高級(jí)財(cái)務(wù)管理-財(cái)務(wù)分析及業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)(ppt-41)-

高級(jí)財(cái)務(wù)管理

財(cái)務(wù)分析與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)稅專(zhuān)李淑霞1?財(cái)務(wù)分析與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)財(cái)務(wù)分析概述常用財(cái)務(wù)比率業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)稅專(zhuān)李淑霞2?財(cái)務(wù)分析概述一、財(cái)務(wù)分析的意義是通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表及其他資料為主要依據(jù)，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行評(píng)價(jià)。意義：決策信息二、財(cái)務(wù)分析的目的——需求者及其要求1、投資者2、債權(quán)人3、經(jīng)營(yíng)決策者4、客戶5、政府經(jīng)濟(jì)管理機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)過(guò)去業(yè)績(jī)/衡量現(xiàn)在財(cái)務(wù)狀況/預(yù)測(cè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)稅專(zhuān)李淑霞3?三、財(cái)務(wù)分析的目的內(nèi)容償債能力營(yíng)運(yùn)能力盈利能力綜合能力四、分析基本步驟稅專(zhuān)李淑霞4?五、財(cái)務(wù)分析的基本方法

（一）比率分析法1、比率分析法2、財(cái)務(wù)比率的類(lèi)型（我國(guó)）（1）相關(guān)比率（2）結(jié)構(gòu)比率（3）動(dòng)態(tài)比率稅專(zhuān)李淑霞5?（二）比較分析法1、比較分析法是將實(shí)際達(dá)到的數(shù)據(jù)同特定的各種標(biāo)準(zhǔn)相比較，從數(shù)量上確定其差異，并進(jìn)行差異分析或趨勢(shì)分析的一種方法。2、比較標(biāo)準(zhǔn)——行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)——?dú)v史標(biāo)準(zhǔn)——目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)稅專(zhuān)李淑霞6?（三）趨勢(shì)分析法1、橫向比較法（水平比較法）—編制絕對(duì)數(shù)比較財(cái)務(wù)報(bào)表2、縱向比較法（垂直比較法）%法—編制相對(duì)數(shù)共同比報(bào)表01表—資產(chǎn)總額；02表——主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額稅專(zhuān)李淑霞7?常用財(cái)務(wù)比率一、償債能力分析比率（一）反映短期償債能力的比率1、流動(dòng)比率=流動(dòng)資產(chǎn)/流動(dòng)負(fù)債2、速動(dòng)比率=速動(dòng)資產(chǎn)/流動(dòng)負(fù)債3、現(xiàn)金比率=現(xiàn)金/流動(dòng)負(fù)債稅專(zhuān)李淑霞8?（二）反映長(zhǎng)期償債能力的比率1、資產(chǎn)負(fù)債率=負(fù)債總額/資產(chǎn)總額2、所有者權(quán)益比率=所有者權(quán)益總額/資產(chǎn)總額權(quán)益乘數(shù)=資產(chǎn)總額/所有者權(quán)益總額=1÷（1-資產(chǎn)負(fù)債率）3、產(chǎn)權(quán)比率=負(fù)債總額/所有者權(quán)益總額

