活動(dòng)策劃工作方案9篇

1、活動(dòng)策劃工作方案9篇活動(dòng)策劃工作方案 篇1 積累耕耘的結(jié)果，收獲秋天的主題！活動(dòng)策劃部經(jīng)過(guò)不斷的仔細(xì)總結(jié)和學(xué)習(xí)，以及09級(jí)新奇血液的注入，在新的學(xué)期，我們將有一個(gè)新的開(kāi)頭，我部必將帶著一年的積累，收獲豐收的果實(shí)！ 我們08級(jí)策劃人正在一步步成長(zhǎng)，慢慢趨向成熟，積累了不少閱歷，真正做到在實(shí)踐中摸索，在摸索中成長(zhǎng)。本學(xué)期制定如下工作方案： 1 提高部門執(zhí)行力： 對(duì)上級(jí)交給的任務(wù)，要準(zhǔn)時(shí)，落實(shí)，按時(shí)。 準(zhǔn)時(shí)是指部長(zhǎng)要準(zhǔn)時(shí)分析任務(wù)要求和重點(diǎn)難點(diǎn)，準(zhǔn)時(shí)下達(dá)指令通知，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行詳細(xì)支配。各部員接到指令后準(zhǔn)時(shí)做好方案工作； 落實(shí)是指部員將工作落到實(shí)處，按要求完成。不弄虛作假，不投機(jī)取巧； 按時(shí)是指，在策劃部全

2、體成員的共同合作下按時(shí)保量的完成任務(wù)，做到不延遲不拖欠。 2 工作問(wèn)責(zé)制： 將每項(xiàng)工作，每個(gè)任務(wù)進(jìn)行明確的責(zé)任劃分，即明確的責(zé)任人。一但出現(xiàn)問(wèn)題馬上找到負(fù)責(zé)人來(lái)查明緣由，這樣做可以使分工更加明確，使問(wèn)題快速解決，而且我們也能通過(guò)這種強(qiáng)制手段來(lái)提高部員的責(zé)任心。 3 進(jìn)展原創(chuàng)活動(dòng)： 主動(dòng)策劃原創(chuàng)活動(dòng)，并努力開(kāi)創(chuàng)屬于我們自己的活動(dòng)，豐富協(xié)會(huì)內(nèi)部和我院同學(xué)的課余生活以及激發(fā)全院師生的志愿服務(wù)意念。 本學(xué)期，我們會(huì)充分發(fā)揮部門職能，做到活動(dòng)有創(chuàng)新，有影響力，更好地熬煉成員的交際，實(shí)踐，工作及領(lǐng)導(dǎo)力量，提高高校生應(yīng)有的基本素養(yǎng)，連續(xù)發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)，友愛(ài)，互助，進(jìn)步的理念?，F(xiàn)初步擬定活動(dòng)如下： 1 天氣預(yù)報(bào) 為

3、了更好的服務(wù)同學(xué)們，讓大家留意天氣改變，預(yù)防其帶來(lái)的不便，擬定在近期開(kāi)展天氣預(yù)報(bào)工作，在各寢室樓下張貼其次天的天氣狀況。 2 聯(lián)誼活動(dòng) 為了加強(qiáng)我校與江北各大院校的溝通與了解，增進(jìn)彼此友情，在甲流疫情得到有效掌握的前提下，擬定與廣廈學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)，黑龍江科技學(xué)院（主校區(qū)）校青年志愿者協(xié)會(huì)等高校進(jìn)行聯(lián)誼活動(dòng)。 3 獻(xiàn)血活動(dòng) 4 國(guó)際志愿者日活動(dòng) 作為青年志愿者協(xié)會(huì)獨(dú)有的國(guó)際性節(jié)日，擬定進(jìn)行系列活動(dòng)，中心活動(dòng)有節(jié)日當(dāng)天志愿者宣誓，前期的獻(xiàn)血活動(dòng)，防艾宣揚(yáng)活動(dòng)，還有后期一些針對(duì)校內(nèi)內(nèi)部的志愿服務(wù)活動(dòng)。 活動(dòng)策劃工作方案 篇2 一、 工作方案或總結(jié)應(yīng)以“長(zhǎng)江高校第*屆高校生自律委員會(huì)*（活動(dòng)）工作

4、 方案/總結(jié)”作為標(biāo)題，另以“（雙長(zhǎng)劃線）*部門*（姓名）”作為副標(biāo)題。如：“長(zhǎng)江高校第九屆高校生自律委員會(huì)演講競(jìng)賽工作方案”，“長(zhǎng)江高校第九屆高校生自律委員會(huì)五一游藝會(huì)工作總結(jié)”。 二、 字體及格式要求：A4紙。全文宋體。標(biāo)題三號(hào)字加粗居中，副標(biāo)題小四 號(hào)字右文本對(duì)齊，正文字號(hào)小四，首行縮進(jìn)2字符，1.5倍行距。（字體及格式效果如本文） 三、 詳細(xì)的方案或總結(jié)如需分步驟或分點(diǎn)分析，每點(diǎn)后面可以分號(hào)“；”結(jié)尾， 1”最終一點(diǎn)應(yīng)以句號(hào)結(jié)束。如需嵌套，優(yōu)先級(jí)為“一”“1”“（1）”“，留意保持格式清晰，可讀性強(qiáng)。 如：一、*； 1.*； 2.*； 二、*。 落款統(tǒng)一為： *年*月*日 盼望每個(gè)成員

