委托招聘協(xié)議標準文本

1、PAGE xx（xx）有限公司委托招聘協(xié)議協(xié)議編號：甲 方： xx（xx）有限公司乙 方： 甲乙各方本著公平、公正的原則，根據我國民法典、中華人民共和國協(xié)議法、xx市人才交流條例等關于法律法規(guī)的規(guī)定，協(xié)商一致達成以下協(xié)議：一、委托招聘內容：甲方委托乙方招聘 崗位。具體要求詳見客戶調查表（附）。二、各方應承擔的義務事項：（一）甲方1、 甲方應向乙方提交營業(yè)執(zhí)照復印件，并真實地提供企業(yè)的經濟性質、經營范圍、注冊資金、規(guī)模大小、發(fā)展前景及關于情況，以便乙方準確理解委托招聘崗位的要求和客觀負責地向候選人介紹聘方情況。2、 如外地候選人需要到甲方所在城市面試，差旅費如需甲方承擔應事先征得甲方同意。費用可

2、以通過乙方轉交候選人。3、甲方應對乙方提供的人員資料文件資料保密，并嚴格監(jiān)控內部人員知情范圍，不得將乙方提供的人員資料文件資料用于任何非自己聘用內部職工或員工之目的，不得將乙方提供的人員資料文件資料提供給甲方之外的任何第三方(包括個人和法人)；同時，在取得所推薦人員的允許前，不得向其原單位 (雇主) 作背景調查。 （二）乙方1、乙方第一次推薦人選應在本協(xié)議生效后 周內履行。2、乙方向甲方推薦人選時，應對候選人的工作經歷、學習背景、工作業(yè)績進行查證，寫出推薦報告，力求客觀、全面地向甲方介紹候選人的情況；若候選人有相關情況變更的，乙方應及時告知甲方知曉。3、乙方在征得甲方和候選人同意后，組織各方面

3、試。面試的內容與甲方協(xié)商后予以安 排。面試后，若甲方認為候選人不合適，則由乙方重新推薦合適人選。4、乙方應對甲方提供的所有商業(yè)、技術資料文件資料及關于信息進行保密。未經甲方書面同意，不得向除乙方之外的任何第三方透露或用作任何與本協(xié)議目的無關的用途。三、費用及付款方式1、乙方向甲方收取委托招聘服務費人民幣 元整。2、具體支付辦法為：（1）甲方錄用候選人后一周內，應向乙方支付全部服務費的30，即人民幣 元整(RMB: )。（2）甲方應在候選人被錄用并在甲方工作滿三個月后的一周內，付清剩余的70%費用，即人民幣 元整(RMB: )。四、違約責任1、各方以“公平、公正、守信、誠意”為原則，共同遵守和實

4、施以上招聘事宜。在甲方錄用被推薦人前，未經乙方同意，甲方不得私下與被推薦人聯(lián)系或達成有損乙方權益的商定。2、如甲方違反本協(xié)議的規(guī)定，將乙方推薦人員的資料文件資料用于自己招聘內部職工或員工之外的任何目的，包括向任何第三方透露、轉讓、出售這些個人信息，由此造成甲方或乙方與被推薦人員、任何第三方的任何糾紛，均由甲方承擔法律責任。3、如乙方違反本協(xié)議的規(guī)定，將甲方提供的商業(yè)、技術資料文件資料及其他相關信息用于與本協(xié)議目的無關的其他用途，包括向任何第三方透露、轉讓、出售該條信息，對甲方造成損害的，乙方應承擔全部責任。五、附則1、本協(xié)議經各方蓋章之日起生效，自生效之日起有效期為一年。2、協(xié)議各方均有權提前三十日以書面形式通知對方后終止本協(xié)議，但如乙方已向甲方提供了本協(xié)議所述服務，則甲方應向乙方支付本協(xié)議規(guī)定的相應費用。3、協(xié)議各方就本協(xié)議或本協(xié)議項下條款的說明、未盡事宜或履行發(fā)生爭議時，應妥善通過協(xié)商解決。協(xié)商不成時，應將爭議提交浦東新區(qū)人民法院訴訟解決。4、本協(xié)議一式二份，各方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。(以下無正文)甲 方：xx（xx）有限公司 乙 方： 地 址：xx 地 址： 電 話：x 電