支架選型計(jì)算_第1頁(yè)
支架選型計(jì)算_第2頁(yè)
支架選型計(jì)算_第3頁(yè)
支架選型計(jì)算_第4頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、支護(hù)設(shè)備選型(1)工作面頂板管理方式及支架型式國(guó)內(nèi)外長(zhǎng)壁工作面生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)表明,液壓支架是工作面裝備中對(duì)生產(chǎn)能力影響最大的設(shè)備,因此必須把支架的可靠性放在首位,不但要穩(wěn)定可靠,故障率低,而且使用壽命長(zhǎng)。近年來(lái)液壓支架朝重型化發(fā)展,結(jié)構(gòu)型式簡(jiǎn)單實(shí)用,支架工作阻力不斷增大,一般為6000kN8000kN,最大達(dá)到10000kN。根據(jù)3號(hào)煤層頂、底板條件及工作面采煤設(shè)備配套的要求,設(shè)計(jì)本礦井回采工作面采用全部冒落法管理頂板。并結(jié)合工作面最大采高3.3m和鄰近礦井機(jī)械化開(kāi)采的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),初步確定選用ZY3300/11/23型掩護(hù)式液壓支架。1)支架支護(hù)強(qiáng)度支架的結(jié)構(gòu)尺寸確定之后,與支架重量和成本關(guān)系最大的參

2、數(shù)是支架的支護(hù)強(qiáng)度。從理論上分析,合理的支護(hù)強(qiáng)度應(yīng)正好與頂板壓力相平衡。支護(hù)強(qiáng)度過(guò)大,不僅增加支架重量和設(shè)備投資,而且給搬運(yùn)、安裝帶來(lái)困難;過(guò)小則會(huì)造成頂板過(guò)早下沉、離層、冒落,使頂板破碎,造成頂板維護(hù)困難。因此支護(hù)強(qiáng)度的大小應(yīng)取決于工作面采場(chǎng)礦壓的大小。但由于目前對(duì)采場(chǎng)礦壓的大小還不能進(jìn)行準(zhǔn)確的定量計(jì)算,主要以經(jīng)驗(yàn)法或?qū)崪y(cè)數(shù)據(jù),來(lái)確定支架的支護(hù)強(qiáng)度。支架支護(hù)強(qiáng)度采用下列經(jīng)驗(yàn)公式計(jì)算:式中:-液壓支架的支護(hù)強(qiáng)度,MPa;采高,平均2.2m;頂板巖石視密度,一般取2。3t/m3;頂板巖石破碎膨脹系數(shù),一般取1.251.5;-工作面傾角,(°);-附加阻力系數(shù),二排柱支架取1。6,單排柱

3、支架取1。2;頂板周期來(lái)壓動(dòng)載系數(shù)。值可按以下情況選?。褐芷趤?lái)壓不明顯頂板:取1。1;周期來(lái)壓明顯頂板:取1.3;周期來(lái)壓強(qiáng)烈頂板:取1。51.7。則:2)支架工作阻力支架工作阻力P應(yīng)滿(mǎn)足頂板支護(hù)強(qiáng)度要求,即支架工作阻力由支護(hù)強(qiáng)度和支護(hù)面積所決定。式中:F-支架的支護(hù)面積,經(jīng)計(jì)算得8。2m。則:對(duì)支撐式支架,支架立柱的總工作阻力等于支架工作阻力.對(duì)于掩護(hù)式和支撐掩護(hù)式支架,由于受到立柱傾角的影響,支架工作阻力小于支架立柱的總工作阻力。工作阻力與支架立柱的總工作阻力的比值,稱(chēng)為支架的支撐效率。所以支架立柱的總工作阻力為:式中:-掩護(hù)式支架取=80。則:(2)支架初撐力初撐力的大小是相對(duì)于支架的工

4、作阻力而言,并與頂板的性質(zhì)有關(guān)。液壓支架的初撐力,對(duì)支架維護(hù)頂板的性能方面,要比工作阻力(支護(hù)強(qiáng)度)起著更加顯著的作用。有足夠初撐力的支架,一開(kāi)始就能和頂板壓力取得平衡,可最大限度地減小頂板下沉;初撐力偏低,要等頂板下沉?xí)r才能增阻,會(huì)增大頂板的下沉量;初撐力過(guò)大,會(huì)使頂板反復(fù)受拉導(dǎo)致直接頂蠕動(dòng),造成直接頂早剝離,使頂板管理困難。所以支架初撐力選擇的合理與否,是非常重要的。目前在堅(jiān)硬、中硬和破碎的頂板條件下,多趨向于采用較高的初撐力。現(xiàn)在支架的設(shè)計(jì)中初撐力已高達(dá)工作阻力(支護(hù)強(qiáng)度)的90以上。根據(jù)有關(guān)資料介紹,初撐力與支護(hù)強(qiáng)度的比例關(guān)系,以頂板的的穩(wěn)定性不同,一般在6085區(qū)內(nèi)選取為宜。在確定初

