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文檔簡(jiǎn)介
第員工個(gè)人述職報(bào)告14篇
員工個(gè)人述職報(bào)告篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
今年,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)班子中任副經(jīng)理,主管市場(chǎng)開發(fā)工作,分管部門及單位為市場(chǎng)開發(fā)部,辦事處、__公司。現(xiàn)將本人今年的工作情況作如下匯報(bào),請(qǐng)批評(píng)指正。
一、分管工作情況
一年來(lái)本人能夠積極貫徹落實(shí)公司班子的整體工作思路,努力履行崗位職責(zé),結(jié)合公司班子的總體部署在分管范圍內(nèi)積極主動(dòng)地開展各項(xiàng)工作。面對(duì)國(guó)家宏觀調(diào)控所導(dǎo)致的國(guó)內(nèi)__建設(shè)市場(chǎng)大幅萎縮所導(dǎo)致的充滿風(fēng)險(xiǎn)和惡性競(jìng)爭(zhēng)的國(guó)內(nèi)外嚴(yán)峻的市場(chǎng)環(huán)境,始終保持清醒的頭腦和高度的警惕。
在公司班子確定的市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略下,按照“穩(wěn)健開發(fā)、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)”的。市場(chǎng)策略,積極跟蹤研究市場(chǎng)變化,堅(jiān)持以穩(wěn)健平和的心態(tài)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)與合作,努力規(guī)避因盲目投標(biāo)所帶來(lái)的合同風(fēng)險(xiǎn)。積極拓展__市場(chǎng),同時(shí)積極探索多種“揚(yáng)長(zhǎng)避短、合作雙贏”的合作模式,為公司的生存發(fā)展拓展空間。經(jīng)過(guò)公司上下的共同努力,市場(chǎng)開發(fā)工作取得了較大的'突破。
二、落實(shí)一崗雙責(zé)情況
一年來(lái)本人能夠積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高自己的思想認(rèn)識(shí)和理論水平。一年來(lái)本人在具體工作生活中能夠自覺(jué)貫徹落實(shí)有關(guān)廉潔自律的具體要求,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng);嚴(yán)守規(guī)章制度。在管好自己的同時(shí)也管好了家人,一年來(lái)本人沒(méi)有發(fā)生違法亂紀(jì)等現(xiàn)象的發(fā)生。
一年來(lái)本人能夠嚴(yán)格遵守上級(jí)及公司的各項(xiàng)工作程序和規(guī)章制度,抓好主管單位部門的制度建設(shè)和廉政教育工作。按期認(rèn)真地完成了規(guī)定的各項(xiàng)工作,對(duì)于今年新組建的單位和部門,在組建初期即要求主要領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作性質(zhì)和所處環(huán)境的不同特點(diǎn),及時(shí)按照公司有關(guān)規(guī)定和廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建章立制,加強(qiáng)防范。一年來(lái)本人分管范圍內(nèi)無(wú)群眾反映突出的不正之風(fēng)問(wèn)題,所主管的單位和人員亦無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
三、存在的不足及努力方向
理論學(xué)習(xí)尚顯不足;開拓創(chuàng)新精神仍顯不夠。本人今后將努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重實(shí)踐,進(jìn)一步提高自己的理論水平和實(shí)際工作能力。為公司的科學(xué)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。員工個(gè)人述職報(bào)告篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
作為車間主任,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確的指導(dǎo)和幫助下,及車間員工的大力支持,再加上自己不斷努力下,完成本年度公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況述職如下,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議。
一、工作職責(zé)
車間主任負(fù)責(zé)整個(gè)車間的生產(chǎn)安排、質(zhì)量控制、生產(chǎn)成本、效益、效率、質(zhì)量過(guò)程控制、安全現(xiàn)場(chǎng)文明施工及員工工作安排。作為一名車間主任必須明確自己的工作職責(zé),服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。
加強(qiáng)員工的安全生產(chǎn)、指導(dǎo)、培訓(xùn)。應(yīng)保質(zhì)保量,按時(shí)完成公司的生產(chǎn)任務(wù)。對(duì)員工進(jìn)行各項(xiàng)制度、宣傳、培訓(xùn)。積極配合其他部門的工作,并接受公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督、檢查、考核。合理安排車間班組長(zhǎng)的工作,并對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)和考核。負(fù)責(zé)反饋員工的意見,解決車間的內(nèi)部問(wèn)題。對(duì)物料的領(lǐng)發(fā)、使用、放置合理安排。應(yīng)保證車間的環(huán)境整潔衛(wèi)生、設(shè)備的正常運(yùn)行,排除各種安全隱患。
至于車間的加工工藝、流程、安全、質(zhì)量怎樣節(jié)能降耗,物料怎樣領(lǐng)用,一個(gè)工程圖紙下來(lái)圖紙總說(shuō)明有何要求,焊縫等級(jí),領(lǐng)用鋼板,鋼板對(duì)接,排板、下料,鋼板有沒(méi)有定寬、定長(zhǎng),怎樣代料、組立,板厚是否需要開剖口,埋弧焊主焊縫焊角的大小,焊縫等級(jí)要求,火焰矯正、機(jī)械矯正的角度,平直度是否達(dá)到要求,這是我做車間主任這幾年里一直在做的,希望得到領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)評(píng),也是對(duì)我今后的管理提高一個(gè)臺(tái)階。
二、安全工作
作為一名生產(chǎn)管理人員,安全工作要抓的細(xì),安全是生產(chǎn)的重要點(diǎn),安全就是穩(wěn)定,安全就是效益,安全無(wú)小事。自從出現(xiàn)一次傷亡事故,對(duì)我的打擊很大,始終把安全工作放在第一位。每個(gè)星期_開早會(huì)總結(jié)上周存在的安全隱患及時(shí)解決,決不在發(fā)生第_次,以對(duì)事不對(duì)人的態(tài)度,通過(guò)溝通,早發(fā)現(xiàn)早解決,車間安全生產(chǎn)得到有效控制。
三、產(chǎn)品質(zhì)量
保證和提高產(chǎn)品質(zhì)量,我深知作為一名生產(chǎn)管理人員,自己的工作和對(duì)待工作的態(tài)度直接影響車間的工作質(zhì)量,所以在質(zhì)量方面一直不敢松懈。對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,從不輕易放過(guò),主動(dòng)與質(zhì)檢溝通解決問(wèn)題,同時(shí)加強(qiáng)員工對(duì)質(zhì)量重要性的認(rèn)識(shí),要求大家認(rèn)真做好自檢、互檢工作,確保不讓同樣的問(wèn)題出現(xiàn)。
四、存在問(wèn)題
部分員工對(duì)公司的各項(xiàng)制度不能有效執(zhí)行,具體為,上班時(shí)間抽煙、上班時(shí)間遲到、早退、不穿工作服。質(zhì)量意識(shí)不高、安全意識(shí)不重視的`現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。針對(duì)存在的問(wèn)題,主要是執(zhí)行力度及落實(shí)質(zhì)量須進(jìn)一步控制。如何讓員工能很自覺(jué)地執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)章制度,加強(qiáng)工藝要求內(nèi)容。
我把安全文明施工實(shí)施細(xì)則上墻張貼,徹底讓員工每天都能看到,必須執(zhí)行的內(nèi)容以及內(nèi)容的重要性。也在班前會(huì)著重強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)重要性以及發(fā)生安全事故的嚴(yán)重性。針對(duì)每個(gè)工序加工流程也張貼上墻,操作規(guī)程指示牌,規(guī)范員工必須按操作規(guī)范要求進(jìn)行加工生產(chǎn),同時(shí)也制定了各個(gè)工序加工要求指導(dǎo)書,嚴(yán)格要求每個(gè)員工必須按工藝要求指導(dǎo)書內(nèi)容嚴(yán)格執(zhí)行。針對(duì)特殊工程要求組織班組長(zhǎng),技術(shù)骨干在加工前詳細(xì)進(jìn)行技術(shù)交底。
個(gè)別班組隨意更改工藝要求、質(zhì)量意識(shí)不高,再給他們灌輸質(zhì)量要求重要性,必要時(shí)也要嚴(yán)厲處罰。個(gè)別員工上班時(shí)抽煙,抓一個(gè)罰一個(gè),而且要求他們寫檢查,書面保證。還有個(gè)別員工上班遲到,早退等現(xiàn)象都會(huì)在班前會(huì)議上點(diǎn)名批評(píng)。有些在考核過(guò)程中體現(xiàn)出來(lái)。讓班組內(nèi)部互相監(jiān)督,把整個(gè)車間形成上下團(tuán)結(jié)、互相幫助的氛圍。
五、下步工作基本思路
要在操作規(guī)則推行與落實(shí)上下苦功,真正將安全文明生產(chǎn)細(xì)則、條款落實(shí)到工作中去,落實(shí)到細(xì)節(jié)中去。要在車間環(huán)境、堆放上下大力氣,常抓不松懈,持之以恒以徹底改變車間面貌。要主動(dòng)與相關(guān)部門溝能,及時(shí)撐握原材料、圖紙的情況,確保工作順暢運(yùn)轉(zhuǎn)。
我相信只要一心撲在工作上,誠(chéng)懇做人,扎實(shí)做事,盡職盡責(zé)把公司下達(dá)的每項(xiàng)工作內(nèi)容正確落實(shí)到每個(gè)員工心中去,以強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感去努力克服困難,迎接挑戰(zhàn),相信自己的各項(xiàng)工作就會(huì)有喜色。特別是在目前公司處于轉(zhuǎn)折的一年,借鑒好的工作方法,努力做好生產(chǎn)工作,也一定能為公司的騰飛做出自己的貢獻(xiàn)。
此致
敬禮!
