新騰教育面試培訓(xùn)中心創(chuàng)業(yè)計劃書

1、新騰教育面試培訓(xùn)中心創(chuàng)I業(yè)計-劃書第六屆成都青年創(chuàng)業(yè)大賽創(chuàng)業(yè)計劃書填表說明：1、 請參賽者如實完成創(chuàng)業(yè)計劃書，造假并造成損失者須承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任；2、我們會對創(chuàng)業(yè)計劃書內(nèi)容嚴(yán)格保密；3、創(chuàng)業(yè)計劃書一律采用 A4（ 210mmX297mm ）幅面。正文用四號仿宋體，例證加斜體，單倍行距。同時，作品中須有封面（本頁）、目錄、創(chuàng)業(yè)計劃書正文、附錄、證明材料等部分。4、 所有申報參賽的創(chuàng)業(yè)計劃書須提供文字版一式二份，電子版一份（末頁附團(tuán)隊合照一張）項目名稱：面試培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人姓名:何言負(fù)責(zé)人性別：女出生日期：1992年2月25日團(tuán)隊人數(shù)：7所屬單位：成都體育學(xué)院單位地址：成都市二環(huán)路南二段移動電話：固

2、定電話：擬創(chuàng)業(yè)企業(yè)預(yù)計工商注冊時間：2012年6月29日以下針對已創(chuàng)業(yè)企業(yè)企業(yè)工商注冊時間： （請在末頁附營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件）雇傭人數(shù)： 月平均營業(yè)收入： 是否入園（入園年月）： 項目啟動時間： 第一章創(chuàng)意背景 5本創(chuàng)業(yè)計劃的創(chuàng)意背景和項目的簡述 5團(tuán)隊概述5盈利能力預(yù)測6第二章創(chuàng)業(yè)項目描述8第三章市場調(diào)查和分析 9第四章發(fā)展戰(zhàn)略10第五章商業(yè)合作伙伴與融資計劃 12第六章關(guān)鍵的風(fēng)險、問題和假定13關(guān)鍵的風(fēng)險分析13如何應(yīng)付或規(guī)避風(fēng)險和問題 14第七章銷售分析16價格策略16維持正常的現(xiàn)金流18第八章 創(chuàng)業(yè)年度財務(wù)預(yù)測第九章假定公司能夠提供的利益 20總結(jié) 21附錄附錄一、公司簡述221. 公司名

3、稱和地址 222. 公司的機構(gòu)223. 公司的經(jīng)營范圍 224. 公司股東和股東出資 235. 公司的解散事由和清算23附錄二、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策 23第一章創(chuàng)意背景1本創(chuàng)業(yè)計劃的創(chuàng)意背景和項目的簡述 （字?jǐn)?shù)50200）:隨著就業(yè)壓力的不斷增大，各種培訓(xùn)學(xué)校陸續(xù)出現(xiàn)，出現(xiàn)了培 訓(xùn)學(xué)校的“百家爭鳴”現(xiàn)象，可是單獨的面試培訓(xùn)學(xué)校卻很少。求職 中逢進(jìn)必考，筆試、面試一樣都不可缺。遺憾的是一些人筆試很好， 可面試的時候卻失敗了。有的是因為心理因素或不懂怎樣回答面試官 的問題等等一些原因，以至于求職失敗。所以，我公司專門對這一方 面有需求的求職者進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)， 滿足求職者的需要。在廣大的求 職人群中

4、有一定的生源。證明其具有一定的可行性。團(tuán)隊概述（字?jǐn)?shù)100400）:提示：該部分包括：1）說明你為什么認(rèn)為自己和創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊有這方面的經(jīng)驗、能力和資源，保證創(chuàng)業(yè)可能成功。請附上一份簡歷或者提供以下資料（應(yīng)當(dāng)包含創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊所有成員的信息）：（可附頁）a學(xué)歷證書和資格證書b工作經(jīng)歷c培訓(xùn)d興趣和愛好e其他信息2）團(tuán)隊成員管理分工。我們公司以誠信待人,一切為人民著想為信念,以與人育才，增 添人們就業(yè)幾率，打造四川育人基地育人之最為目標(biāo)。我們團(tuán)隊成員現(xiàn)在是成都體育學(xué)院創(chuàng)業(yè)與就業(yè)協(xié)會成員,創(chuàng)業(yè)與 就業(yè)協(xié)會是一個大學(xué)牛在大學(xué)期間展現(xiàn)自己創(chuàng)業(yè)與就業(yè)的平臺，倉口業(yè)與就業(yè)協(xié)會有加拿大國際生命協(xié)會的資助， 力口拿大國際

