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第頁共頁電廠值長崗位的職責(zé)模版一、崗位概述:電廠值長是電廠運(yùn)行管理層的重要職位之一,主要負(fù)責(zé)電廠運(yùn)行管理和調(diào)度,保障電廠高效、安全、穩(wěn)定運(yùn)行。值長必須具備豐富的電廠運(yùn)行管理和調(diào)度經(jīng)驗(yàn),熟悉電廠設(shè)備操作和運(yùn)行流程,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)急處理能力。二、主要職責(zé):1.熟悉掌握電廠設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、工作原理以及運(yùn)行管理流程,制定電廠運(yùn)行管理計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施和監(jiān)督執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)制定電廠設(shè)備的運(yùn)行方案,進(jìn)行日常運(yùn)行調(diào)度,保障電廠的安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。3.熟悉電廠的運(yùn)行優(yōu)化技術(shù)和控制策略,進(jìn)行電廠運(yùn)行參數(shù)的調(diào)整和優(yōu)化,降低電廠運(yùn)行成本,提升發(fā)電效率。4.負(fù)責(zé)電廠設(shè)備的巡視和檢修計(jì)劃的制定和實(shí)施,確保設(shè)備的健康狀態(tài),提前預(yù)防和排除設(shè)備故障。5.負(fù)責(zé)電廠的應(yīng)急處理工作,處理突發(fā)事件,保障電廠的安全運(yùn)行,制定應(yīng)急預(yù)案,組織演練。6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理電廠運(yùn)行中的安全生產(chǎn)工作,制定和組織實(shí)施安全操作規(guī)程,提升員工的安全意識和安全技能。7.負(fù)責(zé)電廠的運(yùn)行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,制定相關(guān)報(bào)表,上報(bào)運(yùn)行情況和運(yùn)行指標(biāo)的匯報(bào)。8.參與電廠重大工程項(xiàng)目的規(guī)劃和設(shè)計(jì)工作,提供運(yùn)行管理和調(diào)度技術(shù)支持。9.按照公司的相關(guān)制度和要求,組織和實(shí)施各項(xiàng)運(yùn)行管理的監(jiān)督檢查工作,保證運(yùn)行管理的合規(guī)性和規(guī)范性。三、任職要求:1.具備電力工程、熱能工程等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷,具備相關(guān)從業(yè)資格證書。2.具備5年以上電廠運(yùn)行管理和調(diào)度經(jīng)驗(yàn),熟悉電廠設(shè)備和運(yùn)行流程,熟悉電廠的運(yùn)行優(yōu)化技術(shù)和控制策略。3.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效管理和調(diào)度電廠運(yùn)行人員,協(xié)調(diào)各部門的合作。4.具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力和問題解決能力,能夠處理突發(fā)事件和應(yīng)對緊急情況。5.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)能力,能夠?qū)﹄姀S的運(yùn)行數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評估,提出改進(jìn)措施。6.具備較強(qiáng)的安全意識和安全管理能力,熟悉相關(guān)安全規(guī)程和操作要求。7.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效與其他部門和外部單位進(jìn)行協(xié)調(diào)和合作。8.具備良好的知識更新意識和學(xué)習(xí)能力,能夠及時(shí)了解電力行業(yè)的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)和相關(guān)政策法規(guī)。四、工作時(shí)間和待遇:1.工作時(shí)間:按照電廠的班值制度安排,包括白班、夜
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