企業(yè)單位集體勞動合同

第頁共頁企業(yè)單位集體勞動合同一、合同主體甲方：企業(yè)單位名稱（以下簡稱“甲方”）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方：勞動者姓名（以下簡稱“乙方”）性別：年齡：身份證號碼：戶籍地址：二、合同期限本勞動合同自簽訂之日起生效，期限為____年/月/日至____年/月/日。三、工作崗位及職責1.甲方根據自身的業(yè)務需要安排乙方在其所屬部門的某一崗位上工作。2.乙方應按甲方的安排，完成崗位工作，遵守甲方的規(guī)章制度和工作流程，保證工作質量和效率。3.乙方應尊重甲方的領導安排，服從上級指揮。四、工作時間1.乙方的工作時間為每周（五）天，每天工作__小時，共計__小時。2.乙方需按時上班，不得遲到早退。如有特殊情況，應提前請假并得到甲方的批準。五、工資和福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規(guī)定，向乙方支付工資，并根據乙方的工作表現和崗位要求，適時調整工資水平。2.乙方享受國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.甲乙雙方約定其他福利待遇：（根據實際情況約定，如交通補貼、通訊補助、年終獎金等）六、勞動紀律1.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，嚴格遵守勞動紀律。2.乙方應保守甲方的商業(yè)機密和企業(yè)機密，不得泄露、私自使用或用于其他違法活動。3.乙方應妥善保管甲方的財產和設備，不得私自轉移、借用或占為己有。4.乙方應保持工作場所的安全和衛(wèi)生，不得亂丟亂放，不得在工作場所吸煙、飲酒等影響工作效果的行為。七、違約責任1.乙方不履行或未按約定履行本勞動合同的，甲方有權提前解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任：（1）在試用期內表現不符合甲方要求等原因的；（2）擅自離崗或無故曠工超過3天的；（3）嚴重違反工作紀律、職業(yè)操守或涉嫌違法犯罪的；具體違約細則及相應處理措施：3.甲方有權要求乙方支付因乙方違約而給甲方造成的一切損失，包括人民幣____元。八、合同解除和終止1.本合同期滿或終止后，如甲方需要乙方繼續(xù)工作，雙方可以續(xù)簽合同，續(xù)簽合同內容和起止時間另行協(xié)商。2.本合同期間，乙方如有下列情況之一的，甲方有權解除合同：（1）喪失或部分喪失勞動能力，不能完成合同約定的工作；（2）勞動條件發(fā)生重大變化，對勞動者的生活造成嚴重影響；（3）乙方與甲方發(fā)生勞動爭議，經協(xié)商無法解決；具體解除細則及相應處理措施：3.解除合同后，雙方應協(xié)商解決相應的權益問題，并相互友好地解除勞動關系。九、爭議解決本合同的履行和解釋均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向有關部門申請仲裁或訴訟解決。十、其他事項本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：