5、生命協(xié)會成員 游鎮(zhèn)有豐富的關(guān)于創(chuàng)業(yè)與就業(yè)這方面的知識。 我公司成員每周會去聽 游鎮(zhèn)老師的課， 了解到中國的青年很缺乏關(guān)于創(chuàng)業(yè)與就業(yè)的理念，并 且我們發(fā)現(xiàn)“面試培訓(xùn)中心”在市場還有很大一部分發(fā)展空間。正因 為如此，所以我們團(tuán)隊想要開辦一個培訓(xùn)中心， 而且我們也會邀請到 加拿大國際生命協(xié)會成員：游鎮(zhèn)，孟恩當(dāng)我們的老師，請他們給我們 講課堂，同時我們在特定時期也會邀請外國教師給我們開設(shè)講堂。我們團(tuán)隊成員有學(xué)管理的，有學(xué)經(jīng)濟(jì)的，有學(xué)技術(shù)和醫(yī)學(xué)，并且 我們團(tuán)隊成員都是經(jīng)過名師游鎮(zhèn)老師培訓(xùn)，實地鍛煉了自己，如：2012 “如鷹展翅”大學(xué)生領(lǐng)袖生命教育特訓(xùn)營 。并且政府對于我 們大學(xué)生創(chuàng)業(yè)也是給予相當(dāng)大的支

6、持的。我新騰教育培訓(xùn)集團(tuán)由7個人組成，分別是：何言、覃虔錕、鄧艷紅、李龍、張立磊、胡先運 、王郡前期：市場營銷：張立磊、胡先運財務(wù)：何言、鄧艷紅人事：覃虔錕后勤：李龍、王郡后期聘請專業(yè)管理團(tuán)隊，我們七人負(fù)責(zé)公司導(dǎo)向和策劃。盈利能力預(yù)測 （字?jǐn)?shù)50300）：我公司的主要盈利取決學(xué)員的多少， 在前期公司還不是很有知名 度時，我們可以出動出擊在各大高校宣傳， 以相對低于其它培訓(xùn)中心 的價格為優(yōu)勢，即將畢業(yè)和面臨就業(yè)的的大學(xué)生，保證前期學(xué)員人數(shù)。 之后應(yīng)當(dāng)擴大全傳范圍，提高知名度，吸引更多學(xué)員。因為很多人在 面臨面試時會茫然不知所措，所以我公司的這個培訓(xùn)理念很能吸引到 那些面試失敗或面臨面試的人， 所

7、以有較大的市場，如果把我公司品 牌做好，提高知名度，這樣有好的盈利是很有可能的。我公司的收入來源主要是來自中班和大班， 我們給老師支付的工資按照：中班按收取費用的30%即一個套餐工資為6000元以上大班按收取費用的25%即一個套餐工資為7800元以上而我們所收入的中班70% （即14000元以上）和大班75% （即32400元以上）。這樣的工資支付比較能讓老師滿意而且會讓老師主動去宣傳 和招收學(xué)生，而我公司的盈利狀況也非?？捎^。第二章 創(chuàng)業(yè)項目描述（字?jǐn)?shù) 150450）：提示：該部分包括：詳細(xì)的產(chǎn)品 /服務(wù)描述以及它如何滿足目標(biāo)市場顧客的需求。求職中面試的好壞直接決定了你是否能成功，而我公司的

