(2020年)關于2020安全生產(chǎn)萬里行新版心得總結(jié)匯總

1、關于2020安全生產(chǎn)萬里行新版心得總結(jié)匯總安全生產(chǎn)萬里行。安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產(chǎn)，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真 正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。這里給大家分享一些關于2020安全生產(chǎn)萬里行心得總結(jié)，供大家參考。2020安全生產(chǎn)萬里行心得總結(jié)通過這次培訓和自我學習，我們知道：在企業(yè)安全 生產(chǎn)活動中，人們通常把管理者對員工提由安全規(guī)范要求 稱之為“要我安全”，而把員工的自覺安全行為稱之為“我要安全”。兩種提法，不僅表述了語言概念不同，且 安全實現(xiàn)方式和管理效果也不一樣。“要我安全”，是從 客體由發(fā)，由外因發(fā)生安全生產(chǎn)約束控制信息，作用于安 全生產(chǎn)行為的主題，最終

2、達到生產(chǎn)安全；“我要安全”則是 從主體由發(fā)，由內(nèi)因產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動機，主觀能動地實 現(xiàn)安全生產(chǎn)。從管理角度來說，“要我安全”和“我要安全”是辨證統(tǒng)一的關系，“要我安全”是外因，是動力 ；“我要安全”是內(nèi)因，是根據(jù)。兩者相互關聯(lián)，相輔相成，從不同方面對實現(xiàn)安全生產(chǎn)起到推動或決定作用。如何實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢？身處塑編生產(chǎn)企業(yè)工作的我，立足于生產(chǎn)第一線，對于安全是永恒的主題，是生產(chǎn)的保障，有了安全才有效益，有著 深刻的認識和體會。一、著眼人的安全心理進行安全教育安全心理是人在生產(chǎn)勞動這一特定環(huán)境中的心理活動的 反映，是勞動過程中伴隨著生產(chǎn)工具、機械設備、工作環(huán) 境、人際關系而產(chǎn)

3、生的安全需要與安全意識。主要包括： 勞動生產(chǎn)中的安全心理、職業(yè)安全心理、安全管理過程中 的安全群體心理、安全組織心理等。通過對安全生產(chǎn)工作 中心理現(xiàn)象的總結(jié)，可以提高安全教育的質(zhì)量，產(chǎn)生安全 教育的心理效應，達到抓住人心、震撼人心、深入人心的 效果。因此，結(jié)合我公司實際，我認為安全教育應抓住以 下三個重點：一是利用安全心理的優(yōu)先效應，抓好對新員 工進公司后的安全教育，以先入為主的第一印象給新員工 打下清晰的安全生產(chǎn)烙印。二是利用安全心理的近因效 應，以最近我公司的典型安全案例對員工進行安全教育， 用活生生的事實影響員工、激勵員工。三是利用安全心理 的暗示效應，運用含蓄的、間接的辦法，對員工的心

4、理和 行為產(chǎn)生潛移默化的影響，進行常規(guī)教育。不管采用哪種 教育方法，只要密切聯(lián)系實際，堅持從人的安全心理由 發(fā)，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全 心理狀態(tài)，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而 異、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴， 強化人的自我安全保護意識，使員工產(chǎn)生“我要安全”的 強烈傾向。二、把握人的安全行為貫徹安全制度安全行為是人們在勞動生產(chǎn)過程中保護自身和保護設 備、機器等物質(zhì)的一切動作。在我們塑編生產(chǎn)行業(yè)逐步實 現(xiàn)科學化管理、自動化操作、現(xiàn)代化生產(chǎn)的條件下，安全 行為不僅是個體自我保護行為，而且是生產(chǎn)要素相互關 聯(lián)、相互影響、相互制約的總體行為。要建立

5、起總體的安 全防范系統(tǒng)，離不開個人的自我安全保護，這就需要有一 套能夠把個人安全與總體安全密切聯(lián)系起來的制度規(guī)范人 的安全行為。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和 操作，由安全行為者從內(nèi)因產(chǎn)生“我要安全”的行為。就 我們公司整體來說，因為塑編企業(yè)生產(chǎn)性質(zhì)不同，存在著 多工種聯(lián)合、多工序交叉、多環(huán)節(jié)銜接作業(yè)的特點，所以 在工作中要從嚴要求自己，從細處入手。將“嚴、細、 實”三個字作為一切工作的基本要求，深刻理解這三個字 的萬鈞份量。“嚴”就是嚴格標準，一絲不茍，從嚴查處 事故責任者；“細”就是見微知著，防微杜漸，從細微處做 起，從點滴做起，以控制異常，減少障礙，防止事故 ； “實”就是實事求

