公司新員工活動(dòng)方案

1、公司新員工活動(dòng)方案在新員工剛到公司上班時(shí)，大家會(huì)舉辦什么樣的活動(dòng)呢？以下是為您整理的公司新員工活動(dòng)方案相關(guān)資料，歡迎閱讀！一、活動(dòng)背景為進(jìn)一步貫徹和落實(shí)* 年企文字第* 號(hào)關(guān)于開展* 活動(dòng)的通知精神，指導(dǎo)各部門開展員工活動(dòng)，結(jié)合公司活動(dòng)場所現(xiàn)有條件，并根據(jù)當(dāng)前日常生產(chǎn)工作實(shí)際，制定本活動(dòng)實(shí)施方案。二、活動(dòng)時(shí)間*年 * 月 * 年 * 月（為期 * 個(gè)月）所有活動(dòng)必須在不影響日常生產(chǎn)工作的前提下開展。三、活動(dòng)項(xiàng)目及說明1 、素質(zhì)教育類員工素質(zhì)培訓(xùn)講座（視頻講座、學(xué)習(xí)心得）優(yōu)秀電影展播（感受電影、勵(lì)志人生）特點(diǎn)：時(shí)間周期短， 寓教于樂、便于組織。目的：激發(fā)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)充電的熱情、樹立團(tuán)隊(duì)整體形象、提升

2、團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。2 、崗位評(píng)比類每周之星（個(gè)人，以周為單位評(píng)選）每月先進(jìn)（團(tuán)隊(duì)，以月為單位評(píng)選）特點(diǎn)：時(shí)間周期較長，但可與日常生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，生產(chǎn)與活動(dòng)兩不誤。目的：樹立人物標(biāo)桿和先進(jìn)集體，以點(diǎn)帶面，提升車間“比、學(xué)、趕、超”積極向上的工作氛圍。3 、娛樂競技類臺(tái)球聯(lián)賽羽毛球聯(lián)賽（女單、男單、混合雙打）特點(diǎn)：參與性、娛樂性強(qiáng)，易于開展。目的：鍛煉身體、愉悅心情、增進(jìn)了解和友誼、增進(jìn)交流與合作。4 、員工關(guān)懷類新進(jìn)員工聯(lián)歡會(huì)（小型聯(lián)歡會(huì)，以部門或班組為單位）新老員工座談會(huì)（小型座談會(huì)，以部門或班組為單位）特點(diǎn)：時(shí)間周期短，氛圍輕松、易于開展。目的：增加凝聚力，促進(jìn)有效溝通，同時(shí)表達(dá)對(duì)員工的關(guān)懷與問

3、候，宣傳公司政策，展現(xiàn)公司美好未來，充分調(diào)動(dòng)員工積極性、主動(dòng)性，構(gòu)建和諧園區(qū)。注：各部門可推薦其他活動(dòng)項(xiàng)目。四、適用范圍1 、以上活動(dòng)項(xiàng)目可由各部門申請獨(dú)立開展或聯(lián)合開展；2 、公司企劃部亦可根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)開展以上活動(dòng)項(xiàng)目。五、活動(dòng)啟動(dòng)及審批流程1 、活動(dòng)申請?zhí)顖?bào)：由申請部門在活動(dòng)舉辦前一周填寫員工活動(dòng)申請表（見附件 1）；并附申請活動(dòng)的具體方案；2 、活動(dòng)方案制定：由公司企劃部制定活動(dòng)方案，申請部門指定相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行配合、溝通，確定最終方案。3 、活動(dòng)審批流程：申請部門 / 人資部企劃部報(bào)備六、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)申請及報(bào)銷1 、每位員工每年度活動(dòng)經(jīng)費(fèi)為* 元，不得重復(fù)申請，超過部分自行解決；2 、

4、以各部門為單位核銷，列入改部門年度員工活動(dòng)總開支預(yù)算；3 、 經(jīng)審批后的審批表必須作為現(xiàn)金借款及活動(dòng)費(fèi)用報(bào)銷時(shí)的附件，否則公司及財(cái)務(wù)有權(quán)對(duì)其活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不予借款或報(bào)銷。七、活動(dòng)效果評(píng)估及總結(jié)為總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，活動(dòng)結(jié)束1 周內(nèi)相關(guān)活動(dòng)負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)開展的活動(dòng)進(jìn)行簡要的活動(dòng)效果評(píng)估（優(yōu)點(diǎn)和不足），并上報(bào)公司企劃部進(jìn)行存檔。秋天，一個(gè)收獲的季節(jié)。在一場招騁會(huì)后，好運(yùn)來公司迎來了自已的收獲季節(jié)，經(jīng)過層層篩選，一批非常優(yōu)秀的新員工了加入長沙好運(yùn)來物流公司團(tuán)隊(duì)。一、活動(dòng)人員:長沙好運(yùn)來物流公司全體員工二、活動(dòng)目的1. 歡迎新同事的加入，幫助其盡快融入公司的同時(shí)培養(yǎng)和建立新員工對(duì)本公司的信任感和歸屬感。2. 加強(qiáng)公司

5、員工的凝聚力和向心力，調(diào)動(dòng)員工的熱情和斗志。3. 增強(qiáng)組織活力，改善組織文化，提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)精神和能力。三、活動(dòng)時(shí)間：20xx 年 9 月 28 號(hào)19： 0023： 00四、活動(dòng)地址：定為“想唱就唱”一樓歌廳五、主持人：趙梅、屈超六、活動(dòng)流程：1. 新入職員工介紹：（新員工）2. 新入職員工代表講話：（粟娟）3. 歡迎詞：（董事長梁基炎）4. 活動(dòng)互動(dòng)：1 ）踩汽球：將汽球捆綁在腳上，相互踩對(duì)方的汽球，時(shí)間一分鐘，以誰腳上的汽球最多為勝。2 ）走臺(tái)：參與者頭上頂著一本書，然后讓他從臺(tái)左走到臺(tái)右，期間手不能扶書，不能讓書掉下來。（ 這個(gè)游戲的參與者是男性比較有欣賞的噱頭哦）3 ） 兩人三足：每個(gè)部門派出兩名員工，一人的左腳與另一人的右腳綁在一起，進(jìn)行比賽，先到目的地為勝，這個(gè)活動(dòng)考驗(yàn)的是部門員工之間的默契配合4 ） 腦筋急轉(zhuǎn)彎：員工輪流出題，采取搶答有獎(jiǎng)方式，如果答錯(cuò)，要求獻(xiàn)唱一首或者說一個(gè)笑話。連續(xù)答對(duì)3 題者， 可得到公司獎(jiǎng)勵(lì)小禮品一份。5 . 自由活動(dòng)七、活動(dòng)注意事項(xiàng)：1 、安全事項(xiàng)2 、活動(dòng)必須著工裝參與八、活動(dòng)組委會(huì)：活動(dòng)采購：曹春芳、王艷九、活動(dòng)道具：1 、汽球：2 包2 、書本：2 本3 、捆繩