8、面試培訓(xùn)中心，是只針對面試進(jìn)行培訓(xùn)的一個全新的培訓(xùn)中心。我公司將采用大、中、小班教學(xué)和一對一的教學(xué)模式，專業(yè)的教師輔導(dǎo)，不同的收費標(biāo)準(zhǔn)。在入學(xué)前會進(jìn)行一次測試，為顧客量身 定做適合自己的學(xué)習(xí)套餐，使得最后見至H的成效事倍功半。不同的收費標(biāo)準(zhǔn)，既滿足了高標(biāo)準(zhǔn)高要求的人群，又滿足了一些經(jīng)濟(jì)有點困難又想在面試中成功的人群。不同的學(xué)習(xí)套餐，分為長期學(xué)習(xí)和短期學(xué)習(xí)。長期主要針對在校大學(xué)生和不需急于面試， 許多大學(xué)生都在學(xué)習(xí)期間找各種兼職， 每一項都需要面試成功才能被錄用。在我公司學(xué)習(xí)以后可以把學(xué)到的知 識運用到實踐中去，也增加了錄用率，可以更細(xì)的學(xué)到面試中的技巧 和方法。短期主要是針對筆試已過和屢次求職

9、只在面試失敗的，這一部分多數(shù)是應(yīng)屆畢業(yè)生，他們沒有太多的經(jīng)驗，在面對考官時都會緊 張和說錯話，所以他們需要在最短的時間內(nèi)學(xué)會怎樣面試， 并求職成 功。第三章市場調(diào)查和分析（字?jǐn)?shù) 400-700）:提示：該部分包括：1）請說明你是如何進(jìn)行市場研究的（請附上相關(guān)數(shù)據(jù)）。包括：a. 資料研究，例如，查閱統(tǒng)計數(shù)據(jù)、調(diào)研報告、工商指南及其他信息。b. 實地研究，例如，對潛在顧客開展問卷調(diào)查和訪談、觀察競爭對手的活動等。2） 產(chǎn)業(yè)背景描述3）目標(biāo)市場顧客的描述與分析4）市場容量和趨勢分析、預(yù)測5）競爭分析和各自的競爭優(yōu)勢6）估計市場份額和銷售額7 ）市場發(fā)展的走勢找工作、找一份好工作是一個永不落后的話題。

10、_我們根據(jù)訴年來 對相關(guān)市場宏觀和微觀的科學(xué)分析。 在這樣一個熱門話題下， 許多的 培訓(xùn)學(xué)校如雨后春筍般不斷涌現(xiàn)?，F(xiàn)今最有名的是華圖教育，它包括 的了許多的就業(yè)培訓(xùn)，最多的是有關(guān)公務(wù)員的培訓(xùn)。 而其它一些培訓(xùn) 學(xué)校也主要是針對公務(wù)員這一塊， 從筆試到面試都是一條線，單獨的 面試公司卻很少。使得許多只需要在面試這一方面強化的人， 花了多 余的錢。在用人單位招聘中，面試的好壞直接決定了求職是否成功.許多求職者不知道在面試中要注意什么方法和技巧， 以至于在面試中 出現(xiàn)不知道怎樣回答考官的問題， 總是說不上重點，不能很好的表現(xiàn) 自己，使得自己失去了工作的機會，可見面試的好壞是很重要的。我 們從這一細(xì)小

11、的方面著手，成立了全面為面試服務(wù)的面試培訓(xùn)中心。中國是一個人口大國， 近年來大學(xué)不斷擴招， 使得大學(xué)牛不斷增 多，就業(yè)壓力增大，一些參加工作的選擇一邊工作一邊學(xué)習(xí)，使自己 不落后于人前。對應(yīng)屆畢業(yè)生來說，參加一些對自己有幫助的培訓(xùn)班， 可以增加求職的機會。因此出現(xiàn)了不同的培訓(xùn)學(xué)校， 但是卻不能面面 俱到，雖然培訓(xùn)學(xué)校很多，然而最多的是關(guān)于中小學(xué)文化、藝術(shù)和公 務(wù)員的培訓(xùn)學(xué)校。但是人們的需求是在不斷變化和增加的， 所謂學(xué)無 止境，人們在學(xué)習(xí)只是這一塊投入的資金是最大的。第四章發(fā)展戰(zhàn)略（字?jǐn)?shù) 300700）:提示：該部分包括：1）在發(fā)展的各個階段如何制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略2）預(yù)期的計劃和目標(biāo)3）制定項

