職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生管理制度職業(yè)衛(wèi)生管理制度1

為了預(yù)防、控制和消退職業(yè)病的危害，防治職業(yè)病，庇護(hù)員工健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司的經(jīng)濟(jì)進(jìn)展，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和市、區(qū)預(yù)防職業(yè)病的有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合公司的詳細(xì)狀況制定本制度。

一、成立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，依法開展職業(yè)病防治工作。

二、為員工制造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并實(shí)行措施保障員工獲得職業(yè)衛(wèi)生庇護(hù)。

三、凡從事接觸有職業(yè)危害作業(yè)的員工，要仔細(xì)學(xué)習(xí)和把握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn)，遵守職業(yè)病防治的法律、規(guī)矩和操作規(guī)程。

四、對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工，定期舉行職業(yè)健康檢查，如不適應(yīng)，準(zhǔn)時(shí)調(diào)離本崗位。擔(dān)心排未成年工、孕期、哺乳期的女工從事接觸有職業(yè)病危害的作業(yè)。

五、建立、健全本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并照實(shí)記錄員工的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果等。

六、工會(huì)組織協(xié)作本單位樂(lè)觀開展職業(yè)衛(wèi)生的宣揚(yáng)教導(dǎo)和培訓(xùn)，并對(duì)職業(yè)病防治工作提出看法和建議。

七、仔細(xì)接受衛(wèi)生行政部門的檢查指導(dǎo)，對(duì)行政管理部門提出的問(wèn)題和建議，仔細(xì)討論，樂(lè)觀整改。

xx業(yè)有限公司

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1、目的：

為維護(hù)公司職工的合法利益，保證職工的身體健康，建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制，落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，改善勞動(dòng)條件，消退安全生產(chǎn)隱患，規(guī)范勞動(dòng)用工行為，特制定本規(guī)定。

2、術(shù)語(yǔ)和定義

職業(yè)病————是指勞動(dòng)者在工作及其他職業(yè)活動(dòng)中，因接觸職業(yè)危害因素而引起的，并列入國(guó)家公布的職業(yè)病范圍的疾病。

職業(yè)危害————是指存在于工作場(chǎng)所或者接觸特定職業(yè)相陪同，對(duì)從事該職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能造成健康傷害或者影響的各種危害。

職業(yè)禁忌癥————是指從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時(shí)，比普通職業(yè)人群更易遭遇職業(yè)危害和易患職業(yè)病，或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重。或者在從事作業(yè)過(guò)程中，可能導(dǎo)致對(duì)他人健康構(gòu)成危急的特別生理或病理狀態(tài)。

有害作業(yè)————是指在生產(chǎn)環(huán)境和過(guò)程中存在的可能影響身體健康的因素（包括化學(xué)因素、物理因素和生物因素等）。

3、職責(zé)

（1）工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)病防治采取民主管理和群眾監(jiān)督。

（2）安全生產(chǎn)（監(jiān)督）部門負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識(shí)、評(píng)價(jià)、制定職業(yè)危害防治措施，開展職業(yè)病防治的宣揚(yáng)、教導(dǎo)，負(fù)責(zé)職業(yè)病的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和檔案管理工作。

（3）勞動(dòng)人事部門負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)病患者調(diào)換工作崗位，支配療養(yǎng)。

（4）公司負(fù)責(zé)職業(yè)病防治措施的實(shí)施，對(duì)職業(yè)病防治設(shè)備舉行常常檢查、維護(hù)和定期檢測(cè)，保持正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并按規(guī)定發(fā)給員工符合質(zhì)量要求的個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)用品。

（5）員工（勞動(dòng)者）在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)病防治管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并享有獲得職業(yè)病預(yù)防、保健、治療和康復(fù)的權(quán)利，在工作中穿戴齊備勞動(dòng)防護(hù)用品。

4、普通規(guī)定

（1）公司安全生產(chǎn)（監(jiān)督）部門、工會(huì)組織應(yīng)對(duì)勞動(dòng)者舉行上崗前和常常性的職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治的宣揚(yáng)教導(dǎo)和培訓(xùn)。

（2）不得支配有職業(yè)禁忌的員工從事與禁忌相關(guān)的有害作業(yè)。

（3）各部門在可能發(fā)生急性職業(yè)中毒和職業(yè)病的有害作業(yè)場(chǎng)所，配備醫(yī)療急救藥品和急救設(shè)施。

（4）嚴(yán)格管理有毒物品、發(fā)射源或其他對(duì)人體有害的化學(xué)物品，并在醒目位置設(shè)置安全標(biāo)志。

（5）各單位必需實(shí)行綜合的防治措施，采納先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)工藝、先進(jìn)設(shè)備和無(wú)毒材料，控制、消退職業(yè)危害的生產(chǎn)成本。

5、職業(yè)病管理

（1）職業(yè)病的診斷鑒定，由醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院初步診斷，報(bào)公司安全生產(chǎn)（監(jiān)督）部，由公司安全生產(chǎn)（監(jiān)督）部報(bào)告市職業(yè)病防治所，由市職業(yè)病診斷鑒定組織診斷鑒定。

（2）安全生產(chǎn)（監(jiān)督）部接到市職業(yè)病診斷鑒定組織的結(jié)論定為職業(yè)病后，填寫職業(yè)病記下表，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定舉行職業(yè)病報(bào)告。

（3）急性職業(yè)中毒和其他急性職業(yè)病診治終結(jié)，疑有后遺癥或者慢性職業(yè)病的，應(yīng)該由市級(jí)職業(yè)病診斷鑒定組織予以確認(rèn)。

6、保健食品

（1）保健食品費(fèi)是針對(duì)從事有害作業(yè)人員養(yǎng)分需要，有助于增加抗毒害能力，預(yù)防職業(yè)中毒和職業(yè)病的一項(xiàng)勞動(dòng)庇護(hù)輔助措施，詳細(xì)實(shí)施方法按公司有關(guān)福利制度執(zhí)行。

（2）在設(shè)備、容器及通風(fēng)不足的場(chǎng)所協(xié)作有害作業(yè)者，可與直接從事有害作業(yè)人員享受同等保健食品。

（3）暑期時(shí)段的防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照公司有關(guān)《福利制度》文件規(guī)定執(zhí)行。

7、職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)的設(shè)立

（1）鑒于本公司為生產(chǎn)性企業(yè)，為便于管理，本公司設(shè)立兼職衛(wèi)生職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組從事和負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作。

（2）公司將充分利用當(dāng)?shù)匦l(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)，擔(dān)當(dāng)職工的疾病治療和職業(yè)病防治工作。

（3）公司總經(jīng)理為職業(yè)衛(wèi)生管理第一責(zé)任人，詳細(xì)工作由公司綜合部負(fù)責(zé)組織落實(shí)。

8、職業(yè)病防治方案和實(shí)施計(jì)劃

（1）每年為公司職工特別工種支配一次體檢，其余職工每二年一次體檢，食堂炊事員每年支配一次體檢。

（2）凡體檢有疾病的職工，按照地區(qū)一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證實(shí)，支配病假，享受公司有關(guān)病假制度的規(guī)定，并按照疾病狀況調(diào)任適當(dāng)工作。經(jīng)市級(jí)醫(yī)院確認(rèn)為職業(yè)病的按照《職業(yè)病防治法》享受相應(yīng)待遇。

（3）食堂炊事員經(jīng)體檢合格后，持衛(wèi)生防疫部門頒發(fā)的勞動(dòng)衛(wèi)生合格證，方可上崗作業(yè)。

（4）食堂炊事員經(jīng)體檢后，如發(fā)覺(jué)患有傳染性疾病，一律停止其工作，舉行治療，經(jīng)治療后，不具有傳染性疾病方可恢復(fù)其工作。如患有慢性的傳染病，將調(diào)動(dòng)其工作崗位，本人在食堂就餐，將嚴(yán)格固定并限制其餐具，單獨(dú)舉行消毒處理。

（5）公司強(qiáng)化身體素養(yǎng)，以便更好地服務(wù)于公司工作，鼓舞職工開展體育活動(dòng)。

（6）公司員工被確認(rèn)為有傳染性疾病的職工本人應(yīng)樂(lè)觀醫(yī)治，并嚴(yán)格控制傳染，有須要時(shí)調(diào)離工作崗位并準(zhǔn)時(shí)報(bào)告疾病防控中心。

9、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程

（1）職業(yè)衛(wèi)生管理由公司綜合部和工會(huì)負(fù)責(zé)組織落實(shí)，其它部門應(yīng)樂(lè)觀協(xié)作。

（2）公司職工體檢費(fèi)用按照公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（3）體檢前由公司綜合部制訂相應(yīng)的體檢方案，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。

（4）春、秋兩季由公司綜合部組織服用感冒藥（以大鍋藥為主），樂(lè)觀開展預(yù)防工作。夏季高溫時(shí)段每年5月—10月組織供給綠豆湯。

（5）公司按照有關(guān)規(guī)定為職工提供須要的勞動(dòng)庇護(hù)用品（見公司福利制度）。

10、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和勞動(dòng)者健康檔案的管理

（1）公司職工食堂炊事員體檢后其體檢結(jié)果由公司綜合部資料員負(fù)責(zé)舉行收拾和記下，并根據(jù)檔案管理的有關(guān)規(guī)定舉行歸檔處理。