5、在撰寫(xiě)的時(shí)候能留意格式，做到事前有方案，事后有總結(jié)。在活動(dòng)結(jié)束后總結(jié)閱歷，吸取教訓(xùn)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，把各項(xiàng)活動(dòng)辦得越來(lái)越好。 20xx年4月17日 四、 附：撰寫(xiě)工作方案總結(jié)的要點(diǎn)及留意事項(xiàng) 一、 方案寫(xiě)作留意事項(xiàng) 不論哪種方案，寫(xiě)作中都必需留意把握以下四條原則： 1. 切實(shí)可行的原則。要從實(shí)際狀況動(dòng)身定目標(biāo)、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn)，既不要因循守舊，也不要盲目冒進(jìn)。即使是做規(guī)劃和設(shè)想，也應(yīng)當(dāng)保證可行，能基本做到，其目標(biāo)要明確，其措施要可行，其要求也是可以達(dá)到的。 2. 集思廣益的原則。要深化調(diào)查討論，廣泛聽(tīng)取看法、博采眾長(zhǎng)，反對(duì)主觀主義。 3. 突出重點(diǎn)的原則。要分清輕重緩急，突出重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，不能眉毛胡

6、子一把抓。 4. 防患未然的原則。要預(yù)先想到實(shí)行中可能發(fā)行的偏差，可能出現(xiàn)的故障，有必要的防范措施或補(bǔ)充方法。 二、 工作總結(jié)簡(jiǎn)介 工作進(jìn)行到肯定階段或告一段落時(shí)，需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的事情仔細(xì)地分析討論一下，確定成果，找出問(wèn)題，歸納出閱歷教訓(xùn)，提高熟悉，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作，把這些用文字表述出來(lái)，就叫做工作總結(jié)?？偨Y(jié)的寫(xiě)作過(guò)程，既是對(duì)自身.實(shí)踐活動(dòng)的回顧過(guò)程，又是人們思想熟悉提高的過(guò)程。通過(guò)總結(jié)，人們可以把零散的、膚淺的感性熟悉上升為系統(tǒng)、深刻的理性熟悉，從而得出科學(xué)的結(jié)論，以便發(fā)揚(yáng)成果，克服缺點(diǎn)，吸取閱歷教訓(xùn)，使今后的工作少走彎路，多出成果。它還可以作為先進(jìn)閱歷被上級(jí)推廣開(kāi)來(lái)，為其他

7、單位所吸取、借鑒，推動(dòng)實(shí)際工作的順當(dāng)開(kāi)展。工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本人、本部門的角度來(lái)撰寫(xiě)。表達(dá)方式以敘述、談?wù)摓橹?，說(shuō)明為輔，可以?shī)A敘夾議說(shuō)。 總結(jié)要寫(xiě)得有理論價(jià)值。一方面，要抓主要沖突，無(wú)論談成果或談存在問(wèn)題，都不要四平八穩(wěn)。另一方面，對(duì)主要沖突要進(jìn)行深化細(xì)致的分析，談成果要寫(xiě)清怎么做的，為什么這樣做，效果如何，閱歷是什么；談存在問(wèn)題，要寫(xiě)清是什么問(wèn)題，為什么會(huì)出現(xiàn)這種問(wèn)題，其性質(zhì)是什么，教訓(xùn)是什么。這樣的總結(jié)，才能對(duì)前一段的工作有所反思，并由感性熟悉上升到理性熟悉。 三、 工作總結(jié)表述要求和留意事項(xiàng) 1. 要剪裁得體，詳略相宜。總結(jié)涉及工作的方方面面，但不能不分主次、輕重、四平八穩(wěn)，

8、而必需抓住重點(diǎn)。什么是重點(diǎn)？是指工作中取得的主要閱歷，或發(fā)覺(jué)的主要問(wèn)題，或探究出來(lái)的客觀規(guī)律?？偨Y(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的熟悉和客觀事例的排列上，必需從實(shí)踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論來(lái)。不要分散筆墨，兼收并蓄。 2. 要寫(xiě)得有特色。特色，是區(qū)分他事物的屬性。任何單位或個(gè)人在開(kāi)展工作時(shí)都有自己一套不同于別人的方法，閱歷體會(huì)也各有不同。留意不要與他人雷同。 3. 要留意觀點(diǎn)與材料統(tǒng)一?？偨Y(jié)中的閱歷體會(huì)是從實(shí)際工作中，也就是從大量事實(shí)材料中提煉出來(lái)的。閱歷體會(huì)一旦形成，又要選擇必要的材料予以說(shuō)明，閱歷體會(huì)才能“立”起來(lái)，具有有用價(jià)值。這就是觀點(diǎn)與材料的統(tǒng)一。 4. 語(yǔ)言要精準(zhǔn)、簡(jiǎn)明?？偨Y(jié)的文字要做到推斷明確，