述職人:___
20__年__月__日員工個(gè)人述職報(bào)告篇3
本人于__年8月入職__公司,任倉(cāng)庫(kù)主管一職。在過(guò)去的4個(gè)月工作中,我逐漸熟悉了公司概況,產(chǎn)品特點(diǎn)及倉(cāng)庫(kù)管理工作流程。在這農(nóng)歷新年即將到來(lái)之際,我寫下工作小結(jié),總結(jié)過(guò)去并展望__年,力爭(zhēng)在__年做得更好。
一、保證倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)工作流程的順利開展
在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,我們倉(cāng)庫(kù)全體人員做好如下工作:
1、產(chǎn)品入庫(kù)會(huì)把好驗(yàn)收關(guān),對(duì)產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、包裝進(jìn)行驗(yàn)收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫(kù)產(chǎn)品不符,倉(cāng)庫(kù)人員會(huì)迅速反映給產(chǎn),采取相應(yīng)措施。
2、產(chǎn)品出庫(kù)會(huì)把好復(fù)核關(guān),對(duì)于出庫(kù)產(chǎn)品,倉(cāng)庫(kù)必須嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,對(duì)客戶要所發(fā)貨逐項(xiàng)復(fù)核,做到數(shù)量準(zhǔn)確,質(zhì)量定好,標(biāo)志清楚,并向送貨員(司機(jī))移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的問(wèn)題出現(xiàn)。
3、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的情況,合理化利用備貨計(jì)劃、進(jìn)出庫(kù)計(jì)劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲(chǔ)存計(jì)劃,保證客戶第一時(shí)間里拿到貨物,有個(gè)滿意的服務(wù)發(fā)貨工作。
4、按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉(cāng)容、庫(kù)房,貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當(dāng)?shù)膲?、垛距、分層。產(chǎn)品出庫(kù)按照先進(jìn)庫(kù)的先出,有效期在前的先出的原則辦理。
5、對(duì)于客戶的退貨產(chǎn)品回倉(cāng),以對(duì)應(yīng)的采購(gòu)?fù)素泦螢槭論?jù)收貨,倉(cāng)庫(kù)核對(duì)貨單無(wú)誤后開具標(biāo)準(zhǔn)的退貨單,注明原采購(gòu)單號(hào),并經(jīng)辦事處主管審核生效后返回總部調(diào)換或退貨,保持客戶能在第一時(shí)間里收到新的產(chǎn)品。
6、倉(cāng)庫(kù)會(huì)根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉(cāng)儲(chǔ)條件,對(duì)儲(chǔ)存的產(chǎn)品安排適宜的場(chǎng)所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉(cāng)庫(kù)全年無(wú)事故,對(duì)客戶提供一流的服務(wù)。
二、發(fā)貨和努力提高自身的管理
1、協(xié)調(diào)好客戶定貨所發(fā)貨的時(shí)間控制,與柳市倉(cāng)庫(kù)協(xié)調(diào)好所發(fā)貨物的周期。
2、倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實(shí)行分區(qū)管理,分級(jí)負(fù)責(zé)的制度,明確各級(jí)安全負(fù)責(zé)人對(duì)所在區(qū)域的倉(cāng)庫(kù)安全,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度,掌握各種安全知識(shí)和技能。
3、加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品的進(jìn)出庫(kù)驗(yàn)收及清潔,安全工作,確保準(zhǔn)確無(wú)誤,加深對(duì)公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解,對(duì)客戶所咨詢的問(wèn)題所提必答。
4、往后加大對(duì)倉(cāng)庫(kù)每周、月的清潔力度,保持庫(kù)容整潔,美觀、防潮。
5、努力提高自身的管理業(yè)務(wù)水平及加深對(duì)產(chǎn)品各型號(hào)的認(rèn)識(shí),爭(zhēng)取做到成為優(yōu)秀的管理隊(duì)伍成員之一。
6、提點(diǎn)小建議:
①是否可以少量訂購(gòu)兩種托盤,一種1、2__1、2的,一種就是現(xiàn)在用的,
②公司生產(chǎn)比較量大的產(chǎn)品時(shí),是否可以不把所有的領(lǐng)料單都打出來(lái),象113b的,可以打出一張?jiān)谏厦鎸?__15這樣,然后單據(jù)整理也方便。
時(shí)光飛逝,彈指之間20__年已接近尾聲,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭,又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎。
作為制造行業(yè),成本是公司的關(guān)鍵之一,對(duì)成本管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)采購(gòu)原材料、到各部門材料的使用更應(yīng)加以控制?;仡櫦磳⑦^(guò)去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞公司提出的重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。
透視昨天,工作的風(fēng)風(fēng)雨雨時(shí)時(shí)在眼前隱現(xiàn),但我們卻必須面對(duì)現(xiàn)實(shí),不僅僅要能做的到工作時(shí)埋下頭去忘我地工作,還要能在回過(guò)頭的時(shí)候,對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對(duì),對(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時(shí)間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進(jìn)一步,達(dá)到新層次,進(jìn)入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),必將有利于自己的前行。
回首過(guò)去,是為了更好地面向未來(lái)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,現(xiàn)將20__年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié):
一、回首20__
1、我們正生活在服務(wù)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。服務(wù)已滲透到生活中的諸多細(xì)節(jié),每個(gè)人既是享受服務(wù)的“客戶”,又是為“客戶”提供服務(wù)的個(gè)體。正因如此,我們的工作也應(yīng)該更完善以為生產(chǎn)服務(wù)為中心,來(lái)為生產(chǎn)提供更快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。實(shí)實(shí)在在做人做事,是我們秉承的理念,盡我們的全力去滿足每一個(gè)生產(chǎn)細(xì)節(jié)的要求,給我們一個(gè)機(jī)會(huì)還公司一份滿意!我們會(huì)一如既往,無(wú)微不至地做的更多更好。
不足之處:沒(méi)有和各部門保持良好的溝通。
2、能嚴(yán)格執(zhí)行公司倉(cāng)庫(kù)保管制度,防止收發(fā)材料差錯(cuò)出現(xiàn)。入庫(kù)及時(shí)登帳,手續(xù)檢驗(yàn)不合要求不準(zhǔn)入庫(kù);出庫(kù)時(shí)手續(xù)不全不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批。做到以公司利益為重,愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),不監(jiān)守自盜。
不足之處:對(duì)供應(yīng)商物料進(jìn)倉(cāng)數(shù)量嚴(yán)格把關(guān)了,卻對(duì)生產(chǎn)部門領(lǐng)料沒(méi)有把好關(guān);ERP錄入不夠及時(shí),爭(zhēng)取20__年改進(jìn)這一現(xiàn)狀。
3、合理安排材料在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級(jí)分區(qū)堆碼,不得混和亂堆,保持庫(kù)區(qū)的整潔。能真正掌握材料的進(jìn)、出、存的工作流程,同時(shí)也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。
不足之處:倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃不夠合理,20__年將重新進(jìn)行規(guī)劃。
4、積極配合財(cái)務(wù)部和采購(gòu)部。負(fù)責(zé)定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品盤點(diǎn)清倉(cāng),做到帳、物、卡三者相符。積極配合財(cái)務(wù)部門做好倉(cāng)庫(kù)
庫(kù)存的盤點(diǎn)、盤虧的處理及調(diào)帳工作,保證庫(kù)存報(bào)表的上交時(shí)間和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,真實(shí)性。
不足之處:盤點(diǎn)速度較慢,提供物料數(shù)據(jù)速度有待提高。每天的工作中都有很多問(wèn)題發(fā)生,我們有必要做到要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,把握問(wèn)題,并在第一時(shí)間去解決,來(lái)提升自身的業(yè)務(wù)能力。
二、展望20__
在恪守以往取得的成績(jī)和好的工作方法外,爭(zhēng)取在20__年能改善去年的不足,使工作再上一個(gè)新的臺(tái)階,特在此列出如下的倉(cāng)庫(kù)20__年工作計(jì)劃和工作目標(biāo):
1、加強(qiáng)費(fèi)用成本方面的管理。
⑴、規(guī)范庫(kù)存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫(kù)存的合理儲(chǔ)備,減少資金占用。建立材料領(lǐng)用制度,改變?cè)瓉?lái)不論是否需要、不論那個(gè)部門使用、也不論購(gòu)進(jìn)的數(shù)量多少,都在購(gòu)進(jìn)之日起一次攤銷到某一個(gè)部門來(lái)核算的模糊成本。
⑵、在原來(lái)的基礎(chǔ)上細(xì)劃物料成本的管理,加強(qiáng)對(duì)各部門物料使用管理,實(shí)實(shí)在在核算各部門所使用物料消耗,真實(shí)反映出各部門生產(chǎn)成本。為各部門物料使用管理提供參考依據(jù)。⑶、認(rèn)真執(zhí)行低成本高效益的管理方法,進(jìn)一步對(duì)各部門成本控制基礎(chǔ)工作的配合,合理使用各項(xiàng)物料,嚴(yán)格對(duì)物料消耗合理性進(jìn)行審核,杜絕亂使用浪費(fèi)等現(xiàn)象。
