2018年度急診科業(yè)務培訓計劃.doc

.2018年度急診科培訓計劃為進一步提高我科醫(yī)療護理質量，配合醫(yī)院等級評審工作的實施，全面提升我科護理人員基礎技能應用能力和隊伍整體素質,同時為了不斷提高急診科護理人員的急救知識，規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為，保障醫(yī)療安全，營造一個學習氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制訂2018年1月至12月份科室學習計劃,具體如下：一培訓目標1，培養(yǎng)護士有良好的職業(yè)道德，慎獨敬業(yè)精神2、掌握護患溝通技巧，具有獨立處置投訴的能力3、掌握120聯(lián)動系統(tǒng)的調度工作，及院前急救的各項護理技術4、掌握急診科常見疾病的急救護理與流程5、掌握急診科常見藥物的給藥方法，常用劑量，不良反應，注意事項6、熟練掌握急診科各種儀器的操作流程二、培訓計劃內容：主要包括三基培訓、?？婆嘤枴⒗^續(xù)教育培訓。（詳見附件一、二、三）1、三基基礎知識、基本理論部分以理論結合實踐自學為主.采取晨會提問的方式督導學習。2、基本技能培訓：科內組織不同層次的培訓，護士長進行現(xiàn)場考核，要求人人過關。3、?？婆嘤枺阂該尵攘鞒?、專科護理常規(guī)、護理安全管理，應急預案為主要內容。4、掌握重點：?？谱o理常規(guī)，?？浦匕Y搶救知識，搶救配合方法。培訓方式1、每月至少進行一次業(yè)務學習，每月進行一次PPT講座一次，并做好記錄。每季度進行科內理論、技能考核各一次并認真做好記錄。采用科室月業(yè)務學習、病例分析、科室小講課等方式進行。2、?？萍寄懿僮髋嘤栍勺o士長、教學組長組織本科護理人員集中培訓。業(yè)務培訓內容安排如下以應急預案為標準，課備護理管理手冊記錄，做好個人筆記及培訓記錄。督導人：藍輝燕、劉君枚以演練形式全科人員參與內容一月份停電或突然停電應急預案及程序二月份各種儀器出現(xiàn)故障或不足三月份吸氧中易出現(xiàn)的問題及防范措施四月份輸液反應控制及防范措施五月份急性食物中毒的搶救應急預案及程序六月份搶救中易出現(xiàn)的問題及防范措施七月份使用呼吸機過程中突遇斷電的應急預案及程序八月份處理醫(yī)療糾紛及投訴的應急預案九月份嚴重多發(fā)傷的應急預案十月份患者突然發(fā)生猝死時的應急預案十一月份護理風險防范措施十二月份護理缺陷的處理 （附件一）說明：以為重病人搶救流程為標準，做好個人筆記及培訓記錄。督導人：藍輝燕、劉君枚以PPT講課形式全科人員參與 內容培訓形式授課人一月份急診搶救配合及接診流程講課急診病人分級和分診評估講課二月份急性心肌梗塞的急救護理及搶救流程講課三月份急性腦卒中的急救護理及搶救流程講課四月份常見輸液反應搶救流程講課過敏反應搶救流程講課五月份鉛、苯、貢中毒搶救流程講課急性有機磷中毒的護理及搶救流程講課急性藥物中毒搶救流程講課六月份癲癇持續(xù)狀態(tài)護理及搶救流程講課抽搐急性發(fā)作處理流程講課七月份休克患者搶救流程講課低血糖癥搶救流程講課八月份中暑搶救流程講課電擊傷搶救流程講課九月份大咯血緊急處理流程講課急性上消化出血搶救流程講課十月份高血壓危象和高血壓腦病搶救流程講課急性腦血管意外搶救流程講課十一月份批量傷員分診流程講課十二月份糖尿病酮癥酸中毒搶救流程講課過敏反應搶救流程講課 （附件二）以護理技術操作規(guī)范為標準，根據(jù)科室目前常見的護理操作進行分層次培訓：操作培訓督導人：藍輝燕、何宋玲以現(xiàn)場教學為主形式全科人員參與 操作內容日期洗胃、口咽通氣管的放置1月份簡易呼吸氣囊的使用2月份靜脈留置針的使用3月份（單人、雙人）心肺復蘇術4月份無菌技術5月份除顫儀的使用6月份骨折病人的止血，包扎，固定、搬運7月份注射泵8月份插胃管9月份清創(chuàng)換藥術10月份心電圖操作11月份呼吸機的應用及保養(yǎng)12月份 （附件三）考核方法：采用單獨考核、多項考核與綜合考核相結合，筆試與實際操作