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1、宿管人員聘用合同學(xué)校宿舍管理員工作說明書(六神小組)崗位名稱宿舍管理員定員1 人所在部門后勤部直接下級學(xué)生直接上級物業(yè)公司主管編寫日期2016/11/26工作概要 :管理與規(guī)范學(xué)生宿舍的衛(wèi)生與安全,實現(xiàn)宿舍環(huán)境的整潔與培養(yǎng)學(xué)生的遵紀(jì)意識。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一: 物資安全管理職責(zé)描述負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的物品和鑰匙的安全保障工作時間百分比: 30%1.做好鑰匙的發(fā)放、驗收、清點和鑰匙的保管。頻次:日常工作2.控制外來人員進(jìn)出, 做好人員記錄,預(yù)防事故。 頻次:日常任務(wù)3.定時檢查宿舍安全,檢查違禁物品。頻次:日常職責(zé)二: 人員管理職責(zé)描述掌握學(xué)生宿舍資料的基本情況和檢查學(xué)生出入工作時間百分比: 30%時
2、間狀況。1. 熟練掌握所負(fù)責(zé)樓棟的房間、床位、資源情頻次:日常工作況及使用、余缺等住宿人員情況。任務(wù)2.檢查學(xué)生晚歸晚寢情況,做好記錄。頻次:日常3.假期期間學(xué)生留宿安排,協(xié)調(diào)統(tǒng)一管制。頻次: 2 次/年職責(zé)三: 物業(yè)管理常用軟件課程設(shè)計職責(zé)描述宿舍內(nèi)部基礎(chǔ)設(shè)施保管,檢查和維修。工作時間百分比: 10%1. 及時報修學(xué)生上報的受損設(shè)施。頻次:(不定)工作2. 增設(shè)宿舍環(huán)境設(shè)施,不斷完善。頻次:(不定)任務(wù)3.對基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行保管、使用、檢查、維護(hù)、維頻次:日常修的工作職責(zé)四: 學(xué)生衛(wèi)生監(jiān)督職責(zé)描述負(fù)責(zé)將學(xué)校對學(xué)生衛(wèi)生的要求和管制落實到工作時間百分比: 40%位,監(jiān)督并反饋1. 負(fù)責(zé)上傳下達(dá)學(xué)校的
3、衛(wèi)生制度,督促學(xué)生遵頻次:日常工作守任務(wù)2. 積極落實學(xué)校衛(wèi)生評比安排,給予指導(dǎo)和獎頻次:日常懲3.保持宿舍區(qū)域公共衛(wèi)生頻次:日常工作權(quán)限:對學(xué)校上級布置給學(xué)生的具體衛(wèi)生內(nèi)務(wù)工作有監(jiān)督權(quán)和檢查權(quán)對學(xué)生按時作息和紀(jì)律有督促權(quán)對違禁物品有查收權(quán)對部門人員安排有建議權(quán)對各個宿舍的鑰匙有保管權(quán)和管理權(quán)對新生的床位有安排權(quán)工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系后勤部的各個崗位、所屬公司內(nèi)部的各部門常用軟件課程設(shè)計宿管人員聘用合同外部協(xié)調(diào)關(guān)系學(xué)校宿舍管理委員會工作規(guī)范學(xué)歷初中以上學(xué)歷知識能力有操作能力及責(zé)任心經(jīng)驗無特別要求技能具備良好的宿舍管理知識、具有良好的服務(wù)意識。責(zé)任協(xié)調(diào)能力宿舍管理的大小事務(wù)都需要良好的協(xié)調(diào)溝通能力細(xì)致檢查宿舍衛(wèi)生、安全問題需細(xì)心有耐心工作環(huán)境和條件使用工具電話、鑰匙及一般辦公用品(紙、筆)工作環(huán)境宿舍區(qū)辦公室工作時間特征8 小時輪班制所需記錄材料違規(guī)登記表格勞動保護(hù)無特別要求
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