（2）體檢后，由綜合部將職工的健康情況作出特地的總結(jié)報(bào)告，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

11、健全工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)制度

（1）公司綜合部應(yīng)將職工的身體健康情況舉行年度比較，跟蹤把握公司職工身體健康變化狀況。

（2）對(duì)可能造成職工身體損害的工作場(chǎng)所加強(qiáng)管理。公司確定防治重點(diǎn)工位為：1）生產(chǎn)車間；2）化磷；3）熔磷；4）化驗(yàn)；噪聲為全公司范圍。

（3）對(duì)可能造成職工身體損害的工作場(chǎng)所工作的職工，公司加強(qiáng)管理，嚴(yán)格催促職工根據(jù)特別作業(yè)場(chǎng)所的規(guī)定配戴相應(yīng)的勞動(dòng)庇護(hù)用品。

（4）對(duì)上述作業(yè)人員，每年體檢屬于重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，采取雙重體檢，分離舉行職業(yè)病危害健康檢查及常規(guī)體檢，如發(fā)覺(jué)身體健康情況發(fā)生變化，準(zhǔn)時(shí)調(diào)節(jié)其工作崗位。

（5）大搞技術(shù)革新、改革生產(chǎn)工藝如以無(wú)毒或低毒的物質(zhì)代替有毒或劇毒的物質(zhì)；以低噪聲設(shè)備代替高噪聲設(shè)備等，生產(chǎn)過(guò)程實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、自動(dòng)化，從而削減工人與有害因素接觸的機(jī)會(huì)。

（6）實(shí)行通風(fēng)除污、排毒、降噪、隔離等技術(shù)性措施來(lái)降低或消退生產(chǎn)性有害因素。

（7）加強(qiáng)生產(chǎn)設(shè)備的管理，防止毒物的跑、冒、滴、漏污染環(huán)境。

（8）對(duì)新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目舉行“三同時(shí)”審查，確保這些項(xiàng)目完成后有害因素的濃度或強(qiáng)度達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

（9）嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，防止發(fā)生意外事故。

（10）加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，防止有害物質(zhì)進(jìn)入體內(nèi)。

（11）合理支配歇息，注重養(yǎng)分，增加機(jī)體對(duì)有害物質(zhì)的反抗能力。

（12）對(duì)接觸生產(chǎn)性害作業(yè)的工人，舉行就業(yè)前體格檢查和定期體格檢查，及早發(fā)覺(jué)禁忌癥及職業(yè)病患者，及早舉行處理。

（13）按照國(guó)家制度的一系列衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，定期作業(yè)環(huán)境中生產(chǎn)性有害因素的深度或強(qiáng)度，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)解決。

12、職業(yè)病事故應(yīng)急救援預(yù)案

（1）公司對(duì)全部職工本著預(yù)防為主、治療為輔的原則，由公司辦公室負(fù)責(zé)跟蹤把握職工的身體健康情況，發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)處理。

（2）對(duì)急性的傳染病應(yīng)本焦急事急辦的原則，樂(lè)觀與當(dāng)?shù)氐男l(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)聯(lián)系處置。

13、本制度于20xx年3月3日起實(shí)施，20xx年4月18日修訂。

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1范圍

本制度適用于公司的職業(yè)衛(wèi)生管理。

2目的

為了預(yù)防、控制、防治職業(yè)病，消退職業(yè)病危害，庇護(hù)職工的健康。

3職責(zé)分工

3.1公司主管領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

3.1.1總經(jīng)理對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作全面負(fù)責(zé)，必需仔細(xì)貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的方針、政策、法令，把職業(yè)衛(wèi)生工作列入議事日程，定期討論，準(zhǔn)時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題。

3.1.2分管職業(yè)衛(wèi)生的副總經(jīng)理要定期聽取職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作匯報(bào)，在方案、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)選工作的同時(shí)，方案、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)選職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作。

3.2安全環(huán)保處職責(zé)

3.2.1貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)加強(qiáng)勞動(dòng)庇護(hù)、預(yù)防職業(yè)病方針、政策、法令，制定本公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度，并組織實(shí)施。

3.2.2搞好作業(yè)場(chǎng)所監(jiān)測(cè)，組織支配職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案。

3.2.3組織完成上級(jí)下達(dá)的職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治討論任務(wù)。

3.2.4組織制定并實(shí)施本公司改善作業(yè)條件治理方案。

3.2.5開展職業(yè)衛(wèi)生宣揚(yáng)工作，普及職業(yè)病科普學(xué)問(wèn)。

3.2.6負(fù)責(zé)本公司在建設(shè)項(xiàng)目中實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生方面的“三同時(shí)”。

3.3人力資源處職責(zé)

會(huì)同醫(yī)務(wù)部門開展就業(yè)前體檢，對(duì)因患職業(yè)病或有職業(yè)禁忌證需調(diào)離原作業(yè)崗位者賦予妥當(dāng)支配。

3.4資產(chǎn)財(cái)務(wù)處職責(zé)

職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費(fèi)、塵毒監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、監(jiān)測(cè)費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣揚(yáng)教導(dǎo)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、職防科研費(fèi)等)應(yīng)列入企業(yè)年度資金方案，?？顚Ｓ茫浣?jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。

3.5工會(huì)職責(zé)

監(jiān)督本公司貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治工作的方針、政策、法令狀況，宣揚(yáng)防塵防毒的重要意義，組織支配從事有害作業(yè)人員休養(yǎng)。

3.6職工醫(yī)院職責(zé)

協(xié)同安全環(huán)保處做好職業(yè)危害因素接觸人員體檢工作，建立體檢檔案。

3.6生產(chǎn)車間領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

3.6.1教導(dǎo)員工執(zhí)行操作規(guī)程，普及防塵防毒學(xué)問(wèn)，正確使用勞動(dòng)庇護(hù)用品和防塵防毒器材，愛(ài)惜防塵防毒設(shè)施，提高員工個(gè)人防護(hù)能力。

3.6.2執(zhí)行防塵防毒措施和管理制度。

3.6.3按規(guī)定組織支配本單位作業(yè)人員的健康檢查。

4職業(yè)病危害前期預(yù)防

4.1應(yīng)加強(qiáng)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理工作。應(yīng)建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理審批程序，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參與建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查。

4.2根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)矩的要求，建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段，應(yīng)開職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)的有關(guān)工作，并按有關(guān)規(guī)定報(bào)批。建設(shè)項(xiàng)目在設(shè)計(jì)階段，設(shè)計(jì)單位應(yīng)充分考慮和落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告中提出的有關(guān)建議和措施，應(yīng)同時(shí)建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評(píng)價(jià)等檔案。

4.3建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，應(yīng)舉行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)工作，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù)，對(duì)不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，必需整改直至達(dá)標(biāo)，否則不得投入生產(chǎn)。

4.4建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，每年至少舉行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時(shí)舉行講評(píng)并持續(xù)改進(jìn)。

4.5建立職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)峻職業(yè)病危害狀況和中毒事故時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告集團(tuán)公司和地方主管部門，精確?????提供有關(guān)狀況，并協(xié)作做好救援搶救及調(diào)查工作。

4.6做好防塵、毒、射線、噪聲以及防氮?dú)庵舷⒌确雷o(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，未經(jīng)主管部門允許，不得擅自拆除或停止使用;應(yīng)按照作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的詳細(xì)狀況，為職工提供有效的個(gè)體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。

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衛(wèi)生管理制度

1、目的：為了預(yù)防、控制、消防職業(yè)痛危害，防治職業(yè)病，庇護(hù)職工的健康

2、范圍：全體員工

3、責(zé)任者：安所有、創(chuàng)造部、。討論所、工程部、選購(gòu)銷售部、行政守衛(wèi)科

4、程序：

1）總則

職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，采取“公司監(jiān)督、部門負(fù)責(zé)、分級(jí)管理，定期考核”的管理體制。企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負(fù)其責(zé)互相配合，做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

第四條企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作采取一把手負(fù)總責(zé)，企業(yè)對(duì)產(chǎn)生的職業(yè)病危害擔(dān)當(dāng)責(zé)任。職責(zé)衛(wèi)生管理部門對(duì)本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負(fù)責(zé)。職業(yè)衛(wèi)生工作是企業(yè)安全、健康、環(huán)境（HSE）管理的重要組成部分，企業(yè)在執(zhí)行HSE管理體系過(guò)程中，必需按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。各級(jí)工會(huì)組織應(yīng)依法維護(hù)職工享有的職業(yè)衛(wèi)生庇護(hù)權(quán)利，組織實(shí)施對(duì)本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和群眾監(jiān)督。企業(yè)對(duì)在職業(yè)衛(wèi)生工作中成果突出的個(gè)人或單位賦予嘉獎(jiǎng)。

2）機(jī)構(gòu)與管理

公司安所有在集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，主管職業(yè)衛(wèi)生工作。公司健康安全科在安所有領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理的詳細(xì)工作。

企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會(huì)負(fù)責(zé)指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生工作，應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作。

內(nèi)部應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生“管理網(wǎng)絡(luò)”，負(fù)責(zé)各級(jí)職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

建立職業(yè)衛(wèi)生工作例會(huì)制度。制定方案，討論工作，布置任務(wù)，通報(bào)企業(yè)有毒有害作業(yè)場(chǎng)所監(jiān)測(cè)、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣揚(yáng)教導(dǎo)及勞動(dòng)防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等狀況。