12、目營銷策略包括:a.你打算在哪里，以什么方式出售你的產(chǎn)品或服務(wù)例如：A零售店B市場攤位C遠(yuǎn)程銷售D電話推銷E流動銷售F網(wǎng)絡(luò)銷售或郵寄銷售G試用后再付款等b.客戶將如何了解你的企業(yè)：A媒體廣告B海報或傳單C櫥窗展示D 口頭介紹E郵寄宣傳資料F網(wǎng)站宣傳G車體廣告等整體戰(zhàn)略目標(biāo)：我公司本著對學(xué)員負(fù)責(zé)，讓他們都能找到適合自 己的工作崗位，在職場中能夠順順利利的。由最初的單一“求職面試 培訓(xùn)中心”根據(jù)相關(guān)市場的不斷變化和人們的需求， 發(fā)展到后期多元 化面試培訓(xùn)學(xué)校。在成都市的東南西北都成立的有分校，得到市民的 認(rèn)可。我公司設(shè)計小班教學(xué)由我公司聘請的大企業(yè) HR 來進(jìn)行。我公 司僅收取成本費，收取的其余費

13、用全用來支付聘請HR的費用。這全面的面 試培訓(xùn)的 學(xué)校成立分校樣既可以加大我公司的宣傳力度以提高知名度又可以和一些大企業(yè) 建立一個良好的關(guān)系。單一的“求職 面試培 訓(xùn)中心”多元化的面試中心 有穩(wěn)定的生源前期后期中期前期（第12年）：注冊成為“求職面試培訓(xùn)中心”以宣傳為主，主要是利用在各個大學(xué)講座， 人才招聘市場派發(fā)傳單和張貼海報， 并 建立官網(wǎng)和微博等形勢，并隨時更新最新動態(tài)（優(yōu)惠活動、公益講座、 招聘信息）使人們知道和了解我公司，學(xué)員數(shù)逐年增加。對于第一批學(xué)員，免費注冊成高級會員采用積分的方式綁定顧客，讓他們幫助我們宣傳，每一位學(xué)員如介紹一位顧客到我公司培訓(xùn)， 將會贈送會員積分，積分是普通會

14、員的一倍。注冊我公司的官網(wǎng)和官方微博，會使關(guān)注量增加，讓顧客隨時隨地了解我公司的最新動向， 可免費注冊成為我公司的普通會員，按普通會員積分。我公司會在定期的時間類組織對會員的優(yōu)惠活動。中期（第34年）：不只是單一的對求職的面試培訓(xùn)，可增加一 些其他的面試培訓(xùn)，使培訓(xùn)項目多元化，如要參加影視、播音主持等 高考藝術(shù)生的面試培訓(xùn)。 對在人際關(guān)系中需要強化和在職場中關(guān)系的 運用開設(shè)“人際關(guān)系班”。后期（5以后）： 公司已基本走向成熟，在成都市的東南西北都成立分校，更名為“面試培訓(xùn)學(xué)?！背蔀橐粋€全面的面試培訓(xùn)。第五章商業(yè)合作伙伴與融資計劃（字?jǐn)?shù) 200500）:p gipii g Bi.if gipta

15、 | b g pa h h h g | g g g paia g i g hhib ii I提示：闡述已有的或預(yù)期的商業(yè)合作伙伴并介紹發(fā)展過程中的融資計劃。商業(yè)合作伙伴：現(xiàn)階段最主要的是與有資歷的講師和暫無商業(yè)合作的伙伴，主要的資金來源是創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊自己的投入和銀行的貸款。預(yù)計有餐飲公司和文具店加入對我公司的贊助， 在此期間我公司以銷售他們的產(chǎn)品為主，提高他們的銷量。且因為我公司有聘請大企業(yè)的HR可建立一定的業(yè)務(wù)關(guān)系。融資計劃：公司的發(fā)展需要資金的融入，我們將提高公司的借貸 能力和學(xué)員的信任，使學(xué)員人數(shù)增加。這樣能在中后期發(fā)展中，對有 意向與我們合作的公司合作。第六章關(guān)鍵的風(fēng)險、問題和假定關(guān)鍵的風(fēng)