6、是，夯實基礎，從最基本的方面做起，不弄虛作假，不欺上瞞下，確保工作質(zhì)量和標準。通過貫 徹執(zhí)行這“三字方針”，緊緊把握員工生產(chǎn)過程中的安全 行為，建立和健全個人自我安全保護制度，我們的工作質(zhì) 量才能得到保證。主要是：員工有權(quán)對違章的生產(chǎn)指揮不執(zhí)行；有權(quán)對違章的生產(chǎn)工序不交接；有權(quán)對違章的生產(chǎn)設 備不操作；有權(quán)不在違章的生產(chǎn)環(huán)境中作業(yè)。這就從法規(guī)制 度上確立了員工勞動過程中的主觀能動性，使之自覺地遵 守安全規(guī)章制度，自覺地進行安全保護。員工們說得好， 事故不難防，重在守規(guī)章；最大禍根是失職，最大隱患是違 章。只要我們真正把規(guī)章制度、操作規(guī)程當成生命之友， 安全之傘，就能夠站在安全生產(chǎn)的主題地位上，

7、實現(xiàn)安全 生產(chǎn)。三、針對人的事項障礙展開安全活動安全生產(chǎn)活動中的思想障礙是影響員工“要我安全”的重要問題，是各種不安全因素中的主要因素。一般情況 下，員工都會為滿足自己的安全需要而采取自我保護措 施，遵守安全生產(chǎn)規(guī)程，但有的時候，有些人則可能因為 存在某些思想障礙，不僅忘記了 “我要安全”，而且做不 到“要我安全”。這類思想障礙歸納起來，大體上有以下 幾種：對安全生產(chǎn)規(guī)程并沒有真正理解，看不到違章操作 的嚴重危害性；對安全生產(chǎn)規(guī)程感到麻煩，圖省事、求簡便 而不去遵守；因搶時間、趕進度，而忽視、忘記安全生產(chǎn)規(guī) 程；對自己的熟練技術(shù)過分自信，心存僥幸，麻痹大意；逞強好勝，表現(xiàn)為膽大妄為的沖動，明知

8、故犯；因為身體疲倦，精神松懈，注意力分散而顧不上安全生產(chǎn)規(guī)程等。近 期來，個別員工為了趕生產(chǎn)進度而在不安全環(huán)境下操作，違反操作規(guī)程，結(jié)果發(fā)生了嚴重的事故，給個人或家庭帶 來極大痛苦，也給企業(yè)造成重大的經(jīng)濟損失。因此，我們 在生產(chǎn)過程中一定要注意從消除員工思想障礙入手，對癥 下藥、有的放矢地開展安全活動。例如：開展安全規(guī)章制 度教育，讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性；開展安全知識培訓，提高員工的安全技術(shù)素質(zhì)；推行標準化作業(yè)和 安全責任制，強化員工的安全保護 ；積極搞好均衡生產(chǎn)，使 員工保持旺盛的精力、體力，控制和減少不安全行為等 等。通過這些方法，使員工逐步消除抵觸、違反、消極、 僥幸、松懈

9、、逞能等思想障礙，增強“我要安全”的自覺 性。總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，需要廣 大員工從思想認識到心理、行為都來一個大的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn) 這兩個轉(zhuǎn)變，離不開大量的宣傳、教育、檢查、督促、獎 懲等工作。依靠“要我安全”的外因動力，促進“我要安 全”的內(nèi)在變化，使安全生產(chǎn)成為廣大員工的自覺行動， 這樣，我們的安全生產(chǎn)就一定會達到一個新水平?！靶坳P漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。近年來，我們 公司安全生產(chǎn)雖然慢慢步入良性循環(huán)軌道。但安全生產(chǎn)的 現(xiàn)實提醒我們，安全生產(chǎn)管理工作重于泰山，我們要時刻 樹立“居安思危，警鐘常鳴”的憂患意識，用我們的實際 行動筑成一道保障公司安全運行的鋼鐵長城，讓我們

