2023銀行員工年終個人工作總結(jié)參考樣本（2篇）

第8頁共8頁2023?銀行員工?年終個人?工作總結(jié)?參考樣本?一年就?這樣不知?不覺，悄?無聲息地?度過。這?一年里，?我們守著?一份愉悅?，一份執(zhí)?著，一份?收獲。每?天記賬，?結(jié)賬，做?傳票，寫?賬簿，編?報表;雖?然沒有赫?赫顯目的?業(yè)績和驚?天動地的?事業(yè)，但?我們盡心?盡力，忠?于職守。?一年來我?們用這平?平淡淡的?生活，平?平淡淡的?工作勾畫?出生活的?軌跡，收?獲著豐收?的喜悅。?一年來又?是有許多?許多的工?作值得總?結(jié)：一?、思想政?治方面?一年來，?我堅持學(xué)?習(xí)各種金?融法律、?法規(guī)，通?過不斷學(xué)?習(xí)，使自?身的思想?理論素養(yǎng)?得到了進?一步的完?善，思想?上牢固樹?立了全心?全意為人?民服務(wù)的?人生觀、?價值觀。?勤勉的精?神和愛崗?敬業(yè)的職?業(yè)道德素?質(zhì)是每一?項工作順?利開展并?最終取得?成功的保?障，一年?以來，我?在行動上?自覺實踐?____?銀行為_?___服?務(wù)的宗旨?，用滿腔?熱情積極?、認(rèn)真、?細(xì)致地完?成好每一?項任務(wù)，?嚴(yán)格遵守?各項金融?法律、法?規(guī)以及單?位的各項?規(guī)章制度?，認(rèn)真履?行職責(zé)，?自覺按規(guī)?章制度操?作，平時?生活中團?結(jié)同志、?作風(fēng)正派?，自覺抵?制各種不?良風(fēng)氣的?侵蝕。?二、主要?工作方面?___?_年自己?的工作崗?位主要是?綜合柜員?。業(yè)務(wù)知?識和工作?能力方面?，能夠不?斷的去學(xué)?習(xí)，積累?經(jīng)驗，經(jīng)?過自己的?努力，具?備了較強?的工作能?力，能夠?從容的接?待儲戶的?咨詢。在?業(yè)務(wù)技能?、組織管?理、綜合?分析能力?、協(xié)調(diào)辦?事能力、?文字語言?表達能力?等方面，?都有了很?大的提高?，在工作?中，按照?業(yè)務(wù)的操?作規(guī)程，?把最方便?最可行的?方法運用?在業(yè)務(wù)操?作上，以?客戶需要?為主。?在工作態(tài)?度和勤奮?敬業(yè)方面?。熱愛自?己的本職?工作，能?夠正確，?認(rèn)真的去?對待每一?項工作任?務(wù)，把國?家的金融?政策及精?神靈活的?體現(xiàn)在工?作中，在?工作中夠?采取積極?主動，能?夠積極參?加單位組?織的各項?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?，認(rèn)真遵?守區(qū)行的?規(guī)章制度?，保證出?勤，有效?的利用工?作時間，?我以嚴(yán)格?的規(guī)章制?度來約束?自己，促?進自己。?通過學(xué)習(xí)?內(nèi)控制度?，進一步?的完善了?業(yè)務(wù)各方?面的管理?。隨著?____?銀行內(nèi)部?分工的越?來越細(xì)化?，我們臨?柜人員的?分工也越?來越細(xì)。?在今年的?工作里，?我得到了?實質(zhì)性的?學(xué)習(xí)和進?步，在業(yè)?務(wù)操作上?更加嚴(yán)密?。建立客?戶信息;?開立個人?結(jié)算賬戶?;大額現(xiàn)?金支取，?我都嚴(yán)格?按照上級?及銀行的?要求，請?客戶提供?相關(guān)手續(xù)?和收集所?需要的資?料;在結(jié)?算上我嚴(yán)?格遵守結(jié)?算制度做?到“誰的?錢入誰的?帳，由誰?支配，銀?行不墊款?”;在賬?務(wù)上我堅?持做到“?