2、加強(qiáng)控制基礎(chǔ)工作。
⑴、本人從事制造行業(yè)也有數(shù)年時(shí)間,但未真正了解成本核算工作,但我堅(jiān)信只要大家共同努力,肯定可以把公司成本降到最低點(diǎn),給公司創(chuàng)造更大的效益。
⑵、按規(guī)定時(shí)間對(duì)各部門物料進(jìn)行盤點(diǎn),及時(shí)核算出各部門所使用物料情況。在月終報(bào)表中通報(bào)給生產(chǎn)主管、及時(shí)指出各部門存在浪費(fèi)現(xiàn)象,積極配合各部門查找分析原因。杜絕后續(xù)再出現(xiàn)浪費(fèi)現(xiàn)象。
3、加強(qiáng)每月核算與日常管理工作。
⑴、強(qiáng)烈建議各部門按規(guī)定使用物料、管理人員每天進(jìn)行監(jiān)督、審核,參照相應(yīng)的規(guī)定制度。統(tǒng)一正常使用各項(xiàng)物料,日常工作中,節(jié)約使用、并時(shí)刻注意員工在使用物料過(guò)程中是否存在浪費(fèi)現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時(shí)指出、讓全體人員養(yǎng)成良好的節(jié)約意識(shí)。
⑵、每月統(tǒng)計(jì)出各部門使用物料數(shù)據(jù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有超標(biāo)現(xiàn)象,及時(shí)查找原因,使用是否合理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題并予以改正,保持降低成本意識(shí),爭(zhēng)取做到低成本高效益的管理理念。
⑶、在緊張的工作之余,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者,對(duì)下屬充分做到發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
⑷、作為基層管理者,我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執(zhí)行者。要想真正把公司成本降低,除了各部門管理人員熟悉合理使用物料外,還需要認(rèn)真實(shí)在培訓(xùn)員工,首先要以身作則,這樣才能讓自己的下屬有榜樣看,大家都能夠主動(dòng)形成節(jié)約意識(shí)。
4、在倉(cāng)庫(kù)管理及數(shù)據(jù)管理能力上有待提高。
⑴、為提高物料的管理,對(duì)所有進(jìn)出倉(cāng)物料盡可能按執(zhí)行,對(duì)供應(yīng)商嚴(yán)格把關(guān)來(lái)料數(shù)量。為確保采購(gòu)部、生產(chǎn)部及銷售部能及時(shí)了解物料庫(kù)存情況,對(duì)ERP數(shù)據(jù)及庫(kù)存日?qǐng)?bào)表需要實(shí)時(shí)錄入。確保在進(jìn)出倉(cāng)前查詢并錄入相關(guān)數(shù)據(jù)再收發(fā)料,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。
⑵、加強(qiáng)對(duì)本部門職員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),真正掌握物料進(jìn)、出、存的工作流程,使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用,使物品能起到物流順利周轉(zhuǎn),同時(shí)也真正做到物盡其用,人盡其才的作用,使其倉(cāng)庫(kù)管理工作得到有效的改進(jìn)。積極配合采購(gòu)部和銷售部,對(duì)庫(kù)存呆滯物品的積壓進(jìn)行整改,避免原材物料的'浪費(fèi),節(jié)約原材料,處理部分呆滯物品,并改善倉(cāng)庫(kù)物品和堆放的緊缺現(xiàn)象,還給生產(chǎn)周轉(zhuǎn)提供了合理空間。⑶、重新對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)位進(jìn)行有效的規(guī)劃,使物料擺放更加合理,盤點(diǎn)更加方便。
三、倉(cāng)庫(kù)提出的建議
1、針對(duì)綜合原材料倉(cāng)和綜合半成品倉(cāng)(噴塑、沖床、保護(hù)焊、機(jī)加車間等)統(tǒng)計(jì)人員的一點(diǎn)建議:
目前車間統(tǒng)計(jì)員所統(tǒng)計(jì)的物料數(shù)據(jù),如車間制成半成品、原材料消耗、車間在產(chǎn)品等。從形式上來(lái)看,只是僅僅為其車間提供的,而他們的工作范圍也只是成為車間算工資的工具而已。我的建議是他們?nèi)绻軌虻轿覀儌}(cāng)庫(kù),直接把他們所統(tǒng)計(jì)的物料數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換成ERP數(shù)據(jù),這樣的話,即減少不必要的工作流程,又能及時(shí)確保綜合原材料倉(cāng)和綜合半成品倉(cāng)所有物料的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,還能為財(cái)務(wù)、采購(gòu)等部門提供更及時(shí)的物料信息。當(dāng)然,這并不影響給生產(chǎn)車間提供生產(chǎn)進(jìn)度所用的數(shù)據(jù)。這個(gè)建議并不是說(shuō)統(tǒng)計(jì)人員歸倉(cāng)庫(kù)管理,只是互相配合,因?yàn)榇蠹叶际菫樯a(chǎn)而服務(wù)、為公司而服務(wù)!如果公司采取這條建議的話,我會(huì)對(duì)他們進(jìn)行一個(gè)培訓(xùn),讓其了解物料進(jìn)出的流程及其如何規(guī)范。
2、對(duì)生產(chǎn)車間的建議:
希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠重視這條建議。
⑴、因?yàn)槲覀児緜}(cāng)庫(kù)場(chǎng)地有限,所以大部分物料均在各個(gè)車間存放。正是這個(gè)原因,車間領(lǐng)料人員(比如總裝車間)到別的車間去領(lǐng)取物料時(shí)能否叫一下我們一起去或者把領(lǐng)料的數(shù)據(jù)(物料上基本有標(biāo)識(shí)卡)及時(shí)報(bào)給我們?
⑵、對(duì)于車間用低值易耗品,望生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)給予一個(gè)硬性規(guī)定,我們將按此規(guī)定去實(shí)施進(jìn)出倉(cāng)手續(xù)。
總之,倉(cāng)庫(kù)能在現(xiàn)實(shí)情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時(shí)刻,我們將迎來(lái)新的一年,對(duì)過(guò)去取得的成績(jī),將不驕不躁,腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去,對(duì)過(guò)去的不足,將不懈的努力爭(zhēng)取做到最好,我們將會(huì)用行動(dòng)來(lái)證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更加壯大,并躋身于國(guó)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)行列,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌的明天!20__年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的發(fā)展前景盡一份力。
在此祝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事身體健康!萬(wàn)事如意!新年快樂(lè)!員工個(gè)人述職報(bào)告篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
今年是緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,大干快上,各方面的工作取得顯著成績(jī)的一年。在過(guò)去的一年里,公司全體員工充分發(fā)揚(yáng)了“忠誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,大力倡導(dǎo)“精、細(xì)、實(shí)、高、新”的管理理念,同心同德、真抓實(shí)干,超額完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,各項(xiàng)主要指標(biāo)均達(dá)到了歷史水平。現(xiàn)對(duì)自身完成的工作進(jìn)行以下述職報(bào)告。
一、狠抓安全不放松,重視環(huán)保求發(fā)展
安全生產(chǎn)和對(duì)環(huán)境的保護(hù)是公司得以生存發(fā)展的基礎(chǔ),在全年的.工作中,我們做到人員落實(shí),制度落實(shí),機(jī)構(gòu)落實(shí),責(zé)任落實(shí),經(jīng)費(fèi)落實(shí)。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅(jiān)持制止各種違章行為;堅(jiān)持加強(qiáng)員工安全、消防知識(shí)培訓(xùn),提高員工們的安全意識(shí);堅(jiān)持每周五、節(jié)假日前的大檢查以及日常巡查工作,及時(shí)整改安全隱患,加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作,提高安全人員待遇等,全年未發(fā)生輕傷、重傷和死亡事故。
二、堅(jiān)持技改不停步,擴(kuò)大生產(chǎn)創(chuàng)效益
為了降低能源消耗,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,促進(jìn)生產(chǎn)長(zhǎng)周期運(yùn)行,公司堅(jiān)持技改不停步,向技改要效益。運(yùn)用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝分別對(duì)__車間冰機(jī)冷卻系統(tǒng)、尿素合成塔、循環(huán)機(jī)等__個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)改造,既降低了能耗,又達(dá)到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的,保證了生產(chǎn)長(zhǎng)周期安全運(yùn)行。
三、強(qiáng)化內(nèi)部管理,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)
公司面對(duì)生產(chǎn)原、燃、材料價(jià)格不斷上漲和設(shè)備嚴(yán)重老化的挑戰(zhàn),著力于節(jié)能減耗降成本,尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。并從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起,加大現(xiàn)場(chǎng)管理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格管理,精心操作,減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節(jié)能降耗的同時(shí),嚴(yán)格按照體系要求,緊緊圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題,堅(jiān)持每天對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查,決不讓不合格品流入市場(chǎng)。