9、就必需用詞精準(zhǔn)，用例確鑿，評(píng)斷不模糊。簡(jiǎn)明則是要求在闡述觀點(diǎn)時(shí)，做到概括與詳細(xì)相結(jié)合，要言不煩，切忌籠統(tǒng)、累贅，做到文字樸實(shí)，簡(jiǎn)潔明白。 5. 要堅(jiān)持實(shí)事求是原則。成果不夸大，缺點(diǎn)不縮小，實(shí)事求是、一切從實(shí)際動(dòng)身，這是總結(jié)寫(xiě)作的基本原則。 6. 條理要清晰。總結(jié)是寫(xiě)給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。 活動(dòng)策劃工作方案 篇3 在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)懷下，在各部的努力工作與協(xié)作下，高校生校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)在去年的工作中取得了豐碩成果，為全校各公寓開(kāi)通校內(nèi)網(wǎng)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，使我校校內(nèi)網(wǎng)的工作更加順當(dāng)，并順當(dāng)?shù)亩冗^(guò)了校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)的輝煌的第一年。一

10、個(gè)強(qiáng)大的組織，離不開(kāi)有好的規(guī)劃,因此，為完成本學(xué)期的目標(biāo)和任務(wù)，活動(dòng)策劃部本學(xué)期有以下的方案： 一，設(shè)計(jì)并完成好第一屆校內(nèi)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽。 1） 在20年的 10月30日到月27日為校內(nèi)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽，由于這是校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)管理睬舉辦的第一屆全校級(jí)的活動(dòng)，有許多領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)會(huì)參加進(jìn)來(lái)，所以肯定要仔細(xì)細(xì)致的做好這項(xiàng)工作。 2） 策劃書(shū)已經(jīng)基本完成，我們會(huì)在今后的幾天仔細(xì)細(xì)致的修改每一處詳情，并虛心吸取其他人的看法。 3） 會(huì)根據(jù)策劃書(shū)上的方案，主動(dòng)協(xié)調(diào)其他部門的工作。 4） 做好我部的本職工作并主動(dòng)協(xié)作其他各部工作，完成本次的校內(nèi)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)大賽。 二 ，組建部?jī)?nèi)工作小組 。 1） 依據(jù)部?jī)?nèi)委員的不同特長(zhǎng)和愛(ài)好

11、，將其分成兩個(gè)小組。 2） 一個(gè)小組主要負(fù)責(zé)策劃，另一個(gè)小組主要負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)其他部門的工作，當(dāng)然，兩個(gè)小組也會(huì)相互關(guān)心。 3）小組之間也可以進(jìn)行競(jìng)賽，輸?shù)靡唤M將會(huì)給贏得一組一些小小的.嘉獎(jiǎng)，通過(guò)這個(gè)方案，會(huì)在我建立起一種相互學(xué)習(xí)，爭(zhēng)創(chuàng)完善活策的氛圍。 三 ，加強(qiáng)組織內(nèi)部的各部之間溝通 。 可以舉辦一個(gè)組織內(nèi)部的競(jìng)賽， 各部委員主動(dòng)參與，增加各部之間的聯(lián)系。 四 ，做好遇到特別狀況的應(yīng)急預(yù)備 。 1） 組織內(nèi)部的成員應(yīng)當(dāng)團(tuán)結(jié)互助，不要出現(xiàn)不和諧的因素。 2） 當(dāng)委員之間出現(xiàn)不和諧的因素，應(yīng)主動(dòng)的和各部的部長(zhǎng)聯(lián)系，若部長(zhǎng)之間出現(xiàn)沖突，要大事化小，小事化無(wú)，實(shí)在不行，與主任老師聯(lián)系。 3） 當(dāng)委員

12、犯一些錯(cuò)誤時(shí)，不要先急著責(zé)怪，問(wèn)清詳細(xì)狀況，在做下一步的解決方法，部長(zhǎng)應(yīng)主動(dòng)關(guān)心委員改正錯(cuò)誤。 五，協(xié)作好各個(gè)部門的工作，使我們高校生校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)管理委員會(huì)這個(gè)大家庭更有凝聚力，更加團(tuán)結(jié)的共同完成校內(nèi)網(wǎng)的工作使命。 1）在其他部門工作缺少人手時(shí)，我們應(yīng)主動(dòng)去關(guān)心他們更快的完成工作任務(wù)。 2）主動(dòng)協(xié)作各部的工作，在閑暇時(shí)可以關(guān)心其他部門完成任務(wù)，有條不紊的讓我們的工作更加順當(dāng)，更加有組織性，有紀(jì)律性。 六，除了做好我活動(dòng)策劃部的本職工作外，我們每個(gè)人作為同學(xué)干部都應(yīng)當(dāng)起肯定的主動(dòng)作用。 活動(dòng)策劃工作方案 篇4 工作方案如下： 常規(guī)工作 過(guò)“五一”短暫的三天假期的休整之后，我們又要投入到緊急的學(xué)習(xí)工作

