各級各類護理人員工作考核評價機制及考核評價標(biāo)準(zhǔn)

1、各級各類護理人職工作考核評價機制及考核評價標(biāo)準(zhǔn)第一章 總 那么第一條 為加強醫(yī)院護理質(zhì)量管理，科學(xué)、客觀、準(zhǔn)確地評價醫(yī)院護理質(zhì)量，促進醫(yī)院護理質(zhì)量管理與持續(xù)改良，更好地為人民群眾的健康效勞，根據(jù)衛(wèi)生部?醫(yī)院管理評價指南試行?衛(wèi)醫(yī)發(fā)2005104號、?中國護理事業(yè)開展規(guī)劃綱要20052021年?衛(wèi)醫(yī)發(fā)2005294號的精神制定本標(biāo)準(zhǔn)。第二條 本標(biāo)準(zhǔn)適用于廣西壯族自治區(qū)二級(含二級)以上醫(yī)療機構(gòu)。一級醫(yī)院及其他各類醫(yī)療機構(gòu)參照執(zhí)行。第三條 各級各類醫(yī)院必須將護理質(zhì)量管理作為醫(yī)療質(zhì)量管理的重要組成局部，納入醫(yī)院管理工作。第二章 護理組織機構(gòu)與制度管理第四條 醫(yī)院有健全的護理管理組織體系，責(zé)任明確。實

2、行院長領(lǐng)導(dǎo)下的護理部主任負(fù)責(zé)制。有一名副院長分管護理工作。第五條 護理管理組織健全。三級醫(yī)院應(yīng)實行由護理部主任科護士長護士長三級護理管理，二級醫(yī)院應(yīng)結(jié)合醫(yī)院實際情況實行三級或由總護士長護士長二級護理管理。 第六條 護理部主任及護士長應(yīng)具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱。一、護理部主任：副主任護師以上專業(yè)技術(shù)職稱。二、護士長：護師以上專業(yè)技術(shù)職稱。第七條 護理管理部門實行目標(biāo)管理責(zé)任制，結(jié)合醫(yī)院實際，制定中、長期開展規(guī)劃和年度方案，做好執(zhí)行方案的協(xié)調(diào)、檢查、考核與評價。年度目標(biāo)達標(biāo)率95%。第八條 護理管理部門必須制定護理工作制度、護士崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)、各科疾病護理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程并成冊和保證實施。第三章

3、 護理人力資源管理第九條 醫(yī)院必須依法加強護士隊伍建設(shè)，標(biāo)準(zhǔn)護士執(zhí)業(yè)行為，完善護士準(zhǔn)入制度，合理調(diào)整臨床護士隊伍結(jié)構(gòu)，做好護士人力資源的科學(xué)管理。第十條 按照?護士管理方法?的規(guī)定，執(zhí)行護理人員執(zhí)業(yè)資格準(zhǔn)入管理。建立?護士注冊管理信息系統(tǒng)?。第十一條 制定各級各類護理人員的資質(zhì)要求及職責(zé)范圍，對各類護士的崗位技術(shù)能力有明確要求。健全各級各類護理人職工作考核評價機制及考核評價標(biāo)準(zhǔn)，三級或二級考核總評價一年不少于一次，并建立考核評價檔案。各類護理人員的資質(zhì)要求及職責(zé)范圍參照附件表1第十二條 各護理單元護士人力的配置有明確的原那么與標(biāo)準(zhǔn)，確保滿足實施等級護理的質(zhì)量與患者平安的需要。一、醫(yī)院護士總數(shù)至

4、少到達衛(wèi)生技術(shù)人員的50%。二、病房護士與床位比至少到達0.4:1。三、重癥監(jiān)護室護士與床位比到達2.53:1。四、人員結(jié)構(gòu)、梯隊形成、具備大專以上學(xué)歷的情況合理，與實施等級護理及專科護理相適應(yīng)。逐步實現(xiàn)三級醫(yī)院工作的護士中具有大專及以上學(xué)歷者不低于50%；二級醫(yī)院工作的護士中具有大專及以上學(xué)歷者不低于30%。第十三條 制定各類護士的標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、繼續(xù)教育培訓(xùn)、急救知識及技能培訓(xùn)方案。根據(jù)臨床?？谱o理領(lǐng)域的工作需要，有方案地培養(yǎng)臨床專業(yè)化護理骨干，建立和開展臨床專業(yè)護士。培訓(xùn)應(yīng)有具體措施和實施方案，并做好培訓(xùn)記錄。一、有各類護士“三基三嚴(yán)培訓(xùn)方案。包括：標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、在職繼續(xù)教育培訓(xùn)、急救知識及技