應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，依法參與工傷。保險(xiǎn)，確保職工能依法享受工傷。保險(xiǎn)的有關(guān)待遇。

職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)（包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費(fèi)、塵毒監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、監(jiān)測(cè)費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣揚(yáng)教導(dǎo)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)、職防科研費(fèi)等）應(yīng)列入企業(yè)年度資金方案，?？顚Ｓ?，其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。

工會(huì)、人事、生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備等管理部門，在其崗位責(zé)任制中應(yīng)列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款，幫助作好職業(yè)衛(wèi)生工作。

3）職業(yè)病危害前期預(yù)防

應(yīng)加強(qiáng)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理工作。應(yīng)建立建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理審批程序，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)參與建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查。

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)矩的要求，建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段，應(yīng)開職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)的有關(guān)工作，并按有關(guān)規(guī)定報(bào)批。建設(shè)項(xiàng)目在設(shè)計(jì)階段，設(shè)計(jì)單位應(yīng)充分考慮和落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告中提出的有關(guān)建議和措施，應(yīng)同時(shí)建立相應(yīng)的職業(yè)病危害評(píng)價(jià)等檔案。

建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，應(yīng)舉行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)工作，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收手續(xù)，對(duì)不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)病防護(hù)要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，必需整改直至達(dá)標(biāo)，否則不得投入生產(chǎn)。

建立健全企業(yè)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，每年至少舉行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時(shí)舉行講評(píng)并持續(xù)改進(jìn)。

建立職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。發(fā)生嚴(yán)峻職業(yè)病危害狀況和中毒事故時(shí)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)報(bào)告集團(tuán)公司和地方主管部門，精確?????提供有關(guān)狀況，并協(xié)作做好救援搶救及調(diào)查工作。

做好防塵、毒、射線、噪聲以及防氮?dú)庵舷⒌确雷o(hù)設(shè)施的管理、使用、維護(hù)和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，未經(jīng)主管部門允許，不得擅自拆除或停止使用；應(yīng)按照作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的詳細(xì)狀況，為職工提供有效的個(gè)體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品。企業(yè)應(yīng)建立職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個(gè)體防護(hù)用品管理臺(tái)賬。

不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個(gè)人。不具備職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件的單位和個(gè)人亦不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)環(huán)境、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，應(yīng)納入企業(yè)安全隱患治理方案，按《事故隱患治理項(xiàng)目管理規(guī)定》（中國(guó)石化安〔20xx〕166號(hào)）和《事故隱患限期整改責(zé)任制》（中國(guó)石化安〔20xx〕250號(hào)）執(zhí)行，并由各職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門牽頭負(fù)責(zé)整改。

4）勞動(dòng)用工及職業(yè)健康檢查管理

在與員工簽定勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過(guò)程中或工作內(nèi)容變更時(shí)可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)條件等內(nèi)容照實(shí)告訴職工，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞。違背此規(guī)定，職工有權(quán)拒簽勞動(dòng)合同，企業(yè)不得解除終止原勞動(dòng)合同。

全部員工都有維護(hù)本單位職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的責(zé)任和義務(wù)，發(fā)覺(jué)職業(yè)病危害事故隱患及可疑狀況，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)向有關(guān)單位和部門報(bào)告，對(duì)違背職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律規(guī)矩以及危害身體健康的行為應(yīng)提出批判、制止和檢舉，并有權(quán)提出整改看法和建議。

不得因員工依法行使職業(yè)衛(wèi)生正值權(quán)利和職責(zé)而降低其工資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

企業(yè)應(yīng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員舉行上崗前、在崗期間、離崗和退休職業(yè)健康檢查，以及特別作業(yè)體檢、企業(yè)不得支配未舉行健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，不得支配有職業(yè)禁忌證者從事禁忌的工作。

企業(yè)人力資源部應(yīng)按照新聘請(qǐng)及調(diào)換工種人員的職業(yè)健康檢查結(jié)果，以及健康安全科鑒定看法支配其相應(yīng)工作。

對(duì)職業(yè)健康檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病者，患者所在企業(yè)應(yīng)按照健康安全科提出的處理看法，支配其調(diào)離原有害作業(yè)崗位、治療、診斷等，并舉行觀看。

職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)按規(guī)定建立健全職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并根據(jù)國(guó)家規(guī)定的保存期限妥當(dāng)保存。檔案內(nèi)容應(yīng)包括員工的職業(yè)史、既往史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度5

為預(yù)防、控制和消退職業(yè)病危害，削減職業(yè)病發(fā)生，庇護(hù)職工健康及相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)公司健康迅速進(jìn)展，按照《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和集團(tuán)公司關(guān)于職業(yè)危害防治管理方法的要求，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本方法。

職業(yè)衛(wèi)生工作堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，采取分類管理，綜合治理。公司建立、健全職業(yè)衛(wèi)生防治責(zé)任制，各單位行政一把手為本單位職業(yè)衛(wèi)生防治工作第一責(zé)任人，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生防治工作的管理，并為本單位職業(yè)衛(wèi)生危害擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

一、組織機(jī)構(gòu)

為做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作，在公司安全生產(chǎn)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下打算成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組在安環(huán)部設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生防治辦公室，袁宏波兼任辦公室主任，詳細(xì)負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生日常管理工作。

二、職責(zé)：

1.貫徹執(zhí)行國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生的政策、法律規(guī)矩、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)則制度，并通過(guò)各職能部門組織落實(shí)和實(shí)施；

2.討論和打算本單位職業(yè)衛(wèi)生的重大問(wèn)題，打算年度職業(yè)衛(wèi)生工作部署，打算對(duì)職業(yè)衛(wèi)生做出突出貢獻(xiàn)人員嘉獎(jiǎng)和事故責(zé)任者的處罰；

3、建立職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)，詳細(xì)負(fù)責(zé)公司各級(jí)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作；

4.建立職業(yè)衛(wèi)生例會(huì)制度。制定方案，討論工作，布置任務(wù)，通報(bào)公司有毒有害作業(yè)場(chǎng)所監(jiān)測(cè)、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生宣揚(yáng)教導(dǎo)及勞動(dòng)防護(hù)檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理狀況；

5、根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，依法參與工傷社會(huì)保險(xiǎn)；

6、職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作所需經(jīng)費(fèi)(健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、塵毒監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、監(jiān)測(cè)費(fèi)、職業(yè)衛(wèi)生宣教費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、職業(yè)病危害治理費(fèi)等)應(yīng)列入企業(yè)年度資金方案，做到?？顚Ｓ?；

7、公司工會(huì)、人勞、生產(chǎn)技術(shù)和機(jī)動(dòng)等部門，在其職責(zé)中列入相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任條款，幫助做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

三、工作內(nèi)容

(一)職業(yè)病前期預(yù)防、診斷處理、報(bào)告和調(diào)查統(tǒng)計(jì)管理

1、前期預(yù)防

(1)加強(qiáng)新建、改建、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)督管理工作。職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)“三建”項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生設(shè)計(jì)舉行審查。

(2)生產(chǎn)過(guò)程中存在職業(yè)危害的單位應(yīng)確保工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。達(dá)不到國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，應(yīng)該實(shí)行相應(yīng)治理防范措施。

(3)努力改善安全生產(chǎn)條件，削減生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所塵、毒、噪聲及輻射對(duì)人體的損害。按照作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害詳細(xì)狀況，為職工提供有安全有效牢靠的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，職工所在單位要做好防護(hù)用品管理工作。

⑷把可能造成職業(yè)病或職業(yè)中毒的作業(yè)環(huán)境、導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，納入公司安全隱患治理方案。

⑸建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，公司每年至少舉行一次應(yīng)急救援模擬演練，同時(shí)舉行講評(píng)整改。

2、診斷處理

⑴職業(yè)病的診斷與鑒定工作根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)定統(tǒng)一管理。當(dāng)事人和其所在單位應(yīng)照實(shí)提供有關(guān)狀況說(shuō)明和職業(yè)病診斷、鑒定所需資料。

⑵總醫(yī)院確診為職業(yè)病的病人應(yīng)在確診15日內(nèi)，持診斷證實(shí)書及復(fù)印件，到安環(huán)部備案。

⑶職業(yè)病患者由公司支配舉行醫(yī)療。對(duì)在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位工作的，按集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定辦理。

⑷職業(yè)病患者的診療、康復(fù)、復(fù)查費(fèi)用和傷殘等有關(guān)待遇及社會(huì)保障，應(yīng)依照國(guó)家和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、報(bào)告、調(diào)查統(tǒng)計(jì)分析管理

⑴發(fā)生職業(yè)病危害事故，要依法實(shí)行暫時(shí)控制和應(yīng)急救援措施，準(zhǔn)時(shí)組織救護(hù)病人。同時(shí)，應(yīng)立刻向安環(huán)部報(bào)告。任何單位與個(gè)人不得以任何借口對(duì)職業(yè)病危害事故瞞報(bào)、虛報(bào)、遲報(bào)、漏報(bào)。

職業(yè)病危害事故報(bào)告的內(nèi)容包括：事故發(fā)生的地點(diǎn)、時(shí)光、發(fā)病狀況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生的緣由、已實(shí)行措施和進(jìn)展趨勢(shì)等。

