采礦部安全培訓(xùn)主管崗位規(guī)范

采礦部安全培訓(xùn)主管崗位規(guī)范采礦部安全培訓(xùn)主管崗位規(guī)范崗位名稱：安全培訓(xùn)主管崗位層次：管理中級(jí)所屬部門：采礦作業(yè)部1工作職責(zé)1.1在部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下完成部門的培訓(xùn)工作。1.2配合部門完成設(shè)備部高級(jí)管理人員、管理人員及公司其他員工的培訓(xùn)。1.3配合部門完成部門管理人員管理素質(zhì)再提升的專業(yè)培訓(xùn)。1.4配合部門完成部門專業(yè)技能鑒定的培訓(xùn)工作。1.5配合部門完成新招聘的大、中專畢業(yè)生及調(diào)入新員工的二級(jí)安全教育工作。1.6按照公司要求建立設(shè)備部員工培訓(xùn)檔案。1.7建立設(shè)備部培訓(xùn)臺(tái)帳及記錄。1.8負(fù)責(zé)完成部門培訓(xùn)工作開展情況的通訊報(bào)道及對(duì)外宣傳工作。1.9及時(shí)辦理部門所有員工的委托外出培訓(xùn)各項(xiàng)手續(xù)，培訓(xùn)結(jié)束及時(shí)歸檔。1.10管理部門培訓(xùn)網(wǎng)站，搜集上級(jí)公司有關(guān)培訓(xùn)信息。1.11完成部門定期要求的崗位總結(jié)工作。1.12完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2工作權(quán)限1.1有權(quán)對(duì)本部門員工的培訓(xùn)工作提出建議計(jì)劃及更改計(jì)劃。1.2有權(quán)對(duì)部門領(lǐng)導(dǎo)建議本部門范圍內(nèi)的干部職工進(jìn)行合理的管理水平及技術(shù)水平提升培訓(xùn)。1.3有權(quán)對(duì)本部門的員工培訓(xùn)工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)。1.4有權(quán)對(duì)本部門培訓(xùn)工作進(jìn)行督促、檢查及考核。1.5有權(quán)對(duì)本部門的培訓(xùn)工作和考核。3上崗條件3.1基本條件3.1.1具備大專及以上的學(xué)歷。3.1.2身體健康，能適應(yīng)本崗位工作的要求。3.2專業(yè)知識(shí)3.2.1掌握領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、行為科學(xué)、人事心理學(xué)、勞動(dòng)心理學(xué)等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。3.2.2熟悉露天煤礦生產(chǎn)，了解露天煤礦生產(chǎn)過程和設(shè)備結(jié)構(gòu)性能，掌握生產(chǎn)、管理崗位及其工作性質(zhì)。3.3實(shí)際技能3.3.1具有組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力、邏輯思維、語言和文字表達(dá)能力強(qiáng)，能夠撰寫總結(jié)、報(bào)告、專題分析。3.3.2能夠熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行本部門的培訓(xùn)工作。3.3.3能夠運(yùn)用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)各車間的培訓(xùn)工作。3.3.4能夠?qū)Ρ静块T人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3.3.5能夠熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行本專業(yè)的工作。4工作標(biāo)準(zhǔn)4.1按照公司要求完成本部門培訓(xùn)計(jì)劃的上報(bào)工作。4.2組織建立部門在冊(cè)員工的培訓(xùn)檔案，信息全面、查找方便。4.3根據(jù)公司的培訓(xùn)政策變化及要求，及時(shí)組織制定本部門的培訓(xùn)調(diào)整方案，做好本部門培訓(xùn)管理工作。4.4按教育培訓(xùn)計(jì)劃組織完成員工教育和崗位培訓(xùn)，對(duì)新錄用人員進(jìn)行入廠二、三級(jí)安全教育。4.5按員工計(jì)劃上崗情況，及時(shí)辦理轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn)證件的辦理工作。4.6每月定期