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文檔簡介

1、 精選公文范文華為公司2017年新 年賀詞各位讀友大家好,此文檔由網(wǎng)絡(luò)收集而來,歡迎您下載,謝謝華為公司2017年新年賀詞聚焦為客戶創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)現(xiàn)有質(zhì)量 的增長輪值cEo徐直軍2017年新年 獻(xiàn)詞不畏浮云遮望眼,吹盡狂沙始到金。 2016年,全球政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境黑天鵝群飛, 我們始終堅(jiān)持戰(zhàn)略聚焦,厚積薄發(fā),實(shí) 實(shí)在在為客戶創(chuàng)造價(jià)值,公司銷售收入 預(yù)計(jì)將達(dá)到5200億人民幣,同比增長 32%。同時(shí)經(jīng)過多年的努力,交付流程 基本貫通,并用ISDP承載,交付效率和 質(zhì)量得到了大幅提升;2016年終于實(shí)現(xiàn) 了賬實(shí)相符;行政服務(wù)也取得了明顯進(jìn) 步。這些成績來之不易,值此新年,我 謹(jǐn)代表公司管理團(tuán)隊(duì),感謝客戶

2、和合作 伙伴對我們的信任與支持,感謝全球員 精選公文范文1精選公文范文工的奉獻(xiàn)和奮斗!感謝全體員工家屬的 支持和奉獻(xiàn)!2016年,運(yùn)營商業(yè)務(wù)在持續(xù)做強(qiáng)絡(luò) 產(chǎn)品與服務(wù)的同時(shí),以視頻、云化、運(yùn) 營轉(zhuǎn)型等為重大戰(zhàn)略方向,做大產(chǎn)業(yè)、 推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,在保持高增長的同時(shí), 運(yùn)營資產(chǎn)效率也得到了提升;企業(yè)業(yè)務(wù)與 全球合作伙伴密切協(xié)作,共同為企業(yè)數(shù) 字化轉(zhuǎn)型提供創(chuàng)新的解決方案,助力客 戶應(yīng)對數(shù)字化轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn),構(gòu)建合作共贏 生態(tài)圈,實(shí)現(xiàn)在智慧城市、能源、金融、 交通、制造等重點(diǎn)行業(yè)持續(xù)有效增長;消 費(fèi)者業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了面向全球高端智能手機(jī) 市場的關(guān)鍵性突破,品牌影響力進(jìn)一步 提升。展望未來,云計(jì)算、物聯(lián)、視頻、 大數(shù)據(jù)

3、和人工智能等迅速發(fā)展,智能社 會(huì)即將到來。全球電信運(yùn)營商的絡(luò)建設(shè) 逐步由 投資驅(qū)動(dòng)”向價(jià)值驅(qū)動(dòng)”轉(zhuǎn)變,我 們要努力讓運(yùn)營商的絡(luò)能夠覆蓋更多的 連接,幫助運(yùn)營商將視頻作為基礎(chǔ)業(yè)務(wù) 并取得商業(yè)成功,引領(lǐng)運(yùn)營商IT系統(tǒng)由2精選公文范文精選公文范文傳統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)向云架構(gòu)轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)互聯(lián) 化的運(yùn)營及RoADS用戶體驗(yàn)。華為走到 今天,必須要站在全球、站在更高的層 面去幫助運(yùn)營商轉(zhuǎn)型、幫助運(yùn)營商增加 收入、幫助運(yùn)營商發(fā)展得更好,這是我 們在新時(shí)期必然的戰(zhàn)略選擇。企業(yè)數(shù)字 化轉(zhuǎn)型開始加速,IT從支撐系統(tǒng)成為企 業(yè)的核心生產(chǎn)系統(tǒng)。華為要把握行業(yè)數(shù) 字化轉(zhuǎn)型帶來重構(gòu)生態(tài)的機(jī)會(huì),以利他 思維看待伙伴的價(jià)值,打造開放、

4、彈性、 靈活、安全的平臺,打造客戶+伙伴+華 為的數(shù)字化轉(zhuǎn)型共同體發(fā)展模式,成為 行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的使能者和優(yōu)選合作伙 伴。智能社會(huì)的到來,將會(huì)無限放大智 能終端的形態(tài)邊界,消費(fèi)者業(yè)務(wù)要在人 工智能、人機(jī)交互、大數(shù)據(jù)等前沿領(lǐng)域 不斷投入,應(yīng)對消費(fèi)者對智能終端快速 變化的需求。即將到來的2017年,全球政治經(jīng)濟(jì) 的不確定性正在加大,IcT產(chǎn)業(yè)處于轉(zhuǎn)型 的時(shí)代。我們要識別當(dāng)前存在的問題, 面向未來,針對公司層面的業(yè)務(wù)、經(jīng)營、 精選公文范文3 精選公文范文 組織、人才等方面的重大問題采取如下 關(guān)鍵舉措:要保持公司有利潤的增長,有現(xiàn)金 的利潤;關(guān)鍵提升質(zhì)量,特別是合同質(zhì)量、 經(jīng)營質(zhì)量。過去幾年,公司保持