10、在平凡的工作崗位上努力實現(xiàn)自己的理想，為雷華公司更美好的明天唱響安全的主旋律2020安全生產(chǎn)萬里行心得總結(jié) 2根據(jù)國電長源荊門發(fā)電有限公司安委會辦公室關于 開展20年安全生產(chǎn)月活動要求，結(jié)合我項目部實際情況， 起草下發(fā)葛洲壩荊門電廠項目部關于開展20年安全生產(chǎn)月活動的通知，對我項目部 2005年安全生產(chǎn)月活動進行 了具體安排?，F(xiàn)將本次安全月活動總結(jié)如下：一、領導重視，組織措施到位。為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的 有效落實，項目部主管安全的副經(jīng)理負責本次安全月活動 的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識，在安全 例會上組織施工處的主管領導、安全員學習、發(fā)動主題為 遵章守法關

11、愛生命的專題動員會。項目部經(jīng)理在經(jīng)濟上給予安全月活動大力支持，先后多 次撥款用于安全月期間的宣傳費用，先后制作了主題橫幅 標示三副（前方辦公室、化水辦公室、鋼筋廠 ；大型橫幅標 語二副（翻車機室、化水辦公室），小型標語若干，施工處 各現(xiàn)場；警言警句安全簽名宣傳幅兩個，并決定以后每月拿 出1000元進行安全流動紅旗優(yōu)勝單位的評選。二、開展形式多樣的宣傳教育活動?；顒悠陂g我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加晉城煤業(yè)杯全國安全生產(chǎn)普法知識競賽活動，評選安全文明流動紅旗等形式多樣的安全 宣傳教育活動。針對火電施工的特點，我們收集了高空作 業(yè)、防觸電，防機械傷害，防現(xiàn)場習慣性

12、違章等相關方面 的安全知識宣傳資料，發(fā)放到各作業(yè)隊，組織其學習。教育員工遵章守法 關愛生命，提高員工自我防護能力。通過宣傳安全生產(chǎn)月活動，營造濃郁的安全文明施工氛圍，從而提高全體員工的安全文明施工意識。三、以安全月為契機，實實在在解決幾個問題安全月活動期間各部室、施工處、各級管理人員在安全 生產(chǎn)月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到 實處作為目標。安全生產(chǎn)月活動期間，安全環(huán)保部做了大 量的工作，解決了一大批問題。先后組織了兩項專項安全 檢查，檢查和整改了一批問題，消除危險源。有針對性的做好夏季防汛，防風，防雷工作，確保汛期施工安全；在2#輸煤地道D段南側(cè)由于雨水和動力負荷的影 響，導致

13、邊坡不穩(wěn)，我們及時采取措施，用漿砌石做了一 個長17.5m,高57m的擋墻。狠抓高空作業(yè)安全管理。針對現(xiàn)場高空作業(yè)比較多，危 險性較大，我們主要做好三點：一、收集、發(fā)放相關高空 作業(yè)資料給各施工隊，提高作業(yè)員工高空安全知識；二，安全投入比例增大，在翻車機室等重點部位安裝了安全網(wǎng), 防護護網(wǎng)；三、加大對現(xiàn)場反習慣性違章監(jiān)察力度。要加大 習慣性違章的處罰和管理力度工作。2020安全生產(chǎn)萬里行心得總結(jié) 3通過安全生產(chǎn)學習認識到，安全生產(chǎn)是一種責任， 不僅是對自己負責、對家人負責，更是對員工負責、對企 業(yè)負責、對社會負責。每一次事故的警笛，都揪人心弦， 每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全

