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職工酒后鬧事檢討書(shū)公司各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好 ! 通過(guò) XX年 11 月 13 日晚 XX 酒后鬧事事件，我對(duì)近段時(shí)間，選礦廠的工作中出現(xiàn)的失職行為向公司各位領(lǐng)導(dǎo)做出書(shū)面檢討。1、 事情發(fā)生后，選礦廠雖然對(duì)當(dāng)事人做出處理 （可能處理的方式、方法 ）不太妥當(dāng)，也沒(méi)有及時(shí)上報(bào)公司 領(lǐng)導(dǎo)，沒(méi)有考慮到以后的結(jié)果，在職工中因起了很大的反響。首先我解釋這次處理決定的目的：一直以來(lái)在職工中出現(xiàn)一些不好的風(fēng)氣（喝酒），雖然在大會(huì)小會(huì)中屢次強(qiáng)調(diào)，但是仍然有部分人對(duì)此完全不顧，我行我素。為了起到殺一儆百，讓其他職工不要向他們 一樣，避免以后在工作中出現(xiàn)安全事故等。所以選礦 廠才痛下決心做出了此決定。2、 經(jīng)過(guò)這兩天的思考，我清醒的意識(shí)到：選礦廠雖然制訂了許多規(guī)章制度，但在平時(shí)沒(méi)有很好的去執(zhí)行，導(dǎo)致了職工自然行成了一種自由散漫，對(duì)工作態(tài)度極不認(rèn)真，對(duì)工作責(zé)任心不強(qiáng)，在工作中表現(xiàn)出得 過(guò)且過(guò)的思想。其原因就是管理不到位，沒(méi)能以身作 則。對(duì)制訂的制度沒(méi)有認(rèn)真的執(zhí)行，才反應(yīng)出這多的 問(wèn)題。最后，我懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中指正我、監(jiān)督我，并能得到你們的教誨和幫助。今后一定認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn)，作為一名管理人員一定要增強(qiáng)責(zé)任心，加強(qiáng)工作質(zhì)量意

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