16、險分析 （字?jǐn)?shù)300500）：提示：該部分包括：財務(wù)、技術(shù)、市場、管理、競爭、資金撤出、政策等風(fēng)險。我公司的計劃利潤隨著報名學(xué)習(xí)人數(shù)承認(rèn)的多少決定，具有一 定的風(fēng)險。我們對會出現(xiàn)關(guān)鍵的風(fēng)險進(jìn)行分析（一）財務(wù)風(fēng)險：主要取決于公司的負(fù)債， 投資回報，現(xiàn)金的流 動量和固定資產(chǎn)。（二）前期的宣傳活動中會投入大量的宣傳資金， 如果在經(jīng)營一 段時間后收到的成效很少，就會產(chǎn)牛消極的現(xiàn)象。流動資金過大，面 對突如其來的資金問題，不能得到及時的周轉(zhuǎn)（三）技術(shù)風(fēng)險：主要是師資力量，可能會在經(jīng)營中途出現(xiàn)許好 的老師被挖墻腳的現(xiàn)象（四）管理風(fēng)險：員工的流失，公司成員不穩(wěn)定（五）市場風(fēng)險：我們所針對主要人群是應(yīng)屆畢業(yè)生

17、和求職者, 人群不集中。而且他們的經(jīng)濟(jì)收入有限（六）競爭風(fēng)險：首先是，其他發(fā)展較早的教育培訓(xùn)機構(gòu)，他們經(jīng)營時間長，有一定的經(jīng)驗和學(xué)員，服務(wù)范圍廣。這是我們公司目前 還不能相提并論的。二是，兼職公司，他們會提供兼職工作。還有書店，在書店賣有許多相關(guān)的書籍，有 50%的選擇到書店買書；其中 10%人看一半丟一半，在書中學(xué)到的很少；15%的人不會買書。（七）資金撤出風(fēng)險：贊助商認(rèn)為得不到他所想要的效果，在合 約期滿后撤走資金如何應(yīng)付或規(guī)避風(fēng)險和問題（字?jǐn)?shù)200500）：（一）財務(wù)：在對投入前期的宣傳資金之前，應(yīng)寫出一份完善 的計劃書，進(jìn)行全面的評估，經(jīng)董事會一致通過方可實行，降低相應(yīng) 的風(fēng)險。 提高

18、總資產(chǎn)在流動資金中的比重。（二）技術(shù)：用入股或年底分紅的方式留住核心師資，對其他 教師采用簽定合同，在和約期未滿之前，如違約將賠償違約金，待公 司步入正軌后，提高教師的相應(yīng)待遇。定期對員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)，增加 公司凝聚力。（三）管理：按照國家的相關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動保障合同， 保障員工的合法權(quán)益根據(jù)員工的工作效益分發(fā)獎金（四）市場：在學(xué)校對學(xué)生開講座，說明面試的重要性和在我公司所能獲得的收益。收費標(biāo)準(zhǔn)相對低于其他培訓(xùn)機構(gòu)。主要精力都放在應(yīng)屆生和求職者中，增加了宣傳力度。（五）競爭：各個培訓(xùn)機構(gòu)所收的學(xué)費不一，其在外的信譽度、影響度不同。求職的培訓(xùn)機構(gòu)多是公務(wù)員和事業(yè)單位等。 對書店所

19、銷 售的相關(guān)書籍進(jìn)行分析，并在此基礎(chǔ)上提高我公司的能力，我公司的 收費相對低的優(yōu)勢影響外界（六）資金撤出：首先，保證資金的流動性，提咼信任度。在資金撤走時可以向銀行進(jìn)行借貸。其次，多與投資商進(jìn)行交流和溝通， 使他們對我公司有一定的信心第七章銷售分析說明你的價格策略（字?jǐn)?shù)100500）:提示：你對產(chǎn)品或服務(wù)如何進(jìn)行定價1）定價應(yīng)考慮支出情況和利潤情況。支出包括：a材料成本b倉庫費用c物業(yè)費用d勞動力開支e管理費用2 ）注意計算時一定要將非生產(chǎn)性成本包含在內(nèi)，如出差、行政事務(wù)管理。3 ）請列出同類產(chǎn)品在同一市場的價格。經(jīng)調(diào)查顯示90%的培訓(xùn)學(xué)校的大班的收費標(biāo)準(zhǔn)是學(xué)時 50元以上， 我們采用薄利多銷