5、兩位數(shù) 收入增長,但運(yùn)作效率和現(xiàn)金流的改善 不足,管理費(fèi)用增長超過收入和銷售毛 利的增長,現(xiàn)金收入比下降。未來宏觀 環(huán)境面臨IcT行業(yè)轉(zhuǎn)型、客戶經(jīng)營壓力 加大、國家經(jīng)濟(jì)不確定性加大等風(fēng)險(xiǎn), 公司整體經(jīng)營在抓機(jī)會(huì)的同時(shí),須加強(qiáng) 風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對。各業(yè)務(wù)單元要追求有利潤的 增長,有現(xiàn)金的利潤,要努力提升運(yùn)作 效率,降低管理費(fèi)用,管理超長期存貨 和超長期欠款,改善現(xiàn)金流。代表處要 真正轉(zhuǎn)為利潤中心,落實(shí)代表處作為利 潤中心的責(zé)、權(quán)、利,優(yōu)化與呼喚炮火 相關(guān)的計(jì)劃、預(yù)算、核算管理機(jī)制,牽 引資源的合理配置,促進(jìn)代表處自我管 理、自我約束和自我發(fā)展。消費(fèi)者業(yè)務(wù) 要堅(jiān)持以利潤為中心,堅(jiān)定不移打造高 端品牌,建立零

6、售渠道體系,部署好支 精選公文范文4精選公文范文撐業(yè)務(wù)的IT系統(tǒng)。監(jiān)管體系要沿著業(yè)務(wù) 建設(shè),全覆蓋無死角。根深才能葉茂, 項(xiàng)目經(jīng)營和合同質(zhì)量是公司經(jīng)營管理的 基本細(xì)胞,尤其是要抓好合同質(zhì)量,以 拉動(dòng)經(jīng)營質(zhì)量的提升,持續(xù)高質(zhì)、高效、 低成本且風(fēng)險(xiǎn)可控地實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。摒棄浮躁和形式主義,聚焦為客戶 創(chuàng)造價(jià)值,解決客戶的問題。在新的一 年里,我們要減少追求 形式感"、排場” 的營銷活動(dòng)、務(wù)虛會(huì),增加坐下來和客 戶一起討論解決實(shí)際問題的活動(dòng);減少高 大上的 趨勢"、愿景"、新概念”,增加 場景化的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)和案例;減 少辦公室里的坐而論道,增加進(jìn)機(jī)房、 上站點(diǎn)、去

7、街邊柜、蹲營業(yè)廳;去除 行業(yè) 領(lǐng)導(dǎo)者”、政進(jìn)無人區(qū)”的盲目樂觀,增 加對未來不確定性的敬畏和獨(dú)立思考;去 除以領(lǐng)導(dǎo)為中心的 內(nèi)部價(jià)值呈現(xiàn)”,即 制作美輪美奐的內(nèi)部宣傳視頻、精美的 PPT,聚焦以客戶為中心的 價(jià)值創(chuàng)造”。 治病要治本,要從我們的考核評價(jià)機(jī)制 上去反思和改進(jìn),導(dǎo)向正確的工作作風(fēng),5精選公文范文 精選公文范文 聚焦為客戶創(chuàng)造價(jià)值?;趹?zhàn)略和業(yè)務(wù)變化構(gòu)筑能力,真 正幫助客戶應(yīng)對挑戰(zhàn)和困難。面對行業(yè) 轉(zhuǎn)型,客戶認(rèn)為設(shè)備商把自己定位成 你 有什么需求,我來滿足你”的時(shí)代已經(jīng)過 去,迫切希望華為從一個(gè)絡(luò)設(shè)備供應(yīng)商 轉(zhuǎn)型為商業(yè)解決方案提供商,成為能夠 與客戶一起探索未來,并一起面對未來 的挑