制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是抓住機(jī)遇,靠靈活機(jī)動(dòng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)術(shù),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度管理。公司結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際,充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過(guò)程中的重要作用,通過(guò)發(fā)動(dòng)全體管理人員對(duì)制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等、獎(jiǎng)懲逗硬,同時(shí)結(jié)合“動(dòng)之以情、曉之以理”的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管理的全過(guò)程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。
我們雖然做了大量的工作,取得了可喜的成績(jī),但在我們的工作中仍然存在一定的差距。部分員工思想觀念依然陳舊,轉(zhuǎn)變較慢,工作主動(dòng)性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神和憂患意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。個(gè)別員工綜合素質(zhì)還有待提高,公司專業(yè)技術(shù)人才青黃不接。個(gè)別管理人員創(chuàng)新意識(shí)較差,管理水平偏低,管理工作缺乏新的突破。
雖然銷售形勢(shì)喜人,市場(chǎng)占有率有較大提高,但產(chǎn)品單一,終端客戶的需求調(diào)查、信息反饋欠佳,市場(chǎng)存在潛在的危機(jī)。員工培訓(xùn)雖多,但仍存在流于形式的現(xiàn)象。部門與部門之間溝通協(xié)調(diào)配合欠佳,以致于出現(xiàn)工作脫接、效率低、質(zhì)量差的現(xiàn)象。管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行,執(zhí)行力較弱。存在的上述差距,有待于我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗫偨Y(jié)、改進(jìn)和完善。員工個(gè)人述職報(bào)告篇5
回想這幾個(gè)月的來(lái)的工作經(jīng)歷,感激__公司給我?guī)?lái)這般種種,工作當(dāng)中我收獲的甚多,面對(duì)這份自己期待已經(jīng)的工作,我真切的付出了很多努力,這對(duì)我來(lái)講是一個(gè)很有成就的事情,我一直把在這里的工作看成自己必須要面對(duì)的成長(zhǎng)經(jīng)歷,__公司給了我的這個(gè)平臺(tái),或許在這幾個(gè)月來(lái)很多時(shí)候也有問(wèn)題出現(xiàn),自己剛剛畢業(yè)對(duì)一切不是很熟練,面對(duì)工作也是這樣,可是工作需要我認(rèn)真起來(lái),來(lái)到了這里就需要對(duì)工作負(fù)責(zé),我覺(jué)得自己接觸工作時(shí)間不久,但也就是這種生疏讓我很努力,我在這里有了一種積極的心態(tài),這幾個(gè)月的工作我也總結(jié)一番:
一、初來(lái)乍到
我面對(duì)陌生的環(huán)境往往是好奇,這是一個(gè)開始的現(xiàn)象,在往后的經(jīng)歷當(dāng)中或許會(huì)有更多的好奇,剛剛來(lái)到公司面對(duì)這里所有我很好奇,但是我是很期待的,我需要直接面對(duì)的是一個(gè)培訓(xùn),針對(duì)新人其實(shí)我對(duì)培訓(xùn)的映象非常深刻,自己在培訓(xùn)當(dāng)中看到的是陳吃驚的,學(xué)習(xí)的時(shí)候不會(huì)感受到,畢竟沒(méi)有接觸到這些,在學(xué)習(xí)的時(shí)候自己掌握的技能,包工作還是處于初級(jí)階段,工作是一個(gè)很好的.平臺(tái)能讓我適應(yīng)下來(lái),這是最快的方法,我映象很深的就在培訓(xùn)當(dāng)中培訓(xùn)老師的一番話,指導(dǎo)未來(lái)幾年的工作,讓我們展望未來(lái)工作幾年,我覺(jué)得這對(duì)我的職業(yè)規(guī)劃是給了一些意見,也讓我撥開云霧見到不一樣的景色,今后工作的一番景象,現(xiàn)在確定不了,但是現(xiàn)在能夠打好基礎(chǔ)。
二、工作經(jīng)過(guò)
我有一個(gè)非常清晰的意識(shí),就是在工作當(dāng)中我需要努力,剛剛接觸這個(gè)社會(huì),剛剛面對(duì)這些一定在這個(gè)時(shí)候需要大好基礎(chǔ),需要讓自己在未來(lái)工作中站穩(wěn)腳跟,我來(lái)到__公司這里以來(lái),我在工作當(dāng)中自己遇到問(wèn)題,身邊一些優(yōu)秀的同事熱情給予幫助,其實(shí)這些都不是長(zhǎng)期的,自己掌握了當(dāng)然最好,剛剛接觸這份工作一些東西自己是沒(méi)有頭緒的,我給自己一個(gè)的很明確的目標(biāo),在工作當(dāng)中一定積極請(qǐng)教,我是不會(huì)錯(cuò)過(guò)能夠讓自己有提高的事情,積累這些在未來(lái)幾年當(dāng)中對(duì)我的幫助是很多的。
幾個(gè)月的工作下來(lái),我積極完成公司的給我的工作指標(biāo),每個(gè)月的工作任務(wù)都在慢慢鉆研,我首先是鉆研,自己明白了才去做,觀察到這個(gè)工作要怎么去做,做的時(shí)候才能做好,我對(duì)自己也是這般。
三、工作不足
我覺(jué)得自己還是浮躁了,剛剛接觸這些,面對(duì)工作我還是略帶青澀,其實(shí)不管是在什么時(shí)候工作不能浮躁,我當(dāng)然知道,只是知行合一對(duì)現(xiàn)階段的我來(lái)講還是有一段距離,我會(huì)好好地改善自己的。員工個(gè)人述職報(bào)告篇6
一、身為一名行政文案人員,主要職責(zé)是:
1、服從安排,執(zhí)行到底
堅(jiān)決服從部門工作安排,將工作要點(diǎn)執(zhí)行到位,保障工作的貫徹落實(shí),推進(jìn)部門工作向前發(fā)展。
2、積極協(xié)調(diào)、溝通事項(xiàng)
行政部門工作千頭萬(wàn)緒,而文案工作,更是繁雜瑣碎,為了確保工作地如期進(jìn)行,溝通、協(xié)調(diào)尤為重要。在前期的工作中,遇到問(wèn)題能及時(shí)、主動(dòng)、有效地協(xié)調(diào)溝通,順利地保障了文案各項(xiàng)工作的開展。
3、擬定計(jì)劃、及時(shí)反饋
行政部門是聯(lián)系四面八方的中心樞紐部門,承擔(dān)著承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的職責(zé)。文案工作,面向全公司、承擔(dān)著文件、信息及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)的責(zé)任與義務(wù)。因此,對(duì)于文案,擬定實(shí)施計(jì)劃、及時(shí)反饋工作進(jìn)度,是保障工作朝著既定目標(biāo)發(fā)展的關(guān)鍵所在。
前期工作中,個(gè)人計(jì)劃的擬定,除了分解部門計(jì)劃的事項(xiàng),還及時(shí)根據(jù)自身工作的進(jìn)程制定分解計(jì)劃,貫徹執(zhí)行。并保證,經(jīng)我經(jīng)手事項(xiàng),無(wú)論大小,都是第一時(shí)間向上匯報(bào),便于領(lǐng)導(dǎo)全面掌握文案工作情況。
4、心態(tài)積極,保障服務(wù)
“行政部門無(wú)小事”,立足行政部,面向全公司。因個(gè)人是行政部一員,一言一行關(guān)乎部門整體?!盁崆榉?wù)、效率第一、堅(jiān)持原則”,是行政部門保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)的法則,也是文案人員對(duì)待工作的態(tài)度。至今為止,文案人員都能熱情、積極地處理各種文件的下發(fā)、信息的收集、事項(xiàng)的跟進(jìn)以及辦公室其他事務(wù)。工作,保障我所經(jīng)手的各項(xiàng)工作,有序進(jìn)行。
二、前期工作總結(jié)
回顧一年來(lái)的工作,主要有以下兩個(gè)方面:
1、執(zhí)行制度,查補(bǔ)工作漏洞
文案崗位,是今年5月初公司新設(shè)崗位,面對(duì)全新的工作崗位,文案人員一直在摸索著前進(jìn)。公司工作計(jì)劃管理的新行、文控管理制度的完善、公文管理的執(zhí)行、會(huì)議管理事項(xiàng)的跟進(jìn)、檔案、保密管理等等,新的制度、新的內(nèi)容,文案崗位全方位執(zhí)行。在實(shí)踐中總結(jié)工作、梳理職責(zé)、查漏補(bǔ)缺,讓文案工作健康發(fā)展。
2、突出重點(diǎn),有力確保文案工作
為了確保文案工作的嚴(yán)謹(jǐn)性、及時(shí)性和信息有效利用性,對(duì)計(jì)劃管理、文控管理、會(huì)議管理,進(jìn)行了360度全方位執(zhí)行。嚴(yán)格按照相關(guān)管理制度開展工作。
3、執(zhí)行內(nèi)部考核,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。
行政部執(zhí)行經(jīng)部門全體人員簽字通過(guò)的《內(nèi)部考核辦法》。本辦法從員工日常行為、崗位職責(zé)、績(jī)效要點(diǎn)、計(jì)劃管理等多方面進(jìn)行了細(xì)化要求。很榮幸,這部分工作由我執(zhí)行。該辦法的執(zhí)行,有效的保障了部門的辦公環(huán)境、計(jì)劃事項(xiàng)的落實(shí)及績(jī)效考核的透明公開化。
三、存在的'問(wèn)題及解決方案
1、工作漏洞、健全制度。
至目前為止,公司共簽發(fā)新制度、流程、辦法、方案等規(guī)定性文件共計(jì):217分,行政部制度18項(xiàng),其中3項(xiàng)是根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀而不斷完善的制度。另有3項(xiàng)與文案工作相關(guān)聯(lián)的規(guī)章制度,經(jīng)公司發(fā)展變化試金之后發(fā)現(xiàn),部分陳舊制度條例已不能滿足現(xiàn)在管理要求,完善相關(guān)制度成了下一步的工作計(jì)劃之一。
2、協(xié)調(diào)欠佳,服務(wù)欠好。
文案工作,面向全公司。諸多類似跨部門工作、或者監(jiān)督檢查類工作,因溝通協(xié)調(diào)欠技巧,而導(dǎo)致部分工作執(zhí)行不到位,從而導(dǎo)致文案人員不能更好的為各部門的工作服務(wù)。受相關(guān)工作制度的規(guī)定,文案對(duì)公司部分工作內(nèi)容有監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)的責(zé)任和義務(wù)。在下一步的工作中,我將加強(qiáng)自身與人交流、溝通、協(xié)調(diào)技巧的提高,力求通過(guò)文案人員,協(xié)助各部門順利完成各項(xiàng)計(jì)劃,從而保障公司整體運(yùn)營(yíng)健康發(fā)展。
3。信息收集、有效利用
通過(guò)文案工作,可以接觸到公司各部門的部分事項(xiàng),就目前而言、計(jì)劃管理、會(huì)議管理、檔案管理及保密管理中,文案接觸到的是各部門運(yùn)營(yíng)事項(xiàng)中的一手信息。而如何將這些信息進(jìn)行篩選、處理、利用,使之成為更有價(jià)值的信息,將之些信息整合后,供決策層做出新的決策,能更有效的服務(wù)于各部門,變“被動(dòng)服務(wù)”為“主動(dòng)服務(wù)”。