13、中了。為了使工作有序開(kāi)展，今制定工 考勤:晚值班、午值班、升國(guó)旗，有條不紊，鍥而不舍。 青年志愿者工作 1、青協(xié)：日常的圖書(shū)館整書(shū)工作及晚值班工作應(yīng)鍥而不舍，抓好考勤。各部門如巾幗服務(wù)隊(duì)的義務(wù)支教等特色活動(dòng)也要連續(xù)。 2、各學(xué)院青年志愿者工作：每周二的簽到必需要重視。必需要加強(qiáng)我部與各分會(huì)聯(lián)系與溝通。 文明修身 本月將完成美術(shù)學(xué)院及物電、政法學(xué)院的文明修身。這幾期修身人數(shù)都較多，還需我部成員同心協(xié)力，使之平穩(wěn)進(jìn)行。 換屆 本月可能將進(jìn)行同學(xué)會(huì)及青協(xié)的換屆。盼望不論結(jié)果如何，我部成員都能主動(dòng)參加，至少這是一次難得的經(jīng)受。 歡送老干暨聯(lián)誼活動(dòng) 本月中下旬將進(jìn)行由我部組織的歡送老干聯(lián)誼活動(dòng)。盼望屆時(shí)

14、我部成員能夠主動(dòng)努力，共同組織一次高水平的活動(dòng)，讓08級(jí)老干能感受到同學(xué)會(huì)的暖和，同時(shí)加強(qiáng)各部溝通。 我部與各分會(huì)青年志愿者負(fù)責(zé)人溝通聯(lián)誼活動(dòng) 上個(gè)月擬定本月7、8日左右組織一次自律委與各分會(huì)青年志愿者負(fù)責(zé)人溝通聯(lián)誼活動(dòng)，目的是加強(qiáng)我部與各分會(huì)、各分會(huì)之間的溝通溝通，聯(lián)絡(luò)感情，以便于日后工作的開(kāi)展，盼望能夠如期開(kāi)展，真正達(dá)到以上效果。 以上就是我部五月份工作方案之也許。盼望能對(duì)我部五月工作有肯定指導(dǎo)意義。 活動(dòng)策劃工作方案 篇5 1.背景 2.招新目的 3.招生詳情 （一）招新對(duì)象 （二）招新要求 （三）招新形式 （四）招新人數(shù) （五）招新時(shí)間及地點(diǎn) 4.招新流程 （一）前期宣揚(yáng) （二）報(bào)名面

15、試階段 5.經(jīng)費(fèi)預(yù)算 附錄一 校自律會(huì)20xx招新人員支配表 附錄二 面試問(wèn)題 附錄三 招新評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) 附錄四 突發(fā)狀況處理方法 附錄五 招新排號(hào)表 活動(dòng)策劃工作方案 篇6 在過(guò)去的一學(xué)期里，院自律帶領(lǐng)校自律工作有序的進(jìn)行，院自律也親密協(xié)作工作。自律一向以“自我約束，自我管理，自我服務(wù)”的宗旨貫穿于整個(gè)工作中。接下來(lái)又迎來(lái)嶄新的龍年，工作和學(xué)習(xí)方面也會(huì)面臨新的挑戰(zhàn)，那么個(gè)人方案是必不行少的。 首先，我個(gè)人依舊會(huì)公正、公正、公開(kāi)地開(kāi)展宿舍紀(jì)律的檢查工作為學(xué)校形成良好的宿舍文明貢獻(xiàn)自己的綿薄之力，對(duì)宿舍的檢查標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格，努力做一個(gè)更專心的人。在提高效率的同時(shí)又不草草了事，不管這學(xué)期會(huì)領(lǐng)帶的是哪個(gè)學(xué)

16、院，我都會(huì)從容接受，一視同仁。 其次，為組織內(nèi)部建設(shè)不吝嗇獻(xiàn)出自己的力氣，我們自律是一個(gè)暖和的大家庭，自律委員會(huì)的建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期、持續(xù)的工作，需要我們內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，相互包涵，以一顆寬大的心包涵他人犯下的錯(cuò)誤。遇到問(wèn)題是不是推卸責(zé)任，而應(yīng)當(dāng)用冷靜的心態(tài)正視問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題。 然后，完善自律委員會(huì)的相關(guān)規(guī)章制度，望自律超充完生氣活力的明天邁進(jìn)。加強(qiáng)自律委員會(huì)內(nèi)部工作，活動(dòng)的考勤考核力度，加強(qiáng)時(shí)間觀念的意識(shí)，提高自身的整體素養(yǎng)和工作主動(dòng)性。 另一方面，加強(qiáng)自身的管理力量和組織力量。在宿舍檢查工程中和學(xué)院同事構(gòu)建良好的關(guān)系，既不卑微也不傲慢提高橫行溝通和仲想溝通的力量，削減因溝通問(wèn)題造成的誤會(huì)。