20、方法將價格下調(diào)，使一些在猶豫邊緣的人群成為我 們公司的學(xué)員。因為是創(chuàng)立初期，并不開辦過關(guān)協(xié)議班。大、小、中班收取的費用 ：小班：45人 每學(xué)時500/人（教師屬于我公司聘請的大企業(yè)的HR）中班：2025人 每學(xué)時100 /人大班：30人以上 每學(xué)時50 /人PS:每學(xué)時3個小時。根據(jù)相關(guān)市場的發(fā)展和人們的需求變化， 我們所制定的學(xué)習(xí)套餐 和價格也會發(fā)生相對的變化下面是華圖教育事業(yè)單位面試培訓(xùn)班：班 別科目學(xué)時人數(shù)授課時間學(xué)費全封閉實戰(zhàn)特訓(xùn)班結(jié)構(gòu)化面試72352010年12月11日-16日（6天6晚）3880過關(guān)協(xié)議班結(jié)構(gòu)化面試72352010年12月11 日 -16日（6天6晚）詳見協(xié)議100

21、00實戰(zhàn)突破班結(jié)構(gòu)化面試40502010 年 12 月 11 日-14 日（ 4 天 2晚）1980全封閉實戰(zhàn)特訓(xùn)班結(jié)構(gòu)化面試72352010年12月18日-23日（6天6晚）3880過關(guān)協(xié)議班結(jié)構(gòu)化面試72352010年12月18日 -23日（6天6晚）詳見協(xié)議10000實戰(zhàn)突破班結(jié)構(gòu)化面試40502010 年 12 月 18 日-21 日（ 4 天 2晚）1980（華圖教育的每學(xué)時時間為 45分鐘。）請說明你如何維持正常的現(xiàn)金流 （字?jǐn)?shù)150400）：T提示：你打算每個月銷售多少產(chǎn)品或服務(wù)這一目標(biāo)如何實現(xiàn)£.口1, C1, a I I K I I a a i i i , c ,

22、, , i i n i i i u iii a i i i i niiBuianiaiuaiBi , c , , , i i i i i i n i i i i i c , , , a , a . （ c （ . a 3 ,在運營初期第一季度預(yù)計每個月招收 200300人，以后每月依 次遞增，主要是以價格的優(yōu)惠來吸引顧客， 把招收人群主要集中在應(yīng) 屆生和人才招聘市場的人， 他們想得到工作的機會是迫切的， 幫助他 們面試取得成功。從而打響我公司邁向成功的第一炮。每月開設(shè)一節(jié)公益的講座課， 宣傳我公司的教育理念， 并從中了 解大家的需求，從而講行改講和完善，符合市場的需求。在我公司培 訓(xùn)的學(xué)員可以

23、對我公司提出建議和意見，如果被我們采納運用成功， 公司會對會員做出相應(yīng)的回報。 我們在這些意見和建議中不斷的改善和完善自己。從而使學(xué)員人數(shù)能夠按照預(yù)計的逐年增加，擴大公司的經(jīng)營規(guī)模。第八章創(chuàng)業(yè)年度財務(wù)預(yù)測在對年度財務(wù)的預(yù)測， 以前期發(fā)展第一年為例。 因為是大學(xué)生創(chuàng) 業(yè)，政府有一些扶持政策，以我公司的經(jīng)營性質(zhì)，可免第一年稅收， 下面的是相關(guān)資料：1、凡高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的， 自當(dāng)?shù)毓ど滩块T批準(zhǔn)其經(jīng)營之日起1年內(nèi)免交稅務(wù)登 記證工本費（即：免稅）。2、大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)新辦從事公用事業(yè)、商業(yè)、物資業(yè)、對外貿(mào)易業(yè)、旅游業(yè)、物流業(yè)、倉儲業(yè)、居民服務(wù)業(yè)、飲食業(yè)、教育文化事業(yè)、衛(wèi)生事業(yè)的企業(yè)或經(jīng)營單位，提