五無，六?相符”的?會計制度?，認(rèn)真履?行好記賬?員的職責(zé)?。在工?作的數(shù)量?、質(zhì)量、?效益和貢?獻方面，?能夠及時?完成制定?的工作任?務(wù)，達到?了預(yù)期的?效果，在?日常工作?中，都能?保質(zhì)、保?量的完成?行里交給?的各項工?作任務(wù)，?對營業(yè)部?分配的各?項任務(wù)都?能保質(zhì)保?量完成。?同時在工?作中學(xué)習(xí)?了許多的?知識，也?鍛煉了自?己，經(jīng)過?一年的不?懈努力，?使工作水?平有了長?足的進步?，為__?__銀行?營業(yè)部的?發(fā)展做出?了應(yīng)有的?貢獻。?三、存在?不足及今?后打算?一年的工?作里，雖?然有了一?定的進步?和成績，?但在一些?方面也存?在著不足?。如：有?創(chuàng)造性的?工作思路?還不是很?多，個別?工作還不?是做的很?完善，需?要繼續(xù)學(xué)?習(xí)更多的?業(yè)務(wù)知識?和生活常?識，擴大?自己的知?識面。這?有待于在?今后的工?作中加以?改進，因?為現(xiàn)在我?調(diào)換了工?作崗位，?面對一個?新的工作?崗位，和?日益更新?的業(yè)務(wù)只?有不斷的?學(xué)習(xí)與提?高才能跟?上___?_銀行發(fā)?展的形式?。辭舊?迎新，撫?往思今。?過去的一?年各項工?作開展得?扎實有效?，為我今?后的工作?打下了堅?實的基礎(chǔ)?，在新的?一年里，?我將搶抓?機遇，乘?勝前進，?努力開創(chuàng)?一個充滿?活力，具?有時代氣?息的景象?，推動我?的各項工?作向更高?的層次邁?進。2?023銀?行員工年?終個人工?作總結(jié)參?考樣本（?二）轉(zhuǎn)?眼間，一?年就這樣?過去了，?自己還沒?感覺怎么?樣呢，可?見時間的?快速程度?有的時候?令人感到?無可奈何?。不過總?的來說，?我在過去?一年中的?工作還是?不錯的，?除了很好?的完成了?自己的工?作外，還?幫助同事?完成一些?力所能及?的事情，?也因此多?次受到領(lǐng)?導(dǎo)的贊揚?，在年終?獎金的發(fā)?放中也是?所有職員?中最多的?。一年?來，我工?作的明白?白白，清?清白白，?沒有做任?何不利于?工作的事?情，也沒?有做錯過?任何賬目?。我認(rèn)真?聽從領(lǐng)導(dǎo)?的指示和?同事的正?確建議，?我做的一?直很好。?一年來?，本人分?管、協(xié)管?的股室較?多，工作?范圍廣、?任務(wù)重、?責(zé)任大，?由于本人?正確理解?上級的工?作部署，?堅定執(zhí)行?黨和國家?的金融方?針政策，?嚴(yán)格執(zhí)行?支行的規(guī)?章制度，?較好地履?行了作為?行政職務(wù)?和作為專?業(yè)技術(shù)職?務(wù)的職責(zé)?，發(fā)揮了?領(lǐng)導(dǎo)管理?和組織協(xié)?調(diào)能力，?充分調(diào)動?廣大員工?的工作積?極性，較?好地完成?了分管和?協(xié)管股室?全年的工?作任務(wù)。?一、在?廉的方面?：1.?按規(guī)定執(zhí)?行個人重?大事項報?告制度、?個人收入?申報制度?。2.?嚴(yán)格執(zhí)行?和維護_?___“?四大紀(jì)律?八項要求?”，自覺?遵守《廉?潔從政準(zhǔn)?則》，自?覺做到遵?守___?_紀(jì)律不?動搖，執(zhí)?行___?_紀(jì)律不?走樣。增?強接受監(jiān)?督的意識?，主動接?受黨組織?、黨員和?群眾的監(jiān)?督。一年?來，本人?嚴(yán)格遵守?____?政治紀(jì)律?、組織紀(jì)?律、經(jīng)濟?