



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、精品文檔安全生產(chǎn)培訓試題姓名: 成績: 一、填空題(每空 2 分,共 30 分)1、 職業(yè)健康安全體系的管理方針是:、。2、 職業(yè)健康安全體系的安全目標是:。安全指標是:,。3、 新員工入職要進行三級安全教育,其內(nèi)容是:、。4、 防火的所有措施都是以防止燃燒的三要素結(jié)合在一起為目的, 燃燒的三要素是可燃物、。5、 生產(chǎn)過程中的“三違行為”是指違章指揮、。二、選擇題(每小題 3 分,共 24 分)1、以下哪項不是職業(yè)健康安全管理體系中的文件()。A管理手冊B公司規(guī)章制度C程序文件及記錄D作業(yè)文件及記錄2、消防產(chǎn)品是指專門用于火災預防、滅火救援和火災()的產(chǎn)品。A.防護、逃生B.防護、避難C.防護
2、、避難、逃生D避難、逃生 3、職業(yè)病危害因素侵入人體的途徑有:()。A. 呼吸道B. 皮膚C. 消化道D. 呼吸道、皮膚、消化道4、下面不能認定為工傷的情況是()。A.在工作時間前后在工作場所內(nèi),從事機器設備維護時產(chǎn)生觸電事故。B.員工在下班途中因酗酒造成交通傷亡事故。C.因工作原因出差,在出差時進行售后服務過程中造成跌落事故。D.在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到的事故傷害。5、安全色的顏色“紅、藍、黃、綠”四種顏色分別代表()。A.警告、指令、禁止、指示B.指令、指示、禁止、警告C.禁止、警告、指令、指示D.禁止、指令、警告、指示6、對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在其醒目位置,設
3、置()。A.警示標識和中文警示說明B.警示標識C.警示說明D.警示語言7、以下不是從業(yè)人員“八大權利”內(nèi)容的是:()。A. 拒絕權B.獲得教育培訓權C. 知情權D.險情報告權精品文檔8、安全生產(chǎn)過程中控制事故發(fā)生的直接原因主要是指:()。A.物的不安全狀態(tài)B.設備故障C.教育培訓不夠D.人的不安全行為三、判斷題(每小題2分,共16分)1、員工在上下班途中,受到機動車事故傷害的不能認定為工傷。()2、在車間內(nèi)駕駛電動叉車,操作起重機經(jīng)過公司培訓考試合格后就可以進行作業(yè)。()3、未在發(fā)放勞動防護用品的情況下,員工可以在老員工的帶領下進行作業(yè)。()4、撲救火災時應先滅火,后控制,先救人,后救物。()
4、5、造成生產(chǎn)安全事故的原因有人的因素,物的因素和人與物的綜合因素。()6、為防止電氣設備發(fā)生故障,應用濕抹布擦拭灰塵后進行保養(yǎng)。()7、停電檢修時,應將帶電部分遮攔起來,懸掛安全警示標志牌。()8、企業(yè)中的從業(yè)人員有學習安全知識,掌握安全技能的權利。() 四、簡答題(每小題 10 分,共 30 分)1、什么是“安全生產(chǎn)三原則”?2、安全生產(chǎn)管理規(guī)定的員工職責有哪些?3、結(jié)合自己的的崗位,談談在工作中應注意哪些事項來確保自身健康和安全。安全生產(chǎn)培訓試卷答案一、填空1、環(huán)境友好,員工安康;預防治理,持續(xù)改進。2、3、重大安全事件為零,減少、控制輕傷事件; 輕傷事件率控制在 7以下,重傷、死亡、火災事件為零,不發(fā)生新的職業(yè)病。4、5、 廠級、車間級、班組級安全教育6、助燃物、著火源7、8、違章作業(yè)、違反勞動紀律二、三、選擇1-4BCDB5-8DADD三、判斷1-45-8四、簡答1、整理整頓工作地點,有一個整潔有序的作業(yè)環(huán)境;經(jīng)常維護保養(yǎng)設備;按照規(guī)范標準進行操作。2、 嚴格遵守公司、分廠、車間各項規(guī)章制度。嚴格按照崗位安全操作規(guī)程進行
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電子商務周例會分析流程
- 職工心理健康提升培訓心得體會
- 工業(yè)廠房施工進度計劃及材料保障措施
- 礦山機械維護保養(yǎng)服務方案計劃
- 語文培優(yōu)生課題研究思路及措施
- 生態(tài)修復施工措施計劃
- 教師團隊合作強化計劃
- 成人教育網(wǎng)上教學專題培訓心得體會
- 2025年度酒店銷售部渠道管理計劃
- 六年級線上體育技能提升計劃
- 吉林省吉林市永吉縣2023-2024學年八年級下學期期末考試英語試題(解析版)
- 2024年湖北潛江市招商服務中心招聘3人歷年高頻難、易點(公務員考試共300題含答案)模擬試卷匯編
- 供應鏈合規(guī)性與法律風險培訓
- 初中學校教學常規(guī)培訓
- 咖啡拉花培訓課程
- 2024年度醫(yī)患溝通課件
- 消化道腫瘤患者的護理
- 廣東省2024年普通高中學業(yè)水平合格性考試化學(一)試題附參考答案(解析)
- 2023年崗位知識-銀行信息科技條線知識考試沖刺-歷年真題演練帶答案
- JB-T 14227-2022 流砂過濾器標準
- 更換給水水泵的施工方案
評論
0/150
提交評論