⑵事故發(fā)生后，在公司職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由安環(huán)部會(huì)同生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)動(dòng)部、工會(huì)、監(jiān)察等有關(guān)部門組成職業(yè)病危害事故調(diào)查組，舉行事故調(diào)查。并由安環(huán)部負(fù)責(zé)建立、健全事故調(diào)查臺(tái)帳及職業(yè)病記下。

(二)、作業(yè)場(chǎng)所管理

1、公司建立健全生產(chǎn)裝置、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生危害因素定期檢測(cè)與評(píng)價(jià)制度。安環(huán)部組織每年對(duì)全生產(chǎn)裝置、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生危害因素舉行檢測(cè)與評(píng)價(jià)，檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案，并定期向集團(tuán)公司及當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門匯報(bào)。

2、生產(chǎn)廠加強(qiáng)對(duì)工藝設(shè)備的管理，對(duì)易產(chǎn)生泄露的設(shè)備、管線、閥門等應(yīng)定期舉行檢修和維護(hù)，杜絕或削減跑、冒、滴、漏。并在可能產(chǎn)生嚴(yán)峻職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明，闡明產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。

4、在可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定安裝報(bào)警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)設(shè)施，設(shè)置防護(hù)急救器具、應(yīng)急撤離通道和須要的泄險(xiǎn)區(qū)，同時(shí)做好定期檢查和記錄。

5、機(jī)動(dòng)部門加強(qiáng)對(duì)檢修場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對(duì)存在嚴(yán)峻職業(yè)危害生產(chǎn)裝置，在制定停車檢修計(jì)劃時(shí)，應(yīng)有職防人員參加，制定塵、毒、噪聲、射線等的防護(hù)措施，確定檢修理現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要點(diǎn)。對(duì)存在嚴(yán)峻職業(yè)危害的裝置檢修理現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志，并支配相關(guān)人員做好現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。

6、安全環(huán)保部加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品使用狀況的檢查監(jiān)督，凡不按規(guī)定使用勞動(dòng)防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。

(三)、工業(yè)噪聲及監(jiān)控

1、工業(yè)噪聲包括空氣動(dòng)力性噪聲、機(jī)械性噪聲和電磁性噪聲。職工聽力庇護(hù)是指噪聲、聽力測(cè)試與評(píng)定、工程控制措施、護(hù)耳器的要求及使用、職工培訓(xùn)以及記錄保存等。

2、按衛(wèi)生部《工業(yè)企業(yè)職工聽力庇護(hù)規(guī)范》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[1999]第620號(hào))的測(cè)量辦法至少每半年舉行一次檢測(cè)。

3、按照監(jiān)測(cè)結(jié)果，確定各單位每工作8小時(shí)裸露于等效聲級(jí)大于等于85db(以下簡(jiǎn)稱“l(fā)aeq，8≥85db”)的職工人群。監(jiān)測(cè)結(jié)果應(yīng)以書面或公告形式通知有關(guān)職工。凡laeq，8≥85db的作業(yè)場(chǎng)所應(yīng)有警示標(biāo)識(shí)，進(jìn)入該區(qū)域作業(yè)人員應(yīng)佩戴護(hù)耳器。

4、在新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作中，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)噪聲源的工程控制，噪聲控制設(shè)計(jì)應(yīng)符合《工業(yè)企業(yè)噪聲控制設(shè)計(jì)規(guī)范》(gbj87)和《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(gbz1)的規(guī)定。噪聲控制設(shè)備應(yīng)常常修理保養(yǎng)，確保噪聲控制效果。

5、為做好職工聽力庇護(hù)，安環(huán)部負(fù)責(zé)組織舉行噪聲防護(hù)培訓(xùn)，并建立健全噪聲監(jiān)控及防護(hù)檔案，主要內(nèi)容包括：⑴噪聲崗位基本狀況；⑵作業(yè)場(chǎng)所噪聲監(jiān)測(cè)結(jié)果及評(píng)價(jià)；⑶接觸噪聲職工的聽力測(cè)定和定期體檢結(jié)果；⑷控制噪聲工程項(xiàng)目的開展?fàn)顩r；⑸噪聲個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放、使用臺(tái)帳。

(四)、高毒物品防護(hù)與管理

1、高毒物品是指衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[20xx]142號(hào)文中所列物品。在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存、運(yùn)送、使用和廢棄高毒物品的過(guò)程中，應(yīng)保證符合國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生法律、規(guī)矩、規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)的要求，同時(shí)按規(guī)定向政府衛(wèi)生主管部門申報(bào)。

2、安環(huán)部負(fù)責(zé)高毒物品的監(jiān)督管理工作，建立、健全高毒物品安全管理制度，組織制定應(yīng)急預(yù)案并定期組織演練。

3、存在高毒物品場(chǎng)所的有關(guān)作業(yè)人員應(yīng)舉行崗前體檢，接受安全培訓(xùn)，持證上崗。

存在高毒物品的場(chǎng)所應(yīng)與其他場(chǎng)所分開或有效隔離，防護(hù)距離必需符合國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定；設(shè)置應(yīng)急這里通道和須要的泄險(xiǎn)區(qū)；設(shè)置通信、報(bào)警裝置，并保證在任何狀況下處于正常使用狀態(tài)；根據(jù)《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》(gbz158)規(guī)定，設(shè)置風(fēng)向標(biāo)，設(shè)置警示標(biāo)志、中文警示說(shuō)明或區(qū)域警戒線。

存在高毒物品的場(chǎng)所應(yīng)設(shè)置淋浴間和更衣室，并設(shè)置清洗、存放或處理工作服等物品的專用區(qū)域。

4、每季度至少對(duì)高毒物品作業(yè)場(chǎng)所舉行一次職業(yè)中毒危害檢測(cè)，每年舉行一次職業(yè)中毒危害控制效果評(píng)價(jià)。

(五)、發(fā)射性防護(hù)管理

1、公司成立發(fā)射防護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定發(fā)射性同位素與射線裝置管理制度，明確有關(guān)部門職責(zé)和崗位職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)發(fā)射防護(hù)工作。

2、安環(huán)部建立發(fā)射性同位素與射線裝置的臺(tái)帳。對(duì)從事發(fā)射工作的人員舉行發(fā)射防護(hù)學(xué)問(wèn)及相關(guān)的規(guī)矩、專業(yè)技術(shù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)，并監(jiān)督有關(guān)人員持《發(fā)射工作人員證》證上崗狀況，每年舉行一次復(fù)審，每五年換發(fā)一次。

3、對(duì)從事發(fā)射性工作人員應(yīng)建立發(fā)射工作人員健康檢查檔案和個(gè)人劑量檔案。每1-2年到省級(jí)衛(wèi)生行政部門指定的衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)舉行一次職業(yè)性健康體檢。

4、發(fā)射性同位素的使用、儲(chǔ)存場(chǎng)所和射線裝置的使用場(chǎng)所應(yīng)設(shè)置防護(hù)設(shè)施，其入口處應(yīng)設(shè)置發(fā)射性標(biāo)志和須要的防護(hù)安全連鎖、報(bào)警裝置或工作信號(hào)，并按規(guī)定舉行輻射檢測(cè)。

5、公司至少每季度舉行一次發(fā)射防護(hù)安全檢查，對(duì)從事接觸發(fā)射線作業(yè)人員配備相應(yīng)的個(gè)人防護(hù)用品。

6、應(yīng)建立發(fā)射性同位素泄露、走失應(yīng)急處理預(yù)案，定期開展預(yù)案演練，做好記錄和效果評(píng)價(jià)。

(六)、工業(yè)微氣候及防暑降溫

1、高溫作業(yè)系指工業(yè)企業(yè)工作地點(diǎn)具有生產(chǎn)性熱源，當(dāng)室外實(shí)際浮現(xiàn)本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計(jì)計(jì)算溫度的氣溫時(shí)，其工作地點(diǎn)氣溫高于室外氣溫2℃或2℃以上的作業(yè)。

2、高溫作業(yè)場(chǎng)所綜合溫度應(yīng)符合《工作場(chǎng)全部害因素職業(yè)接觸限值》(gbz2)的要求。建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生設(shè)計(jì)應(yīng)符合《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(gbz1)中有關(guān)防暑的要求。

3、安全、職業(yè)衛(wèi)生和工會(huì)等部門應(yīng)制定方案，實(shí)行保障人身健康的措施，并對(duì)防暑降溫工作舉行監(jiān)督檢查。

4、應(yīng)對(duì)高溫作業(yè)場(chǎng)所舉行定時(shí)檢測(cè)，包括溫度、濕度、風(fēng)速和輻射強(qiáng)度，把握氣象條件的變化，準(zhǔn)時(shí)實(shí)行改進(jìn)措施。

5、防暑降溫設(shè)備應(yīng)按時(shí)檢修維護(hù)管理，每年在暑季前檢修理一次，并舉行效果評(píng)價(jià)，制定切實(shí)可行的使用方法和管理制度。

四、考核

(一)職業(yè)衛(wèi)生管理工作考核規(guī)定是對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)先進(jìn)評(píng)選的一依據(jù)，總分100分，達(dá)90分以上為優(yōu)，80分以上為達(dá)標(biāo)，低于80分為不達(dá)標(biāo)。

(二)組織機(jī)構(gòu)及管理(共10分，每項(xiàng)1分)

1、職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)有主管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，各部、廠應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分工或安全員。