17、 最終，主動(dòng)協(xié)作組織支配的工作，協(xié)作學(xué)校、同學(xué)會(huì)和團(tuán)委各項(xiàng)。 活動(dòng)的開(kāi)展。做好文明監(jiān)督崗的領(lǐng)隊(duì)工作，學(xué)校的文明外觀需要這一支勤勞的小蜜蜂，我就要為這份漂亮做好自身的表率作用，望海師越來(lái)越有魅力。 在過(guò)去的半學(xué)期和學(xué)長(zhǎng)、學(xué)姐、同事相處的很開(kāi)心，期望將這種開(kāi)心進(jìn)行究竟。 活動(dòng)策劃工作方案 篇7 一、部門職責(zé)： 聯(lián)系、協(xié)調(diào)各部門人員，策劃協(xié)會(huì)大小型活動(dòng)，負(fù)責(zé)每次大小型活動(dòng)、協(xié)會(huì)會(huì)議的事前場(chǎng)地布置及事后場(chǎng)地清理。 二、成立目的： 提高組織策劃部的成員的組織策劃力量,理論與實(shí)踐相結(jié)合的力量，培育大家嚴(yán)謹(jǐn)周密的組織策劃思維，提高大家的工作效率，更好地服務(wù)于口協(xié)，以及提高各方面的綜合力量。 三、詳細(xì)支配：

18、（一）在招新期間做好部門宣揚(yáng)，招收新干事預(yù)備，汲取更多有才之士加入組織策劃部。 （二） 招干結(jié)束后，做好部門內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通，組織部門內(nèi)部活動(dòng)，增進(jìn)內(nèi)部成員溝通了解，建立融洽關(guān)系，同時(shí)讓他們了解組織策劃部工作。 （三） 邀請(qǐng)一些有閱歷的人員對(duì)組織策劃部成員進(jìn)行策劃書(shū)寫(xiě)作培訓(xùn)，并以近期活動(dòng)為例進(jìn)行實(shí)際寫(xiě)作，為培訓(xùn)結(jié)果準(zhǔn)時(shí)反饋。 組織部門成員主動(dòng)參加協(xié)會(huì)大小型活動(dòng)，主動(dòng)與協(xié)會(huì)各部門成員溝通，務(wù)必在最短的時(shí)間內(nèi)與其他部門人員有效溝通，便利以后的工作支配在協(xié)會(huì)舉辦活動(dòng)時(shí)，按各部門職責(zé)，合理調(diào)度各部門人員 （四） 每個(gè)成員在每次活動(dòng)前都必需擬定一份策劃書(shū)，也可以幾個(gè)成員為一組集體商討交一份，然后內(nèi)部評(píng)估綜合

19、所長(zhǎng)做出一份最好的作為本次活動(dòng)最終策劃。 （五） 每次活動(dòng)完成，要求成員們交一份工作總結(jié)，反思，收獲。 鼓舞干事踴躍發(fā)表看法，在實(shí)際中觀看他們各方面的力量，加以培育 部門內(nèi)部定期聚餐或者進(jìn)行外出活動(dòng)，還會(huì)不定期組織與其他協(xié)會(huì)社團(tuán)的相關(guān)部門進(jìn)行閱歷溝通。四內(nèi)部成員規(guī)范： 、部門成員須仔細(xì)學(xué)習(xí)同學(xué)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程及策劃部工作手冊(cè)，培育良好的責(zé)任感、歸屬感和組織紀(jì)律性，在工作中留意自身的形象，對(duì)外樹(shù)立良 好的部門形象。 、策劃部每位成員須謹(jǐn)記部門口號(hào)“做最團(tuán)結(jié)的策劃部”，與同事融洽 相處，互幫互助，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，并保持合理正值的競(jìng)爭(zhēng)。 、充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新思維及策劃力量，針對(duì)大大小小的活動(dòng)，按質(zhì)按量上

20、交策劃書(shū)，策劃書(shū)應(yīng)具備創(chuàng)新思想及可行性。 、應(yīng)主動(dòng)參與同學(xué)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和部門會(huì)議及活動(dòng)，不得以不合理的借口缺席或遲到早退，會(huì)議時(shí)須遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。 、部長(zhǎng)要不斷提高自身素養(yǎng)修養(yǎng)和專業(yè)力量，嚴(yán)于律己，做到以德服人，并主動(dòng)為干事制造各種形式的業(yè)務(wù)力量培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，讓干事能夠在各方 面得到提升。 、干事應(yīng)主動(dòng)主動(dòng)地協(xié)作部長(zhǎng)完成各項(xiàng)工作，并本著虛心懇切的看法向前輩們和同仁請(qǐng)教，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步，提高自身的專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)。在時(shí)間和 條件允許的狀況下，幫助其他部門成員更好地開(kāi)展工作。 五、活動(dòng)規(guī)劃 、九月本部門成員內(nèi)部活動(dòng)，旨在增進(jìn)了解彼此熟識(shí)，更好地溝通與合作。 、十月初邀請(qǐng)有閱歷人員進(jìn)行策劃書(shū)寫(xiě)作培訓(xùn)。