14、生 產(chǎn)牽動人心。安全生產(chǎn)，不僅僅關系你自己，更多的是關 系到你我他。安全生產(chǎn)是社會發(fā)展永恒的主題，是一切工作的真諦。 安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本，與企業(yè)的生存發(fā)展息息相 關，企業(yè)要想尋求更大發(fā)展，獲得更廣闊的市場，就必須 切實抓好安全生產(chǎn)工作，全面落實安全生產(chǎn)責任制，遏制 生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能創(chuàng)造由更好的經(jīng)濟效益。作為一名項目經(jīng)理，深知肩上責任重大，對施工項目的 安全生產(chǎn)工作負全面責任。因此，從自身角度就要牢固樹 立安全發(fā)展，清潔發(fā)展的指導思想和安全第一，環(huán)保優(yōu) 先，以人為本的正確理念，堅決克服重生產(chǎn)，輕安全的錯 誤思想，切實擺正安全與進度、安全與效益的關系，切實 做到不安全不生產(chǎn)、不安全

15、不開工、不安全不建設、不安 全不運行，確保生產(chǎn)安全。從基層施工多年的經(jīng)驗來看，抓好基層單位安全生產(chǎn)工 作應重點做好以下幾點：一、正確認識當前安全生產(chǎn)形勢從總體形勢來看，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn) 定，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不 能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要，還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的 要求。因此，需要我們基層領導正確認識目前的安全生產(chǎn) 形勢，率領全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作，將各項安 全環(huán)保工作舉措落到實處，務求實效，不斷夯實基層HSE管理，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預防能力，為公司實 現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎。二、提高思想認識近幾年，集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來

16、越重視， 要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、 是大局、是穩(wěn)定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因 此，作為基層領導要充分認識到這一點，不斷提高對安全 環(huán)保工作的認識，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責任 意識。深刻理解安全是否決性指標，經(jīng)營是性指標，節(jié)能 降耗是約束性指標，從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益 的角度由發(fā)，切實抓好安全環(huán)保工作。要搞好安全生產(chǎn)工作，思想認識是關鍵，特別是基層各 級領導的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，以及上級有關安 全生產(chǎn)管理制度，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議 事日程，及時研究解決或?qū)徟嘘P安全生產(chǎn)中

17、的重大問 題，并按規(guī)定提取安全經(jīng)費，保障安全設施的及時到位， 切實解決安全技術(shù)問題。在日常工作當中，始終堅持把安 全生產(chǎn)擺在第一位，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生 產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善 HSE行為準則、HSE檢查及考核標 準、HSE獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落 實、考核落實，促使 HSE管理基礎工作進一步夯實。三、全面落實安全生產(chǎn)責任制安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程，是全員、全過程、全方 位的工作，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責任人， 要切實履行第一責任人的責任，要親自組織完善各級領 導、各職能部門的 HSE職責，并將責任目標和工作壓力層 層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做

18、到橫向到邊，縱 向到底，構(gòu)建一把手桂帥，主管領導負責，專業(yè)路分管， 職能部門監(jiān)控，黨政工團齊抓，全員參與的責任體系和工 作局面。同時，建立完善 HSE獎懲約束機制，把 HSE責任 目標落實情況與有效的考核、獎懲結(jié)合起來，嚴考核，硬 兌現(xiàn)，促使責任由全員共擔四、加大執(zhí)行力度抓安全生產(chǎn)工作，必須注重執(zhí)行能力建設，嚴格按照公 司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事，養(yǎng)成尊重科學規(guī)律，反 對違章蠻干的好習慣，養(yǎng)成令行禁止、雷厲風行，執(zhí)行制 度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。同時，還要培 養(yǎng)各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風，敢于叫 真章，善于抓細節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識 別和防范施工現(xiàn)場存

19、在的各類風險，落實各項消減控制措 施，強化危機意識和風險意識，增強員工識險避險和事故 應急處置能力，樹立安全環(huán)保工作沒有問題就是最大的問 題和沒有最好只有更好的理念，時刻保持對各類風險和隱 患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的 發(fā)生。五、切實抓好風險管理風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提，因此，要 切實抓好此項工作，組織全員開展全面、全方位的危害因 素識別活動。項目經(jīng)理要親自組織開展，組織安全管理部 門、生產(chǎn)技術(shù)部門、設備管理部門按照事故類別、施工工 藝流程、設備設施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動，針對識別 生的危害因素，及時制定風險消減控制措施，并充實、完 善到施工項目兩書一表、