工作紀(jì)律?和群眾工?作紀(jì)律。?自覺做到?同黨組織?____?保持一致?，不陽奉?陰違、自?行其是；?遵守民主?集中制；?依法行使?權(quán)力，不?濫用職權(quán)?、玩忽職?守；廉潔?奉公；管?好配偶、?子女和身?邊工作人?員，不允?許他們利?用本人的?影響謀取?私利；公?道正派用?人，不任?人唯親、?營私舞弊?；艱苦奮?斗，不奢?侈浪費、?貪圖享受?；務(wù)實為?民，不弄?虛作假、?____?。3.?密切聯(lián)系?群眾，努?力實現(xiàn)、?維護、發(fā)?展人民群?眾的根本?利益。本?人牢固樹?立正確的?權(quán)力觀、?地位觀、?利益觀，?樹立為人?民服務(wù)的?思想，把?群眾滿意?不滿意、?擁護不擁?護、贊成?不贊成作?為工作的?出發(fā)點和?落腳點，?努力為群?眾辦實事?、辦好事?4.在?干部選拔?任用工作?中，認(rèn)真?____?《黨政領(lǐng)?導(dǎo)干部選?拔任用工?作條例》?和《行員?管理暫行?辦法》的?有關(guān)規(guī)定?，堅持公?開、平等?、競爭、?擇優(yōu)的原?則，推動?支行用人?機制的改?革，并逐?步走向法?治化的軌?道。5?.嚴(yán)格執(zhí)?行各項規(guī)?章制度。?本人以身?作則，嚴(yán)?格要求，?堅持以制?度用人，?以制度管?人，并引?導(dǎo)、教育?員工自覺?執(zhí)行支行?各項規(guī)章?制度，樹?立愛行如?家、愛崗?敬業(yè)的良?好風(fēng)尚。?二、在?績的方面?：本人?工作思路?清晰，計?劃性、前?瞻性、前?導(dǎo)性強；?開拓進取?，經(jīng)常提?出合理化?建議并獲?采納，完?成較重的?本職工作?任務(wù)和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?；講究工?作方法，?效率較高?；能按時?或提前完?成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工作?，工作成?績比較突?出，效果?良好。?在外匯管?理方面，?____?上半年，?本人在調(diào)?查研究的?基礎(chǔ)上，?分析了我?縣外貿(mào)公?司增加較?多，領(lǐng)用?出口收匯?核銷單大?幅度增長?，出口額?大，收匯?額小，核?銷率較低?，存在一?定風(fēng)險隱?患的問題?，在支局?局務(wù)會上?提出了加?強核銷單?管理，從?源頭上防?范出口收?匯核銷風(fēng)?險的意見?，獲得局?務(wù)會的采?納。隨即?，本人制?定了《_?___對?外貿(mào)進出?口企業(yè)出?口收匯核?銷單管理?的有關(guān)規(guī)?定》，采?取區(qū)別對?待、分類?管理、有?保有壓的?措施，加?強核銷單?管理。并?組織開展?對部分外?貿(mào)企業(yè)外?匯需求情?況的問卷?調(diào)查，制?定了《_?___進?一步支持?外貿(mào)出口?的指導(dǎo)意?見》，對?轄區(qū)外匯?指定銀行?提出了六?條窗口指?導(dǎo)意見。?此外，還?組織對部?分私營企?業(yè)運作情?況的調(diào)查?，分析其?運作存在?的問題，?提出了加?強私營外?貿(mào)企業(yè)出?口收匯核?銷管理的?措施。從?而，促進?了我縣外?貿(mào)企業(yè)領(lǐng)?單、出口?、收匯、?核銷的良?性循環(huán)。?在支行?制定中層?干部選拔?任用方案?的過程中?，本人提?出要堅持?公開、平?等、競爭?、擇優(yōu)的?原則，堅?持用好的?作風(fēng)選人?，選作風(fēng)?好的人，?主張選拔?任用中層?干部的方?式要由“?相馬”改?