四、下一步工作規(guī)劃
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、提高服務(wù)質(zhì)量
跟上公司整體步伐,強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)能力。就文案崗位而言,文字功底、排版能力、書面語(yǔ)言的表達(dá)、信息的收集、加工、處理能力、跨部門事務(wù)協(xié)調(diào)能力等等。
為了達(dá)到以上能力的切實(shí)提高,將會(huì)以團(tuán)隊(duì)或部門為單位,進(jìn)行定期的相關(guān)技能培訓(xùn)工作,將培訓(xùn)知識(shí)應(yīng)用于文案工作中,定期進(jìn)行“結(jié)果”反饋,不斷明確需要“充電”部分,積極注入新鮮專業(yè)知識(shí),完善專業(yè)技能。從而提高面對(duì)全公司服務(wù)的水平。
2、加強(qiáng)監(jiān)督力度、保障服務(wù)能力。
行政部門制訂的《內(nèi)部考核辦法》,是為了更好的提升部門人員的工作能力及服務(wù)水平,但目前這個(gè)考核辦法,在我這里卻沒(méi)能執(zhí)行到位。原因主要在于以下幾方面:
(1)缺少將工作任務(wù)分解和匯總的辦法;
(2)沒(méi)有有效的監(jiān)督點(diǎn);
(3)內(nèi)部考核辦法在制訂之中,有語(yǔ)言不嚴(yán)謹(jǐn)之處。
在接下來(lái)的工作中,及時(shí)分解、匯總需要跟進(jìn)的事項(xiàng),將每一個(gè)事項(xiàng)明確至具體責(zé)任人,督導(dǎo)事件完成,注重實(shí)際效果回報(bào)。切切實(shí)實(shí)將部門工作立足于點(diǎn)、落到足處。
3、熟悉部門工作,做好綜合協(xié)調(diào)參謀助手。
行政部工作涉及方方面面,面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,難免會(huì)有疏忽遺漏之處。而文案工作本職之一,即是應(yīng)積極發(fā)揮扭帶作用,做好行政參謀工作。“向下反映心聲、向上反映民情”,讓領(lǐng)導(dǎo)能更好的掌握工作,積極為下步工作做出新的決策。
以上是我的述職報(bào)告,請(qǐng)各位經(jīng)理審核、指正。謝謝!員工個(gè)人述職報(bào)告篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是的收銀員,我叫__,來(lái)到__商廈已經(jīng)有一年的時(shí)間了,在收銀主管、同事和各層領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,是我得到了成長(zhǎng),也讓我意識(shí)到了收銀這個(gè)平凡崗位的不平凡,現(xiàn)在我就想對(duì)收銀工作的`認(rèn)知以及自己的提升等方面向大家做一個(gè)匯報(bào),以便我在以后的工作中能夠得到更大的提升。
一、對(duì)工作角色的認(rèn)知
收銀工作處于公司的最前沿,除了執(zhí)行各項(xiàng)收銀業(yè)務(wù)之外,更是企業(yè)的門面親善大使,收銀員的一舉一動(dòng),都代表著公司形象。當(dāng)顧客滿心歡喜的選購(gòu)到一件滿意的商品來(lái)付款時(shí),我們熟練的操作技能和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度是確保顧客再次光臨的保證。相反,一個(gè)小小的錯(cuò)誤或冷淡的態(tài)度立即會(huì)使顧客帶來(lái)心理上的落差,并且還會(huì)為企業(yè)帶來(lái)負(fù)面的影響和評(píng)價(jià)。所以,收銀員的工作不只是單純的為顧客提供結(jié)賬服務(wù)而已,收銀員收取了顧客的錢款之后,也并不代表整個(gè)銷售就此結(jié)束,因?yàn)檎麄€(gè)收銀工作的流程中,還包括了對(duì)顧客的禮儀態(tài)度和咨詢的提供,現(xiàn)金作業(yè)的'管理。
二、與以前相比自己哪方面有所提升
在加入__集團(tuán)這個(gè)團(tuán)隊(duì)一年的時(shí)間里,在大家的幫助下,使我對(duì)服務(wù)、對(duì)責(zé)任以及心態(tài)上都有了重新的認(rèn)識(shí)。
開始時(shí),我認(rèn)為收銀員只是負(fù)責(zé)收銀,與其他員工各司其職,不會(huì)有什么難的,可是現(xiàn)在看來(lái),我才真正感覺(jué)到其中有多么困難。同時(shí),也意識(shí)到了工作制度和工作流程的重要性和必要性,它們是我能順利工作的保證。
第二個(gè)方面就是我的服務(wù)以及心態(tài)方面的轉(zhuǎn)變。慢慢的可以對(duì)工作應(yīng)付自如了,但當(dāng)有狀況發(fā)生時(shí),公司的同事都會(huì)向我伸出援助之手,這讓我知道了要在工作當(dāng)中抱有感恩的心。大家對(duì)我的幫助同時(shí)也讓我知道了,在工作中不能把個(gè)人的情緒帶進(jìn)來(lái)。這讓我學(xué)會(huì)了用微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時(shí)候會(huì)無(wú)理取鬧,但我也能做到沉著冷靜,保持好自己的心態(tài),盡量避免與顧客之間產(chǎn)生矛盾。
第三方面,就是我對(duì)責(zé)任的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)在的我知道作為一名收銀員不僅做到對(duì)自己負(fù)責(zé),更要做到對(duì)顧客的負(fù)責(zé)、對(duì)同事的負(fù)責(zé),對(duì)于錯(cuò)誤,敢于并勇于承擔(dān),不退縮、不推諉。我覺(jué)得責(zé)任意識(shí)讓我對(duì)待工作更加嚴(yán)謹(jǐn)。
還有特別有感觸的就是我意識(shí)到了學(xué)習(xí)的重要性,每天都不斷有新的東西涌現(xiàn),在擁有了越來(lái)越多的機(jī)會(huì)的同時(shí),也有了更多的挑戰(zhàn),前天學(xué)到的知識(shí)可能在今天就已經(jīng)被淘汰了,在工作中,我要不斷的學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的地方,只有不斷的學(xué)習(xí)才能讓自己的職業(yè)生涯更加的長(zhǎng)遠(yuǎn)。
此致
敬禮!
述職人:___
20__年__月__日員工個(gè)人述職報(bào)告篇8
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
20__年,本人在院長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守執(zhí)行院部各項(xiàng)規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,盡心守責(zé),全面貫徹執(zhí)行落實(shí)到實(shí)處。樂(lè)觀主動(dòng)做好醫(yī)技科管理工作,仔細(xì)組織科室開展“醫(yī)院管理年評(píng)議”學(xué)習(xí)活動(dòng)以及政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)評(píng)議活動(dòng)反專項(xiàng)治理文件,通過(guò)反復(fù)學(xué)習(xí),加深領(lǐng)悟,充分熟悉體會(huì)此次專項(xiàng)治理工作的重要性,依據(jù)院部要求,查找對(duì)比,提高思想熟悉。
醫(yī)技科是多個(gè)小科室組成,人員分散,勞動(dòng)紀(jì)律觀念不強(qiáng),個(gè)別常常遲到,工作拖拉現(xiàn)象。
今年來(lái),通過(guò)組織加強(qiáng)政治思想教育學(xué)習(xí),堅(jiān)持查崗登記,查漏補(bǔ)缺,談心溝通,提高了思想熟悉,強(qiáng)化了勞動(dòng)紀(jì)律觀念,提高了醫(yī)療診斷技術(shù)質(zhì)量,優(yōu)化端正醫(yī)療服務(wù)態(tài)度。樹立愛崗敬業(yè),堅(jiān)守崗位,以身作則起著帶頭模范作用,共同努力創(chuàng)建醫(yī)患和諧關(guān)系的.綠色環(huán)境,逐步提高完善醫(yī)技科管理工作。
在CT室工作中,肩負(fù)著管理工。以身作則,愛惜公家財(cái)產(chǎn),常常對(duì)大型醫(yī)療設(shè)備進(jìn)行檢查,除塵保潔,規(guī)范CT檢查,維護(hù)CT機(jī)正常運(yùn)轉(zhuǎn),便利廣闊人民群眾就醫(yī)撿查,效益醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)收入。為進(jìn)一步提高CT診斷質(zhì)量,不斷學(xué)習(xí)本專業(yè)學(xué)問(wèn),結(jié)合國(guó)內(nèi)各大醫(yī)院CT影像專業(yè)同行,樂(lè)觀參加網(wǎng)上影像學(xué)習(xí)、溝通和疑難病例的爭(zhēng)論。從而吸取新的學(xué)問(wèn),新的技術(shù),積累豐富閱歷用于本職工作。
加強(qiáng)組織本科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和病例爭(zhēng)論,有效提高CT診斷的精確率。堅(jiān)持以人為本,以“病人為中心”的服務(wù)宗旨,服務(wù)周到,態(tài)度和氣,時(shí)刻為病人著想,不論節(jié)假日,更深夜寒,對(duì)急診病人的CT檢查,急躁、細(xì)心、仔細(xì)負(fù)責(zé),加班加點(diǎn),樂(lè)觀完成各項(xiàng)工作任務(wù)。本年度不當(dāng)出滿勤,而且超出工作日的日數(shù)不算其數(shù),全心全意為好本職工作。
醫(yī)院工作,任重道遠(yuǎn),今后加倍努力,樂(lè)觀工作,為醫(yī)院進(jìn)展作出更大貢獻(xiàn)。
述職人:__
20__年__月__日員工個(gè)人述職報(bào)告篇9
敬愛的領(lǐng)導(dǎo):
時(shí)間一晃而過(guò),片刻間到企業(yè)已經(jīng)三個(gè)多月了。這是我人生中彌足難得的一段經(jīng)歷,在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上恩賜了我極大的關(guān)懷,在生活上恩賜了我極大的關(guān)懷,讓我充分感覺(jué)到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,感覺(jué)到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的英氣。在寂然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)遇成為企業(yè)的一份子而驕傲。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)自己的努力,各方面均獲取了必然的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作以下報(bào)告。
一、工作中的領(lǐng)悟以及成長(zhǎng)
經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和平常工作積累使我對(duì)大發(fā)有了必然的認(rèn)識(shí)。在__月份,我拿到的第一份資料就是企業(yè)簡(jiǎn)介,當(dāng)時(shí)感覺(jué)企業(yè)規(guī)模較大,發(fā)展空間。經(jīng)過(guò)了不太漫長(zhǎng)的程序而入職,此間對(duì)企業(yè)有了必然的認(rèn)識(shí)。經(jīng)過(guò)了三個(gè)多月的親身領(lǐng)悟,對(duì)本職工作和企業(yè)有了更深的認(rèn)識(shí)。我對(duì)企業(yè)的文化理念特別認(rèn)同,企業(yè)發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉,令人恭敬。企業(yè)以人為本、敬愛人才的思想在本質(zhì)工作中貫徹,這是連續(xù)能發(fā)展壯大的重要原因。