20、崗位兩書一表和操作規(guī)程中，指 導作業(yè)人員施工和操作，防范各類事故的發(fā)生。總之，安全生產(chǎn)工作只有起點，沒有終點。因此，安全 生產(chǎn)工作必須全員參與，做到人人、事事、時時、處處抓 安全生產(chǎn)工作，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員 的安全環(huán)保素質(zhì)，實現(xiàn)要我安全到我要安全，我會安全的 思想轉(zhuǎn)變，從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā) 展。2020安全生產(chǎn)萬里行心得總結(jié) 4為了貫徹公司的學習精神，本人近段時間認真系統(tǒng) 地學習國家安全生產(chǎn)法，進一步使我認識到安全生產(chǎn) 的重大意義。以下是我個人的一點心得體會。新法首次提由了 “以人為本，安全發(fā)展”的理念。安全 是一條不可逾越的紅線，這條紅線就是要堅守“發(fā)展決

21、不 能以犧牲人的生命為代價”這條紅線，牢固樹立以人為 本、生命至上的理念，正確處理重大險情和事故應急救援 中“保財產(chǎn)”還是“保人命”的問題，所以就要求生產(chǎn)必 須安全，安全才能生產(chǎn)。新法為促進和實現(xiàn)這個理念，從兩個方面進行了加強： 一是明確了安全生產(chǎn)管理工作各個方面及各類人員的職 責，包括生產(chǎn)經(jīng)營單位及其主要負責人和安全管理機構(gòu)與 安全管理人員的職責，各級政府及負有安全管理職責的部 門的職責，工會的職責，中介機構(gòu)的職責等；二是加大了對 違法單位及人員的懲罰力度。對新法的學習，我發(fā)現(xiàn)責任 的明確，責任的落實，責任的追究是新法的主要關注點。新法的責任體系是“強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責 任，建立生

22、產(chǎn)經(jīng)營單位負責、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè) 自律和社會監(jiān)督的機制”。落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任就要堅持“安全第一，預 防為主，綜合治理”的管理方針。安全第一，是指"安全”是生產(chǎn)的前提條件，不安全不生產(chǎn) ；為此需要預防為主，包 括消除事故隱患及事故應急救援隱患兩個方面；要實現(xiàn)上述要求就需要綜合治理，包括政府綜合有關力量和社會綜合 有關方面對企業(yè)加以管理與監(jiān)督，和企業(yè)內(nèi)部各職能及各 層次的安全管理與監(jiān)督，并從技術(shù)上對人、機、環(huán)境生產(chǎn) 三要素進行系統(tǒng)的治理。企業(yè)主體責任體現(xiàn)為從制度、規(guī) 范、措施、實施程序、檢驗、責任等都得到落實。對于安全管理人員來說，我最關注的一條是新法確立了 注冊安全工程

23、師制度。危險物品的生產(chǎn)、儲存單位及礦 山、金屬冶煉單位應當有注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管 理工作，豉勵其他生產(chǎn)經(jīng)營單位聘用注冊安全工程師從事 安全生產(chǎn)管理工作。這體現(xiàn)了國家對安全生產(chǎn)越來越重 視，安全生產(chǎn)需要更專業(yè)化，職業(yè)化的隊伍來管理。這就 要求我們現(xiàn)在安全管理人員改變觀念，從以前安全管理無 計劃，無目的，粗放型向有計劃，有目的，精細型轉(zhuǎn)變，認真學習安全生產(chǎn)技術(shù)，安全生產(chǎn)相關法律法規(guī)，先進的 安全管理技術(shù)，做一個合格的安全人。2020安全生產(chǎn)萬里行心得總結(jié) 5“千里之堤，潰于蟻穴”，是由自韓非子.喻老中的一句話，后來廣為流傳，并演變成為今天的一條 哲理成語。這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似十分牢 固，卻會因為一個小小蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們 世人，事情的發(fā)展是一個由小到大的過程，當存在微小的 安全隱患時，如果不給予足夠的重視和正確及時處理，就 會留下無窮的后患。所以，我們在實際工作中要防微杜 漸，從小事做起，及時處理好不安全因素，避免事故或災 難的發(fā)生。眾所周知，20_年x月x日發(fā)生于美國東北部及加拿大 部分地區(qū)的大面積停電事故。就那次停電事故，對美國及 加拿大的航空和陸路交通，正常科研，生產(chǎn)與居民生活造 成了多么嚴重的影響，