4、有形資產(chǎn)債務(wù)比率=負(fù)債總額/[資產(chǎn)總額-（無(wú)形資產(chǎn)+開(kāi)發(fā)支出+商譽(yù)）]5、利息保障倍數(shù)=[稅前利潤(rùn)+利息費(fèi)用]/利息費(fèi)用稅專(zhuān)李淑霞9?二、反映營(yíng)運(yùn)能力的比率（一）應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率（1）應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率=本期賒銷(xiāo)凈額/應(yīng)收帳款平均余額（2）應(yīng)收帳款占用期=360/應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率稅專(zhuān)李淑霞10?（二）存貨周轉(zhuǎn)率（1）存貨周轉(zhuǎn)率=產(chǎn)品銷(xiāo)售成本/平均存貨余額（2）存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)=360/存貨周轉(zhuǎn)率（三）營(yíng)業(yè)周期稅專(zhuān)李淑霞11?三、獲利能力的財(cái)務(wù)比率1、銷(xiāo)售凈利率=凈利潤(rùn)/銷(xiāo)售（營(yíng)業(yè)）收入2、資產(chǎn)凈利率3、實(shí)收資本利潤(rùn)率4、凈資產(chǎn)利潤(rùn)率（權(quán)益報(bào)酬率、凈資產(chǎn)收益率）稅專(zhuān)李淑霞12?四、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告分析（一）上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告的類(lèi)別招股說(shuō)明書(shū)上市公告定期報(bào)告：年度報(bào)告；中期報(bào)告臨時(shí)公告：重大事件公告；公司收購(gòu)公告稅專(zhuān)李淑霞13?審計(jì)報(bào)告類(lèi)型（一）無(wú)保留意見(jiàn)

（二）保留意見(jiàn)

（三）否定意見(jiàn)

（四）無(wú)法表示意見(jiàn)

稅專(zhuān)李淑霞14?無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告

審計(jì)報(bào)告

ABC股份有限公司全體股東：

我們審計(jì)了后附的ABC股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)ABC公司）20X1年12月31日的資產(chǎn)負(fù)債表以及20X1年度的利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。這些會(huì)計(jì)報(bào)表的編制是ABC公司管理當(dāng)局的責(zé)任，我們的責(zé)任是在實(shí)施審計(jì)工作的基礎(chǔ)上對(duì)這些會(huì)計(jì)報(bào)表發(fā)表意見(jiàn)。

我們按照中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則計(jì)劃和實(shí)施審計(jì)工作，以合理確信會(huì)計(jì)報(bào)表是否不存在重大錯(cuò)報(bào)。審計(jì)工作包括在抽查的基礎(chǔ)上檢查支持會(huì)計(jì)報(bào)表金額和披露的證據(jù)，評(píng)價(jià)管理當(dāng)局在編制會(huì)計(jì)報(bào)表時(shí)采用的會(huì)計(jì)政策和作出的重大會(huì)計(jì)估計(jì)，以及評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)報(bào)表的整體反映。我們相信，我們的審計(jì)工作為發(fā)表意見(jiàn)提供了合理的基礎(chǔ)。

我們認(rèn)為，上述會(huì)計(jì)報(bào)表符合國(guó)家頒布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和《XX會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，在所有重大方面公允反映了ABC公司20X1年12月31日的財(cái)務(wù)狀況以及20X1年度的經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量。稅專(zhuān)李淑霞15?保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告

ABC股份有限公司全體股東：

我們審計(jì)了后附的ABC股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)ABC公司）20X1年12月31日的資產(chǎn)負(fù)債表以及20X1年度的利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。這些會(huì)計(jì)報(bào)表的編制是ABC公司管理當(dāng)局的責(zé)任，我們的責(zé)任是在實(shí)施審計(jì)工作的基礎(chǔ)上對(duì)這些會(huì)計(jì)報(bào)表發(fā)表意見(jiàn)。

除下段所述事項(xiàng)外，我們按照中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則計(jì)劃和實(shí)施審計(jì)工作，以合理確信會(huì)計(jì)報(bào)表是否不存在重大錯(cuò)報(bào)。審計(jì)工作包括在抽查的基礎(chǔ)上檢查支持會(huì)計(jì)報(bào)表金額和披露的證據(jù)，評(píng)價(jià)管理當(dāng)局在編制會(huì)計(jì)報(bào)表時(shí)采用的會(huì)計(jì)政策和作出的重大會(huì)計(jì)估計(jì)，以及評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)報(bào)表的整體反映。我們相信，我們的審計(jì)工作為發(fā)表意見(jiàn)提供了合理的基礎(chǔ)。

