技術(shù)創(chuàng)新與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力關(guān)系的文獻(xiàn)綜述

1、創(chuàng)新管理作業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力關(guān)系的文獻(xiàn)綜述勤酬天道向?qū)W龍圖 才御國(guó)門問鼎陶朱姓名：武 超教學(xué)號(hào)：24110206專業(yè)：工商管理專業(yè)指導(dǎo)教師：高 勇提交日期：2013年10月24日技術(shù)創(chuàng)新與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力關(guān)系的文獻(xiàn)綜述在現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)大潮中，諸多中外企業(yè)成功經(jīng)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)表明，但凡成功的企業(yè)都有強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力作支撐。隨著技術(shù)變革的不斷加速，技術(shù)在產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)揮著越來越重要的影響力，因此，技術(shù)創(chuàng)新在企業(yè)獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)中的作用更為突出。此前，國(guó)內(nèi)外諸多學(xué)者已對(duì)技術(shù)創(chuàng)新與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力之間的關(guān)系有所研究，但研究得到的結(jié)果卻不盡相同。本文主要回顧一下國(guó)內(nèi)外的學(xué)者在這一領(lǐng)域的主要研究成果，以便有助于大家對(duì)這一問題的深入理

2、解和探討。一、 技術(shù)創(chuàng)新的概念界定 1、國(guó)外學(xué)者研究現(xiàn)狀費(fèi)里拉(JFriar)認(rèn)為，技術(shù)是指一種創(chuàng)造出可再現(xiàn)性方法或手段的能力，這些方法或手段能導(dǎo)致產(chǎn)品、工藝過程和服務(wù)的改進(jìn)。 創(chuàng)新的概念是熊比特在1912年出版的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論中首次提出來并闡述的。1939年在商業(yè)周期一書中他又比較全面地提出了創(chuàng)新理論，其創(chuàng)新概念包含的范圍很廣，既有涉及技術(shù)性變化的創(chuàng)新，也有非技術(shù)性變化的創(chuàng)新，但并未直接給定技術(shù)創(chuàng)新的定義。 索洛對(duì)技術(shù)創(chuàng)新理論重新進(jìn)行了較全面的研究，于1951年發(fā)表的在資本化過程中的創(chuàng)新：對(duì)熊比特理論的評(píng)論一文中首次提出實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新的兩個(gè)條件新思想的來源和隨后階段的實(shí)現(xiàn)發(fā)展，即所謂的“兩步論”

3、。弗里曼(CFerrnena)是技術(shù)創(chuàng)新方面的著名學(xué)者，1982年他在工業(yè)創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)學(xué)的修訂本中明確指出：技術(shù)創(chuàng)新就是指新產(chǎn)品、新過程、新服務(wù)的首次商業(yè)性轉(zhuǎn)化?？姞柸?RMueser)在20世紀(jì)80年代中期，對(duì)幾十年來有關(guān)技術(shù)創(chuàng)新定義的觀點(diǎn)和表述，進(jìn)行了系統(tǒng)的整理和分析。在此基礎(chǔ)上，繆爾塞重新定義：技術(shù)創(chuàng)新是以其構(gòu)思新穎性和成功實(shí)現(xiàn)為特征的有意義的非連續(xù)事件。 2、國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀我國(guó)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新理論的研究相對(duì)較晚，在20世紀(jì)90年代以前，主要是對(duì)國(guó)外研究成果的理論介紹;進(jìn)入90年代以后，則開展了技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)證研究，在此基礎(chǔ)上正朝著理論建構(gòu)的方向發(fā)展。50年代后期，我國(guó)從日本引進(jìn)“技術(shù)創(chuàng)新”概念，日本