24、交申請經(jīng)稅務(wù)部門批準(zhǔn)后，可免征企業(yè)所得稅一年國家對此出臺了相關(guān)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款政策，主要優(yōu)惠政策內(nèi)容有：1、各國有商業(yè)銀行、股份制銀行、城市商業(yè)銀行和有條件的城市信用社要為自主創(chuàng) 業(yè)的各大高校畢業(yè)生提供小額貸款。在貸款過程中，簡化程序，提供開戶和結(jié)算便利，貸款 額度在5萬兀左右。2、貸款期限最長為兩年，到期后確定需要延長貸款期限的，可以申請延期一次。3、貸款利息按照中國人民銀行公布的貸款利率確定，擔(dān)保最高限額為擔(dān)?；鸬?5倍， 擔(dān)保期限與貸款期限相同。創(chuàng)業(yè)第一年財務(wù)預(yù)算表:月份第一季度第二季度第三季度第四季度總計資金流入160,00010,00010,00010,00090,000營業(yè)收入1

25、86,400186,400186,400186,400745,600支出101,60099,600100,600101,600403,400稅費利息1,5005005005003,000庫存/材料3,00040,005,0006,00018,000工資69,60069,60069,60069,600278,400租金/費12,00012,00012,00012,0004,800水電/物管1,0001,5001,5001,5005,500公關(guān)/廣告3,0003,0003,0003,00012,000辦公設(shè)施及日常維護(hù)4,0001,0001,0001,0007,000通訊/差旅/運輸3,0003,

26、0003,0003,0001,200，資金流入：主要由個人資金準(zhǔn)備、外部投資和銀行借貸等?！捌渌笨颇空垍①愓吒鶕?jù)實際情況自行補充。第九章 假定公司能夠提供的利益（字?jǐn)?shù) 300800）:提示：該部分是創(chuàng)業(yè)計劃的 賣點"所在，包括：1）總體的資金需求2）在這一輪融資中需要的是哪一級3）如何使用這些資金4）投資人可以得到的回報，還可以討論可能的投資人退出策略公司前期投入風(fēng)險資金6萬，在宣傳方面投資1萬，聘請優(yōu)秀教 師，增強師資力量，是吸引顧客的先決條件。1學(xué)員：我公司聘請的有一些大企業(yè)的 HR合作，學(xué)員成績優(yōu)秀 的可以推薦就業(yè)，收費標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)上課老師和套餐性質(zhì)的不同來收取， 對學(xué)員來說較為

27、理想。2. 在贊助商：我們公司流動人數(shù)較多，對餐飲公司來說可以增加 銷量，使更多的人知道這個品牌，增加廣告效益，體現(xiàn)贊助我公司的 價值。3. 在投資商： 經(jīng)營前期看至H的回報不是很明顯。但是，隨著人們 對面試學(xué)習(xí)的需求的提高，回報便會明顯。我公司的價格相對理想， 更容易吸引學(xué)員，使投資商的投資成正比。 按投資商的前期投資講行 分紅，得到他們應(yīng)有的報酬。收益與風(fēng)險是并存的，有壓力才會有動力，只有在不斷的競爭 中我們才會不斷的發(fā)展壯大。根據(jù)以上九部分對公司可行性的分析和 描述，證明本方案是具有可行性的，并且有一定的發(fā)展空間。由此可 見，創(chuàng)建一所面試培訓(xùn)學(xué)校，能實現(xiàn)利益與精神上的共贏。注意事項：一份

28、成功的創(chuàng)業(yè)計劃應(yīng)該：1）清楚、簡潔2）展示市場調(diào)查和市場容量3） 了解顧客的需求并引導(dǎo)顧客4）解釋他們?yōu)槭裁磿x擇你的產(chǎn)品 /服務(wù)5 ）要有一個投資退出策略6）解釋為什么你最合適做這件事一份成功的創(chuàng)業(yè)計劃書不應(yīng)該：1）過分樂觀2）拿出一些與產(chǎn)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相去甚遠(yuǎn)的數(shù)據(jù)3）面向產(chǎn)品4）忽視競爭威脅5）進(jìn)入一個擁塞的市場附錄一、公司簡述1. 公司名稱和地址名稱：新騰教育面試培訓(xùn)中心地址：成都市二環(huán)路南一段2. 公司的機構(gòu)公司成立初期，主要在于宣傳打響公司知名度，吸引人們過來學(xué) 習(xí)。主要組成人員是我們創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊。按時間和經(jīng)營的變化，各部門之 間可以相互協(xié)調(diào)，但部門主要人員不變?？偨?jīng)理：1人市場部：2人財務(wù)部