ABC公司20X1年12月31日的應(yīng)收賬款余額X萬(wàn)元，占資產(chǎn)總額的X%。由于ABC公司未能提供債務(wù)人地址，我們無(wú)法實(shí)施函證，且無(wú)法實(shí)施其他審計(jì)程序，以獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)。

我們認(rèn)為，除了未能實(shí)施函證可能產(chǎn)生的影響外，上述會(huì)計(jì)報(bào)表符合國(guó)家頒布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和《XX會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，在所有重大方面公允反映了ABC公司20X1年12月31日的財(cái)務(wù)狀況以及20X1年度的經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量。稅專(zhuān)李淑霞16?否定意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告

ABC股份有限公司全體股東：

我們審計(jì)了后附的ABC股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)ABC公司）20X1年12月31日的資產(chǎn)負(fù)債表以及20X1年度的利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。這些會(huì)計(jì)報(bào)表的編制是ABC公司管理當(dāng)局的責(zé)任，我們的責(zé)任是在實(shí)施審計(jì)工作的基礎(chǔ)上對(duì)這些會(huì)計(jì)報(bào)表發(fā)表意見(jiàn)。

我們按照中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則計(jì)劃和實(shí)施審計(jì)工作，以合理確信會(huì)計(jì)報(bào)表是否不存在重大錯(cuò)報(bào)。審計(jì)工作包括在抽查的基礎(chǔ)上檢查支持會(huì)計(jì)報(bào)表金額和披露的證據(jù)，評(píng)價(jià)管理當(dāng)局在編制時(shí)采用的會(huì)計(jì)政策和作出的重大會(huì)計(jì)估計(jì)，以及評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)報(bào)表的整體反映。我們相信，我們的審計(jì)工作為發(fā)表意見(jiàn)提供了合理的基礎(chǔ)。

如會(huì)計(jì)報(bào)表附注X所述，ABC公司的長(zhǎng)期股權(quán)投資未按企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定采用權(quán)益法核算。如果按權(quán)益法核算，ABC公司的長(zhǎng)期投資賬面價(jià)值將減少X萬(wàn)元，凈利潤(rùn)將減少X萬(wàn)元，從而導(dǎo)致ABC公司由盈利X萬(wàn)元變?yōu)樘潛pX萬(wàn)元。

我們認(rèn)為，由于受到前段所述事項(xiàng)的重大影響，上述會(huì)計(jì)報(bào)表不符合國(guó)家頒布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和《XX會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，未能公允反映ABC公司20X1年12月31日的財(cái)務(wù)狀況以及20X1年度的經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量。稅專(zhuān)李淑霞17?無(wú)法表示意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告

ABC股份有限公司全體股東：

我們接受委托，對(duì)后附的ABC股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)ABC公司）20X1年12月31日的資產(chǎn)負(fù)債表以及20X1年度的利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表進(jìn)行審計(jì)。這些會(huì)計(jì)報(bào)表的編制是ABC公司管理當(dāng)局的責(zé)任。

ABC公司未對(duì)20X1年12月31日的存貨進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，金額為X萬(wàn)元，我們無(wú)法實(shí)施存貨監(jiān)盤(pán)，也無(wú)法實(shí)施替代審計(jì)程序，以對(duì)期末存貨的數(shù)量和狀況獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)。