5、能培訓(xùn)方案及實施方案，并落實。二、分步驟在重點臨床?？谱o理領(lǐng)域包括：重癥監(jiān)護、急診急救、器官移植、手術(shù)室護理、腫瘤病人護理等?？谱o理領(lǐng)域開展專科護士培訓(xùn)。第十四條 建立健全護理部及各護理單元緊急狀態(tài)下對護理人力資源調(diào)配的方案。第四章 護理業(yè)務(wù)技術(shù)及護理平安管理第十五條 護士應(yīng)樹立“以人為本的效勞理念，為病人提供根底效勞和護理專業(yè)技術(shù)效勞，提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，保障病人平安和護理工作質(zhì)量。 第十六條 根底護理技術(shù)是護理工作中最常用的、帶有普遍性的根本理論、根本知識和根本技能，是開展?？谱o理的根底和提高護理質(zhì)量的重要保證，對護理人員必須強化“三基訓(xùn)練，培養(yǎng)嚴(yán)格要求、嚴(yán)密組織、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度的“三嚴(yán)作風(fēng)。第

6、十七條 制定護理人員“三基培訓(xùn)方案，每二年注冊護士的“三基培訓(xùn)累計30學(xué)時。“三基理論考試合格率100%合格標(biāo)準(zhǔn)80分；護理技術(shù)操作合格率100%合格標(biāo)準(zhǔn)90分。第十八條 成立護理學(xué)術(shù)組，積極開展與醫(yī)療新業(yè)務(wù)、新技術(shù)相配套的護理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。同時鼓勵開展護理領(lǐng)域自身開展需要的護理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。對所開展的護理新工程必須有目標(biāo)、有方案、有具體實施方案，有檢查記錄。第十九條 開展應(yīng)急救護能力培訓(xùn)，要求全員掌握徒手心肺復(fù)蘇技術(shù)。護理人員熟練掌握應(yīng)急救護技能。 第二十條 護理文件書寫是反映護理人員的工作素質(zhì)及專業(yè)水平的重要標(biāo)志之一，護理文件書寫參照廣西壯族自治區(qū)醫(yī)療機構(gòu)?病歷書寫標(biāo)準(zhǔn)手冊?中護理文書

7、書寫標(biāo)準(zhǔn)及要求執(zhí)行，并定期開展質(zhì)量評價。第二十一條 建立人文關(guān)心效勞的制度與標(biāo)準(zhǔn)，開展健康知識宣傳，提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，適宜地與病人交流第二十二條 尊重和維護患者的合法權(quán)益，護士對住院患者的用藥、治療提供告知效勞。第二十三條 加強重點護理環(huán)節(jié)的管理，護理部及各護理單元有應(yīng)急預(yù)案與處理程序。一、落實?醫(yī)療事故處理條例?各項防范措施，制定防范、處理醫(yī)療事故的預(yù)案。制定病人平安管理工作方案及措施、制定職業(yè)防護教育制度、措施和實施方案，做好護理平安管理。二、門急診、手術(shù)室、消毒供給室等各護理單元有意外事件的應(yīng)急預(yù)案和處理程序，護士知曉。三、制定護理過失事故防范措施及處理程序，有記錄，護士知曉。四、制定