2、應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖。

3、安環(huán)部應(yīng)設(shè)有職業(yè)衛(wèi)生專職崗位，定期舉行職業(yè)衛(wèi)生檢查。

4、相關(guān)職能部門應(yīng)建立健全職業(yè)衛(wèi)生工作責(zé)任制。

5、提供職業(yè)衛(wèi)生開展工作須要的經(jīng)費(fèi)。

6、應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生管理制度實(shí)施細(xì)則和預(yù)防職業(yè)病危害專項(xiàng)管理制度。

7、建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案。

8、制訂職業(yè)病防治工作年度方案和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。

9、每年底影響職防中心報(bào)送職業(yè)病防治工作年度總結(jié)。

10、勞動(dòng)合同管理符合職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定。

(三)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督(共10分，每項(xiàng)2分)

1、按國(guó)家法律、規(guī)矩、標(biāo)準(zhǔn)及集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、職業(yè)衛(wèi)生管理部門對(duì)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”全過(guò)程監(jiān)督。

3、職業(yè)衛(wèi)生中存在的隱患和問(wèn)題應(yīng)監(jiān)督整改。

4、建立職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”設(shè)計(jì)審查、驗(yàn)收檔案。

5、產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的設(shè)備、設(shè)施、材料等的進(jìn)入或轉(zhuǎn)出，應(yīng)符合職業(yè)衛(wèi)生要求。

(四)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)(共10分，每項(xiàng)2.5分)

1、可能發(fā)生急性職業(yè)病損害的工作場(chǎng)所，應(yīng)配備符合職業(yè)衛(wèi)生要求的防護(hù)設(shè)施或用品。

2、防護(hù)用品定期維護(hù)校驗(yàn)，并有維護(hù)校驗(yàn)記錄。

3、建立員工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放檔案，保證員工能正確、嫻熟使用防護(hù)用品。

4、從事發(fā)射工作個(gè)人劑量檢測(cè)率應(yīng)達(dá)100%。

(五)作業(yè)環(huán)境檢測(cè)(共20分，每項(xiàng)2分)

1、職業(yè)病危害作業(yè)崗位應(yīng)按規(guī)定設(shè)檢測(cè)點(diǎn)，并編制檢測(cè)平面圖。

2、在嚴(yán)峻職業(yè)病危害作業(yè)崗位，建立公告欄，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。

3、職業(yè)病危害因素檢測(cè)周期符合國(guó)家和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定。

4、檢測(cè)、分析有記錄。

5、檢測(cè)分析評(píng)價(jià)報(bào)告按時(shí)反饋被檢測(cè)單位。

6、檢測(cè)籠罩率達(dá)95%。

7、檢測(cè)點(diǎn)合格率95%.

8、作業(yè)環(huán)境檢測(cè)檔案內(nèi)容齊全。

9、每季度按時(shí)上報(bào)檢測(cè)統(tǒng)計(jì)季報(bào)表，并附文字分析。

10、開展應(yīng)急檢測(cè)、事故檢測(cè)、進(jìn)入有可能發(fā)生職業(yè)病危害事故的受限空間設(shè)備前檢測(cè)及隱患點(diǎn)檢測(cè)。

(六)職業(yè)健康檢查(共20分，每項(xiàng)4分)

1、職業(yè)病危害作業(yè)人員上崗前體檢率100%；從事職業(yè)病危害作業(yè)人員在崗位期間受檢率100%；離崗前受檢率100%。

2、接觸各類職業(yè)病危害因素職工體檢周期及檢查項(xiàng)目達(dá)到規(guī)范要求。

3、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容齊全，符合要求。

4、對(duì)患有職業(yè)禁忌癥、疑似職業(yè)病和職業(yè)病的病人應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。

5、體檢總結(jié)分析評(píng)價(jià)報(bào)告，于每年底報(bào)職防中心。

(七)職業(yè)衛(wèi)生檔案(共10分，每項(xiàng)5分)

1、建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案，設(shè)立專人管理，每年復(fù)核一次。

2、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理。

(八)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教導(dǎo)(共10分，每項(xiàng)2分)

1、制訂年度職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)培訓(xùn)方案并建立檔案。

2、開展多種形式的職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)，有教材有考核有記錄。

3、職業(yè)病危害作業(yè)人員上崗前職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn)教導(dǎo)率達(dá)100%。

4、有害作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)自救互救技能培訓(xùn)率100%。

5、班組每季度開展一次職業(yè)衛(wèi)生學(xué)習(xí)，本崗位職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn)把握率100%。

(九)職業(yè)病管理(共10分，每項(xiàng)2分)

1、無(wú)急性中毒事故。

2、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病診斷管理方法。

3、職業(yè)健康檢查發(fā)覺(jué)的疑似職業(yè)病患者，準(zhǔn)時(shí)申請(qǐng)?jiān)\斷，職業(yè)禁忌癥患者準(zhǔn)時(shí)脫離原職業(yè)病有害作業(yè)崗位。

4、慢性職業(yè)病年發(fā)病率控制為在崗職工總數(shù)的萬(wàn)分之一以下。

5、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病報(bào)告制度。急性中毒事故24小時(shí)內(nèi)上報(bào)安全環(huán)保局和職防中心，職業(yè)病季報(bào)表按時(shí)上報(bào)職防中心。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度6

為了仔細(xì)貫徹《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》，預(yù)防、控制和消退職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，庇護(hù)我廠職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度：

一、各部門、各車間在廠長(zhǎng)、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，履行各自職責(zé)，做好職業(yè)病防治工作.建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳及有關(guān)檔案，并妥當(dāng)保存.

二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的規(guī)定.

三、依法履行向勞動(dòng)者職業(yè)病危害告訴義務(wù).與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇照實(shí)告訴勞動(dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明.并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對(duì)職業(yè)病危害的防范意識(shí).

四、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”審查制度，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定舉行職業(yè)病危害的預(yù)評(píng)價(jià)，審查，職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，驗(yàn)收等程序.

五、對(duì)產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所逐步實(shí)行技術(shù)改造、配備須要的防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品等，落實(shí)各項(xiàng)防護(hù)措施，樂(lè)觀改善勞動(dòng)條件.向勞動(dòng)者提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品.

六、定期、不定期組織對(duì)各部門、各車間職業(yè)病防治措施落實(shí)狀況的檢查，對(duì)查出的問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)處理，或上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組處理，落實(shí)部門按期解決.

七、依法組織對(duì)勞動(dòng)者舉行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查，發(fā)覺(jué)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康傷害的勞動(dòng)者，準(zhǔn)時(shí)調(diào)離原崗位，并妥當(dāng)安置.依法組織本單位職業(yè)病患者的診療.

八、依法組織對(duì)勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)與培訓(xùn).

九、組織開展對(duì)本單位各作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)檔案，并妥當(dāng)保存.

十、定期托付有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所舉行職業(yè)病危害檢測(cè)與評(píng)價(jià)，檢測(cè)與評(píng)價(jià)結(jié)果準(zhǔn)時(shí)向衛(wèi)生行政部門報(bào)告，并想勞動(dòng)者公布.

十一、建立應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援分隊(duì)，落實(shí)職責(zé)，以利急需，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報(bào)告制度.

職業(yè)衛(wèi)生管理制度7

加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作，改善員工勞動(dòng)條件，庇護(hù)員工的安全和健康，是企業(yè)安全管理中的一項(xiàng)重要工作。各級(jí)管理人員和全體員工必需重視這項(xiàng)工作，切實(shí)貫徹“預(yù)防為主，防治結(jié)合”的方針，并同企業(yè)的文明生產(chǎn)結(jié)合起來(lái)，堅(jiān)持綜合治理，制造良好的工作條件，削減以至消退傳染和疾病的發(fā)生，達(dá)到庇護(hù)勞動(dòng)力，促進(jìn)生產(chǎn)的目的。

1、職業(yè)安全衛(wèi)生和衛(wèi)生防疫工作由擔(dān)任工業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病專業(yè)委員會(huì)主任的公司級(jí)管理人員領(lǐng)導(dǎo)。

2、安全技術(shù)、工會(huì)、生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、技術(shù)、工藝、方案、財(cái)務(wù)、人事勞資、機(jī)械動(dòng)力和技改等部門都要在各自的職責(zé)范圍內(nèi)履行職業(yè)安全衛(wèi)生和衛(wèi)生防疫工作職責(zé)。

3、職業(yè)安全衛(wèi)生和衛(wèi)生防疫管理機(jī)構(gòu)應(yīng)努力做好基礎(chǔ)管理工作，清查和把握全公司（工地）職業(yè)危害和疾病危害因素的基本狀況和污染源的分布狀況，員工人數(shù)及體檢狀況。

4、對(duì)使用的`有毒、有害物質(zhì)，必需加強(qiáng)管理和控制，并指定專人負(fù)責(zé)，防止發(fā)生中毒事故。

5、把握本企業(yè)的職業(yè)危害因素，對(duì)塵、毒、噪聲、振動(dòng)、輻射等污染危害點(diǎn)的治理制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期工作方案，并樂(lè)觀責(zé)成專人負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

6、對(duì)接觸塵、毒、噪聲、振動(dòng)、輻射等有害作業(yè)人員健康檢查，建立、健全職業(yè)安全衛(wèi)生檔案、職工個(gè)人健康檔案及有關(guān)的臺(tái)賬資料。