由于上述審計(jì)范圍受到限制可能產(chǎn)生的影響非常重大和廣泛，我們無(wú)法對(duì)上述會(huì)計(jì)報(bào)表發(fā)表意見(jiàn)。稅專(zhuān)李淑霞18?（二）上市公司財(cái)務(wù)比率1、普通股每股收益2、稀釋每股收益3、市盈率=每股市價(jià)/每股收益4、普通股每股股利5、普通股每股帳面價(jià)值（每股凈資產(chǎn)）6、股利支付率7、留存收益比率稅專(zhuān)李淑霞19?業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)一、企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)及其功能（一）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)對(duì)企業(yè)的各單位、經(jīng)營(yíng)者、員工在一定經(jīng)營(yíng)期內(nèi)的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)效益、經(jīng)營(yíng)者業(yè)績(jī)進(jìn)行考核、分析，評(píng)定其效績(jī)。組織管理控制系統(tǒng)的重要組成部分:戰(zhàn)略開(kāi)發(fā)——制定預(yù)算——績(jī)效計(jì)測(cè)——績(jī)效檢查——激勵(lì)性獎(jiǎng)勵(lì)稅專(zhuān)李淑霞20?（二）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)年度預(yù)算資本預(yù)算競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的有關(guān)指標(biāo)稅專(zhuān)李淑霞21?（三）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)功能

激勵(lì)與約束功能項(xiàng)目再評(píng)估功能資源再配置功能承上啟下；業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的結(jié)果可作為分配的依據(jù)；促進(jìn)效率提高稅專(zhuān)李淑霞22?二、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)理論（一）委托——代理理論委托——代理關(guān)系（委托人與代理人目標(biāo)不一致，利益沖突。道德危機(jī)、逆向選擇）使得對(duì)各級(jí)組織和人員進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)并建立激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制十分必要。（二）激勵(lì)理論激勵(lì)理論是行為科學(xué)中用于處理需要、動(dòng)機(jī)、目標(biāo)、行為之間關(guān)系的核心理論。業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)能促進(jìn)組織業(yè)績(jī)的提高。（三）控制理論：事前、事中、事后，對(duì)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)起保障作用。（四）企業(yè)管理理論稅專(zhuān)李淑霞23?三、企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)主體股東與股東大會(huì)董事與董事會(huì)監(jiān)事與監(jiān)事會(huì)經(jīng)理層稅專(zhuān)李淑霞24?四、企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)企業(yè)所處環(huán)境和成長(zhǎng)的不同階段應(yīng)選擇不同的評(píng)價(jià)指標(biāo)（一）財(cái)務(wù)指標(biāo)——單一指標(biāo)評(píng)價(jià)法（二）非財(cái)務(wù)指標(biāo)市場(chǎng)占有率產(chǎn)品質(zhì)量與服務(wù)指標(biāo)生產(chǎn)率指標(biāo)人力資源指標(biāo)創(chuàng)新能力指標(biāo)、增長(zhǎng)性、安全性、履行社會(huì)責(zé)任（三）經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）稅專(zhuān)李淑霞25?（三）經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）

公司價(jià)值=未來(lái)自由現(xiàn)金流量以加權(quán)平均資本成本折現(xiàn)現(xiàn)金流入現(xiàn)金流出加權(quán)平均資本成本銷(xiāo)售增長(zhǎng)率現(xiàn)金利潤(rùn)固定資產(chǎn)支出營(yíng)運(yùn)資本支出現(xiàn)金稅賦權(quán)益成本債務(wù)成本資本結(jié)構(gòu)公司價(jià)值的一般模型稅專(zhuān)李淑霞26?現(xiàn)金流量現(xiàn)金流量=凈利潤(rùn)+折舊自由現(xiàn)金流量=凈利潤(rùn)+折舊+營(yíng)運(yùn)資本變動(dòng)額-投資額稅專(zhuān)李淑霞27?（三）經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）