8、風(fēng)險管理壓瘡、跌倒、墜床、管道脫落、突發(fā)事件等防范措施及處理程序，有記錄，護士知曉。 五、嚴(yán)格掌握分級護理標(biāo)準(zhǔn)，對危重病人護理措施到位，交接到位。(參照附件表2、3)六、監(jiān)護、搶救設(shè)備設(shè)施齊備，完好。急救物品做到兩及時：及時檢查維修，及時請領(lǐng)報銷。五固定：定物、定量、定位、定專人保管、定時檢查，完好率100%。七、完善危重病人護理查房、護理會診、護理病例討論制度。第五章 護理質(zhì)量控制與持續(xù)改良第二十四條 建立健全護理質(zhì)量管理組織。制定并落實護理質(zhì)量管理與控制標(biāo)準(zhǔn)、考核方法和持續(xù)改良方案。第二十五條 護理質(zhì)量管理與控制組織健全。三級醫(yī)院有院、科、病區(qū)三級護理質(zhì)量管理組織。二級醫(yī)院至少有院、病區(qū)二

9、級護理質(zhì)量管理組織。第二十六條 制定各項護理質(zhì)量管理與控制標(biāo)準(zhǔn)。包括：護理人力資源管理標(biāo)準(zhǔn)；護理技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)；護理管理與質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)；護理文件書寫質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；臨床護理管理標(biāo)準(zhǔn)；臨床護理教學(xué)管理標(biāo)準(zhǔn)及護理科研管理標(biāo)準(zhǔn)。第二十七條 護理質(zhì)量管理與控制標(biāo)準(zhǔn)必須能反映護理工作的規(guī)律和要求，緊密圍繞病人的疾病診療需求，利于在具體工作中實施和持續(xù)改良，通過實施能夠到達預(yù)期的目標(biāo)。 第二十八條 各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要保持相對穩(wěn)定，但要隨著學(xué)科診療技術(shù)和護理技術(shù)的開展而變化，需進行定期或不定期的補充修改。第二十九條 護理部及各護理單元應(yīng)制定年度護理質(zhì)量監(jiān)控與持續(xù)改良方案，制定落實方案的措施，做好質(zhì)量監(jiān)控記錄。制訂護理質(zhì)

10、量評價標(biāo)準(zhǔn)，定期和不定期對護理工作質(zhì)量進行評價，護理質(zhì)量監(jiān)控與評價。要有數(shù)據(jù)分析和信息反應(yīng)流程，表達持續(xù)質(zhì)量改良。第三十條 三級護理質(zhì)量管理與控制工作及評價要求：病區(qū)質(zhì)量控制小組每半月進行一次護理質(zhì)控及評價工作；大科質(zhì)控小組每月進行一次護理質(zhì)控及評價工作；護理部每季行一次質(zhì)量控制信息的分析、評價并及時反應(yīng)。對護理質(zhì)控存在的問題，做到院、科、病區(qū)三級有分析、有結(jié)論、有處理意見及改正措施。第三十一條 護理質(zhì)量評價指標(biāo)一、 根底護理質(zhì)量合格率100%合格標(biāo)準(zhǔn)90分二、 特別、一級護理合格率90%合格標(biāo)準(zhǔn)80分三、“三基理論考試合格率100%合格標(biāo)準(zhǔn)80分四、護理技術(shù)操作合格率100%合格標(biāo)準(zhǔn)90分五

11、、護理文件書寫合格率95%合格標(biāo)準(zhǔn)80分六、急救物品完好率100%七、醫(yī)療器械消毒滅菌合格率100%八、一人一針一管一用一滅菌執(zhí)行率100%第六章 護理特殊區(qū)域管理第三十二條 護理管理部門對急診科、重癥監(jiān)護病房、手術(shù)室、產(chǎn)房、消毒供給室、血液凈化室等部門進行重點管理，定期檢查、改良。 一、布局合理，分區(qū)明確，環(huán)境整潔、安靜、平安。二、建立完整的工作制度。如：護理人員崗位培訓(xùn)制度、崗位責(zé)任制度，交接班制度，消毒隔離制度，搶救工作制度，儀器管理制度，探視制度，查對制度，各種監(jiān)護技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程等并保證實施。三、護理人員應(yīng)堅守崗位，隨時準(zhǔn)備好急救藥品、器械，掌握急救的根本操作技術(shù)，靈活機動地配合醫(yī)生

