2022年總工程師具體崗位職責說明

1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年總工程師具體崗位職責說明1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下開展工作，向總經(jīng)理及工程管理委員會匯報工作。2、與設計院對接，組織對開發(fā)項目的設計方案進行論證;組織對項目設計過程各環(huán)節(jié)跟蹤審核，并進行有效控制;負責組織施工圖的設計審核工作。3、參與擬定、修訂工程項目開發(fā)建設計劃。4、負責組織編制設計任務書，擬定項目建設標準、設計標準。5、審批施工中的變更，洽商等提案，指導工程部處理工程變更事宜。6、參與合格供方的考察、篩選和評價，負責組織工程招標中技術(shù)標書的評審，審批施工單位施工組織設計及監(jiān)理單位監(jiān)理規(guī)劃。7、關(guān)注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新工藝、新技術(shù)進行研究，并對項目建

2、設提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。8、參加圖紙會審，審批專項施工方案。9、配合工程部，協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術(shù)問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。10、對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。11、指導工程部的質(zhì)量管理及對監(jiān)理單位的管理工作。12、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。13、指導工程維修管理工作。14、督檢工程資料整編。2022年總工程師具體崗位職責說明（二）1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責公司的技術(shù)工作，對總經(jīng)理負責。2.參與制定公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預算方案。_組織編制企業(yè)長遠和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、制定年度科研計劃、技術(shù)改造計劃，負責科研計劃的

3、實施和管理，負責技術(shù)改造計劃實施中的技術(shù)工作。4.領(lǐng)導相關(guān)部門制定技術(shù)攻關(guān)計劃和產(chǎn)品質(zhì)量升級計劃及質(zhì)量改進措施計劃，組織解決好產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題，負責質(zhì)量管理中的技術(shù)業(yè)務指導。5.根據(jù)市場需求和企業(yè)發(fā)展需要，組織編制新產(chǎn)品試制計劃和生產(chǎn)技術(shù)準備計劃，根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計劃組織召開生產(chǎn)技術(shù)準備會議，確保新產(chǎn)品試制工作的順利實現(xiàn)。_組織編制和修訂各項工藝、技術(shù)規(guī)范、科研報告。負責審批產(chǎn)品技術(shù)條件、試驗大綱、技術(shù)狀態(tài)更改以及對定型產(chǎn)品關(guān)鍵、重點工藝狀態(tài)的更改。主持公司內(nèi)的各項技術(shù)鑒定會議。7.根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營方針、計劃、市場需求制定年度新品研發(fā)計劃。8.負責組織建立和健全公司的技術(shù)管理、科研和新產(chǎn)品開

4、發(fā)管理等規(guī)章制度，協(xié)調(diào)產(chǎn)品技術(shù)支持與新產(chǎn)品開發(fā)的關(guān)系，及時組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題。9.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低產(chǎn)品成本。10.主抓新產(chǎn)品研發(fā)工作，負責指導產(chǎn)品試驗、自制設備研制工作。11.負責提出研發(fā)項目的可行性報告、組織制定新產(chǎn)品的研發(fā)計劃。12.負責批準產(chǎn)品設計或更改的總裝圖、原理圖、電氣圖樣;負責相關(guān)研發(fā)設計與試驗、生產(chǎn)文件的批準工作。13.隨時監(jiān)督和檢查項目各階段的任務完成情況。14.負責最終成品在特殊情況下緊急放行的論證、把關(guān)和批準工作。15.負責各類工程更改的批準工作，負責各類新產(chǎn)品樣件送樣前的評審組織及批準工作。16.

5、負責研發(fā)隊伍的整體建設及人才培養(yǎng)工作，確保各崗位的技術(shù)人員達到勝任崗位的要求。17.審查設計文件是否齊全，是否符合國家的政策、法規(guī)規(guī)定。18.審查各主管部門的審批文件是否齊全，審批意見是否認真貫徹并有記錄。19.對與各專業(yè)有關(guān)的技術(shù)創(chuàng)新，如新材料、新技術(shù)、新工藝的采用等重大技術(shù)問題進行審定。20.審查設計圖樣的質(zhì)量，設計、校對、審核、標準化是否到位，圖樣質(zhì)量是否符合有關(guān)質(zhì)量管理的規(guī)定。_組織建立完整的新產(chǎn)品開發(fā)體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高，以確保滿足用戶的要求。22.負責項目開發(fā)對外(客戶、供方)技術(shù)難題的溝通與攻關(guān)工作，以保證研發(fā)項目的如期進行。23.配合市場部門做好新產(chǎn)品及新項目的市場開發(fā)工