8、戰(zhàn)與風(fēng)險(xiǎn)的商業(yè)合作伙伴。這些要 求我們在客戶的變革與轉(zhuǎn)型中重新思考 自己的定位與價(jià)值,調(diào)整現(xiàn)有的態(tài)度、 觀念、做法,思考我們的策略、商業(yè)模 式、管理和考核機(jī)制,并建立相匹配的 組織和能力。我們將大力推進(jìn)面向運(yùn)營 商客戶提供商業(yè)解決方案的業(yè)務(wù)變革和 組織變革,大幅增強(qiáng)提供商業(yè)解決方案 的咨詢及集成服務(wù)能力,建設(shè)對未來復(fù) 雜絡(luò)的維護(hù)和運(yùn)營能力;加快落實(shí)面向 IT轉(zhuǎn)型的人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化,繼續(xù)開展全球 能力布局,在戰(zhàn)略資源聚集地建設(shè)研究 與創(chuàng)新、精密制造、風(fēng)險(xiǎn)控制等能力中o7精選公文范文 精選公文范文堅(jiān)定不移執(zhí)行干部八條,所有的干 部要聚焦到為客戶創(chuàng)造價(jià)值上,一切工 作要圍繞種糧食、打糧食,提升土壤肥 力

9、。對干部的評價(jià)不要關(guān)注細(xì)節(jié),關(guān)注 一些無關(guān)緊要的事情,吹毛求疵。要關(guān) 注責(zé)任貢獻(xiàn),關(guān)注價(jià)值創(chuàng)造,關(guān)注干部 的長處。我們每一個(gè)管理者要反思自己 離這個(gè)要求還有多少差距,怎么改進(jìn), 在干部八條上的差距,在AT會(huì)上評價(jià)干 部、選拔干部上的差距,把差距找出來 才能觸動(dòng)內(nèi)心,這是一個(gè)自我批判的過 程。干部流動(dòng)是各級主管能做得到的, 我們一直強(qiáng)調(diào)各級機(jī)關(guān)崗位及為一線提 供支撐與服務(wù)的崗位要由具備實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 的人擔(dān)任,2017年要在各崗位資格滿足 上有大的進(jìn)步。各級干部要繼續(xù)簡化管 理,減少流程評審點(diǎn),減少匯報(bào)的 PPT。人力資源政策要導(dǎo)向嫡減,激活組 織,煥發(fā)活力。我們要防止技能老化和 隊(duì)伍板結(jié),打破穩(wěn)態(tài)結(jié)

10、構(gòu),充分發(fā)揮戰(zhàn) 略預(yù)備隊(duì)的能力轉(zhuǎn)換作用,讓更多的各 路專家和干部奔赴戰(zhàn)場;自上而下推進(jìn)各 層干部的流動(dòng)并制度化運(yùn)作,加強(qiáng)前方、 后方干部的輪訓(xùn),讓具有綜合成功實(shí)踐 經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)歷的干部脫穎而出;優(yōu)化人 員結(jié)構(gòu),對外積極引進(jìn)優(yōu)秀人才,對內(nèi) 開展不合格調(diào)整,讓人員流動(dòng)起來,新 鮮血液才進(jìn)得來。我們要堅(jiān)持責(zé)任結(jié)果 導(dǎo)向的考核機(jī)制,進(jìn)一步深化獲取分享 的價(jià)值分配理念,對英雄及時(shí)激勵(lì),敢 于拉開分配差距,破格提拔貢獻(xiàn)者。千 軍萬馬上戰(zhàn)場,讓優(yōu)秀人才在最佳時(shí)間、 最佳角色,產(chǎn)生最佳貢獻(xiàn),也給予合理 回報(bào)。遵紀(jì)守法,營造良好的營商環(huán)境。 面對錯(cuò)綜復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境,我們要用法 律遵從的確定性,來應(yīng)對國際政治的不 確定性,以跨越宏觀環(huán)境的不連續(xù)性風(fēng) 險(xiǎn);要有應(yīng)對金融危機(jī)的預(yù)案,從組織建 設(shè)和干部配備上提升對風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控、合規(guī) 運(yùn)營的監(jiān)管能力;加強(qiáng)和產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、學(xué) 術(shù)機(jī)構(gòu)的合作,切實(shí)為當(dāng)?shù)刈龀鲐暙I(xiàn);堅(jiān) 持實(shí)事求是,真實(shí)、客觀地對外溝通, 通過碎片化的價(jià)值觀搭載傳播,春雨潤物細(xì)無聲地獲得信任。這是一個(gè)充滿變化的時(shí)代,變化就 是契機(jī),我們要建立戰(zhàn)略自信,提升適 應(yīng)時(shí)代的能力。我們要摒棄經(jīng)驗(yàn)主義'和 守成心態(tài)”我們要深刻地認(rèn)識到,過 去的成功不是未來的可靠

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