12、熟練地?fù)尵然颊?。四、保持呼吸機、監(jiān)護儀、除顫器、起搏器、輸液泵、心電圖機、洗胃機等性能良好。五、手術(shù)室護理人員主動配合臨床開展術(shù)前、術(shù)后訪視評估工作，表達人文關(guān)心。擇期手術(shù)訪視率70%。六、消毒供給室建立滅菌物品環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)及流程，有實施記錄。七、一次性醫(yī)療用品管理到位。消毒供給室下收下送符合無菌配送與回收原那么。八、消毒供給室有驗收合格證，護士必須持有護士注冊執(zhí)業(yè)證，消毒員必須持有培訓(xùn)上崗證。第七章 臨床護理教學(xué)與科研管理第三十三條 建立健全護理臨床教學(xué)管理體系，領(lǐng)導(dǎo)、組織和實施護理臨床教學(xué)全過程的工作。一、組織體系建全。建立院、科、病區(qū)三級或院、病區(qū)二級教學(xué)管理組織。護理部有1名副主任

13、分管教學(xué)?？剖摇⒉^(qū)各設(shè)1名教學(xué)管理人員總帶教老師。二、制定臨床護理教學(xué)管理制度，各級本科、大專、中專教學(xué)人員職責(zé)。三、臨床教學(xué)老師資質(zhì)符合規(guī)定。 帶教中專實習(xí)生應(yīng)具有中專學(xué)歷、護師以上專業(yè)技術(shù)職稱；帶教大專及以上實習(xí)生，有條件的醫(yī)院應(yīng)由具有大專以上學(xué)歷、主管護師及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員帶教；條件未成熟的醫(yī)院應(yīng)由從事臨床護理工作10年及以上、主管護師及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員帶教。四、按學(xué)院校的實習(xí)大綱制定實習(xí)教學(xué)方案，檢查方案和總結(jié)。開展教學(xué)查房、護理小講課病區(qū)每月各1次，有教學(xué)記錄及教案。五、制定臨床護理教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。護理部組織教學(xué)質(zhì)量檢查每季度1次；科護士長組織檢查每月1次；病區(qū)護士長組織檢查

14、每半月1次。第三十四條 積極開展以提高臨床護理水平為主的護理科研工作，撰寫護理論文，促進護理科研成果的推廣應(yīng)用。一、建立健全護理護理科研管理組織，制定年度護理科研管理方案，組織護理科研課題立項、實施、結(jié)題及成果申報，促進學(xué)科開展。二、三級醫(yī)院每年至少有1項廳級護理科研立項，二級醫(yī)院每年至少有1項市級護理科研立項，并爭取結(jié)題。三、鼓勵總結(jié)工作經(jīng)驗，撰寫護理論文。按編制床的1：0.4床人比的10%人次計算每年在省級刊物上發(fā)表論文。1000張床以下的三級醫(yī)院每年至少在?中文核心期刊要目總覽?、?中國科技期刊引證報告?護理醫(yī)學(xué)類核心期刊正刊上發(fā)表論文1篇。超過1000張床位的三級醫(yī)院每年至少在?中文核心期刊要目總覽?、?中國科技期刊引證報告?護理醫(yī)學(xué)類核心期刊正刊上發(fā)表論文2篇。二級醫(yī)院至少在專業(yè)核心期刊上發(fā)表護理論文1篇。第八章 監(jiān)督管理第三十五條 本標(biāo)準(zhǔn)納入醫(yī)療機構(gòu)校驗審查內(nèi)容，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)必須重視并加強管理。按照本標(biāo)準(zhǔn)的要求構(gòu)建醫(yī)院護理質(zhì)量管理與護理質(zhì)量評價體系，落實相關(guān)的專、兼職護理管理人員并履行相應(yīng)職責(zé)。第三十六條 各級衛(wèi)生行政部門依據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)組織專家定期對醫(yī)院的護理質(zhì)量進行指導(dǎo)、評價、檢查和監(jiān)督。一、 各市衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)組織專家定期對所屬各級、各類醫(yī)療機構(gòu)的護理質(zhì)量進行指導(dǎo)、評價、檢查和監(jiān)督。二、 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)組織專家不定期對全區(qū)各級