21、 、十月中上旬在協(xié)會(huì)內(nèi)部進(jìn)行部門聯(lián)誼，以便以后的活動(dòng)開(kāi)展 。 、十月中旬組織與其他協(xié)會(huì)組織策劃部聯(lián)誼進(jìn)行閱歷溝通。 、十一月部門外出活動(dòng)。 、 十二月每人上交一份工作總結(jié) 。 活動(dòng)策劃工作方案 篇8 為更好地體現(xiàn)活動(dòng)策劃部風(fēng)采，使本部會(huì)員都有份參加到每次活動(dòng)中來(lái)，特在部?jī)?nèi)制度和部?jī)?nèi)活動(dòng)兩方面進(jìn)行改善。 一、 部?jī)?nèi)制度 為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會(huì)員不能準(zhǔn)時(shí)參加活動(dòng)的協(xié)會(huì)現(xiàn)狀，我部打算實(shí)行以下制度： 1. 干事、會(huì)員記分制（細(xì)則后詳） 2. 小組制度 將會(huì)員分成若干小組，每小組任命一名干事?lián)?dāng)小組長(zhǎng)，干事起到承上啟下的作用，準(zhǔn)時(shí)地將協(xié)會(huì)和部?jī)?nèi)打算、信息傳達(dá)給會(huì)員。若會(huì)員有何看法、新創(chuàng)意，可向小組長(zhǎng)反

22、映，被吸納的將會(huì)得到相應(yīng)的加分（加分細(xì)則附注），這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu)，又能很好的使每位會(huì)員都能準(zhǔn)時(shí)的參加到每次活動(dòng)中來(lái)。 3. 紀(jì)錄監(jiān)察制度 （1）實(shí)行部?jī)?nèi)積分制，年底評(píng)比優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會(huì)員，細(xì)則后詳。 （2）由干事輪番制記錄每次部門會(huì)議、校內(nèi)校外活動(dòng)，每小組成員出勤狀況，若會(huì)員無(wú)故缺席一次，扣一分；無(wú)故缺席三次以上，則取消其競(jìng)選優(yōu)秀會(huì)員資格；無(wú)故缺席超過(guò)五次，則與協(xié)會(huì)記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開(kāi)除。若小組長(zhǎng)未通知到會(huì)員導(dǎo)致會(huì)員缺席，則對(duì)小組長(zhǎng)扣分。 二、部?jī)?nèi)活動(dòng) 1. 10.28 干事納新（6-8人） 2. 10.30 部?jī)?nèi)會(huì)員見(jiàn)面會(huì) 禮儀小組、文藝小組報(bào)名 3. 11.04 選拔禮儀小組、文藝

23、小組成員 4. 每?jī)芍懿績(jī)?nèi)舉辦“會(huì)員風(fēng)采大展”活動(dòng)，內(nèi)容大致 第一環(huán)節(jié) 會(huì)員多元化 多形式展現(xiàn)自己 其次環(huán)節(jié) 以“保健生活小常識(shí)、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內(nèi)容的競(jìng)賽 兩輪下來(lái)，依據(jù)相應(yīng)排名賜予不同分值的加分，累積到年底的積分榜。 會(huì)員風(fēng)采大展 初定時(shí)間 11.13、11.27、12.11 5. 11.1911.21 連續(xù)開(kāi)展“瓶換花”活動(dòng) 6. 11.28、29 盼望能夠連續(xù)開(kāi)展協(xié)會(huì)經(jīng)典活動(dòng)“衛(wèi)生進(jìn)社區(qū)，服務(wù)你我他”義診活動(dòng)，以社區(qū)內(nèi)孤寡老人，五保戶等弱勢(shì)群體為服務(wù)對(duì)象，為老人們測(cè)量血壓，講解血壓常識(shí)，同時(shí)用 “會(huì)員風(fēng)采大展”活動(dòng)中的競(jìng)賽學(xué)問(wèn)為老人志愿服務(wù)。 7. 12.1612.23

24、 年底最終一次活動(dòng)面對(duì)全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事，以志愿服務(wù)內(nèi)容為主線，力求不同于學(xué)校往屆賽事，大致環(huán)節(jié)已成型，詳細(xì)方案后定。 另與長(zhǎng)春華益志愿者協(xié)會(huì)建立長(zhǎng)期聯(lián)系，多爭(zhēng)取參與其組織的到福利院做義工以及.志愿服務(wù)活動(dòng)。時(shí)間依據(jù)華益志愿者協(xié)會(huì)活動(dòng)再支配。 以上便是我部20xx年度工作方案，各活動(dòng)期間穿插協(xié)會(huì)固定活動(dòng)：血壓計(jì)培訓(xùn)、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn)，走進(jìn)敬老院、孤兒院等。 協(xié)會(huì)集體活動(dòng)初步方案 除血壓計(jì)培訓(xùn)、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn)，走進(jìn)敬老院、孤兒院固定活動(dòng)外，下附20xx年度（下）國(guó)際公益節(jié)日： 10月28日 世界“男性健康日” 10月31日 世界勤儉日 11月 9日消防宣揚(yáng)日 11月

25、10日 世界青年節(jié) 11月14日 世界糖尿病日 11月17日 國(guó)際高校生節(jié) 11月第四個(gè)星期四感恩節(jié) 12月 1日世界艾滋病日 12月 3日世界殘疾人日 12月 5日國(guó)際志愿人員日 12月10日 世界人權(quán)日 12月11日 世界防治哮喘日 12月15日 世界強(qiáng)化免疫日 12月24日 平安夜 12月25日 圣誕節(jié) 可適當(dāng)依據(jù)時(shí)間舉辦各樣活動(dòng)，其中 1、 11月10日 世界青年節(jié)、11月17日 國(guó)際高校生節(jié) 、12月 5日 國(guó)際志愿人員日 舉辦相應(yīng)活動(dòng)，詳細(xì)方案后定。 2、 11月第四個(gè)星期四感恩節(jié) 在校內(nèi)舉辦“抱抱”活動(dòng)，讓大家以善意、和諧感恩生活。同時(shí)進(jìn)行大型簽名活動(dòng)，讓師生寫(xiě)下要感恩的人或事。