5、撐力時(shí),可按以下原則考慮:對(duì)于不穩(wěn)定和中等穩(wěn)定頂板,為了維護(hù)機(jī)道上方的頂板,應(yīng)取較高的初撐力,約為工作作阻力的80%;對(duì)于穩(wěn)定頂板,初撐力不易過(guò)大,一般不低于工作阻力的60%,對(duì)于周期來(lái)壓強(qiáng)烈的頂板,為了避免大面積垮落對(duì)工作面的動(dòng)載威脅,應(yīng)取較高的初撐力,約為工作阻力的75%。根據(jù)3號(hào)煤層頂板穩(wěn)定性情況,頂板為石灰?guī)r,底板為泥巖,屬中等穩(wěn)定頂板,因此,初撐力取工作阻力的80%,即為2524kN。(3)移架阻力及推溜力移架阻力與支架結(jié)構(gòu)、噸位、支撐高度、頂板狀況是否帶壓移架等因素有關(guān),通常根據(jù)煤層的厚度來(lái)考慮,即采高愈大,移架阻力愈大。一般薄煤層支架的移架力為100150kN;中厚煤層支架為15

6、0300 kN;厚煤層支架為300400 kN。推溜力一般為100150 kN。(4)支架結(jié)構(gòu)高度的選擇支架結(jié)構(gòu)高度一般指支架的最大和最小結(jié)構(gòu)高度,它必須適應(yīng)煤層采厚變化所要求的最大和最小支撐高度。最小高度過(guò)大,可能會(huì)出現(xiàn)壓架現(xiàn)象;最大支撐高度過(guò)小,可能會(huì)造成丟煤,浪費(fèi)資源,或支架頂空現(xiàn)象。支架的最大和最小支撐高度,應(yīng)根據(jù)煤層厚度的變化合理選擇,片面地認(rèn)為調(diào)高范圍越大越好,過(guò)大地加大調(diào)高范圍將增加設(shè)備重量及制造成本.支架高度可由下式計(jì)算:=-+0。2=式中:支架最大結(jié)構(gòu)高度,m;-支架最小結(jié)構(gòu)高度,m;煤層最大采高,m;煤層最小采高,m;-支架前柱上方頂板下沉量,一般取0。1m;-支架后柱上方

7、頂板下沉量,一般取0.2m;-支架前移時(shí)可縮余量,一般取不小于0。05m;支架與頂?shù)装彘g的浮煤,破矸厚度一般取0.1m。則:=3.3-0。1+0。2=3。4m;=2.150。2-0。050.1=1。8m;根據(jù)一些生產(chǎn)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),為防止偽頂冒落而引起支架頂空現(xiàn)象和一些難于預(yù)見(jiàn)的因素,最大結(jié)構(gòu)高度要在計(jì)算的基礎(chǔ)上,再考慮增加0.10.3m的富裕量,因此,最大結(jié)構(gòu)高度為3.8m。確定支架的最低高度時(shí)還應(yīng)考慮到井下的允許運(yùn)輸高度.支架的伸縮比:值的大小反映了支架對(duì)煤層厚度變化的適應(yīng)能力,其值越大,說(shuō)明支架適應(yīng)煤層厚度變化的能力越強(qiáng)。采用單伸縮立柱,值一般為1。6左右.若進(jìn)一步提高伸縮比,需采用帶機(jī)械加長(zhǎng)桿的立柱或雙伸縮立柱,其值一般為2。5左右。薄煤層支架可達(dá)3。(5)支架選型根據(jù)支護(hù)強(qiáng)度和支架結(jié)構(gòu)高度等參數(shù)的計(jì)算, 3號(hào)煤層采煤工作面選用ZY3600/11/23型掩護(hù)式液壓支架,液壓支架的技術(shù)參數(shù)見(jiàn)表5-1-5.表5-1-5 支架技術(shù)參數(shù)項(xiàng) 目單 位技術(shù)參數(shù)備 注設(shè)備型號(hào)ZY3600/11/23掩護(hù)式液壓支架支架高度m14301600工作阻力kN38503500初撐力kN244

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論