二、遵守企業(yè)規(guī)章制度
遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己涵養(yǎng)連續(xù)獲取提升。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利睜開并最后獲取成功的保障。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,我能遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,腳扎實(shí)地做好本職業(yè)工作,三個(gè)月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平常生活中團(tuán)結(jié)同事、連續(xù)提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我激情萬(wàn)丈,一種積極豪放的心態(tài)、一種優(yōu)秀的習(xí)慣、一份并準(zhǔn)時(shí)完成竟是這樣重要,并最后決定一個(gè)的人成敗。這本書讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的.認(rèn)識(shí),期望有所打破的我,將會(huì)在今后的工作和生活中時(shí)時(shí)提示自己,以便自己今后的人生道路越走越優(yōu)秀。
三、扎實(shí)學(xué)習(xí)工作技術(shù)
認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力獲取了必然的提升。依據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。經(jīng)過(guò)完成上述工作,使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱職的__人員應(yīng)該擁有優(yōu)秀的專業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫作能力、靈便的辦理問(wèn)題能力。
四、自己不足
不足和需改進(jìn)方面。誠(chéng)然到企業(yè)來(lái)了三個(gè)多月,對(duì)企業(yè)還不夠認(rèn)識(shí),審稿熟練水平也不夠,問(wèn)題還好多。隨著對(duì)企業(yè)和工作的進(jìn)一步熟悉,我感覺(jué)多做一些工作更能表現(xiàn)自己的人生價(jià)值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在今后的工作中我要連續(xù)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),經(jīng)過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)連續(xù)的提升自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬時(shí)萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日異月新。我將百折不撓地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創(chuàng)立性做好做扎實(shí),為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
五、對(duì)企業(yè)的建議
企業(yè)正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個(gè)特別要點(diǎn)的時(shí)期,這一時(shí)期應(yīng)該從管理上下時(shí)間,企業(yè)管理的利害,會(huì)決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。第一,要增強(qiáng)思想看法的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理干部要改變老看法,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部按期參加外培,這樣可以廣闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,企業(yè)要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)體系、完滿核查方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?,好的制度可以激?lì)職工,好的制度可以增強(qiáng)管理,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特別是要挖掘企業(yè)內(nèi)部現(xiàn)有人才,限度發(fā)揮各種人才的作用。
抵達(dá)企業(yè)工作,我的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境地,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都獲取了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,也激勵(lì)我在工作中連續(xù)前進(jìn)與完滿。我理解了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)立,相信在全體職工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更燦爛。
員工個(gè)人述職報(bào)告篇10
____年以來(lái),在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)、求真務(wù)實(shí)、廉潔自律,與班子成員一道,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)街道、社區(qū)干部圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),使全街道各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)穩(wěn)步向前推進(jìn)。現(xiàn)就我半年來(lái)履行崗位職責(zé)、廉潔自律等方面的情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下。
一、狠抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)不動(dòng)搖
1、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成較好。____年上半年,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)大都過(guò)半完成。與去年同期相比:街道完成生產(chǎn)總值142385萬(wàn)元,增速14%;其中:第二產(chǎn)業(yè)增加值79890萬(wàn)元,增速16%;第三產(chǎn)業(yè)總量62495萬(wàn)元,增速12%。其中,預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)社會(huì)消費(fèi)品零售總額48083萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)16.2%。招商引資上報(bào)到位資金5000萬(wàn)元。街道固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目14個(gè),共計(jì)完成投資額96726萬(wàn)元;城鎮(zhèn)居民年人均可支配收入15819元,增幅14%。
2、項(xiàng)目建設(shè)強(qiáng)力推進(jìn)。始終把項(xiàng)目建設(shè)作為街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要支撐。到目前為止,今年在我街道實(shí)施的重點(diǎn)項(xiàng)目為5個(gè),項(xiàng)目進(jìn)展較好。城際鐵路(____段)建設(shè)項(xiàng)目前期拆遷上戶收集資料工作已完成,摸底238戶(現(xiàn)調(diào)整為124戶),召開了多次動(dòng)員、布置和培訓(xùn)大會(huì),將街道抽調(diào)的17名工作人員分成7組,每組兩至三個(gè)人,分片包干進(jìn)行上戶。目前,評(píng)估公司已選定,分戶評(píng)估已完成,調(diào)規(guī)后的113分戶評(píng)估報(bào)告已出,簽訂協(xié)議工作正在進(jìn)行中;“金域半島”項(xiàng)目三期正在前期準(zhǔn)備中,項(xiàng)目二期已于2012年年底封頂,主體已完成90%;現(xiàn)在正進(jìn)行二期附屬工程綠化、水電、小區(qū)道路建設(shè)等后期工作;人民醫(yī)院住院大樓主體已經(jīng)完工,下一步原宿舍區(qū)將改為門診大樓,正在進(jìn)行入戶調(diào)查摸底中;交通物資公司改制前期工作正在進(jìn)行中;建華商業(yè)大廈已建到第13層,本年累計(jì)投資400萬(wàn)元。
3、經(jīng)濟(jì)環(huán)境不斷優(yōu)化。我們注重結(jié)合“貼心解難”大走訪工作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。5月,就湘江藥業(yè)污水排放、護(hù)坡垮塌造成周邊居民房屋受損一事,及時(shí)與蘆淞區(qū)辦聯(lián)系,做好了居民的思想工作,并積極與湘江藥業(yè)、受損居民戶協(xié)調(diào),最終達(dá)成了賠償協(xié)議,化解了企業(yè)與居民的糾紛。電焊條廠與鑫達(dá)洗水廠的租賃合同一直以來(lái)糾紛不斷,影響了雙方的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),我們積極協(xié)調(diào)、司法、召開協(xié)調(diào)會(huì),目前,洗水廠和電焊條廠就續(xù)租的主要條款達(dá)成一致,已于7月23日下午成功簽訂協(xié)議;電力部門是關(guān)系民生的重點(diǎn)企業(yè),今年以來(lái)化解各類與電業(yè)局有關(guān)的矛盾糾紛8起,保證了電力部門的.正常生產(chǎn)秩序。
二、狠抓社會(huì)管理不松懈
1、平安創(chuàng)建深入開展。在全國(guó)“”特護(hù)期、省委主要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)株調(diào)研及省委召開重要會(huì)議等重大活動(dòng)中,街道對(duì)重點(diǎn)上訪戶分別包案到人,實(shí)現(xiàn)了進(jìn)京赴省零登記的目標(biāo)。5月,組織轄區(qū)60余個(gè)綜治成員單位召開了____街道平安創(chuàng)建工作會(huì)議,與所屬7個(gè)社區(qū)和所轄27家主要社會(huì)單位分別簽訂了《綜合治理及平安創(chuàng)建工作責(zé)任書》,分解了任務(wù),強(qiáng)化了措施,落實(shí)了責(zé)任。街道依托社區(qū)人民調(diào)解委員會(huì)共調(diào)處各類矛盾糾紛62起,調(diào)處成功率100%,其中電業(yè)局的一施工單位拖欠工資、瀏陽(yáng)苗木工程隊(duì)一施工人員被電擊身亡、泰山辦事處居民私接電線電擊身亡、4起人民醫(yī)院醫(yī)患糾紛等十多起重大涉穩(wěn)事件均得到有效化解。全面開展打壓發(fā)案工作,召開了專題討論會(huì)兩次,參與單位31個(gè),對(duì)轄區(qū)銀行網(wǎng)點(diǎn)張貼警示語(yǔ)58條,督促銀行網(wǎng)點(diǎn)隨業(yè)務(wù)辦理發(fā)放防詐騙宣傳單,有效防止銀行轉(zhuǎn)賬等多發(fā)性的詐騙案;對(duì)轄區(qū)網(wǎng)吧、賓館、車站、銀行等公共場(chǎng)所的探頭延伸至廣場(chǎng)、路段7處,電子顯示屏宣傳防盜防搶的宣傳語(yǔ)35條,案件逐月下降。到6月30日為止,街道發(fā)案數(shù)同比下降24。36%,公眾安全感測(cè)評(píng)在全市135個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中排名第39名。