經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）：稅后營(yíng)業(yè)利潤(rùn)減去公司資本成本總額的余額。EVA=稅后營(yíng)業(yè)利潤(rùn)-資本費(fèi)用=息稅前利潤(rùn)×（1-稅率）-加權(quán)平均資本成本×投入資本優(yōu)點(diǎn)：抑制資本過(guò)度擴(kuò)張，降低資本成本，為股東創(chuàng)造更多財(cái)富。稅專(zhuān)李淑霞28?（三）經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）在經(jīng)濟(jì)增加值標(biāo)準(zhǔn)下，資本收益率（凈利潤(rùn)/投入資本）高低并非投資和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況好壞的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)鍵在于收益是否超過(guò)資本成本。資本增值：資本收益>資本成本資本保值：資本收益=資本成本資本貶值：資本收益<資本成本只有資本收益率>資本成本時(shí)，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值才會(huì)增加，股東或債權(quán)人的權(quán)益價(jià)值相應(yīng)增加。稅專(zhuān)李淑霞29?例：甲乙兩企業(yè)EVA計(jì)算如下項(xiàng)目甲乙EBITT稅后營(yíng)業(yè)利潤(rùn)占用資金總額其中：負(fù)債資本權(quán)益資本負(fù)債資本成本權(quán)益資本成本加權(quán)資本成本資本成本總額EVA550030%385028000168001120010%16%12.4%3472378600030%42004200016800252009%14%12%5040-840稅專(zhuān)李淑霞30?五、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法（一）標(biāo)桿法參照同行業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的平均或先進(jìn)水平，在考慮行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略基礎(chǔ)上，合理確定企業(yè)的預(yù)算目標(biāo)。具體做法有二：對(duì)比領(lǐng)先公司，體檢企業(yè)不足之處，作出仿效改善；針對(duì)企業(yè)不滿之處，列舉業(yè)界先進(jìn)做法，進(jìn)行仿效學(xué)習(xí)。（二）均衡記分卡（三）中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則稅專(zhuān)李淑霞31?（二）均衡記分卡

強(qiáng)調(diào)非財(cái)務(wù)指標(biāo)的重要性，通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)、顧客、內(nèi)部作業(yè)、創(chuàng)新與學(xué)習(xí)四個(gè)各有側(cè)重又互相影響方面的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)來(lái)溝通目標(biāo)、戰(zhàn)略和企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)短期利益與長(zhǎng)期利益、局部利益與整體利益的均衡。即是從四方面來(lái)衡量全面經(jīng)營(yíng)功效的工具和流程。不同企業(yè)應(yīng)在總體框架指導(dǎo)下開(kāi)發(fā)自己的均衡記分卡。稅專(zhuān)李淑霞32?平衡計(jì)分卡目標(biāo)指標(biāo)目標(biāo)指標(biāo)目標(biāo)指標(biāo)目標(biāo)指標(biāo)3學(xué)習(xí)和發(fā)展能力維度我們?nèi)绾螌?duì)股東負(fù)責(zé)？我們必須專(zhuān)長(zhǎng)于哪些方面2內(nèi)部經(jīng)營(yíng)過(guò)程維度

4財(cái)務(wù)維度

1客戶維度客戶如何看待我們？如何不斷改進(jìn)和增值主要經(jīng)營(yíng)績(jī)效衡量指標(biāo)什么樣的財(cái)務(wù)結(jié)果是我們計(jì)劃建立的核心戰(zhàn)略？利潤(rùn)增長(zhǎng)和綜合成本降低/生產(chǎn)率提高資產(chǎn)使用率/投資戰(zhàn)略我們的客戶是誰(shuí)：份額我們的價(jià)值觀市場(chǎng)份額客戶獲得留住滿意度利潤(rùn)率滿足客戶需要的核心流程客戶確定客戶認(rèn)可產(chǎn)品設(shè)計(jì)產(chǎn)品發(fā)展產(chǎn)品制造服務(wù)員工能力信息管理行動(dòng)氛圍目標(biāo)與戰(zhàn)略稅專(zhuān)李淑霞33?（二）均衡記分卡—內(nèi)容