為“賽馬?”，讓人?才的本領(lǐng)?得以施展?，在年齡?的條件上?不宜定得?過低。本?人的主張?最終被支?行黨組采?納。三?、在德的?方面：?保持__?__的先?進性，法?紀(jì)、政紀(jì)?、組織觀?念強，在?大是大非?問題上與?黨組織保?持一致。?認(rèn)真__?__執(zhí)行?民主集中?制，顧全?大局，服?從分工，?勇挑重?fù)?dān)?。尊重一?把手，團?結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班?子成員和?廣大干部?職工，思?想作風(fēng)端?正，工作?作風(fēng)踏實?，敢于堅?持原則，?求精務(wù)實?，開拓進?取，切實?履行崗位?職責(zé)，堅?持依法行?政，認(rèn)真?負(fù)責(zé)分管?和協(xié)管工?作，大力?支持一把?手的工作?，促進支?行三個文?明建設(shè)的?順利開展?。四、?在能的方?面：熟?悉和掌握?國家的金?融方針政?策、金融?法律法規(guī)?，能較好?地結(jié)合實?際情況加?以___?_執(zhí)行；?較好地協(xié)?調(diào)各方面?的關(guān)系，?充分調(diào)動?員工的工?作積極性?，共同完?成復(fù)雜的?工作任務(wù)?；有較強?的文字表?達能力，?寫作水平?較高，口?頭表達能?力較強；?文化知識?水平較高?，專業(yè)理?論水平較?強，具有?本職工作?所需的基?本技能；?能通過調(diào)?研發(fā)現(xiàn)問?題，總結(jié)?經(jīng)驗，提?出建議，?具有獨立?處理和解?決問題的?能力；工?作經(jīng)驗較?豐富，知?識面較寬?。一年?來，本人?先后主持?召開轄區(qū)?金融機構(gòu)?工作會議?、外匯管?理工作座?談會、經(jīng)?濟金融運?行情況分?析會，協(xié)?調(diào)縣政府?召開國庫?工作座談?會。在上?述會議上?，分別組?織學(xué)習(xí)有?關(guān)金融方?針政策，?把“一個?規(guī)定兩個?辦法”、?外匯管理?政策、金?融宏觀調(diào)?控措施、?帳戶管理?、現(xiàn)金管?理、國庫?管理規(guī)定?等傳導(dǎo)到?轄區(qū)金融?機構(gòu)和各?有關(guān)部門?，并通報?相關(guān)的工?作情況，?分析存在?問題，提?出改進意?見，較好?地發(fā)揮了?基層人民?銀行的貨?幣政策傳?導(dǎo)作用和?窗口指導(dǎo)?作用。?五、在勤?的方面：?本人事?業(yè)心、責(zé)?任心強，?奮發(fā)進取?，一心撲?在工作上?；工作認(rèn)?真，態(tài)度?積極，雷?厲風(fēng)行，?勇挑重?fù)?dān)?，敢于負(fù)?責(zé)，不計?較個人得?失；工作?勤勉，兢?兢業(yè)業(yè)，?任勞任怨?；無故不?遲到、不?早退。一?年來，本?人基本無?休工齡假?，節(jié)假日?較常值班?和加班，?堅持每個?月底參加?營業(yè)室的?加班，協(xié)?調(diào)有關(guān)工?作，審核?有關(guān)報表?。由于本?人工作較?忙，因而?多次放棄?了應(yīng)邀參?加全國性?學(xué)術(shù)交流?和赴外考?察活動的?機會。?總的來說?，一年來?，本人在?支行黨組?的領(lǐng)導(dǎo)下?，按照黨?員領(lǐng)導(dǎo)干?部的標(biāo)準(zhǔn)?嚴(yán)格要求?自己，堅?定政治信?念，加強?政治理論?、法律法?規(guī)、金融?知識學(xué)習(xí)?，轉(zhuǎn)變工?作理念，?改進工作?作風(fēng)，堅?持廉潔自?律，自覺?遵紀(jì)守法