7、新員工應(yīng)按規(guī)定要求做好就業(yè)前體檢，體檢合格者才干進(jìn)入公司工作。

8、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)落實(shí)各級(jí)環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制，由一名安全負(fù)責(zé)人分管衛(wèi)生工作，綜合員負(fù)責(zé)日常管理。

9、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)做到無(wú)積水、泥漿；落地灰要準(zhǔn)時(shí)清理，主要通道、樓梯間保持通暢；雜物、垃圾按規(guī)定區(qū)域堆放，并定期清理。工地排水暢通。

10、生產(chǎn)作業(yè)與生活區(qū)別開；生產(chǎn)材料分區(qū)域堆放整齊，砂石分類隔離堆放；機(jī)具設(shè)備要保持清潔。

11、設(shè)立衛(wèi)生包干區(qū)，按辦公室、會(huì)議室、宿舍、飯?zhí)谩ㄔ∈遥⒋箝T口、道路、材料堆放場(chǎng)地等劃分包干范圍，輪值清掃。

12、廁所、浴室要有專人打掃、保持清潔衛(wèi)生，做到無(wú)積水、無(wú)污垢、無(wú)尿積、無(wú)臭味。

13、做好施工工地除四害工作，做到無(wú)鼠、無(wú)蠅、無(wú)蟑螂、無(wú)蚊等滋生地。

14、

⑴食堂廚房必需有衛(wèi)生許可證，炊事員持健康證上崗，穿著統(tǒng)一工作服。在工作時(shí)不準(zhǔn)戴手飾、不準(zhǔn)搽指甲油；嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法。

⑵不購(gòu)買、不出售變質(zhì)食物，菜蔬要浸泡，嚴(yán)防農(nóng)藥中毒。生熟食品要分開存放，熟食品要加紗蓋；賣飯間要有防蠅措施；賣飯間無(wú)雜物。

⑶加工生熟食物要分生熟砧板、刀具、冷藏柜生熟食品要分層存放。每月清洗冷藏柜一次。各種盛裝熟食容器、餐具等每次使用前要洗整潔及高溫消毒。廚房?jī)?nèi)應(yīng)無(wú)鼠跡、無(wú)蟑螂。

⑷灶頭、門窗、賣飯臺(tái)、地面要常常保持清潔衛(wèi)生。天天打掃不少于三次，確保廚房?jī)?nèi)外衛(wèi)生清潔。

15、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)宿舍應(yīng)與生產(chǎn)區(qū)域分開。每間宿舍任命一名安全、治安、衛(wèi)生、計(jì)生責(zé)任人為室長(zhǎng)，負(fù)責(zé)日常安全、治安、衛(wèi)生、計(jì)生等管理工作。

16室長(zhǎng)支配室內(nèi)人員每日輪值打掃衛(wèi)生，做到室內(nèi)無(wú)雜物、無(wú)積水、室內(nèi)生活用品擺放整齊，床鋪干凈整潔。遵保衛(wèi)生管理制度。

17、員工如發(fā)生疾病應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到醫(yī)院舉行治療，防止病情加重。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度8

1、單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和崗位職工必需認(rèn)識(shí)本崗位職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治職責(zé)，把握本崗位及管理范圍內(nèi)職業(yè)病危害狀況、治理狀況和預(yù)防措施.

2、單位要催促和支配職業(yè)衛(wèi)生管理人員參與職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)學(xué)問(wèn)與法律規(guī)矩的教導(dǎo)培訓(xùn)工作.每年至少組織一次學(xué)習(xí)，或參與學(xué)習(xí)講座，以提高職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)水平和管理水平.

3、單位要對(duì)全體職工舉行職業(yè)病防治的規(guī)矩教導(dǎo)和基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)與考核.要組織職工仔細(xì)學(xué)習(xí)國(guó)家職業(yè)病防治的法律規(guī)矩、單位有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)病危害及其后果、以及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)備設(shè)施和防護(hù)用品的使用，并做好培訓(xùn)記錄.

4、生產(chǎn)崗位管理和作業(yè)人員必需把握并能正確使用、維護(hù)職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)體職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品，把握生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中毒自救基本學(xué)問(wèn)和基本技能，開展相應(yīng)的演練活動(dòng).

5、從事職業(yè)病危害作業(yè)崗位職工必需接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治規(guī)矩教導(dǎo)、崗位勞動(dòng)庇護(hù)學(xué)問(wèn)教導(dǎo)及防護(hù)用具使用辦法的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格合方可上崗操作.

6、單位要做好生產(chǎn)檢修理前的職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)與培訓(xùn)，結(jié)合檢修理過(guò)程中會(huì)產(chǎn)生的接觸職業(yè)病危害因素及可能發(fā)生的急性中毒事故，重點(diǎn)把握自我防護(hù)要點(diǎn)和急性職業(yè)病危害事故狀況下的緊張?zhí)幚泶胧?

7、做好各類職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)培訓(xùn)的檔案管理工作.

職業(yè)衛(wèi)生管理制度9

1、目的

1.1為預(yù)防、控制和消退職業(yè)危害，預(yù)防職業(yè)病，庇護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益，按照《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、規(guī)矩規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際狀況，制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，采取分類管理、綜合治理的原則。

2、適用范圍

本制度適用于貴航特鋼有限公司的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理工作。

3、術(shù)語(yǔ)

3.1職業(yè)危害因素：指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過(guò)程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.2職業(yè)?。褐赣萌藛挝坏膭趧?dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、發(fā)射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的，并列入國(guó)家公布的職業(yè)病名單的疾病。

3.3有害作業(yè)崗位：是指員工在生產(chǎn)勞動(dòng)或者其它職業(yè)活動(dòng)中，接觸到職業(yè)病危害因素的崗位。

3.4職業(yè)健康監(jiān)護(hù)：主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。

3.5職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)和檢測(cè)：監(jiān)測(cè)是指用人單位通過(guò)運(yùn)用一定的辦法或手段對(duì)作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素是否影響勞動(dòng)者健康及其動(dòng)態(tài)變化予以測(cè)定；檢測(cè)是職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)等舉行的測(cè)定，并出具職業(yè)病危害檢測(cè)報(bào)告，作為行政執(zhí)法的事實(shí)依據(jù)。

4、機(jī)構(gòu)設(shè)置

公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組，公司經(jīng)理任組長(zhǎng)，主管職業(yè)健康安全副經(jīng)理任副組長(zhǎng)，各分公司及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為組員；生產(chǎn)安環(huán)部為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。

5、職責(zé)

5.1職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：

5.1.1貫徹、落實(shí)國(guó)家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、規(guī)矩，并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

5.1.2審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的計(jì)劃，并定期監(jiān)督檢查計(jì)劃的落實(shí)狀況，解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問(wèn)題。

5.2生產(chǎn)安環(huán)部職責(zé)：

5.2.1宣揚(yáng)、貫徹國(guó)家的有關(guān)法律、規(guī)矩，并監(jiān)督實(shí)施。

5.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)點(diǎn)，負(fù)責(zé)組織開展對(duì)作業(yè)場(chǎng)所及崗位職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)、檢測(cè)與評(píng)價(jià)工作，對(duì)超標(biāo)場(chǎng)所，分析緣由，提出整改計(jì)劃，監(jiān)督整改。

5.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作，負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立工作；

5.2.4負(fù)責(zé)開展職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)工作，普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn)，提高自救、互救能力。

5.2.5負(fù)責(zé)組織對(duì)公司新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，在初步設(shè)計(jì)階段對(duì)職業(yè)衛(wèi)生專篇舉行審查。

5.2.6負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的管理工作。

5.2.7負(fù)責(zé)對(duì)申請(qǐng)職業(yè)病診斷(鑒定)所需材料的審核、確認(rèn)工作。

5.2.8負(fù)責(zé)組織開展對(duì)粉塵、噪聲等職業(yè)病危害因素超標(biāo)嚴(yán)峻的作業(yè)場(chǎng)所及崗位治理計(jì)劃的調(diào)研和治理工作。

5.3綜合辦職責(zé)

5.3.1負(fù)責(zé)對(duì)新入廠員工上崗前的健康體檢和員工離崗前的職業(yè)健康體檢工作。

5.3.2負(fù)責(zé)對(duì)不相宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)調(diào)離原崗位，并妥當(dāng)安置。

5.3.3負(fù)責(zé)組織每?jī)赡暌淮蔚穆毠そ】刁w檢和接害職工每年一次的職業(yè)健康檢查工作。。

5.4設(shè)備技術(shù)部

5.4.1負(fù)責(zé)組織對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害相關(guān)的建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃審查。

5.4.2協(xié)作生產(chǎn)安環(huán)部開展職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、控制效果評(píng)價(jià)等工作。

5.5各單位職責(zé)

5.5.1負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。

5.5.2幫助生產(chǎn)安環(huán)部做好職業(yè)健康檔案的歸檔工作。

6、職業(yè)危害申報(bào)制度

6.1生產(chǎn)安環(huán)部按照公司存在的職業(yè)危害因素或者因建設(shè)項(xiàng)目、轉(zhuǎn)變生產(chǎn)工藝或原材料等可能產(chǎn)生新的職業(yè)危害因素，準(zhǔn)時(shí)照實(shí)地向上級(jí)政府主管部門申報(bào)，接受監(jiān)督。

