業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)說明（五篇）

第4頁共4頁業(yè)務(wù)主管?的崗位職?責(zé)說明?職責(zé)：?1、根據(jù)?公司戰(zhàn)略?規(guī)劃，負(fù)?責(zé)團(tuán)購商?、禮品商?等客戶的?開發(fā)及維?護(hù)，同時(shí)?負(fù)責(zé)企事?業(yè)單位、?銀行、醫(yī)?院、學(xué)校?等直接團(tuán)?購客戶的?開發(fā)及維?護(hù);2?、制定和?分解特渠?渠道建設(shè)?任務(wù)，報(bào)?批后組織?實(shí)施，確?保銷售目?標(biāo)達(dá)成;?3、負(fù)?責(zé)與特渠?客戶的日?常溝通管?理，保持?與客戶良?好的合作?關(guān)系，及?時(shí)處理客?戶異議和?投訴;?4、負(fù)責(zé)?競品信息?的收集與?分析，協(xié)?助市場部?制定有效?市場規(guī)劃?與活動(dòng)方?案;任?職要求：?1、身?體健康、?____?年以上銷?售工作經(jīng)?驗(yàn)，了解?快速消費(fèi)?行業(yè)，有?陌拜掃樓?經(jīng)驗(yàn)或團(tuán)?購資源優(yōu)?先考慮。?2、踏?實(shí)敬業(yè)、?吃苦耐勞?、善于開?拓、服從?管理、團(tuán)?隊(duì)合作、?客戶導(dǎo)向?、理解能?力強(qiáng)。?3、工作?具有計(jì)劃?性和組織?性，應(yīng)變?能力和溝?通能力強(qiáng)?，行業(yè)知?識和業(yè)務(wù)?敏銳性較?高。業(yè)?務(wù)主管的?崗位職責(zé)?說明（二?）職責(zé)?1、在?業(yè)務(wù)部經(jīng)?理領(lǐng)導(dǎo)下?負(fù)責(zé)具體?業(yè)務(wù)拓展?工作。?2、根據(jù)?公司整體?經(jīng)營目標(biāo)?，參與制?定業(yè)務(wù)拓?展計(jì)劃，?同時(shí)制定?本組每月?業(yè)務(wù)拓展?計(jì)劃，掌?握業(yè)務(wù)拓?展進(jìn)度。?3、定?期組織匯?報(bào)業(yè)務(wù)情?況，編制?業(yè)績報(bào)表?，定期報(bào)?送經(jīng)理。?4、根?據(jù)公司產(chǎn)?品、價(jià)格?及市場策?略，獨(dú)立?處置詢盤?、報(bào)價(jià)、?合同條款?的協(xié)商及?合同簽訂?等事宜。?在執(zhí)行合?同過程中?，協(xié)調(diào)并?監(jiān)督公司?各職能部?門操作。?5、開?拓新市場?，增加新?客戶，樹?立公司的?專業(yè)形象?，保證公?司的名譽(yù)?不受到侵?害。任?職要求?1、?？?及以上學(xué)?歷，工業(yè)?自動(dòng)化、?機(jī)電類等?相關(guān)專業(yè)?優(yōu)先考慮?;2、?____?年以上銷?售行業(yè)工?作經(jīng)驗(yàn)，?有儀器儀?表、自動(dòng)?化設(shè)備或?工業(yè)控制?系統(tǒng)類銷?售管理工?作及外企?工作經(jīng)驗(yàn)?優(yōu)先;?3、具有?豐富的客?戶資源和?客戶關(guān)系?，業(yè)績優(yōu)?秀;4?、具備較?強(qiáng)的市場?分析、營?銷、推廣?能力和良?好的人際?溝通、協(xié)?調(diào)能力，?分析和解?決問題的?能力;?5、對部?門人員技?能培養(yǎng)，?善于發(fā)現(xiàn)?問題，總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)，?嚴(yán)謹(jǐn)縝密?的工作思?路。業(yè)?務(wù)主管的?崗位職責(zé)?說明（三?）職責(zé)?：1、?負(fù)責(zé)公司?的銷售運(yùn)?作，建立?和管理銷?售隊(duì)伍;?2、負(fù)?責(zé)公司線?下市場推?廣活動(dòng)方?案的策劃?、執(zhí)行;?3、負(fù)?責(zé)帶領(lǐng)銷?售團(tuán)隊(duì)，?開拓市場?，實(shí)現(xiàn)銷?售目標(biāo)。?崗位要?求：1?、___?_年以上?相關(guān)工作?經(jīng)驗(yàn)，市?場營銷、?廣告等相?關(guān)專業(yè);?2、具?有較強(qiáng)的?創(chuàng)意能力?、團(tuán)隊(duì)管?理能力，?有成功項(xiàng)?目經(jīng)驗(yàn)者?優(yōu)先;?3、性格?開朗，責(zé)?任心強(qiáng)，?具有較好?的團(tuán)隊(duì)合?作精神和?執(zhí)行力，?能承受一?定的工作?壓力。?業(yè)務(wù)主管?的崗位職?責(zé)說明（?四）職?責(zé)：1?、根據(jù)公?司和部門?銷售目標(biāo)?制定相應(yīng)?的銷售計(jì)?劃、開拓?、維護(hù)目?標(biāo)市場和?完成銷售?指標(biāo);?2、.維?護(hù)已有的?渠道，幫?助企業(yè)協(xié)?調(diào)好及和?商場對接?中的各種?關(guān)系;?3、同行?企業(yè)信息?的收集與?分析，包?括新品上?市推進(jìn)、?價(jià)格、銷?量、促銷?活動(dòng)、市?場占有率?分析等信?息，根據(jù)?變化的市?場狀況和?公司的業(yè)?務(wù)方向快?速做出積?極反應(yīng);?4、.?營業(yè)員的?管理，包?括日常管?理、招聘?、培訓(xùn)等?，并對負(fù)?責(zé)所轄區(qū)?域的人員?管理工作?，對下屬?工作進(jìn)行?評估指導(dǎo)?，向公司?提交人員?任免和獎(jiǎng)?懲的建議?;5、?對市場上?的銷售狀?況進(jìn)行總?結(jié)分析，?根據(jù)市場?需求及時(shí)?開展活動(dòng)?，并對活?動(dòng)進(jìn)行監(jiān)?控;6?、領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他?事務(wù)。?任職資格?：1、?年齡：_?___歲?-___?_歲，有?同行業(yè)工?作經(jīng)驗(yàn)可?放寬并優(yōu)?先考慮;?2、專?科以上學(xué)?歷;3?、有較強(qiáng)?的談判、?溝通能力?;4、?有正確的?價(jià)值觀和?積極的工?作態(tài)度。?業(yè)務(wù)主?管的崗位?職責(zé)說明?（五）?職責(zé)1?、品牌管?理工作;?2、根?據(jù)市場營?銷計(jì)劃，?完成品牌?銷售指標(biāo)?;3、?負(fù)責(zé)市場?信息的收?集及競爭?對手的分?析;4?、負(fù)責(zé)銷?售區(qū)域內(nèi)?銷售活動(dòng)?的策劃和?執(zhí)行，完?成銷售任?務(wù);5?、管理維?護(hù)客戶關(guān)?系以及客?戶間的長?期戰(zhàn)略合?作計(jì)劃。?任職資?格1、?學(xué)歷不限?，市場營?銷專業(yè)優(yōu)?先;2