29、：2人后勤部：2人人事部：1人3. 公、司的經(jīng)營范圍對在面試中需要幫助和進(jìn)行這方面能力培養(yǎng)的人， 對其進(jìn)行專業(yè) 的培訓(xùn)，和人際關(guān)系交流的應(yīng)用培訓(xùn)教學(xué)。4. 公司股東轉(zhuǎn)讓和出資股東出資：實際出資 股東轉(zhuǎn)讓：可以在我工司股東之間轉(zhuǎn)讓；金額較大由股東大會決議5. 公司的解散事由和清算公司解在以下情況之一中散事：1) 經(jīng)營不善；2) 股東會決議解散；3) 因公司合并或者分立需要解散的；4) 公司違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉的；5) 因不可抗力事件致使公司無法繼續(xù)經(jīng)營時；6) 宣告破產(chǎn)。按照簽訂的相關(guān)合同進(jìn)行債務(wù)清算。附錄二、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款政策：資金是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的第一難題，大

30、學(xué)畢業(yè)生有的剛工作不久， 有的甚至連工作都還沒有，而大多數(shù)家庭又沒有足夠的實力來支持家 中的孩子來創(chuàng)業(yè)。其實不僅僅是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，這對于大多數(shù)想要創(chuàng)業(yè) 的人來說都是很難跨過的一個難坎！甚至于很多想要創(chuàng)業(yè)的人在創(chuàng)業(yè)資金這第一道檻上就被擋住了國家對此出臺了相關(guān)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款政策，主要優(yōu)惠政策內(nèi)容有：1、各國有商業(yè)銀行、股份制銀行、城市商業(yè)銀行和有條件的城 市信用社要為自主創(chuàng)業(yè)的各大高校畢業(yè)生提供小額貸款。在貸款過程 中，簡化程序，提供開戶和結(jié)算便利，貸款額度在5萬元左右。2、貸款期限最長為兩年，到期后確定需要延長貸款期限的，可 以申請延期一次。3、貸款利息按照中國人民銀行公布的貸款利率確定，擔(dān)保最

31、高 限額為擔(dān)?；鸬?倍，擔(dān)保期限與貸款期限相同。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款辦理方法如下：大學(xué)畢業(yè)生在畢業(yè)后兩年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)，需到創(chuàng)業(yè)實體所在地的 當(dāng)?shù)毓ど滩块T辦理營業(yè)執(zhí)照，注冊資金（本）在50萬元以下的，可以允 許分期到位，首期到位的資金不得低于注冊資本的10 %（出資額不得 低于3萬元），1年內(nèi)實際繳納注冊資本如追加至50%以上，余款可以 在3年內(nèi)分期至U位。如有創(chuàng)業(yè)大學(xué)生家庭成員的穩(wěn)定收入或有效資產(chǎn) 提供相應(yīng)的聯(lián)合擔(dān)保，信譽良好、還款有保障的，在風(fēng)險可控的基礎(chǔ) 上可以話當(dāng)加大發(fā)放信用貸款，并可以享受優(yōu)惠的低利率。二、稅收優(yōu)惠政策:大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)第二個受到關(guān)注的地方在于稅務(wù)方面的問題。我國的賦稅屬于比較高的國家，而且稅收項目比較多，除了企業(yè) 必須要繳納的國稅、地稅和所得稅以外，根據(jù)企業(yè)所從事的不同行業(yè) 還會有一些其他的稅需要繳納。國家在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策中對于稅收方面作出了以下規(guī)定：1、凡高校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營的，自當(dāng)?shù)毓ど滩块T批準(zhǔn)其 經(jīng)營之日起1年內(nèi)免交稅務(wù)登記證工本費（即：免稅）。2、新成立的城鎮(zhèn)勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)（國家*的行業(yè)除