26、 3、 12月 1日 世界艾滋病日 以宣揚(yáng)、簽名方式 4、 世界殘疾人日 12月 3日舉辦以“殘疾人的.現(xiàn)狀與關(guān)心他們”為主題的情景劇，可以是話劇、小品、相聲等?？梢钥吹轿倚Ｓ性S多身體行動(dòng)不便利的同學(xué)，身邊的同學(xué)看到了，每個(gè)人對(duì)待的看法都不同，怎樣才能優(yōu)化校內(nèi)這種狀況？力求以此次活動(dòng)起到轉(zhuǎn)變這以現(xiàn)狀的目的。 活動(dòng)策劃工作方案 篇9 值此社團(tuán)巡禮活動(dòng)開(kāi)頭之際，我們公共關(guān)系協(xié)會(huì)主動(dòng)抓住本次不行多得的機(jī)會(huì)。作為社團(tuán)巡禮活動(dòng)，我們主動(dòng)預(yù)備，做了充分的預(yù)備，不僅要為公共關(guān)系協(xié)會(huì)樹(shù)立品牌，而且要在全體會(huì)員中樹(shù)立我們一心一意為我們會(huì)員服務(wù)的形象。 一、 活動(dòng)目的 為了適應(yīng)當(dāng)今.的高速進(jìn)展引領(lǐng)師高校子時(shí)尚的潮

27、流，加強(qiáng)公關(guān)技能的熬煉。我們將給參與競(jìng)選的同學(xué)一個(gè)更好的平臺(tái)來(lái)展現(xiàn)自我，通過(guò)我們針對(duì)性地培訓(xùn)給出他們專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)在一次次的競(jìng)賽中不斷提升自己的各種公關(guān)素養(yǎng)，展現(xiàn)師大人的驕人成果，在競(jìng)賽中取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互溝通。團(tuán)結(jié)、溝通、理解、合作是當(dāng)代.的要求也是我們高校生必需具備的技能，因此，本次活動(dòng)情愿為我們師大人搭建這樣一個(gè)平臺(tái) 二、活動(dòng)宗旨 “ 內(nèi)強(qiáng)素養(yǎng)，外樹(shù)形象，呈現(xiàn)魅力，鑄造輝煌。 ” 充分呈現(xiàn)當(dāng)代高校生的形象和禮儀，素養(yǎng)與品行，為我校高校生樹(shù)立標(biāo)桿。 三、活動(dòng)預(yù)期效果 我們將連續(xù)繼承公共關(guān)系協(xié)會(huì)的優(yōu)良傳統(tǒng)與理念，盼望能在同學(xué)心中樹(shù)立一種禮儀的觀念，能達(dá)到震撼他們感官的效果，以一系列的招募過(guò)程與

28、一臺(tái)視覺(jué)盛宴讓他們主動(dòng)地去關(guān)懷和了解關(guān)于公關(guān)禮儀的有關(guān)信息，而不是被動(dòng)的灌輸一些他們不感愛(ài)好也認(rèn)為很枯燥的東西，我們信任活動(dòng)將掀起一股“公關(guān)禮儀風(fēng)”！ 四、活動(dòng)形式 本次活動(dòng)以擂臺(tái)賽的形式依次決出周冠軍、月冠軍及年度總冠軍。 五、活動(dòng)流程 周冠軍評(píng)比：分為自我介紹、才藝表演、情景對(duì)話及公關(guān)創(chuàng)意設(shè)計(jì)四個(gè)環(huán)節(jié)。自我介紹時(shí)間為一分鐘，體現(xiàn)了主辦方試圖初步考查選手綜合素養(yǎng)的目的。情景對(duì)話，針對(duì)“現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變力量”這個(gè)話題讓選手自主選擇講解并描述了各自的觀點(diǎn)。才藝表演，形式多種多樣，舞蹈、唱歌、即興演講等充分表現(xiàn)了選手們的風(fēng)采。公關(guān)創(chuàng)意設(shè)計(jì)主要要求選手向主持人推銷預(yù)先設(shè)計(jì)的物品并且使其在最短的時(shí)間內(nèi)接受自己

29、的物品。 第一關(guān)：自我介紹及參賽宣言 1分鐘自我介紹:在短短的一分鐘內(nèi)把自己推銷出去，介紹自己并把自己的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng)展現(xiàn)給大家。這一環(huán)節(jié)主要考察選手的表達(dá)力量，對(duì)主題的把握程度以及是否能在短時(shí)間內(nèi)和他人良好的溝通等。 形象展現(xiàn):在復(fù)賽前給了選手們充分的時(shí)間預(yù)備，這一環(huán)節(jié)包括：選手的精神面貌、臺(tái)風(fēng)、肢體語(yǔ)言等等。 在這一環(huán)節(jié)不僅要求選手可以全面，有個(gè)性，能較全面的描述自己。要求健康向上，有獨(dú)特的風(fēng)格，有創(chuàng)意，呈現(xiàn)自己的精神風(fēng)貌及對(duì)公關(guān)的獨(dú)到見(jiàn)解，同時(shí)，個(gè)人的參賽感言必需緊扣公關(guān)主題，內(nèi)容主動(dòng)健康，呈現(xiàn)當(dāng)代高校生的精神風(fēng)貌。 其次關(guān)：才藝展現(xiàn) 參賽選手按編號(hào)登場(chǎng)，進(jìn)行才藝表演（自備）。要求健康向上，