1、客戶維度通過(guò)客戶如何感覺(jué)公司提供的價(jià)值來(lái)測(cè)量績(jī)效2、內(nèi)部經(jīng)營(yíng)過(guò)程維度衡量公司創(chuàng)造價(jià)值的程序的有效性。3、學(xué)習(xí)和發(fā)展能力維度衡量公司推出新產(chǎn)品、新服務(wù)的業(yè)績(jī)。4、財(cái)務(wù)維度衡量盈虧底線，如增長(zhǎng)率、投資回報(bào)率等指標(biāo)。投資者對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)與財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)都十分關(guān)注。稅專(zhuān)李淑霞34?（二）均衡記分卡—作用

使目標(biāo)和戰(zhàn)略具體化促進(jìn)各部門(mén)溝通與聯(lián)系使業(yè)務(wù)規(guī)劃與財(cái)務(wù)規(guī)劃融為一體以客戶為尊，重視競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的獲取和保持稅專(zhuān)李淑霞35?（三）中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則

《國(guó)有資本金效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)操作細(xì)則》1999年頒布，2002年2月財(cái)政部修訂，2006年10月再修訂為《中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則》《中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則》整個(gè)指標(biāo)體系分為基本指標(biāo)、修正指標(biāo)、評(píng)議指標(biāo)三個(gè)層次，由22個(gè)財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)指標(biāo)和8個(gè)管理績(jī)效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)組成。稅專(zhuān)李淑霞36?（三）中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則

——分類(lèi)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)：以投入產(chǎn)出分析為基本方法，通過(guò)建立綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，對(duì)照相應(yīng)行業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)特定經(jīng)營(yíng)期間的盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)以及管理狀況等進(jìn)行的綜合評(píng)判。分類(lèi)：任期績(jī)效評(píng)價(jià)/年度績(jī)效評(píng)價(jià)

稅專(zhuān)李淑霞37?（三）中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則

——指標(biāo)構(gòu)成1、財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)：對(duì)企業(yè)一定期間的盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)四個(gè)方面進(jìn)行定量對(duì)比分析和評(píng)判。依據(jù)各項(xiàng)指標(biāo)的功能作用劃分為基本指標(biāo)和修正指標(biāo)。2、管理績(jī)效定性評(píng)價(jià)：在企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上，通過(guò)采取專(zhuān)家評(píng)議的方式，對(duì)企業(yè)一定期間的經(jīng)營(yíng)管理水平進(jìn)行定性分析與綜合評(píng)判。評(píng)價(jià)指標(biāo)包括企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的確立與執(zhí)行、經(jīng)營(yíng)決策、發(fā)展創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)控制、基礎(chǔ)管理、人力資源、行業(yè)影響、社會(huì)貢獻(xiàn)。稅專(zhuān)李淑霞38?（三）中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則

——指標(biāo)權(quán)重財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重確定為70%，管理績(jī)效定性評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)重確定為30%。稅專(zhuān)李淑霞39?（三）中央企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則

——評(píng)價(jià)結(jié)果企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果以評(píng)價(jià)得分、評(píng)價(jià)類(lèi)型和評(píng)價(jià)級(jí)別表示。1、企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)＝財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)×70％＋管理績(jī)效定性評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)×30％2、評(píng)價(jià)類(lèi)型：根據(jù)評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)對(duì)企業(yè)綜合績(jī)效所劃分的水平檔次，用文字和字母表示，分為優(yōu)（A）、良（B）、中（C）、低（D）、差（E）五種類(lèi)型。3、評(píng)價(jià)級(jí)別：對(duì)每種類(lèi)型再劃分級(jí)次，以體現(xiàn)同一評(píng)價(jià)類(lèi)型的不同差異，采用在字母后標(biāo)注“＋、-”號(hào)的方式表示。稅專(zhuān)李淑霞40?評(píng)價(jià)類(lèi)型綜合評(píng)價(jià)得分具體級(jí)別優(yōu)85分以上(含85分)A++A+A良70--85分(含70分)B+BB-中50--70分(含50分)CC-低40--50分(含40分)D差40分以下E稅專(zhuān)李淑霞41?生活中的辛苦阻撓不了我對(duì)