4、在翻譯“Innovatio時(shí)，譯為“技術(shù)革新”，解釋為“技術(shù)革新將對(duì)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生極為廣泛的影響，將促經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)代化”或“技術(shù)革新由技術(shù)產(chǎn)生的革新(1956年日本經(jīng)濟(jì)白皮書在1973一1974年間，北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)系的內(nèi)部刊物國(guó)外經(jīng)濟(jì)學(xué)動(dòng)態(tài)上，有專一介紹了熊彼特的創(chuàng)新理論。1981年中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社出版的國(guó)外經(jīng)濟(jì)學(xué)講一書，再次介紹了熊彼特的創(chuàng)新理論以及熊彼特以后創(chuàng)新理論的發(fā)展在此后，國(guó)內(nèi)一些學(xué)者開始陸續(xù)介紹國(guó)外創(chuàng)新研究的成果。同時(shí)，也出版了國(guó)內(nèi)學(xué)的不少研究專著，這些研究成果進(jìn)一步推動(dòng)了我國(guó)技術(shù)創(chuàng)新的理論研究。清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理研究所是較早從事技術(shù)創(chuàng)新研究的單位之一，在傅家驥教授的領(lǐng)導(dǎo)下，其有關(guān)技術(shù)創(chuàng)新研究

5、的深度和廣度均處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。傅家驥在其主編的技術(shù)創(chuàng)新學(xué)中，給技術(shù)創(chuàng)新下了這樣的定義，技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)家抓住市場(chǎng)的潛在贏利機(jī)會(huì)，以獲取商業(yè)利益為目標(biāo)，重新組建生產(chǎn)條件和要素，建立起效能更強(qiáng)，效率更高和費(fèi)用更低的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)，從而推出的新的產(chǎn)品、新的生產(chǎn)(工藝)方法，開辟新的生產(chǎn)，獲得新的原材料和半成品供給來源和建立企業(yè)的新的組織。吳貴生教授在他的技術(shù)創(chuàng)新管理中認(rèn)為，技術(shù)創(chuàng)新是指由技術(shù)的新構(gòu)想，經(jīng)過研究開發(fā)或技術(shù)組合，到獲得實(shí)際應(yīng)用并產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益的商業(yè)化全過程的活動(dòng)。二、 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的概念界定1、 國(guó)外研究現(xiàn)狀波特認(rèn)為, 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力主要指企業(yè)設(shè)計(jì)生產(chǎn)和銷售產(chǎn)品與勞務(wù)的能力, 及其產(chǎn)品和勞務(wù)的價(jià)格

6、和非價(jià)格的質(zhì)量與性能在市場(chǎng)環(huán)境中相對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手所具有的市場(chǎng)吸引力及謀求并保持最大收益的能力。也有人提出“企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力是指企業(yè)綜合運(yùn)用各種資源, 在市場(chǎng)上生產(chǎn)比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更多財(cái)富的能力。企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力集中體現(xiàn)在其提供的商品和勞務(wù)在市場(chǎng)上所占有的份額上”。聯(lián)合國(guó)貿(mào)發(fā)會(huì)議(UNCTAD ) 認(rèn)為, 競(jìng)爭(zhēng)力是一個(gè)復(fù)雜的概念, 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力可以從幾個(gè)角度來考察: 它可以被定義為是單獨(dú)企業(yè)在可持續(xù)基礎(chǔ)上保持或提高其市場(chǎng)份額的能力; 或者它也可以被定義為是企業(yè)降低成本或提供物美價(jià)廉產(chǎn)品的能力; 或者它還可以是來源于利潤(rùn)率的競(jìng)爭(zhēng)力。而在1990年5月至6月的 HBR雜志上，Prahalad和HaMel發(fā)表的企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)

7、力一文第一次明確提出了"核心競(jìng)爭(zhēng)力"(Core Competence)這一概念，哈默與普拉哈拉德認(rèn)為核心競(jìng)爭(zhēng)力是組織中的共有學(xué)識(shí)，特別是如何協(xié)調(diào)不同生產(chǎn)技能和整合多種技術(shù)流的學(xué)識(shí)。麥肯錫公司定義核心競(jìng)爭(zhēng)力為：核心競(jìng)爭(zhēng)力是群體團(tuán)隊(duì)中根深蒂固的、互相彌補(bǔ)的一系列技能和知識(shí)的組合，借助該能力，能夠按世界一流水平實(shí)施一到多項(xiàng)核心流程。理查德·朗克認(rèn)為“核心競(jìng)爭(zhēng)力是技能、知識(shí)和技術(shù)的整合”。巴屯是從知識(shí)的角度分析核心競(jìng)爭(zhēng)力的代表人物。他認(rèn)為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力是指具有企業(yè)特性的，不易交易的并為企業(yè)帶來競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的企業(yè)專有的知識(shí)和信息，是企業(yè)所擁有的提供競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的知識(shí)體系。拉法和佐羅

