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1、工作說(shuō)明書崗位名稱技術(shù)資料管理崗位編碼所在部門技術(shù)研發(fā)中心現(xiàn)任者付晶民丁香薪資等級(jí)現(xiàn)任職人數(shù)2人批準(zhǔn)人于永波2004-11-19填寫人付晶民2004-11-19制表日期2020年5月4日星期一批準(zhǔn)日期填寫日期由組織中的位置直接上級(jí) 技術(shù)研發(fā)中心部經(jīng)理直接下級(jí)內(nèi)部關(guān)系 (自行填入)事業(yè)部各相關(guān)部門外部關(guān)系(自行填入)集團(tuán)、各外協(xié)廠家中晉升與職務(wù)輪換晉升崗位輪換崗位 (自行填入)v工作概要整理、歸納、保存、借閱、復(fù)印、下發(fā)技術(shù)文件,傳遞和接收各部門間信息工作,協(xié)助配合其他部門 完成公司綜合性工作。崗位職責(zé)、工作清單技術(shù)資料員:1、接收技術(shù)同行業(yè)技術(shù)相關(guān)信息、各部門反饋信息承辦1、技術(shù)文件資料的整理
2、、歸類、登記 承辦2、技術(shù)資料電子文檔分類備份 承辦3、技術(shù)資料目錄編寫、并建立資料臺(tái)帳承辦4、技術(shù)圖紙蓋章、復(fù)印、發(fā)放、回收。承辦5、收集同行業(yè)技術(shù)相關(guān)資料承辦6、收集新品開發(fā)同步資料、并建立產(chǎn)品目錄及數(shù)據(jù)庫(kù)承辦7、辦理借閱、登記協(xié)辦綜合性工作1、統(tǒng)計(jì)工作,每日考勤、每周加班、每月工資、每季報(bào)表等臨時(shí)性工作協(xié)辦2、相關(guān)技術(shù)報(bào)紙、雜志訂閱、保管 承辦3、對(duì)技術(shù)樣品室進(jìn)行管理,建立樣品臺(tái)帳承辦4、接收部門信息傳遞工作協(xié)辦5、計(jì)算機(jī)維修、維護(hù)工作協(xié)辦6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給臨時(shí)性任務(wù)協(xié)辦任職資格和條件(招聘要素)必備要求學(xué) 歷中專以上專業(yè)教育檔案管理員職業(yè)資格證書特定 能力個(gè)性因素合作性、社交能力(社交偏
3、好性)、責(zé)任感、主動(dòng)性、勤奮、服從性運(yùn)動(dòng)能力身體健康,樂(lè)觀向上管理能力一能力溝通能力、敬業(yè)、原則性強(qiáng)特定行業(yè)職業(yè)要求及特定經(jīng)驗(yàn)要求熟知空調(diào)產(chǎn)品零部件性能及技術(shù)研發(fā)工作流程。關(guān)鍵工作職責(zé)考核要項(xiàng)技術(shù)資料員:1、接收技術(shù)同行業(yè)技術(shù)相關(guān)信息、各部門反饋信息承辦1、技術(shù)文件資料的整理、歸類、登記承辦2、技術(shù)資料電子文檔分類備份 承辦3、技術(shù)資料目錄編寫、并建立資料臺(tái)帳承辦4、技術(shù)圖紙蓋章、復(fù)印、發(fā)放、回收。承辦5、收集同行業(yè)技術(shù)相關(guān)資料承辦6、收集新品開發(fā)同步資料、并建立產(chǎn)品目錄及數(shù)據(jù)庫(kù)承辦7、辦理借閱、登記協(xié)辦綜合性工作1、統(tǒng)計(jì)工作,每日考勤、每周加班、每月工資、每季報(bào)表等臨時(shí)性工作協(xié)辦2、相關(guān)技術(shù)報(bào)紙、雜志訂閱、保管 承辦3、對(duì)技術(shù)樣品室進(jìn)行管理,建立樣品臺(tái)帳承辦4、接收部門信息傳遞工作協(xié)辦5、計(jì)算機(jī)維修、維護(hù)工作協(xié)辦6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給臨時(shí)性任務(wù)協(xié)辦中主要考核要項(xiàng)(考核要素)任職能力考核要項(xiàng)項(xiàng) 目考核要求職業(yè)資格證書特定 能力個(gè)性因素合作性、社交能力(社交偏好性)、責(zé)任感、主動(dòng)性、勤奮、服從性運(yùn)動(dòng)能力身體健
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