2、安全生產(chǎn)常抓不懈。一個(gè)安全事故可以使得一個(gè)家庭家破人亡,甚至使得一個(gè)企業(yè)不復(fù)存在。轄區(qū)服裝加工企業(yè)眾多,火災(zāi)隱患大,壓力重大。但是我一直向干部們強(qiáng)調(diào)我們不要畏懼困難,也不能畏懼困難。今年以來(lái),我與干部們一起狠抓落實(shí)安全生產(chǎn)工作。對(duì)社區(qū)層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》和《消防安全責(zé)任狀》。對(duì)煙花鞭炮生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行隱患排查,發(fā)現(xiàn)隱患31處,下發(fā)整改通知書25處,已整改到位25處。鍋爐摸底排查506戶,取締土鍋爐2戶。對(duì)“三合一”服裝加工廠下發(fā)了《火災(zāi)隱患告知書》1500余份。簽訂《消防安全責(zé)任狀》1500余份。取締11戶轄區(qū)“三合一”服裝加工廠特別嚴(yán)重對(duì)象。制定安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作計(jì)劃和出臺(tái)了重特大安全事件應(yīng)急預(yù)案。在安全宣傳月組織社區(qū)和轄區(qū)單位在紅旗廣場(chǎng)進(jìn)行了安全生產(chǎn)活動(dòng)月宣傳。下發(fā)了宣傳資料900份。制作板報(bào)1塊。對(duì)轄區(qū)“五小”餐飲企業(yè)摸底900余戶并建立了食品安全隱患臺(tái)賬,下發(fā)宣傳資料1000余份。對(duì)轄區(qū)無(wú)證經(jīng)營(yíng)進(jìn)行的商戶排查共計(jì)700余戶,并及時(shí)上報(bào)了區(qū)直相關(guān)部門。組織了社區(qū)和轄區(qū)單位進(jìn)行了消防安全、食品安全相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。
3、社會(huì)管理持續(xù)創(chuàng)新。街道積極探索失庭幫扶救助機(jī)制,建立了全市首家失庭幫扶點(diǎn)—怡心家園,不定期組織志愿者上門進(jìn)行走訪慰問(wèn)。社區(qū)社會(huì)工作部工作均實(shí)現(xiàn)“一居一品”,石子頭社區(qū)率先在全市成立社會(huì)工作部,成為全市創(chuàng)新社會(huì)管理的標(biāo)桿,“雷鋒號(hào)”志愿者、“智慧社區(qū)”、春蕾愛心屋、愛心超市和袁家灣社區(qū)的百合文化助殘隊(duì)、水竹社區(qū)的志愿者義務(wù)巡防隊(duì)、自助服務(wù)臺(tái),野鴨沖社區(qū)的“一卡一牌一協(xié)議”流動(dòng)人口管理模式、愛心基金、留守兒童托管所,石塘沖社區(qū)的“青少年關(guān)愛中心”、“四點(diǎn)半課堂”,南岳嶺社區(qū)的“律師進(jìn)社區(qū)”,東環(huán)社區(qū)的“服裝加工協(xié)會(huì)”等受到了居民們的一致好評(píng)。文化助殘、月月樂(lè)、鄰里節(jié)等社區(qū)文化活動(dòng)已成為____街道的品牌,多次在株洲日?qǐng)?bào)、株洲晚報(bào)、株洲新聞?lì)l道、法制頻道等媒體宣傳報(bào)道。
4、城市管理全面提質(zhì)。街道率先在全市成立門店協(xié)會(huì),現(xiàn)有7個(gè)門店協(xié)會(huì),并對(duì)各門店建立了一戶一檔資料匯總。石子頭社區(qū)、東環(huán)社區(qū)、水竹社區(qū)參與了區(qū)城管新增的基點(diǎn)考評(píng)工作,每月對(duì)轄區(qū)內(nèi)單位進(jìn)行考評(píng)督查,并通報(bào)各單位考評(píng)成績(jī)。街道著重加強(qiáng)了對(duì)富家垅、財(cái)富小區(qū)、財(cái)富地帶、五金機(jī)電市場(chǎng)、壩佬組等地的衛(wèi)生整治與維護(hù),并置辦了46個(gè)垃圾桶、5個(gè)垃圾鐵斗車等垃圾容器投放到轄區(qū)內(nèi),有效解決了垃圾存放和清運(yùn)問(wèn)題。在6月的國(guó)家衛(wèi)生城市省檢中,帶領(lǐng)街道、區(qū)直聯(lián)點(diǎn)部門、社區(qū)干部端午未休息,持續(xù)工作近20天,奮斗在每個(gè)重點(diǎn)檢查的街道、小區(qū)、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、單位等,檢查整治環(huán)境衛(wèi)生、疾病防控等工作,以的面貌圓滿完成了省檢。同時(shí),拆違工作實(shí)現(xiàn)7個(gè)月零增長(zhǎng),拆除了違法建筑4宗,共535平方米。
三、狠抓民生工作不麻痹
1、計(jì)生工作力度加大。我們成立了街道流管站,配備了4名協(xié)管員,街道與7個(gè)社區(qū)、21個(gè)轄區(qū)單位、6個(gè)部門簽訂了計(jì)生責(zé)任書。及時(shí)對(duì)應(yīng)落實(shí)措施未落實(shí)的育齡夫婦,上門進(jìn)行隨訪、指導(dǎo)知情選擇,落實(shí)相應(yīng)的節(jié)育措施。創(chuàng)新了外來(lái)務(wù)工人員管理模式,成立了湖北洪湖市汊河鎮(zhèn)流動(dòng)人口(株洲區(qū)域)計(jì)生協(xié)會(huì),該鎮(zhèn)3000多名在株務(wù)工人員,從此可以就近解決育齡婦女計(jì)生手續(xù)辦理、業(yè)務(wù)咨詢等問(wèn)。街道不定期組織機(jī)關(guān)、社區(qū)干部和區(qū)直部門在轄區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行流動(dòng)人口清查,已登記流入人口29634人;比去年新增8293人;今年總出生249人。
2、勞保工作不斷進(jìn)步。截至7月份,城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)1780人,為年計(jì)劃的89%;下崗失業(yè)再就業(yè)1064人,為年計(jì)劃的88%;就業(yè)困難人員再就業(yè)266人,為年計(jì)劃的88%;城鎮(zhèn)居民醫(yī)保1。8萬(wàn)人參保,為年計(jì)劃100%。城鎮(zhèn)低保戶做到應(yīng)保盡保,覆蓋面繼續(xù)保持100%。對(duì)轄區(qū)范圍內(nèi)的就業(yè)困難對(duì)象重新進(jìn)行摸排,共調(diào)查摸底就業(yè)困難對(duì)象345人,并對(duì)他們的基本情況進(jìn)行一一登記,建立就業(yè)困難群體再就業(yè)援助制度、失業(yè)人員登記和免費(fèi)就業(yè)服務(wù)制度,確保登記的失業(yè)人員享受免費(fèi)服務(wù)和培訓(xùn)的權(quán)利。辦理《失業(yè)就業(yè)登記證》共計(jì)270本,年審680本。今年已經(jīng)組織帶領(lǐng)就業(yè)困難人員到市區(qū)兩級(jí)參加招聘會(huì)5次,并與轄區(qū)用人單位如千金湘江藥業(yè)股份有限公司,肯德基,華潤(rùn)萬(wàn)家等單位建立長(zhǎng)期用人關(guān)系。
3、社會(huì)救助全面鋪開。積極關(guān)注殘疾人生活健康,積極發(fā)動(dòng)12名殘疾人參加烹飪、電腦、手語(yǔ)等培訓(xùn)工作。節(jié)假日,市、區(qū)辦點(diǎn)部門和街道、社區(qū)全體干部對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)對(duì)象、困難戶進(jìn)行了走訪慰問(wèn)。發(fā)放參戰(zhàn)人員生活補(bǔ)貼7。5萬(wàn)元。開展了“黨旗飄飄殘健同行”大型文藝晚會(huì)、殘協(xié)委員赴方特參觀游覽、到日托中心為殘疾人包餃子等活動(dòng)。7月24日,中國(guó)殘聯(lián)主席張海迪一行蒞臨石子頭社區(qū)視察殘疾人工作,對(duì)社區(qū)的殘疾人工作予以了充分肯定。
4、創(chuàng)文工作成效顯著。年初,街道制定了《____街道____年創(chuàng)建文明城市工作實(shí)施方案》,不斷完善了志愿者服務(wù)管理機(jī)制,將社區(qū)和轄區(qū)單位的優(yōu)秀志愿者隊(duì)伍匯集到街道進(jìn)行集中管理,組建了敬老愛幼、政策宣傳等8支志愿者隊(duì)伍,積極開展形式多樣的學(xué)雷鋒活動(dòng)。組織機(jī)關(guān)、社區(qū)干部深入居民家中開展了創(chuàng)文宣傳,發(fā)放資料1。2萬(wàn)余份;制作了150塊遵德守禮宣傳牌。街道著重加強(qiáng)了對(duì)富家垅、財(cái)富小區(qū)、財(cái)富地帶的創(chuàng)建工作,成立了富家垅地區(qū)市容環(huán)境綜合治理自治協(xié)會(huì),目前,該地區(qū)市容環(huán)境有明顯改善。
四、狠抓形象工作不疏忽
1、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流。積極參加街道開辟的“周末課堂”,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,圍繞如何創(chuàng)新街道、社區(qū)社會(huì)管理、如何做好征地拆遷、做好群眾工作等問(wèn)題進(jìn)行深入交流,自己的專業(yè)水平、業(yè)務(wù)知識(shí)、解決問(wèn)題能力得到進(jìn)一步提升。
2、不斷加強(qiáng)自學(xué)能力。利用工作之余,通過(guò)閱讀報(bào)刊、收看電視新聞、網(wǎng)絡(luò)媒體等多種方式,及時(shí)掌握國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展動(dòng)態(tài),了解時(shí)事政治。加強(qiáng)對(duì)國(guó)家、地方有關(guān)法律法規(guī)以及經(jīng)濟(jì)管理、政策等方面的廣泛學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)上,做到“廣、深、精”,將理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),以豐富的理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐工作。
3、不斷加強(qiáng)廉潔自律。能夠自覺(jué)按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,始終保持清政廉潔的作風(fēng),在思想意識(shí)上樹立正確人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和政績(jī)觀。積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)教育等活動(dòng),自覺(jué)踐行廉潔自律承諾,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,接受干部群眾監(jiān)督,提高廉潔自律的自覺(jué)性,嚴(yán)格按照新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部從政準(zhǔn)則的要求對(duì)照檢查,并以此對(duì)配偶及身邊工作人員進(jìn)行教育,從無(wú)任何違反規(guī)定的現(xiàn)象。員工個(gè)人述職報(bào)告篇11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:
大家好!