6.2申報(bào)的主要內(nèi)容有：公司的基本狀況；作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度；產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。

7、職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)管理制度

7.1職工享有下列職業(yè)衛(wèi)生庇護(hù)權(quán)利。

7.1.1獲得職業(yè)衛(wèi)生教導(dǎo)、培訓(xùn)的權(quán)力；

7.1.2獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力；

7.1.3了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)該實(shí)行的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)力；

7.1.4要求公司提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件的權(quán)力；

7.1.5對(duì)違背職業(yè)病防治法律、規(guī)矩及危及生命健康的行為提出批判、檢舉和控告的權(quán)力；

7.1.6有權(quán)否決違章指揮、舉行沒(méi)有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)力；

7.1.7參加用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對(duì)職業(yè)病防治工作提出看法和建議權(quán)力。

7.2職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)

7.2.1預(yù)防措施

7.2.1.1新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的主管部門負(fù)責(zé)其職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，并確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收和投產(chǎn)使用。

7.2.1.2生產(chǎn)安環(huán)部組織并托付有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)總廠新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目舉行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)、控制效果評(píng)價(jià)以及評(píng)審工作。

7.2.1.3要按照預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則，編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃，并納入年度安全技術(shù)措施方案和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，逐步消退塵、毒、噪危害。

7.2.1.4進(jìn)入有毒有害崗位作業(yè)人員，必需事先舉行防毒學(xué)問(wèn)教導(dǎo)，把握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救學(xué)問(wèn)、防護(hù)器材的使用學(xué)問(wèn)，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

7.2.2生產(chǎn)過(guò)程中的控制

7.2.2.1對(duì)作業(yè)場(chǎng)所散發(fā)出的有害物質(zhì)，應(yīng)加強(qiáng)通排風(fēng)，并實(shí)行回收利用、凈化處理等措施，未經(jīng)處理不得任意排放。

7.2.2.2對(duì)可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道，要加強(qiáng)維護(hù)，定期檢修，保持設(shè)備完好，杜絕跑、冒、滴、漏。

7.2.2.3若轉(zhuǎn)變產(chǎn)品原材料或工藝流程，可能使塵毒等危害增強(qiáng)者，要實(shí)行牢靠的預(yù)防性措施，根據(jù)變更管理的要求舉行管理。

7.2.2.4防塵防毒設(shè)施，必需加強(qiáng)修理管理，確保完好和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

7.2.2.5對(duì)塵毒危害嚴(yán)峻、測(cè)定超過(guò)國(guó)家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場(chǎng)所，應(yīng)該準(zhǔn)時(shí)賦予有效的治理。有害作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)必需配備須要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，并對(duì)其舉行常常性維護(hù)、檢修，定期檢測(cè)防護(hù)效果，確保正常使用，不得擅自拆除或者停止使用。

7.2.2.6要仔細(xì)做好防塵、防毒、防噪聲工作，實(shí)行綜合措施，消退塵、毒、噪危害，不斷改善勞動(dòng)條件，保障職工的安全健康，防止職業(yè)病的發(fā)生。

7.2.2.7為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備相宜有效的個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督使用。

7.2.2.8在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危急的場(chǎng)所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。

7.2.3職業(yè)衛(wèi)生管理

7.2.3.1必需貫徹執(zhí)行有關(guān)庇護(hù)婦女的勞動(dòng)規(guī)矩，支配工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。

7.2.3.2接害作業(yè)崗位的職工應(yīng)舉行上崗前、在崗期間職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn)培訓(xùn)。

7.2.3.3不得支配未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)的員工、職業(yè)禁忌癥者，從事產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的崗位作業(yè)。

7.2.3.4對(duì)工作場(chǎng)所存在的各種職業(yè)危害因素舉行定期監(jiān)測(cè)和檢測(cè)，工作場(chǎng)所各種職業(yè)危害因素檢測(cè)結(jié)果必需準(zhǔn)時(shí)舉行公布。按照要求對(duì)崗位粉塵、噪聲、高溫及其它有毒有害物質(zhì)每年監(jiān)測(cè)一次。

7.2.3.5對(duì)疑似職業(yè)病的員工需要上報(bào)職防機(jī)構(gòu)診治的，由生產(chǎn)安環(huán)部和綜合辦提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)衛(wèi)生狀況，到具有職業(yè)病診療資歷的職防部門舉行檢查、診斷。

7.2.3.6對(duì)接觸塵毒噪等職業(yè)危害的員工舉行醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)，包括上崗前的健康檢查、在崗時(shí)的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查；職業(yè)健康檢查結(jié)束后相關(guān)管理人員要將檢查結(jié)果與所在崗位的職業(yè)危害病危害因素檢測(cè)結(jié)果一并存入職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

7.2.3.7工作場(chǎng)所發(fā)生危害員工健康的緊張狀況，責(zé)任單位應(yīng)立刻組織該場(chǎng)所的員工舉行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查，并實(shí)行相應(yīng)處理措施，并同時(shí)立刻上報(bào)公司安全守衛(wèi)處。

7.2.3.8存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，專兼職安全衛(wèi)生管理人員嚴(yán)格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。

7.2.3.9有毒有害工作場(chǎng)所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌，注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國(guó)家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測(cè)結(jié)果、預(yù)防措施等。

7.2.3.10除按要求對(duì)國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病舉行報(bào)告外，發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立刻向上級(jí)政府主管部門報(bào)告，并在規(guī)定時(shí)光內(nèi)寫出書面現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查報(bào)告書，報(bào)告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。

8、職業(yè)病診斷與上報(bào)

8.1生產(chǎn)安環(huán)部將申請(qǐng)職業(yè)病診斷(鑒定)所需材料備齊后交政府安監(jiān)部門。

8.2其余事項(xiàng)按國(guó)家《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

9檢查與考核

生產(chǎn)安環(huán)部負(fù)責(zé)對(duì)各單位的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的監(jiān)督檢查，對(duì)檢查中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題，按公司有關(guān)規(guī)定舉行考核。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度10

電池有限公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程

1、目的和范圍

為了強(qiáng)化勞動(dòng)庇護(hù)用品在員工工作時(shí)的庇護(hù)作用及維護(hù)員工利益，和職業(yè)衛(wèi)生管理及操作規(guī)程.

2、職責(zé)

2.1創(chuàng)造部為歸口管理部門；

2.2各車間及相關(guān)環(huán)節(jié)為協(xié)作部門.

3、職業(yè)衛(wèi)生管理措施及辦法

3.1在冊(cè)員工應(yīng)每?jī)赡臧l(fā)放兩套冬裝和兩套夏裝工作服；

3.2工作服發(fā)放規(guī)定：5月1日后發(fā)夏裝，10月1日后發(fā)冬裝.

3.3每月1日按工序的需求發(fā)放勞保用品時(shí)，員工應(yīng)簽字，確定領(lǐng)用時(shí)光及數(shù)量.

3.4詳細(xì)各工種發(fā)放勞保用品標(biāo)準(zhǔn)見附表.

3.5套板、卡盒、配板、入槽、取盒、燒焊工序每年發(fā)放布圍裙兩根，圍裙佩帶

時(shí)光為每年10月至次年4月.

3.6操作規(guī)程：

3.6.1生產(chǎn)員工在生產(chǎn)車間，從事工作時(shí)必需佩帶勞保用品，在飲用食物時(shí)需先洗手，天天更換口罩、手套，車間內(nèi)部檢查時(shí)，第一次檢查到未佩帶勞保用品的、或未更換清潔的口罩、手套，指出訂正，賦予批判，并上墻通報(bào)，其次次檢查到未佩帶者，賦予考核5元/次并上墻通報(bào).

3.6.2公司組織檢查時(shí)，發(fā)覺(jué)有員工未按規(guī)定佩帶勞保用品，按5元/人計(jì)算對(duì)車間負(fù)責(zé)人舉行考核.

職業(yè)衛(wèi)生管理制度11

總則

一、為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、規(guī)矩、規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病危害防治工作的管理，提高職業(yè)病危害防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，按照《職業(yè)病防治法》、《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

二、本制度是從組織上、制度上落實(shí)“管生產(chǎn)必需管安全”的原則，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和員工明確職業(yè)病危害防治的責(zé)任，做到層層有責(zé)，各司其職，各負(fù)其責(zé)，做好職業(yè)病危害防治，促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)進(jìn)展。

三、本制度規(guī)定從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)病危害防治的職責(zé)范圍，凡本單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責(zé)任。

四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動(dòng)，均以本制度規(guī)定的職責(zé)范圍，對(duì)比落實(shí)相應(yīng)的職能部門和責(zé)任人。

各部門和人員的職責(zé)

一、主要負(fù)責(zé)人職責(zé)

1、仔細(xì)貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、規(guī)矩、規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)各級(jí)職業(yè)病危害防治責(zé)任制，確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。

2、設(shè)臵與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，配備專職或兼職的

職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病危害防治工作。

3、每年向員工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)病危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)狀況，主悅耳取員工對(duì)本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的看法，并責(zé)成有關(guān)部門準(zhǔn)時(shí)處理和解決提出的合理化建議和看法。

4、每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，聽取工作匯報(bào)，討論和制訂職業(yè)病危害防治方案與計(jì)劃。