6、作。24.負責組織企業(yè)標準的編寫、申報備案及執(zhí)行工作。25.負責總經(jīng)理交辦的其它工作。2022年總工程師具體崗位職責說明（三）1.配合市場人員進行項目各階段的技術(shù)服務工作;2.參與公司商務談判和對外技術(shù)交流，配合公司市場獲取;3.進行技術(shù)方案研究和技術(shù)管理工作;4.負責各類土壤修復項目、垃圾填埋場修復項目投標文件的編制和技經(jīng)分析;5.負責污染場地調(diào)查、修復實施方案編制;6.協(xié)調(diào)土壤修復現(xiàn)場設計施工圖設計;7.主導推動修復工程技術(shù)和實施監(jiān)督;8.負責整合各類外部技術(shù)及實施資源進而促進修復項目實施完成。2022年總工程師具體崗位職責說明（四）1.保證團隊使用正確的方法,實施最佳的方案，了解高新技術(shù)

7、，為業(yè)務目標的定義和實現(xiàn)提供技術(shù)方案。2.實現(xiàn)按目標時間交付，達到設計成本及質(zhì)量目標的能力。3.培訓和指導團隊進行汽車內(nèi)飾產(chǎn)品設計。4.確定設計方案,進行設計評審并確保設計產(chǎn)品成功。_分析設計及試驗驗證中的問題并制定工程方案。6.經(jīng)常性地同客戶交流以評估團隊的進步情況。7.每月定期舉行設計評審。8.按照計劃對內(nèi)飾團隊的所有評審關(guān)口進行把關(guān)評審。9.給內(nèi)飾設計團隊制訂并執(zhí)行培訓計劃。2022年總工程師具體崗位職責說明（五）1.參與公司最高決策。2.負責組織公司的技術(shù)支持和技術(shù)指導工作。3.在總裁授權(quán)下，領(lǐng)導公司一體化管理體系的建設和維護。4.主持公司技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)交流。_對分管部門組織管理。6.

8、完成上級交辦的其他任務。2022年總工程師具體崗位職責說明（六）1、在公司總工的直接領(lǐng)導下，負責處理總工辦的日常事務，努力做好總工的參謀助手;2、在總工直接授權(quán)下，做好工程項目的實施、檢查、督促、協(xié)調(diào)和執(zhí)行工作;3、協(xié)助總工處理好技術(shù)部門與其他部門的關(guān)系;4、在總工的安排下定期組織開展部門例會，并做好會議記錄;5、建立健全的工程項目回訪制度，做好回訪記錄，及時處理客戶報障及投訴等，樹立公司良好形象6、參與項目招投標工作;7、負責技術(shù)部門的日常事務，及協(xié)助工程師的相關(guān)工作;8、完成領(lǐng)導安排的其他工作。2022年總工程師具體崗位職責說明（七）1.協(xié)助總工，采用OA管理系統(tǒng)進行項目管理，協(xié)助完成項目

9、成員考勤及績效考核;2.協(xié)助研發(fā)工程師進行物料采購，具體為根據(jù)采購合同完成付款流程，再跟近物流到貨進度;3.庫存管理，記錄物件的出庫及入庫，還有庫存量;4.協(xié)助工程師進行項目文檔編寫，包括技術(shù)說明書和使用說明書;5.協(xié)助銷售針對招標要求，進行方案編寫(包括設計方案和造價表)、標書打印、客戶培訓資料發(fā)送等。2022年總工程師具體崗位職責說明（八）1、協(xié)助主管領(lǐng)導參與相關(guān)研究工作;2、協(xié)助主管領(lǐng)導對培訓項目的支持工作;3、合理安排、提醒主管領(lǐng)導的日常工作時間和程序;4、完成主管領(lǐng)導交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實。2022年總工程師具體崗位職責說明（九）1.技術(shù)文檔編寫：負責編寫與公司業(yè)務相關(guān)的技術(shù)文檔。2.業(yè)務研究分析與指導：負責業(yè)務技術(shù)的分析研究，給予項目實施技術(shù)指導。_項目成果評審：負責對項目的最終成果的質(zhì)量進行評審。4.技術(shù)資料的收集、整理與使用管理。5.技術(shù)業(yè)務培訓。2022年總工程師具體崗位職責說明（十）1、協(xié)助總工程師完成