8、認(rèn)為，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不僅存在于企業(yè)的業(yè)務(wù)操作子系統(tǒng)中，而且存在于企業(yè)的文化系統(tǒng)中，根植于復(fù)雜的人與人、以及人與環(huán)境的關(guān)系中。MckinseyCompany中國(guó)公司首席代表歐高敦先生認(rèn)為："所謂核心競(jìng)爭(zhēng)力是這樣一種思想，即：一個(gè)公司即使沒有整體競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，它也可以通過少數(shù)幾個(gè)關(guān)鍵技術(shù)或幾個(gè)知識(shí)領(lǐng)域而成為最好的獲得成功的公司。"2、 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀在2 0 世紀(jì)8O 年代我國(guó)就開始了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力研究, 9 0 年代中期受國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力研究的推動(dòng)及波特競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)理論的影響, 逐漸引發(fā)了對(duì)競(jìng)爭(zhēng)力理論的探索,9O 年代末受哈默核心能力的影響, 掀起了對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)能力的研究熱潮, 隨之而來

9、的便是企業(yè)和政府對(duì)企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的高度關(guān)注。國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心副主任陳清泰認(rèn)為，核心競(jìng)爭(zhēng)力是指一個(gè)企業(yè)不斷地創(chuàng)造新產(chǎn)品和提供新服務(wù)以適應(yīng)市場(chǎng)的能力，不斷創(chuàng)新管理的能力，不斷創(chuàng)新營(yíng)銷手段的能力。陳佳貴研究員(2002)認(rèn)為，核心競(jìng)爭(zhēng)力主要是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中的積累性知識(shí)和能力，尤其是關(guān)于如何協(xié)調(diào)不同生產(chǎn)技能和整合多種技術(shù)的知識(shí)和能力，并據(jù)此創(chuàng)造出超越其他對(duì)手的獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)理念、技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)。白津夫認(rèn)為核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)資源有效整合而形成的獨(dú)具的支持企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的能力。另外，我國(guó)企業(yè)界對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力也有自己獨(dú)到的見解，如張瑞敏認(rèn)為，“創(chuàng)新能力是海爾真正的核心競(jìng)爭(zhēng)力，因?yàn)槠洳灰谆驘o法被競(jìng)爭(zhēng)

10、對(duì)手模仿”。盡管不同學(xué)者闡釋企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力以及核心競(jìng)爭(zhēng)力的層次和角度不同、研究方法手段各異, 對(duì)企業(yè)核心能力的識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)等問題還未達(dá)成共識(shí),但是, 企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力蘊(yùn)含的基本思想是非常明確的,即著重價(jià)值創(chuàng)造, 倡導(dǎo)創(chuàng)新, 關(guān)注社會(huì)責(zé)任, 兼顧長(zhǎng)期利益與短期利益, 強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)整體對(duì)外部環(huán)境的應(yīng)變力, 追求自身發(fā)展與外部環(huán)境的動(dòng)態(tài)和諧。簡(jiǎn)言之, 就是企業(yè)在滿足用戶需求的過程中動(dòng)態(tài)適應(yīng)環(huán)境變化的能力。參考文獻(xiàn)：1 高健.中國(guó)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新分析M.北京:清華大學(xué)出版社，1997.2 傅家驥等.技術(shù)創(chuàng)新學(xué)M.北京:清華大學(xué)出版社，1998.3 張永謙等.技術(shù)創(chuàng)新的理論與政策M(jìn).廣州:中山大學(xué)出版社，1999.9.4 吳貴生.技術(shù)創(chuàng)新管理M.北京:清華大學(xué)出版社，2000.2，12一13.5 陳振標(biāo).技術(shù)創(chuàng)新是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑J. 經(jīng)濟(jì)師. 2012 , (6)6 周學(xué)榮.技術(shù)創(chuàng)新提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力J. 湖北社會(huì)科學(xué). 2003 ，（2）7 戴強(qiáng).強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力J. 財(cái)貿(mào)研究. 2003，（2）8 謝言、高山行.原始