幾乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一點差錯,也只能被歸為"次品"。然而出了錯誤并不可怕——在華國參觀時,有一個工作室的工人們專為有瑕疵的鏡片做修補(bǔ),有位員工為我們講解說,這些在鏡片上的瑕疵可以通過機(jī)器磨掉,但如果瑕疵過大,在修補(bǔ)的同時會破壞鏡片的規(guī)格,那"次品"也只能變成"廢品"了。所以在學(xué)習(xí)上的錯誤,我們必須及時改正,而決不能讓錯誤深化后才想到要亡羊補(bǔ)牢,這樣即使想要修補(bǔ),也會像那鏡片一樣,破壞了原有良好的基礎(chǔ),甚至帶來意料之外的更大損失。通過這次的參觀企業(yè)活動,我了解到:雖然工廠與我們的學(xué)校相差甚遠(yuǎn),但在參觀過程中,只要我們細(xì)細(xì)品讀,這些看似與學(xué)習(xí)毫無相關(guān)的知識——大到經(jīng)營理念,管理理念;小到各個生產(chǎn)線,生產(chǎn)步驟等等,將其運用到學(xué)習(xí)方法上,都能使我們受益匪淺!走訪企業(yè)的個人心得體會篇7當(dāng)前公安機(jī)關(guān)開展的“保平安、促和諧、全警愛民實踐大走訪”活動,是我們黨的根本宗旨對公安工作的本質(zhì)要求,是做好新形勢下社會穩(wěn)定工作的根本保證,也是實現(xiàn)公安工作服務(wù)大局、惠及群眾的最大化,切實在構(gòu)建和諧環(huán)境中發(fā)揮主力軍作用的一項重要舉措,作為一名合格的社區(qū)民警,我們必須要會做群眾工作,與群眾打成一片,解決群眾的實際問題。下面我就如何做好群眾工作,從走訪群眾方面談?wù)剛€人體會:一、走訪面要廣。隨著國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步,轄區(qū)產(chǎn)生人財物的大流動,原先以戶籍地管理的模式已經(jīng)越來越體現(xiàn)其不適應(yīng)性,就許多警務(wù)區(qū)而言,走訪群眾不應(yīng)只停留在走訪本地居民身上,“群眾”的范疇?wèi)?yīng)該界定為“在轄區(qū)的實有人口”,包括流動人口、本地人員、常住人口,所以,我們在走訪工作中首先就要面廣,本地居民、本地干部、流動人口都應(yīng)該是我們走訪、工作、宣傳的對象,因為走訪的意義和工作的收獲并不會因為對象不同而有所不同。二、走訪時機(jī)要準(zhǔn)。走訪工作是隨機(jī)的,一般都由民警自行選擇合適的時機(jī),但重要的是時機(jī)選擇準(zhǔn)確與否將直接影響走訪的效果,從普遍意義上講,走訪時機(jī)應(yīng)該選擇在群眾方便時、需要幫助時、重大喜慶或變故時,因為這一時機(jī)走訪,群眾愿意溝通交流,也更需要您的安慰和幫助。特別值得一提的是選擇在星期天、節(jié)假日著便服走訪,這會讓被訪者感覺得到了你的尊重,認(rèn)為你把他當(dāng)朋友看,自然而然,你就會得到他們的信任和支持。三、走訪次數(shù)要頻。當(dāng)民警因為糾紛調(diào)解或需要群眾配合提供線索時,走訪的次數(shù)要增多,要連續(xù)數(shù)次地上門工作,特別是面對一時誤解或不理解的群眾,絕對不要“硬碰硬”對著干,要不怕難堪,不怕尷尬,要有一種不達(dá)目的誓不罷休的精神,當(dāng)群眾被你多次的走訪感動或不耐煩時,就是你工作進(jìn)展之時。四、走訪時不要顧忌細(xì)節(jié)。我們在走訪群眾時經(jīng)常會碰到一些尷尬的細(xì)節(jié),如好客的群眾端一杯浮滿泡沫、杯沿布滿黑垢的茶給你喝,被訪者給你一支低價的煙抽等情況,這時,作為一名基層民警必須做到熱情坦然而不顧忌細(xì)節(jié),因為這是群眾對你的尊重,更是群眾與你套近乎,你受了,心近了,事好辦,你顧忌這顧忌那,留給群眾的便是遺憾,甚至是埋怨,所以,這種類似“同甘共苦”的舉動是拉近心靈距離的最好抓手。五、不要失約拖沓。責(zé)任區(qū)民警管的事情碎雜,稍有不慎便會漏掉遺忘一些事情,但對于走訪群眾的工作,必須做有心人,群眾托你辦的事,多留個心眼,在本子上記一記,定時疏理完成情況;你約群眾走訪談話的日子,千萬不能失約拖沓,說不定被訪的群眾還請了假在等你呢!俗話說“以小見大”,群眾會認(rèn)為你架子大,說話不算數(shù),面對這樣警官,誰會信任他,誰跟他講心理話,要是再去事后補(bǔ)救可能就“事倍功半”了。六、走訪要有親疏遠(yuǎn)近。民警走訪對象是很廣泛的,、也有幫教對象、高危人員,但絕不能不分遠(yuǎn)近、毫無原則地一味交往,一般而言,社區(qū)干部、普通群眾、弱勢群體要多走訪、多體察,幫教對象和高危人員要多了解、多關(guān)心,但與私人業(yè)主、年青異性、幫教對象走得太近太勤是大忌,這會使群眾誤認(rèn)為你們是“好朋友”而沖淡對你的信任和支持,進(jìn)而損害你的公正廉潔形象。七、走訪形式要多樣。走訪工作的形式可因人因事因時而異,下基層工作時可以走訪,參加會議前后可與村居干部進(jìn)行溝通了解,平時路上偶遇也可以駐足交心。只要有機(jī)會,責(zé)任區(qū)民警就可以用不同方式收集各類信息,了解敵社情狀況,不要拘泥于固定的模式和程序,做到啥時順手啥時出手即可。八、走訪時要樹立形象。在日常工作中,民警形象即代表著國家、政府和公權(quán),是正義的化身,所以民警除了特定情況以外,一般都要規(guī)范著裝,做到言詞得體、禮貌可親,最忌諱的是“張口大話”和以管人者自居的姿態(tài),要訣是多用“可以嗎”“好嗎”“能不能”等肯求性語言,建立互信、博得好感是圓滿走訪的前提和基礎(chǔ)。九、走訪后要不斷總結(jié)。群眾工作是一門藝術(shù),走訪工作更像是一門哲學(xué),簡單而又深奧,有時此法用在此人身上立竿見影,但用在彼人身上卻毫無效果,甚至適得其反,所以在走訪工作中摸索研究走訪藝術(shù)
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