5、組織建立、健全本單位職業(yè)病危害防治責(zé)任制、規(guī)則制度和操作規(guī)程。

6、催促、檢查本單位的職業(yè)病危害防治工作，準(zhǔn)時(shí)消退職業(yè)病危害事故隱患。保障企業(yè)職業(yè)病危害防治的投入，并有效的實(shí)施。

7、組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援組織和預(yù)案。

8、準(zhǔn)時(shí)、照實(shí)報(bào)告職業(yè)病危害事故。

9、依法擔(dān)當(dāng)本企業(yè)職業(yè)病危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、分管職業(yè)衛(wèi)生的負(fù)責(zé)人職責(zé)

在企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，按照國(guó)家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、規(guī)矩、規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，在企業(yè)中詳細(xì)組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病危害防治工作，詳細(xì)職責(zé)：

1、組織制定職業(yè)病危害防治方案與計(jì)劃，完美和修訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，按照各部門分工，明確各部門、各崗位人員職責(zé)并組織詳細(xì)實(shí)施，催促并保證職業(yè)病危害防治經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和專款專用。

2、組織對(duì)企業(yè)員工舉行職業(yè)衛(wèi)生規(guī)矩、職業(yè)健康學(xué)問(wèn)培訓(xùn)與宣揚(yáng)教導(dǎo)，普及職業(yè)病危害防治學(xué)問(wèn)。對(duì)在職業(yè)病危害防治工作中有貢獻(xiàn)的舉行表?yè)P(yáng)、嘉獎(jiǎng)，對(duì)違章者、不履行職責(zé)者舉行批判教導(dǎo)和處罰。

3、定期組織職業(yè)病危害防治工作巡查，對(duì)查出的問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)討論，制訂整改措施，落實(shí)部門按期解決，準(zhǔn)時(shí)消退職業(yè)病危害事故的隱患。

4、定期組織職業(yè)病危害防治工作組人員會(huì)議，聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)狀況的匯報(bào)，準(zhǔn)時(shí)實(shí)行措施。

5、如發(fā)生職業(yè)病危害事故，要科學(xué)應(yīng)對(duì)及妥當(dāng)處理，準(zhǔn)時(shí)報(bào)告，樂(lè)觀協(xié)作有關(guān)部門舉行調(diào)查和處理，對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以鄭重處理。

6、依法擔(dān)當(dāng)職業(yè)病危害防治工作的直接責(zé)任。

三、技術(shù)部門的職責(zé)

1、編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)計(jì)劃，規(guī)劃安全技術(shù)、勞動(dòng)庇護(hù)、職業(yè)病危害防治措施等，改善員工勞動(dòng)條件，促進(jìn)文明生產(chǎn)。

2、編制生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程，制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)病危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。

3、對(duì)生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施舉行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。

4、對(duì)本企業(yè)的職業(yè)病危害防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

四、職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)

1、在企業(yè)職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，推進(jìn)企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家法律規(guī)矩和標(biāo)準(zhǔn)。

2、組織開展對(duì)企業(yè)員工舉行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教導(dǎo)，總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)閱歷。

3、組織員工舉行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

4、仔細(xì)開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)。

5、幫助有關(guān)部門制定崗位工作制度、操作規(guī)程，并對(duì)執(zhí)行狀況舉行監(jiān)督檢查。

6、定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)覺(jué)的擔(dān)心全隱患，有權(quán)責(zé)令改正，重大隱患書面報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組。

五、專（兼）職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)

1、仔細(xì)履行企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理部門職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)職責(zé)，貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市等規(guī)矩標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)則制度。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、方案，并且催促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。

2、組織參加對(duì)員工開展職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教導(dǎo)，檢查催促員工正確使用個(gè)人防護(hù)用品。

3、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè)，記下、上報(bào)、建檔。

4、幫助有關(guān)部門制訂職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)安全健康操作規(guī)程，對(duì)這些制度的執(zhí)行狀況舉行監(jiān)督檢查。

5、定期組織參加現(xiàn)場(chǎng)檢查，對(duì)檢查中發(fā)覺(jué)的擔(dān)心全狀況，有權(quán)責(zé)令改正，或立刻報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組討論處理。

6、參加職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。

7、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

六、車間負(fù)責(zé)人職責(zé)

在分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作，詳細(xì)職責(zé)：

1、把企業(yè)職業(yè)病危害防治制度的措施貫徹到每個(gè)詳細(xì)環(huán)節(jié)。

2、組織對(duì)本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教導(dǎo)、發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。

3、催促員工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻擋違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。

4、定期組織本車間范圍的檢查，對(duì)車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行措施。

5、發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí)，快速上報(bào)，并準(zhǔn)時(shí)組織救護(hù)。

6、對(duì)本車間的職業(yè)病危害防治工作負(fù)所有責(zé)任。

七、職業(yè)病危害崗位防治職責(zé)

1、參與職業(yè)病危害防治培訓(xùn)教導(dǎo)和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)病危害防治技術(shù)學(xué)問(wèn)，遵守各項(xiàng)職業(yè)病危害防治規(guī)則制度和操作規(guī)程，發(fā)覺(jué)隱患準(zhǔn)時(shí)報(bào)告。

2、正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù)設(shè)施。

3、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對(duì)違章指揮有權(quán)否決執(zhí)行，并準(zhǔn)時(shí)向企業(yè)負(fù)責(zé)人匯報(bào)。

4、當(dāng)工作場(chǎng)全部發(fā)生職業(yè)病危害事故的危急時(shí)，應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告，并停止作業(yè)，直到危急消退。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度12

1、為了預(yù)防、控制和消退職業(yè)病危害,防治職業(yè)病,庇護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展,按照《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,各單位應(yīng)該制定本制度。

2、職業(yè)病是指單位的員工在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、發(fā)射性物質(zhì)和其它有毒、有害物質(zhì)等因素而引發(fā)的疾病。

3、職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,采取分類管理、綜合治理。

4、員工依法享有職業(yè)衛(wèi)生庇護(hù)的權(quán)利。

5、單位應(yīng)該為員工制造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并實(shí)行措施保障員工獲得職業(yè)衛(wèi)生庇護(hù)。

6、單位應(yīng)該建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

7、單位必需依法參與工傷社會(huì)保險(xiǎn),確保員工依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

8、單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)該接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),遵守職業(yè)病防治法律、規(guī)矩,依法開展本單位的職業(yè)病防治工作。

9、單位應(yīng)該對(duì)員工舉行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn),催促員工遵守職業(yè)病防治法律、規(guī)矩、規(guī)則和安全操作規(guī)程,指導(dǎo)員工正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。

10、員工應(yīng)該學(xué)習(xí)和把握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn),遵守職業(yè)病防治法律、規(guī)矩、規(guī)則和安全操作規(guī)程,正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,發(fā)覺(jué)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)該準(zhǔn)時(shí)報(bào)告。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度13

1.目的

為有效地預(yù)防、控制和消退職業(yè)危害，庇護(hù)員工的身體健康，全面提升公司的安全管理水平，按照《職業(yè)病防治法》的要求，結(jié)合公司實(shí)際狀況，特制訂本制度.

2.適用范圍

本制度適用于公司職業(yè)危害的防治工作.

3.職責(zé)

3.1辦公室負(fù)責(zé)從業(yè)人員的安全培訓(xùn)教導(dǎo)，對(duì)有毒有害崗位舉行分類，建立職業(yè)危害人員的檔案.

3.2安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)組織職業(yè)危害因素的安全檢測(cè)工作，催促落實(shí)職業(yè)危害因素的整改和整治，以及職業(yè)危害因素的申報(bào)工作.

3.3辦公室負(fù)責(zé)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，組織有毒有害崗位人員的健康查體和職業(yè)病的醫(yī)治工作.

3.4各部門負(fù)責(zé)本部門的職業(yè)危害因素的整治工作.

4.工作程序

4.1崗位和人員確實(shí)定

安全生產(chǎn)管理部門根據(jù)職業(yè)危害因素和國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，確定公司內(nèi)具有職業(yè)病危害的崗位和人員，并建立職業(yè)危害人員的個(gè)人檔案.

4.2培訓(xùn)與教導(dǎo)

對(duì)從事接觸職業(yè)危害因素的作業(yè)人員，上崗前和在崗期間要組織職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生學(xué)問(wèn)，催促遵守職業(yè)病防治的各項(xiàng)規(guī)定，指導(dǎo)從業(yè)人員正確使用防護(hù)用品和防護(hù)設(shè)備.

4.3健康檢查

從事接觸職業(yè)危害因素的作業(yè)人員，上崗前要經(jīng)過(guò)職業(yè)健康檢查，有職業(yè)禁忌的不得從事其所禁忌的作業(yè)；在崗期間要組織舉行定期職業(yè)健康檢查，發(fā)覺(jué)有與從事作業(yè)相關(guān)的健康傷害人員，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)調(diào)離原工作崗位，同時(shí)要妥當(dāng)安置；離崗時(shí)也要按規(guī)定組織健康檢查.每次的檢查結(jié)果要告訴作業(yè)人員.

4.4職業(yè)危害因素的檢測(cè)與整治

根據(jù)確定的職業(yè)危害因素，公司定期組織對(duì)危害因素舉行檢測(cè)，粉塵、噪音、有毒有害物質(zhì)等每年檢測(cè)一次.檢測(cè)數(shù)據(jù)不符合國(guó)家規(guī)定的，要徹底整改整治或?qū)嵭杏行У念A(yù)