首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能給我這次述職報(bào)告的機(jī)會(huì),我倍感榮幸!新年伊始,萬(wàn)象更新,在這嶄新而充滿挑戰(zhàn)的__年,我回望走過(guò)的一年,有難以忘懷的欣慰,也有不堪回首的往事,公司員工述職報(bào)告。回顧過(guò)去,展望未來(lái),使人警醒,使人明智,催人奮進(jìn)。所謂"志當(dāng)存高遠(yuǎn),真誠(chéng)寫春秋"。__年5月我由一個(gè)初出茅廬的應(yīng)屆畢業(yè)生加入昱龍公司花溪分公司這一大家庭,剛?cè)牍臼裁炊疾欢?,是領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)和同事的包容使我很快融入到這個(gè)大家庭中,很好的完成了由學(xué)生到公司職員的轉(zhuǎn)變過(guò)程中的各項(xiàng)工作。在公司的'正確領(lǐng)導(dǎo)及員工的共同努力下,我始終按照公司的相關(guān)規(guī)定及要求,積極,貫徹落實(shí)年度的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將__年以來(lái)的工作從三方面作如下匯報(bào):
一、廉潔自律情況
__年,本人切實(shí)做到:
1、遵守公司一切經(jīng)濟(jì)制度,遵守法律法規(guī)。
2、積極響應(yīng)財(cái)務(wù)要求,做好總臺(tái)現(xiàn)金上繳的及時(shí)性與全額性。
3、在收銀員與晉升為主管后的工作中,做到結(jié)賬有理有據(jù),并在遇大團(tuán)隊(duì)期間提前做好接待準(zhǔn)備工作。
4、針對(duì)免費(fèi)房和自用房使用的管理上,做到經(jīng)辦人簽字,領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。
5、做好前廳運(yùn)作上的物資節(jié)約工作。
二、部門工作態(tài)度情況
1、時(shí)時(shí)做到微笑服務(wù);
2、熱誠(chéng)的為客人介紹我生態(tài)園的相關(guān)情況,做到不厭不煩
3、在做好本職工作的同時(shí),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作也做到了及時(shí)有效。
4、同事之間做到團(tuán)結(jié)友善,和睦相處,相互督促,相互學(xué)習(xí)。
三、部門實(shí)際工作情況
至__年5月24日以來(lái),我部門經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金1853790元。前廳部在人員不斷更換的情況下,仍然圓滿的完成酒店交給的各項(xiàng)接待任務(wù),全年共接待了大團(tuán)隊(duì)(超過(guò)100人)35個(gè),會(huì)議無(wú)數(shù)次。與此同時(shí),對(duì)接待過(guò)程中存在的不足之處進(jìn)行及時(shí)有效的記錄和改正,確保我部門為下一步工作的開展做好防范與加強(qiáng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。根據(jù)酒店實(shí)際情況前臺(tái)工作人員24小時(shí)開機(jī),隨時(shí)準(zhǔn)備為入住賓客服務(wù),時(shí)時(shí)微笑服務(wù),切實(shí)做到賓客入住及時(shí)有效。對(duì)于團(tuán)隊(duì)接待工作,認(rèn)真做到提前下訂單與餐廳溝通,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),做好接待的前期準(zhǔn)備工作。前廳衛(wèi)生做到干凈整潔。前臺(tái)按照公安局的規(guī)定對(duì)每個(gè)入住的客人進(jìn)行入住登記,并輸入電腦,認(rèn)真執(zhí)行公安局下發(fā)的通知,對(duì)每位住客的貴重物品進(jìn)行提醒寄存。
新的一年已開始,我將以新的精神面貌和實(shí)際行動(dòng)向賓客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),貫徹"賓客至上,服務(wù)第一"的宗旨。
最后,我想用如下這段話結(jié)束我的述職報(bào)告:"逆水行舟,不進(jìn)則退"、物競(jìng)天擇,適者生存"。只有不斷的強(qiáng)化進(jìn)取和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),在工作中不斷充實(shí)和完善自己,才能適應(yīng)社會(huì)和時(shí)代的發(fā)展,才能促進(jìn)學(xué)習(xí)和事業(yè)的進(jìn)步,才能實(shí)現(xiàn)工作和生活中的美好理想。以上是我的述職報(bào)告,請(qǐng)予于批評(píng)指教。
我的述職完畢,謝謝大家。員工個(gè)人述職報(bào)告篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事們:
大家好!
____年已過(guò)去,回望我今年整體的工作情況,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我始終嚴(yán)格要求自己努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),進(jìn)步專業(yè)技能,完善服務(wù)素質(zhì),在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)驗(yàn)日益豐富,越來(lái)越自信的為客戶提供滿意的服務(wù)。一年多以來(lái),在____銀行的大家庭里,我逐漸從懵懂走向成熟?,F(xiàn)將本人在這一年中的工作情況,總結(jié)以下:
一、勤奮努力,愛崗敬業(yè)
在擔(dān)負(fù)儲(chǔ)蓄工作時(shí),堅(jiān)持逐日營(yíng)業(yè)終了做到帳實(shí)符合、賬款符合。能夠認(rèn)真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的.兌換業(yè)務(wù),整點(diǎn)時(shí)做到點(diǎn)準(zhǔn)、墩齊、挑凈、捆緊,蓋章清楚。對(duì)客戶普通話、三聲服務(wù),細(xì)致地解決客戶題目,面對(duì)個(gè)別客戶的無(wú)禮,奇妙應(yīng)對(duì),不傷和氣,面對(duì)客戶的稱贊,謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁。經(jīng)過(guò)不斷努力學(xué)習(xí),在實(shí)際工作中延續(xù)磨練,現(xiàn)在已熟練把握了相干業(yè)務(wù)及規(guī)章制度,逐漸成為一位業(yè)務(wù)熟手。
隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,窗口的業(yè)務(wù)爬升,我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)步速度,單月業(yè)務(wù)量接近____筆,日均業(yè)務(wù)量近____筆。這迫使我不斷提示自己要認(rèn)真再認(rèn)真,嚴(yán)格依照行里制定的各項(xiàng)規(guī)章制度操縱流程來(lái)辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù),并連續(xù)數(shù)月無(wú)過(guò)失。
二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作,共同進(jìn)步
銀行工作需要的是集體合作,一個(gè)人的氣力是有限的。所以不能僅僅滿足于把自己手中的工作干好,還要與同事相互幫助。與同事交換經(jīng)驗(yàn),向他們學(xué)習(xí),也將自己的經(jīng)驗(yàn)毫無(wú)保存地告知他們。只有整體的素質(zhì)進(jìn)步了,支行的業(yè)務(wù)水平才能上一個(gè)臺(tái)階。
三、強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)步本身綜合素質(zhì)
我積極參加金融業(yè)相干各項(xiàng)考試,考取了____。拓展業(yè)務(wù)知識(shí),利用休息時(shí)間來(lái)柜面學(xué)習(xí)把握會(huì)計(jì)柜業(yè)務(wù)。在同事的幫助下,我學(xué)了很多東西,真的是“三人行,必有我?guī)熝伞?/p>
固然各方面取得了進(jìn)步,但我依然存在著不足,如點(diǎn)鈔雖將將達(dá)標(biāo),但是還需要繼續(xù)努力,不斷進(jìn)步。
總而言之,在這一年工作中,我嚴(yán)格遵守____銀行各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,對(duì)客戶服務(wù)熱情、對(duì)同事關(guān)心友愛、和同事關(guān)系____,能夠精誠(chéng)合作、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作能夠認(rèn)真完成。在不斷進(jìn)步工作技能的同時(shí),積極學(xué)習(xí)金融業(yè)理論知識(shí),并參加相干考試來(lái)努力充實(shí)自己。感謝這一年多來(lái)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助,我會(huì)在____的工作中再接再厲,與____銀行共同成長(zhǎng),謝謝!
述職人:____
____年__月__日員工個(gè)人述職報(bào)告篇13
光陰似箭,轉(zhuǎn)瞬在公司迎來(lái)了其次個(gè)春天,轉(zhuǎn)瞬已由新員工轉(zhuǎn)成了老員工。翻看這一年來(lái)的工作日志,回憶著這勞碌、充實(shí)而又緊急、開心的一年
今年在財(cái)務(wù)方面變化的莫過(guò)于4月份金蝶軟件。由財(cái)務(wù)單機(jī)版轉(zhuǎn)換為先進(jìn)的erp系統(tǒng)。“工欲善其事,必先利其器”,作為財(cái)管人員,我始終非常感謝公司能高度重視財(cái)務(wù)類軟件的配制,對(duì)此大力投資,它所帶來(lái)的工作上的高效性、精確性等唯恐沒(méi)有誰(shuí)能比我的感受最深。
對(duì)erp系統(tǒng)的把握是我今年的收獲。erp系統(tǒng)究竟跟單機(jī)版的軟件在操作上有很大的差異(操作人員多,關(guān)聯(lián)性強(qiáng)),在其運(yùn)用的最初三、四個(gè)月中不斷磨合,為此我付出了超多時(shí)間和精力去熟識(shí)、了解系統(tǒng),分析問(wèn)題產(chǎn)生的緣由,并做了不少的筆記。我樂(lè)此不疲,在用中學(xué),在學(xué)中用,學(xué)問(wèn)一點(diǎn)一滴地積存起來(lái),之后最終能嫻熟操作并能帶新人了!不行預(yù)見將來(lái)在操作中還會(huì)消失什么問(wèn)題(主要是物流方面),學(xué)習(xí)是持續(xù)的。全面把握金蝶的每個(gè)局部,是我對(duì)自己的要求,它有助于日常的運(yùn)行和財(cái)務(wù)治理工作。隨著財(cái)務(wù)治理的加強(qiáng)和金蝶效勞人員對(duì)我們公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)行的漸漸深入的了解,金蝶將被調(diào)整得越來(lái)越適合我們公司內(nèi)部治理的要求,例如還會(huì)將各直營(yíng)店科目明細(xì)由原先的掛3級(jí)明細(xì)工程改為掛核算工程。金蝶是我們理財(cái)?shù)暮脦褪?,它使我們的工作如虎添翼?/p>
20__年的公司處于高速成長(zhǎng)期連開了三家直營(yíng)店,同時(shí)下半年在內(nèi)部治理上慢慢更正規(guī)更細(xì)致了,財(cái)務(wù)治理緊跟著公司進(jìn)展的步伐:建立和完善了直營(yíng)店的賬
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