30、有獨(dú)特的風(fēng)格，有創(chuàng)意，呈現(xiàn)自己的精神風(fēng)貌及對(duì)公關(guān)的獨(dú)到見(jiàn)解。同時(shí)，在這一環(huán)節(jié)必需能夠有穩(wěn)定的臺(tái)風(fēng)和劇烈的現(xiàn)場(chǎng)氛圍，充分和現(xiàn)場(chǎng)觀眾進(jìn)行互動(dòng)。 第三關(guān)：緊急應(yīng)變 未被淘汰的選手就現(xiàn)場(chǎng)的氛圍進(jìn)行即時(shí)演講，在這一環(huán)節(jié)主要考察選手的見(jiàn)機(jī)行事力量。 第四關(guān)：公關(guān)創(chuàng)意設(shè)計(jì) 選手現(xiàn)場(chǎng)抽取題目，五分鐘預(yù)備后（其間由嘉賓表演節(jié)目）向主持人推銷其抽中題目的物品，在短時(shí)間內(nèi)見(jiàn)機(jī)行事，以多種方式展現(xiàn)物品的功能和價(jià)值等并勸說(shuō)主持人購(gòu)買其物品。這一環(huán)節(jié)主要考察選手的口才，反應(yīng)力量以及對(duì)顧客心理的揣摩等。 月冠軍評(píng)比：分為先聲奪人、學(xué)問(wèn)問(wèn)答、合作比拼、才藝表演、二強(qiáng)爭(zhēng)霸等環(huán)節(jié)。在這次評(píng)比中，主要考察選手的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和合作意識(shí)。

31、 第一關(guān)：先聲奪人 選手逐一以統(tǒng)一的面具形象（遮住臉）進(jìn)行自我介紹（自由發(fā)揮,呈現(xiàn)個(gè)人特色、喜好），以自己的聲音作為開(kāi)場(chǎng)白。 作為決賽第一個(gè)環(huán)節(jié),開(kāi)局要新奇特殊,吸引全場(chǎng)留意,因此選手在這一環(huán)節(jié)只能通過(guò)聲音來(lái)打動(dòng)觀眾，想在眾人中脫穎而出就必需獨(dú)樹(shù)一幟,設(shè)計(jì)出別出心裁的自我介紹，以獨(dú)特的聲音和口才在短時(shí)間內(nèi)吸引在場(chǎng)的觀眾。 其次關(guān)：學(xué)問(wèn)問(wèn)答 選手必需回答3道客觀題和1道主觀反應(yīng)題。3道客觀題包括生活、科普、文學(xué)、歷史等綜合學(xué)問(wèn)，主觀題是情景反應(yīng)。 第三關(guān)：合作比拼 以安徽師范高校的歷史、現(xiàn)狀等相關(guān)內(nèi)容為主題，選手事先以二人以上為一組進(jìn)行分組編排，由專人輔導(dǎo)訓(xùn)練之后進(jìn)行表演，通過(guò)歌舞、相聲、小品、

32、話劇等多種舞臺(tái)表演方式，傳達(dá)學(xué)校對(duì)同學(xué)成長(zhǎng)和成材的關(guān)懷，呈現(xiàn)選手的團(tuán)體合作力量。 第四關(guān)：才藝表演 選手自行選定形式展現(xiàn)自己表演方面特長(zhǎng)。用以呈現(xiàn)選手除口才外的其他方面的個(gè)人風(fēng)采。 第五關(guān)：二強(qiáng)爭(zhēng)霸 選出的二強(qiáng)進(jìn)行最終沖刺，各回答一道主觀題，內(nèi)容是評(píng)價(jià)各個(gè)對(duì)手的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，自己的特長(zhǎng)與不足等，在抬高別人的同時(shí)，又要奇妙地令自己不被貶低，爭(zhēng)取在觀眾與評(píng)委中的分?jǐn)?shù)。 年度總冠軍評(píng)比：分為先聲奪人、學(xué)問(wèn)問(wèn)答、合作比拼、才藝表演、人氣急升、二強(qiáng)爭(zhēng)霸、頒獎(jiǎng)儀式。在本次評(píng)比中，選手主要來(lái)自全年的月冠軍，可以說(shuō)全部是有過(guò)人之處的“精英”，因此，本次評(píng)比必定盛況空前，所以我們必需對(duì)選手進(jìn)行各方面的綜合考察。 第一關(guān)：先聲奪人 選手逐一以統(tǒng)一的面具形象（遮住臉）進(jìn)行自我介紹（自由發(fā)揮,呈現(xiàn)個(gè)人特